Médico OB/GIN

Tiempo completo | Horario de Domingo a Jueves Rango salarial $27/hora - $37/hora Estamos buscando un Terapeuta Adyuvante Infantil y Adolescente (Terapeuta Recreativo, Terapeuta de Arte o Terapeuta de Música) para nuestro Departamento de Pacientes Externos. Si usted es un Terapeuta Recreativo Certificado o Registrado, Terapeuta de Arte o Terapeuta de Música (CTRS, RTC, ATR o CBMT), le invitamos a postularse. Lo que hacemos: Charter Oak Hospital ofrece tratamiento compasivo e individualizado para trastornos de salud mental y uso de sustancias. Creemos en un enfoque centrado en el paciente, donde cada plan de tratamiento se adapta para satisfacer las necesidades específicas de cada persona que entra por nuestras puertas. Lo que hará usted: Nuestros terapeutas de actividades marcan la diferencia en la vida de nuestros pacientes. Nuestros profesionales dedicados trabajan incansablemente para crear un entorno que fomente la curación, el crecimiento y el bienestar a largo plazo. El puesto será responsable de proporcionar servicios terapéuticos recreativos, de arte o de música a nuestros pacientes adultos, adolescentes o niños; desarrollará e implementará planes de tratamiento adyuvantes en conjunto con el equipo interdisciplinario de tratamiento, y demostrará una sólida aplicación de la teoría y metodología de la recreación, la música o el arte. ¡Únase a nosotros para tener un impacto significativo en la vida de quienes atendemos! Aurora Charter Oak Hospital lleva más de 83 años ofreciendo servicios de tratamiento de salud conductual. Estamos ubicados en una extensión de 10 acres de hermosos terrenos ajardinados en Covina, California. Covina está aproximadamente a 22 millas al este del centro de Los Ángeles, en el Valle de San Gabriel, cerca de las autopistas 10, 60 y 210. Empleador EEOC. Aurora Charter Oak Hospital no discrimina contra ninguna persona por motivos de raza, color, origen nacional, orientación sexual, discapacidad o edad en la admisión, tratamiento o participación en sus programas, servicios y actividades, o en el empleo. Participamos en el programa E-Verify. Siga el enlace para obtener información adicional. E-Verify: http://www.uscis.gov/e-verify Requisitos Licencia/Certificación: CTRS, RTC, ATR o CBMT (Requerido) Tarjeta vigente de RCP para proveedores de atención médica desde el momento de la contratación (Requerido) Educación y experiencia: · Título universitario en un campo relacionado · Se requiere certificación o registro (por ejemplo, terapia recreativa, terapia musical, terapia de arte, CTRS, RTC, ATR o CBMT) · 2 años o más de experiencia en el campo de la atención médica; se prefiere experiencia psiquiátrica en hospitalización · Excelentes habilidades de comunicación, evaluación, valoración e interpretación · Conocimiento de los diagnósticos y tratamientos de enfermedades psiquiátricas y adictivas · Flexibilidad, habilidades de enseñanza o formación son útiles; conocimiento de la metodología DSM-III-R · Tarjeta vigente de RCP para proveedores de atención médica desde el momento de la contratación · Capacitación en Therapeutic Options™ que deberá completarse antes de brindar atención directa al paciente sin supervisión Beneficios 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Descuento para empleados Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Cuenta de ahorro para salud Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión

Sobre Treetop ABA Treetop ABA ofrece terapia ABA personalizada y basada en evidencia en el hogar en todo Arizona. Somos una organización orientada a una misión comprometida con la atención compasiva, el trabajo en equipo colaborativo y la excelencia clínica. Crecer con Treetop ABA - Ahora contratamos BCBAs híbridos flexibles en todo Arizona Puesto híbrido: Sesiones en el hogar + días flexibles remotos Debe residir en Arizona | Pago líder en la industria + oportunidad de bonificación mensual Treetop ABA está creciendo y busca Analistas de Conducta Certificados por la Junta (BCBA, LBAs) apasionados en todo Arizona para un puesto híbrido flexible. Este puesto ofrece una combinación de sesiones con clientes en el hogar y días remotos para planificación, documentación y colaboración. Disfrute de un salario de primer nivel, generosa bonificación por firma y bonificaciones mensuales por desempeño que pueden sumar hasta $50,000 al año además de su salario base. Descripción del puesto Título: Analista de Conducta Certificado por la Junta (BCBA, LBA) Ubicación: Todo el estado de Arizona Horario: Tiempo completo | Híbrido (sesiones en el hogar + trabajo remoto) Qué hará usted Desarrollar y gestionar planes de tratamiento ABA individualizados Realizar evaluaciones a clientes y revisiones de progreso basadas en datos Supervisar y apoyar a los RBT que brindan servicios en el hogar Colaborar con las familias para ofrecer una atención consistente y eficaz Completar planificación y documentación en días remotos Mantenerse actualizado sobre las mejores prácticas en el campo ABA Requisitos Lo que debe aportar Certificación BCBA y LBA de Arizona vigente (obligatoria) Experiencia en modelos de servicio ABA híbridos o en el hogar Fuertes habilidades de liderazgo, comunicación y clínicas Mentalidad centrada en el cliente y compromiso con la excelencia Capacidad para manejar un horario híbrido flexible Beneficios Por qué unirse a Treetop ABA Salario de primer nivel: $95,000-$110,000 Bonificaciones por desempeño: Hasta $4,000/mes - potencialmente $50,000/año Generosa bonificación por firma: Pagada completamente durante sus primeros 6 meses Modelo híbrido flexible: Sesiones en el hogar + días administrativos remotos PTO generoso: Vacaciones, días festivos y días personales Subsidio anual de $1,000 para CEU: Invierta en su educación continua y crecimiento 401(k) con coincidencia de la empresa: Planifique su futuro con el apoyo del empleador Bonificaciones por referencias: Recompensa por traer personas excelentes al equipo Avance profesional: Trayectorias claras hacia puestos de liderazgo Cargas de trabajo manejables: Priorice una atención significativa y de alta calidad ¿Listo para crecer con nosotros? Treetop ABA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora un entorno de trabajo diverso e inclusivo.

Colector de Muestras a Tiempo Parcial Ubicación: Londonderry, NH Horario: A tiempo parcial | Lunes, miércoles y jueves de 9:00 a.m. a 2:00 p.m. (15 horas/semana) ¡Ayude a generar un impacto positivo en su comunidad! Millennium Health LLC es un laboratorio especializado acreditado con más de una década de experiencia en servicios de monitoreo de medicamentos y pruebas de drogas, ayudando a médicos a supervisar el uso de medicamentos recetados y drogas ilícitas, apoyando así una mejor toma de decisiones clínicas como parte del tratamiento para millones de estadounidenses que padecen dolor crónico, enfermedades mentales y trastornos por consumo de sustancias. El Colector de Muestras desempeña un papel clave en Millennium Health. Como representante de la empresa, este puesto brinda atención ejemplar y un servicio al cliente excepcional a pacientes, médicos y al laboratorio. Como Colector de Muestras: Recoger muestras de orina y/o fluido oral (saliva) de los pacientes Procesar y empaquetar las muestras para su envío Actuar como intermediario entre la consulta/centro médico y el laboratorio Registrar información del paciente, detalles de las órdenes médicas y datos relevantes del laboratorio Resolver problemas relacionados con facturación o información del paciente en el portal de pedidos Solicitar y mantener inventario de suministros para la recolección en el lugar Observar la recolección de muestras para Millennium Health (cuando sea aplicable) Puede ser necesario conducir entre múltiples instalaciones Requisitos Candidato ideal: Se prefiere contar con 6+ meses de experiencia como colector de muestras o 1+ año de experiencia en el campo médico atendiendo directamente a pacientes 2+ años de experiencia en servicio al cliente pueden considerarse en sustitución de experiencia médica Se requiere demostrada capacidad para manejar teléfonos inteligentes y computadoras Se requiere licencia de conducir válida Es un plus tener conocimientos sobre seguros médicos/facturación o familiaridad con medicamentos/códigos diagnósticos Capacidad para garantizar el cumplimiento continuo de las políticas, procedimientos y normas de HIPAA, HiTrust, confidencialidad y cumplimiento normativo. Capacidad para garantizar el cumplimiento continuo de los controles administrativos, físicos y técnicos de ciberseguridad Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Requisitos físicos: sentado 60%, caminar 20%, de pie 20%, levantar hasta 20 libras. Millennium Health es un laboratorio especializado certificado bajo CLIA y acreditado por CAP. Colaboramos con un proveedor confiable y acreditado de verificación de antecedentes, para realizar controles previos a la contratación. Como parte de nuestro proceso de selección, revisaremos lo siguiente: • Antecedentes penales nacionales, federales y a nivel condado • Búsqueda en listas internacionales de vigilancia • Verificación del número de Seguro Social (SSN) • Búsqueda FACIS (Sistema de Información sobre Fraude y Abuso) Nivel 3 • Exclusiones SAM (Sistema de Gestión de Adjudicaciones) y OIG (Oficina del Inspector General) • Verificación académica • Historial de conducción (Informe de Vehículo Motorizado) • Prueba de detección de drogas en orina de 5 panel Todas las ofertas de empleo están sujetas a la finalización exitosa de esta verificación de antecedentes. Las ofertas podrían ser revocadas si los resultados no cumplen con los estándares establecidos para el puesto. Beneficios Beneficios ofrecidos: 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre pagado y días festivos Recursos para salud conductual y atención médica Rango salarial: $18-21/hora. El salario ofrecido depende de las calificaciones, experiencia y ubicación geográfica. Tenga en cuenta que esta oferta de trabajo no pretende ser una lista completa ni exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades requeridas para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin previo aviso. Millennium Health es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y acción afirmativa, y participa en E-Verify. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, credo, sexo, origen nacional, discapacidad, identidad de género, orientación sexual o estatus como veterano protegido.

Eminence Home Care se complace en anunciar una vacante para el puesto de Trabajador de Atención Directa (DCW). En este gratificante rol, usted será una parte integral de nuestro equipo, brindando asistencia esencial a clientes en la comodidad de sus hogares. Sus responsabilidades principales incluirán ayudar a los clientes con actividades diarias como higiene personal, preparación de comidas, limpieza ligera y transporte a citas médicas. En Eminence Home Care, priorizamos el bienestar y la dignidad de nuestros clientes y buscamos personas que compartan nuestros valores de compasión y respeto. ¡Únase a nosotros para tener un impacto significativo en las vidas de quienes atendemos! Responsabilidades Clave Brindar asistencia personal, incluyendo baño, aseo y vestimenta. Ayudar en la planificación y preparación de comidas para garantizar las necesidades nutricionales de los clientes. Ayudar a los clientes a participar en actividades placenteras y brindar compañía. Observar y reportar cualquier cambio en la salud o comportamiento de los clientes. Mantener la limpieza y seguridad en los espacios donde viven los clientes. Establecer relaciones de confianza con los clientes y comunicarse eficazmente con sus familias. Requisitos Experiencia en un rol de cuidado es beneficiosa, pero ofrecemos capacitación para candidatos comprometidos. Son esenciales habilidades sólidas de comunicación e interpersonales. Se requiere una actitud compasiva y compromiso con la atención al cliente. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. Excelentes habilidades de gestión del tiempo y organización. Disposición para trabajar horarios flexibles, incluyendo noches y fines de semana. Beneficios Sobre Nosotros: Nuestra misión es proveer y restaurar la dignidad e independencia de los clientes en sus hogares mediante planes de cuidado individualizados, con el objetivo de reducir el papel del cuidador y el estrés en los miembros de la familia, evitando así residencias de ancianos y centros de vida asistida. Eminence Home Care, afiliado de Ultimate Care, es un proveedor de servicios de atención domiciliaria autorizado ubicado en Connecticut, Maryland, Nuevo Hampshire, Nueva Jersey y Pensilvania. Ofrecemos servicios integrales de cuidado en el hogar, liderando con el corazón para brindar servicios de alta calidad y empáticos. ¿Por qué trabajar con nosotros? En Eminence Home Care, estamos dedicados a fomentar una cultura centrada en las personas, fundamental para el éxito en el entorno actual de atención domiciliaria. Nuestro compromiso inquebrantable comienza inspirando y empoderando a nuestros empleados para que desplieguen todo su potencial. Buscamos activamente oportunidades para cultivar un entorno dinámico de aprendizaje, permitiendo que nuestros miembros exploren y desarrollen sus pasiones y talentos. Nuestro objetivo es facilitar un crecimiento integral, tanto personal como profesional, ya sea dentro de la oficina o más allá. ¡Únase a nosotros en este viaje de empoderamiento y logro! En Eminence Home Care y nuestras afiliadas, estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo diverso, inclusivo y auténtico. Si está entusiasmado con el puesto pero no cumple con cada uno de los requisitos descritos, le animamos a postularse. ¡Podría ser el candidato ideal para este u otros puestos! Eminence Home Care es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a no discriminar en la contratación, valorando las cualificaciones por encima de factores como raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, estado civil, ascendencia, discapacidad, información genética, condición de veterano, identidad de género u orientación sexual. Eminence Home Care se dedica a proporcionar adaptaciones razonables para personas con discapacidades y veteranos discapacitados, promoviendo un entorno laboral inclusivo y accesible. Si necesita una adaptación, por favor infórmenos. Eminence Home Care no acepta currículos de agencias de reclutamiento ni reclutadores no solicitados. EPA123

Título del puesto: Locum Tenens - Cirugía Cardiovascular NP/PA Ubicación: Estado de Washington Descripción del puesto: Nuestro equipo en Vitaly Health está buscando un NP/PA de Cirugía Cardiovascular para unirse a nuestro Centro Médico bajo un contrato Locum Tenens de diez meses, con fecha de inicio en septiembre de 2025. El puesto incluye horas clínicas programadas más guardias, atendiendo un promedio de ocho (8) pacientes por turno en un entorno ambulatorio y hospitalario. ¡Únase a nosotros para brindar atención de calidad a nuestra comunidad! Requisitos Certificación de la Junta Licencia en el estado de Washington o IMLC Certificación ACLS requerida Certificación BLS requerida Estatus de becario preferido EPIC preferido Beneficios Compensación negociable, cobertura completa de todos los gastos, fecha de inicio flexible y cobertura de seguro de responsabilidad profesional.

Título del puesto: Locum Tenens - Médico de Medicina de Emergencia Ubicación: Estado de Indiana Descripción del puesto: Nuestro equipo en Vitaly Health está buscando un Médico de Medicina de Emergencia para unirse a nuestro Centro Médico de forma continua bajo modalidad Locum Tenens, con una fecha de inicio en diciembre de 2025. El cargo implica únicamente horas clínicas programadas, atendiendo un promedio de veintitrés (23) pacientes por turno en un entorno ambulatorio. ¡Únase a nosotros para brindar atención de calidad a nuestra comunidad! Requisitos Título de MD/DO Elegible para la certificación Licencia en el estado de Indiana o IMLC Certificación ABLS requerida Certificación ACLS requerida Certificación ATLS requerida Certificación BLS requerida Certificación PALS requerida Estatus de fellow preferido Conocimiento en Cerner preferido Beneficios Compensación negociable, cobertura integral de todos los gastos, fecha de inicio flexible y cobertura de seguro de responsabilidad profesional.