Técnico de mantenimiento (Molalla)

Actualmente estamos buscando un conserje profesional y bilingüe (mandarín/inglés) para unirse a nuestro equipo en una propiedad de lujo ubicada en el corazón de Flushing. Este es un puesto de medio tiempo con un salario competitivoy un ambiente de trabajo acogedor. Horario: Jueves Viernes Sábado Tarifa: $18/hora Ubicación: 131-02 40th Road (Longfield), Flushing, NY Responsabilidades: Recibir y ayudar a residentes y visitantes con una actitud cálida y profesional Atender llamadas y mensajes entrantes Supervisar el acceso al edificio y mantener los protocolos de seguridad Proporcionar información y direcciones según sea necesario Ayudar con la gestión de paquetes y entregas Comunicarse eficazmente tanto en mandarín como en inglés Requisitos: Dominio bilingüe del mandarín y el inglés Experiencia previa como conserje, recepcionista o en servicio al cliente es preferible Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales Ser confiable, puntual y presentable Capacidad para trabajar consistentemente en los días programados Cómo postularse: Por favor responda a este anuncio con su currículum y datos de contacto. Los candidatos calificados serán contactados para una entrevista. 📍 Únase a un equipo profesional en una excelente ubicación con un horario estable. ¡Postúlese hoy, esperamos con interés saber de usted!

Descripción general: WS Development busca un becario entusiasta para unirse al equipo de Highland Village. Este puesto ofrece experiencia práctica en el desarrollo inmobiliario mixto, con enfoque en gestión de propiedades y marketing. Como parte del equipo, el becario trabajará estrechamente con el Gerente General (GM) y el Gerente de Marketing, obteniendo exposición al comercio minorista, planificación de eventos y gestión de redes sociales. Principales responsabilidades: Redes sociales: Ayudar en la investigación, gestión y creación de contenido en tiempo real para plataformas de redes sociales. Creación de contenido: Colaborar utilizando Canva u otras herramientas de diseño similares para crear contenido según sea necesario. Boletines informativos para inquilinos y propiedades: Redactar y organizar boletines, ayudar en la planificación y colaborar en la investigación de contenidos. Gestión del sitio web: Ayudar a actualizar las secciones de eventos y empleos con noticias de inquilinos, y contribuir al mantenimiento continuo del sitio web. Apoyo en eventos: Colaborar en la investigación, planificación, organización y ejecución de eventos. Ayudar con la cobertura en redes sociales y con la preparación y producción del evento el día del mismo. Gestión de propiedades: Ayudar a actualizar documentos de la propiedad, apoyar los puntos de contacto con comerciantes y colaborar en la coordinación de grupos focales. Participación comunitaria: Ayudar a coordinar esfuerzos de alcance comunitario y fomentar alianzas locales. Tareas administrativas de marketing: Organizar y mantener el archivo de marketing y mercancía, preparar artículos promocionales, investigar y buscar proveedores, revisar contenidos de marketing antes de su distribución. Requisitos: Tener un título universitario o estar actualmente matriculado en Marketing, Administración de Empresas, Comunicación, Hostelería o campo relacionado. Buenas habilidades de comunicación, organización y relaciones interpersonales. Dominio de Microsoft Office y conocimientos de plataformas de redes sociales (Instagram, Facebook). Experiencia con herramientas de marketing como Iconosquare, Canva, Wordpress o Klaviyo es un plus, aunque no es obligatorio. Acerca de WS Development: Con sede en Massachusetts, WS Development es una empresa de desarrollo mixto con un objetivo claro: crear lugares donde la gente quiera estar. Con un enfoque que valora el arte, la ciencia, la innovación y, sobre todo, a las personas, WS se esfuerza por ofrecer a cada comunidad experiencias de primera clase, diseñadas pensando en sus clientes, inquilinos y socios. Fundada en 1990, WS es una de las pocas empresas inmobiliarias verticalmente integradas que conceptualiza, posee, opera y alquila más de 100 propiedades, que van desde espacios urbanos de vanguardia hasta centros de estilo de vida y comunitarios. Con más de 22 millones de pies cuadrados de espacio existente y otros nueve millones de pies cuadrados en desarrollo, es una de las empresas de desarrollo privadas más grandes del país. En WS es donde grandes ideas y grandes personas se unen para diseñar, construir y operar algunos de los proyectos inmobiliarios más queridos del país. Estamos en la intersección del espíritu emprendedor y la solidez institucional. Contamos con la infraestructura de décadas que respalda una cultura de excelencia independiente. Esperamos que cada empleado de WS se sienta bienvenido y valorado, independientemente de raza, color, religión, género, identidad u orientación de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, edad, condición de veterano, estado civil, condición de progenitor, origen cultural o experiencias de vida. O por cualquier otro motivo.

¡Únete a nuestro equipo de élite inmobiliario y desbloquea tu potencial de ganancias ilimitado! ¿Estás listo para embarcarte en una de las carreras más emocionantes y lucrativas en el corazón de la ciudad de Nueva York? Estamos buscando personas ambiciosas y motivadas para unirse a nuestro dinámico equipo inmobiliario y aprender de los mejores en el sector. Ya seas nuevo en el sector inmobiliario o un profesional experimentado, ofrecemos oportunidades incomparables para crecer, prosperar y tener éxito. Lo que ofrecemos: 🏙 Portafolio exclusivo: Representa 40 edificios de lujo en los barrios más deseados de Manhattan, incluyendo el Distrito Financiero, West Village, Tribeca, SoHo, LES y Uptown. 📈 Publicidad gratuita: No necesitas preocuparte por gastos de marketing; nosotros nos encargamos de todo. 📞 Infinitas oportunidades: Recibe entre 200 y 400 consultas diarias de clientes de las zonas más populares de la ciudad. 💼 Crecimiento personalizado: Comienza como Agente Junior, con oportunidades para acelerar tu carrera, obtener comisiones más altas e incluso formar tu propio equipo. Tu rol: ✔️ Atender clientes y mostrar apartamentos de lujo en toda la ciudad. ✔️ Establecer relaciones con propietarios para comprender y satisfacer sus necesidades. ✔️ Explorar el vibrante mercado inmobiliario de Manhattan, desde rascacielos exclusivos hasta acogedoras casas adosadas. A quién buscamos: 🌟 Personas apasionadas y motivadas dispuestas a dar lo mejor de sí. 🌟 Personalidades sociables con excelentes habilidades de comunicación. 🌟 Trabajadores autónomos y emprendedores ansiosos por aprender y destacarse en un entorno acelerado. Beneficios de unirse a nosotros: 💰 Potencial de ingresos: Gana entre 8.000 y 20.000 dólares al mes. 📆 Horario flexible con disponibilidad entre semana y fines de semana. 🏆 Capacitación completa: Si eres nuevo en el sector inmobiliario, te proporcionaremos las habilidades y conocimientos necesarios para dominar el mercado. ¿Por qué elegirnos? Somos una empresa boutique dedicada a desarrollar talento. Nuestros agentes más productivos te mentorearán personalmente, compartiendo los secretos de su éxito y ayudándote a alcanzar todo tu potencial. Requisitos: ✅ Se prefiere tener licencia inmobiliaria, pero no es obligatorio para postularte. ✅ Actitud positiva y compromiso con la prestación de un servicio excepcional. Primero la seguridad: Tu salud es nuestra prioridad: Se siguen las pautas de distanciamiento social. Se aplican protocolos de desinfección y sanitización. Se proporcionan mascarillas y gel desinfectante. ¿Listo para dar el paso? ¡No esperes más! Tu futuro en el sector inmobiliario comienza ahora. Envíanos hoy tu currículum o una breve presentación sobre ti. Tipo de empleo: Tiempo completo Lugar de trabajo: Múltiples ubicaciones en Manhattan Convierte tus ambiciones en realidad con nosotros. ¡Construyamos el éxito juntos! 🌟

ONE Sotheby’s International Realty es la fuente principal de bienes raíces de lujo en la costa este de Florida, con 30 oficinas que abarcan desde Miami y Key Biscayne hasta Vero Beach y Jacksonville. Durante más de 250 años, el nombre Sotheby’s ha ejemplificado la promesa de una vida plena, y la afiliación directa de ONE Sotheby’s International Realty con Sotheby’s y Sotheby’s International Realty ha ofrecido a la empresa un alcance global sin igual, con una red de más de 26.000 asociados en más de 81 países y territorios, y más de 1.000 oficinas. La inmobiliaria que elijas es más que un edificio o una dirección. Es el lugar donde experimentas la vida, el desarrollo, la conexión y el crecimiento. Las personas con las que te rodees deben ser tan excepcionales como tú, y como llegarás a ser. A lo largo de la costa este de Florida, solo ONE Sotheby's International Realty ofrece oportunidades inspiradas en tu potencial. Solo una marca inmobiliaria te da esa sensación. La sensación de estar en presencia de lo mejor del mundo. Damos la bienvenida a agentes de la costa este de Florida para conversar sobre tus metas y planes para tu futuro. Por favor, incluye un enlace a tu sitio web de agente o a tu perfil de LinkedIn en los comentarios. Solo se contactará a los agentes que completen el formulario e incluyan un enlace.

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DECLARACIÓN GENERAL DE FUNCIONES: Dirige al personal y servicios dentro del IRA; mantiene un ambiente similar al hogar; realiza tareas relacionadas según se solicite en ausencia del Administrador de la Residencia. CARACTERÍSTICAS DISTINTIVAS DE LA CLASE: Bajo la supervisión del Administrador de la Residencia, un empleado de esta categoría es responsable del funcionamiento diario del IRA y de garantizar un tratamiento activo continuo. EJEMPLOS ILUSTRATIVOS DE TRABAJO: (Algunas de las siguientes tareas pueden exponer al empleado al riesgo de contraer el virus de la hepatitis B). · Confiere con el Administrador de la Residencia sobre la supervisión del IRA. · Participa en la contratación, capacitación, supervisión y evaluación del personal de atención directa. · Lleva registros precisos de las cuentas individuales y personales. · Conduce, según sea necesario y con capacitación especializada, el vehículo de la agencia para transporte de participantes del programa, compras u otros asuntos relacionados con el IRA. · Prepara informes y otros materiales informativos según se necesiten y asegura la corrección de deficiencias. · Ayuda al personal en el manejo de comportamientos maladaptativos y atención de emergencias (con capacitación específica). · Se asegura de que el IRA se mantenga de forma ordenada, limpia y organizada, y decorado de manera atractiva. · Garantiza que se cumplan las normas de seguridad. · Informa al enfermero, al personal clínico, al Administrador de la Residencia o al Subdirector del IRA sobre cualquier cambio en la condición médica de los individuos u otra información pertinente según sea necesario. · Ayuda a los individuos con sus necesidades de higiene personal; puede incluir cambiar pañales, duchar/bañar y mantener la higiene personal; así como trasladar/levantar. · Realiza evaluaciones según se requieran. Utiliza precauciones universales. · Participa en reuniones según se requiera. · Mantiene una vestimenta adecuada para cada individuo. · Se asegura de que los individuos reciban programación activa continua. · Garantiza que cada individuo tenga privacidad durante el tratamiento y el cuidado de sus necesidades personales. · Asegura oportunidades de elección y autogestión para los individuos en la medida de lo posible. · Asegura que, en la medida de lo posible, se enseñe a los individuos a utilizar equipos adaptativos. · Verifica que los equipos adaptativos y los equipos de la unidad estén en buen estado y se utilicen según lo indicado. · Se asegura de que las actividades sean apropiadas para la edad. · Realiza otras funciones asignadas. Brinda apoyo individualizado intensivo a individuos que presentan dificultades conductuales. Asiste a reuniones con el individuo y el personal de apoyo. Presenta informes escritos (Resúmenes de Acción del Caso) sobre eventos significativos que hayan ocurrido al individuo en el programa, en la comunidad o en el entorno residencial. REQUISITOS CALIFICACIONES MÍNIMAS: Diploma de escuela secundaria o GED, mínimo dos años de experiencia en puestos de supervisión en el campo de servicios humanos, con al menos un año trabajando con personas con discapacidad del desarrollo en un entorno certificado por OPWDD. Disposición para aprender y utilizar aplicaciones informáticas relevantes de la agencia. Debe poder ajustar sus horas a una semana laboral flexible de 40 horas. SHIRLEY IRA Domingo 7-3pm Lunes a Jueves 1pm-9pm OAKDALE IRA Martes a Viernes 2pm-10pm Sábado 6am-2pm ROANOKE (RIVERHEAD) Martes a Viernes 2pm-10pm Sábado 6am-2pm Salario 22,30 por hora Beneficios 401(k) Seguro dental Programa de asistencia al empleado Horario flexible Cuenta de gastos flexibles Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Programa de referidos Plan de jubilación Reembolso de matrícula Seguro de visión