Salario negociable
ACT1 Federal
Colorado Springs, CO, USA
Título del puesto: Técnico de Actividades Espaciales Sensibles Empresa: ACT1 Federal Ubicación: Colorado Springs, Colorado Acerca de ACT1: Brindamos soluciones críticas para la misión y talento líder en la industria para avanzar en las misiones de los socios, organizaciones y comunidades que servimos. Descripción del trabajo: ACT1 busca un profesional dinámico y atractivo de nivel avanzado y habilidades superiores para unirse a nuestro equipo en crecimiento. En este rol, usted apoyará al personal gubernamental en operaciones y en la capacitación de miembros de la Fuerza Espacial de EE. UU., mediante el desarrollo y entrega de programas de capacitación efectivos que permitan al personal cumplir con los requisitos operativos del comando. Se espera que el candidato tenga un conocimiento profundo y comprensión detallada de las comunicaciones técnicas y de las metodologías especializadas necesarias para abordar los requisitos de misiones de actividades sensibles. Responsabilidades: Desarrollar y mantener materiales de capacitación atractivos e informativos: Crear presentaciones, módulos interactivos de lecciones, videos, cuestionarios, exámenes y ejercicios prácticos con criterios de calificación de apoyo, utilizando una amplia variedad de métodos de capacitación. Adaptar el contenido de las lecciones para diferentes audiencias (por ejemplo, empleados generales, personal de TI, ejecutivos) y estilos de aprendizaje. Impartir sesiones de capacitación presenciales y virtuales: Llevar a cabo sesiones de capacitación atractivas e interactivas para empleados de todos los niveles. Facilitar discusiones, responder preguntas y abordar inquietudes individuales. Mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias del sector y mejores prácticas de la comunidad: Investigar continuamente e incorporar nueva información proveniente de expertos del sector, eventos actuales y mejores prácticas en evolución para la entrega de capacitación de habilidades avanzadas. Evaluar la eficacia de los programas de capacitación: Desarrollar e implementar métodos para medir la efectividad de la capacitación y la comprensión del alumno. Analizar datos y comentarios para identificar áreas de mejora y potenciar futuros programas de capacitación. Colaborar con interesados: Trabajar estrechamente con el cliente gubernamental y diversas organizaciones de apoyo para alinear los programas de capacitación con la misión de la organización y las iniciativas de preparación. Comunicarse eficazmente con los interesados sobre la planificación y programación de la capacitación, actualizaciones y la eficacia del programa. Requisitos Autorización de seguridad TS/SCI vigente Mínimo de 8 años de experiencia en fuerzas especiales (SOF) o en la comunidad de inteligencia (IC), al menos parte de esta experiencia en los últimos dos años Demostrar conocimiento profundo de tecnologías comerciales inalámbricas y computacionales, amenazas de ciberseguridad, vulnerabilidades en línea y mejores prácticas para la protección de identidad digital. Demostrar conocimientos fundamentales y habilidad conversacional necesaria para explicar conceptos técnicos complejos de manera clara y concisa (por ejemplo, en términos sencillos). Demostrar dominio de sistemas de gestión del aprendizaje. Demostrar comprensión sobre el desarrollo de materiales de capacitación atractivos e interactivos. Demostrar capacidad para trabajar de forma independiente con mínima supervisión. Excelentes habilidades interpersonales, de exposición y presentación. Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo. Educación: Título universitario de licenciatura en un área relacionada o título de asociado con 5 años adicionales de experiencia de nivel superior relacionada. Curso(s) de Comunicaciones Especiales para Fuerzas Especiales (SOF) o Viajeros Seguros, o equivalente. Experiencia como instructor en una institución conjunta certificada del Departamento de Defensa (DoD). Certificación de Instructor del DoD, por ejemplo, SGLC, ITC, AFIC, ITC. Certificaciones del sector como CompTIA A+ o equivalente. Beneficios Seguro médico/dental/de visión Plan de Propiedad Accionaria para Empleados de ACT1 (ESOP) Seguro de vida y de muerte accidental y desmembramiento (AD&D) pagado por la empresa Seguro de discapacidad a corto plazo pagado por la empresa Seguro voluntario de discapacidad a largo plazo Cuenta de gastos flexibles (FSA) Cuenta de ahorro para salud (HSA) 401K con coincidencia del empleador Tiempo libre remunerado Feriados pagados Licencia parental Licencia militar Educación, capacitación y desarrollo profesional Seguro voluntario contra accidentes, enfermedades críticas y atención hospitalaria Seguro voluntario para mascotas, recursos legales y protección de identidad https://act1federal.com/careers/ Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otro estatus protegido por leyes federales, estatales, locales o internacionales aplicables