Categorías
···
Entrar / Registro

Coordinador de Proyectos

$50,000/año

EarthCam

Upper Saddle River, NJ 07458, USA

Favoritos
Compartir

Parte del contenido se ha traducido automáticamenteVer original
Descripción

Quiénes somos EarthCam es líder mundial en contenido, tecnología y servicios de cámaras web. Fundada en 1996, EarthCam ofrece video en vivo, cámaras de construcción con lapso de tiempo y software como servicio (SaaS) para la gestión visual de activos impulsada por inteligencia artificial, disponible a través de nuestro intuitivo panel Control Center 8 que se integra con los principales softwares de gestión de proyectos. EarthCam lidera la industria con las imágenes de mayor resolución disponibles, permitiendo equipar a los equipos de modelado de información de edificios (BIM) y construcción de diseño virtual (VDC) con datos visuales accionables. Las innovaciones de EarthCam incluyen el primer sistema del mundo de cámaras panorámicas gigapíxeles para exteriores y la primera cámara de construcción 5G. EarthCam ha documentado más de un billón de dólares en proyectos de construcción alrededor del mundo. La empresa tiene su sede en un campus de 10 acres en el norte de Nueva Jersey.   EarthCam busca un Coordinador de Proyectos/Coordinador de Servicio Técnico proactivo y orientado al detalle para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Responsabilidades ·         Coordinar instalaciones y llamadas de servicio para clientes que han adquirido un paquete de instalación de EarthCam ·         Organizar inspecciones en sitio, instalación de equipos, reubicación, reactivación y retiro ·         Gestionar procesos diarios, eventos, órdenes de trabajo y asignaciones para el personal de campo ·         Crear alcances de trabajo para los equipos de campo y garantizar el cumplimiento de políticas ·         Calificar contratistas, supervisar acuerdos y gestionar expectativas ·         Monitorear el desempeño del trabajo para mejoras continuas ·         Asegurar que siempre se sigan los protocolos de seguridad ·         Definir las necesidades del cliente mediante inspecciones en sitio, asegurando la entrega de servicios adecuados ·         Seleccionar y asignar las herramientas, recursos, plataformas elevadoras y equipos de seguridad adecuados para cada trabajo ·         Preparar documentación detallada para preparar al técnico para cada tarea específica ·         Supervisar a los técnicos mediante verificación de imágenes en cada tarea importante, para documentar calidad y seguridad ·         Hacer seguimiento proactivo e informar regularmente sobre el progreso de cada trabajo ·         Brindar soporte telefónico de emergencia a los técnicos de servicio en campo ·         Facilitar la resolución de problemas en el sitio y dirigir procesos para lograr la satisfacción del cliente ·         Otorgar aprobaciones para liberar a los técnicos de servicio en campo de los sitios tras la comprobación de finalización de tareas ·         Coordinar con los equipos de Soporte Técnico y Servicios al Cliente ·         Crear informes posteriores al trabajo y desarrollar iniciativas de mejora continua Requisitos Quién ERES TÚ ·         Un defensor apasionado y empático de la experiencia del cliente ·         Persuasivo y seguro, con excelentes habilidades de negociación ·         Capacidad para trabajar bien bajo presión en un entorno dinámico ·         Capaz de manejar proyectos complejos con muchas partes móviles, cumpliendo con los plazos del proyecto ·         Líder que puede enfrentar y superar desafíos e inspirar a otros a seguirlo ·         Imperturbable ante entornos cambiantes y reorganizaciones rápidas de prioridades laborales ·         Jugador de equipo enfocado en producir trabajos de alta calidad con resultados líderes en la industria ·         Demuestra capacidad de liderazgo reconociendo cuándo actuar con urgencia ·         Diligente, orientado al detalle y organizado Calificaciones ·         5 años de experiencia en gestión de proyectos ·         Mínimo 3 años de experiencia trabajando con equipos multifuncionales ·         Título universitario o experiencia equivalente ·         Se requieren sólidas habilidades de comunicación oral y escrita ·         Conocimientos avanzados de Microsoft (Word, PowerPoint, Excel) ·         Conocimientos en construcción son preferidos Beneficios Lo que ofrecemos El paquete de EarthCam incluye salarios excelentes, bonificaciones, beneficios y constantes oportunidades de desarrollo, diseñado para crear un entorno emprendedor, estimulante y satisfactorio. Nuestros beneficios incluyen: ·         Salario base inicial de $50,000 anuales ·         Seguro médico (cobertura individual pagada al 100% por la empresa) ·         Seguro dental y de visión ·         Plan 401K (con generoso aporte coincidente de la empresa) ·         Tiempo libre remunerado, además de días festivos pagados ·         Desayunos, almuerzos y refrigerios gratuitos regulares ·         Bicicletas para circular por el campus ·         Barbacoas del equipo y los Juegos Olímpicos anuales de la empresa   Descargo de responsabilidad sobre fraude en reclutamiento EarthCam está comprometida a mantener un proceso de reclutamiento transparente y seguro. EarthCam se comunica con candidatos exclusivamente utilizando direcciones de correo electrónico de EarthCam y realiza ofertas de empleo únicamente por teléfono. Para obtener más información sobre el proceso de reclutamiento de EarthCam y evitar ofertas de empleo fraudulentas, haga clic aquí. https://www.earthcam.net/about/careers/recruitmentfraud/

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Upper Saddle River, NJ 07458, USA
Mostrar mapa

workable

También le puede interesar

Workable
Personal de Operaciones - barre3 Kruse Village y Cedar Mill (Fines de semana y noches)
Quiénes somos Barre3 es una empresa de fitness con una visión revolucionaria: redefinir lo que significa el éxito en el ámbito del fitness. Destacada por transformar la industria en importantes medios como How I Built This, Fast Company, Forbes y Time, hemos cambiado el enfoque del fitness, pasando de alcanzar un ideal imaginario impulsado por estándares sociales a lograr un equilibrio físico y empoderamiento interno, un cambio radical que ayuda a las personas a desarrollar relaciones saludables con sus cuerpos y mentes. La base de nuestra empresa —y clave para alcanzar nuestra visión— es la clase barre3, un entrenamiento equilibrado de cuerpo completo que combina acondicionamiento muscular, cardio y atención plena. Impartida en más de 160 estudios en Estados Unidos y Canadá, así como en nuestra plataforma en línea, con suscriptores de streaming en más de 98 países, nuestra clase llega a cientos de miles de personas. Lanzada hace poco más de 11 años, barre3 ya se ha convertido en uno de los mayores franquiciadores del sector y ha crecido hasta convertirse en una organización matricial con unidades distintas y prósperas, incluyendo franquicias, digital, retail y experiencias de retiro. La oportunidad El personal de operaciones es responsable de tres funciones principales: recepción, sala de juegos y tareas de apoyo. El equipo de recepción y sala de juegos se encarga de garantizar fuertes relaciones con los clientes mientras mantiene un ambiente de estudio organizado, limpio y acogedor; centrándose en ventas, membresías, liderazgo con el ejemplo e influencia positiva sobre otros miembros del personal. El equipo de operaciones ayudará al gerente del estudio en tareas diarias que cumplan con las directrices establecidas en el Manual de Políticas y Procedimientos para el mantenimiento del estudio. Los detalles Requisito mínimo de turnos: 2 por semana, puesto a tiempo parcial, todas las horas serán menos de 28 por semana. Los turnos probablemente combinarán días de semana y fines de semana Compensación: $17 por hora, incluye membresía gratuita en barre3 para usted y cualquier otro miembro de su hogar. 40% de descuento en productos minoristas en el estudio y acceso a barre3.com Todos los empleados forman parte de “barre3 Portland”, pero para mantener una comunicación más eficiente, todos los instructores y miembros del equipo de operaciones tienen asignado un estudio principal; aunque es posible que trabaje en turnos en otros estudios, su gerente del estudio principal será su contacto principal. Responsabilidades clave Brindar un excelente servicio al cliente a visitantes y miembros. Buscar construir relaciones con los miembros para ofrecer una experiencia positiva y memorable en barre3. Impulsar y realizar algunas tareas de ventas vendiendo y promocionando ofertas de productos, clases y artículos minoristas a clientes potenciales y miembros existentes. Construir fuertes relaciones con los clientes de barre3 mientras mantiene un ambiente cálido y solidario. Proporcionar un entorno seguro y cuidadoso para los niños de barre3. Demostrar sólidas habilidades de comunicación y presencia profesional con el personal y los clientes. Trabajar en equipo para asegurar que las operaciones diarias funcionen sin problemas. Esforzarse por ser el mejor vendedor de membresías b3, productos minoristas y paquetes de clases; además de ejemplificar las mejores prácticas de venta para todos los miembros del equipo. Ayudar al gerente del estudio en redactar correos electrónicos para nuevos clientes, cuentas de correo para personal e información, tarjetas de referencia de clientes, contacto con clientes, cuentas de clientes y comunicación. Trabajar en proyectos especiales con el gerente del estudio y el gerente de operaciones. Contribuir continuamente a la evolución de los estándares del estudio barre3, haciendo que Portland sea un referente “de primera clase” en estándares operativos para toda la empresa. Mantener en todo momento un ambiente de estudio limpio, higiénico y organizado. Preparar el estudio para las clases matutinas/nocturnas y el turno en la recepción. Colaborar en eventos dentro del estudio y fuera del mismo. Requisitos Capacidad para brindar un servicio al cliente excepcional y trabajar de forma independiente. Debe poseer excelentes habilidades de escucha, comunicación verbal y escrita. Capacidad para realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico. Debe demostrar iniciativa, autodisciplina, adaptabilidad y flexibilidad. Debe poseer sólidas habilidades interpersonales, organizativas, atención al detalle, analíticas, toma de decisiones y resolución de problemas. Debe mostrar empatía manteniendo límites firmes. Debe poder trabajar un mínimo de dos turnos por semana. Se requieren dos años de educación o experiencia equivalente en servicio al cliente, ventas o cuidado infantil. Beneficios Compensación competitiva Membresía gratuita en el estudio para usted y un familiar 40% de descuento en productos minoristas de barre3 Empresa orientada por una misión y valores
Lake Oswego, OR, USA
$17/hora
Craigslist
¡SE NECESITA UNA/UN REPRESENTANTE DE MARCA! A tiempo completo - ¡Pago semanal! (Midtown East)
ENVÍA TU CURRÍCULUM A candidates@gspcampaigns.com ¿Eres extrovertido, energético y estás buscando comenzar tu carrera en marketing y promociones? ¡Únete a nuestro equipo en rápido crecimiento como Representante de Marca! Somos una agencia de marketing ubicada en Midtown Manhattan, y actualmente estamos contratando representantes de marca para que representen marcas conocidas en eventos emergentes, activaciones minoristas y campañas promocionales en toda la ciudad de Nueva York. ✅ Lo que ofrecemos: Puesto presencial a tiempo completo (NO REMOTO) Pago semanal Ambiente divertido y orientado al trabajo en equipo Capacitación remunerada (¡no se requiere experiencia!) Oportunidades de crecimiento y cargos de liderazgo 💼 Responsabilidades: Representar a nuestros clientes de manera profesional y atractiva Instalar y gestionar puestos en eventos Brindar información sobre productos y muestras Interactuar con los clientes y aumentar el reconocimiento de la marca Trabajar en estrecha colaboración con los miembros del equipo y los gerentes de eventos 📍 Ubicación: Eventos presenciales en toda la ciudad de Nueva York 📅 Fecha de inicio: Lo antes posible 💵 Remuneración: 800-1.2K por semana 🎯 Requisitos: Debes tener 18 años o más Actitud positiva y excelentes habilidades de comunicación Disponibilidad para trabajar a tiempo completo, incluidos fines de semana si es necesario Conocimiento de dos idiomas es un plus (pero no obligatorio) ¡Aplica ahora! Para ser considerado, envía tu nombre, número de teléfono y unas líneas sobre por qué eres adecuado. ¡Adjunta tu currículum si tienes uno! 📩 Envíanos un correo hoy a candidates@gspcampaigns.com ¡las vacantes se están llenando rápidamente!
398 W 44th St, New York, NY 10036, USA
$800-1,200/mes
Workable
Representante de Cuentas de Cobranza
Representante de Cuentas de Cobranza ¡La empresa exclusiva de préstamos para Byrider, Car Now Acceptance Company, está creciendo! Oportunidad de carrera como Representante de Cuentas de Cobranza en nuestra oficina financiera de Saginaw, MI. Recompensas para el Representante de Cuentas de Cobranza: $15-$18 por hora + bonificación mensual de hasta $1.100 Excelentes beneficios y tiempo libre pagado Capacitación extensiva Potencial de crecimiento profesional en múltiples áreas Programa de clientes líder en la industria Empresa establecida con 36 años de experiencia Empresa nacional presente en 25 estados Excelentes sistemas y software Responsabilidades del Representante de Cuentas de Cobranza: Gestión de cuentas de cobranza Trabajar para resolver problemas y encontrar soluciones Ayudar a garantizar la satisfacción del cliente Asistir a clases de capacitación y reuniones Apoyar en el proceso de préstamos Horarios para el Representante de Cuentas de Cobranza: Tiempo completo (40 horas) Semana laboral de 5 días Sin trabajo los domingos 100% presencial Trabajar la mayoría de los sábados con un día entre semana libre Horario de oficina: 9-18 de lunes a jueves, 8-19 viernes, 8-13 sábado Requisitos para el Representante de Cuentas de Cobranza: Experiencia en cobranzas, retención de clientes o áreas relacionadas Capacidad para trabajar presencialmente a tiempo completo Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes Capacidad para aprobar una prueba básica de drogas (excluyendo THC) Capacidad para trabajar en los horarios indicados Buenas habilidades informáticas, de resolución de problemas y comunicación Palabras clave: Cobranzas, Retención de Clientes, Especialista en Cobranzas, Representante de Cobranzas, Gerente de Cuentas de Cobranza, Representante de Cuentas de Cobranza, Gerente de Cuentas de Cliente, Cobrador
Saginaw, MI, USA
$15-18/hora
Workable
Mesero de Banquetes (Disponible según necesidad)
¿Le apasionan la comida, la hospitalidad y el ejercicio físico? ¡East Bank Club está buscando agregar un Mesero de Banquetes a nuestro equipo! El Mesero de Banquetes es responsable de la preparación, servicio y desmontaje de funciones de catering. Como Mesero de Banquetes, proporcionará un servicio de comida y bebidas de alta calidad a socios e invitados durante eventos, garantizando al mismo tiempo una experiencia al cliente de clase mundial. Tarifa de pago: $16.00 por hora más cargo por servicio / propina. Responsabilidades del trabajo: Tener información completa, precisa y actualizada sobre el contrato, el evento y el Club; y poder responder con precisión preguntas básicas. Ser capaz de proporcionar de manera consistente y efectiva un servicio de comida y bebidas de alta calidad según lo especificado en el contrato. Preparación adecuada, seguimiento y desmontaje de tareas asignadas, estaciones y deberes durante los eventos. Mantener constantemente una comunicación profesional de alta calidad que involucre a socios e invitados. Cumplir consistentemente con los requisitos de horario y asistencia. Tomar la iniciativa para satisfacer y/o superar las necesidades de socios e invitados. Adoptar una actitud de “¿En qué puedo ayudarle?”, ser capaz de manejar problemas comunes de servicio para que los socios e invitados queden satisfechos. Demostrar una apariencia profesional durante todo el turno. Actuar como miembro profesional del equipo demostrando constantemente apoyo a compañeros de trabajo y gerentes. Demostrar atención constante a la presentación y ambiente del Club y de las instalaciones de banquetes, informando todos los inconvenientes y/o problemas al gerente. Todas las demás tareas asignadas por la gerencia. Requisitos Debe poder trabajar un mínimo de 10 horas al mes Experiencia previa en restaurantes o salones de banquetes (área de atención al público). Capacidad para trabajar bien con otros bajo presión. Debe tener excelentes habilidades de comunicación y organización. Debe estar de pie durante la mayor parte del turno. Debe ser capaz de levantar 50 libras. Debe estar autorizado para trabajar en Estados Unidos. Utilizamos E-Verify. Beneficios Tiempo libre y jubilación Tiempo libre pagado Plan 401(k) con coincidencia de la empresa hasta el 3% Compartición de valor (participación en ganancias) Bono por días festivos Licencia parental pagada Salud y bienestar: Seguro integral de salud, visión y dental Opciones de inscripción en HSA y FSA Opciones de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida: cobertura básica equivalente al ingreso anual, con opciones voluntarias para cobertura adicional Opciones de seguro de cuidado a largo plazo: cobertura hasta el 50% del ingreso anual Seguro contra accidentes y enfermedades graves EAP (Programa de Asistencia al Empleado) Seguro para mascotas a través de MetLife Beneficios para empleados: Acceso gratuito a entrenamientos físicos Descuentos para empleados en la tienda de artículos deportivos, servicios de spa y salón, y en el mercado Beneficios de estacionamiento y transporte (deducción pre-impuestos) Acceso a descuentos de Tickets at Work Reembolso de matrícula La diversidad, la inclusión y el sentido de pertenencia son importantes: East Bank Club se compromete a fomentar una cultura de inclusión y pertenencia caracterizada por la conexión entre nuestras similitudes y diferencias. Honramos la dignidad de todos los empleados al permitir que cada uno alcance su máximo potencial y, al hacerlo, servimos mejor a nuestros socios. Atendemos a un grupo diverso de socios y reconocemos la importancia de la diversidad y la inclusión para enriquecer la experiencia de empleados y socios necesaria para respaldar nuestra misión. EBC se compromete a atraer, retener y desarrollar empleados con diferentes identidades y antecedentes. East Bank Club es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas y humo.
Chicago, IL, USA
$16/hora
Cookie
Configuración de cookies
Nuestras aplicaciones
Download
Descargar en
APP Store
Download
Consíguelo en
Google Play
© 2025 Servanan International Pte. Ltd.