Ed Tech III: Prejardín hasta 5.º grado

La Escuela Internacional Kennedy ofrece una educación bilingüe y completa para sus estudiantes desde preescolar hasta el grado 12. Nos enorgullece la solidez de nuestro cuerpo docente, la diversidad de nuestra población estudiantil y nuestra riqueza cultural. A través de nuestro enfoque individualizado en la enseñanza, gracias a nuestra baja relación de estudiantes por maestro, se anima a los alumnos a aprovechar sus fortalezas y pasiones personales mientras desarrollan sus conocimientos lingüísticos y académicos. Estamos buscando un Monitor para la Escuela Primaria (desde Guardería hasta 5.º grado) que se una a nuestro equipo diverso. El Monitor brinda una presencia acogedora y competente en el campus de la Escuela Primaria, interactuando principalmente con estudiantes, maestros, personal y administradores. Ser puntual, mantener la compostura, prestar especial atención a la seguridad y salud, y disfrutar trabajar con niños de guardería hasta primaria son cualidades esenciales para un Monitor exitoso. Este puesto es de personal de apoyo a tiempo parcial, con horario de lunes a viernes, aproximadamente de 9:45 a.m. a 6:00 p.m. en el campus durante el período escolar, con un descanso de una hora. Este horario es tentativo y puede estar sujeto a cambios. Se requiere para el año escolar 2025-2026, a partir de agosto de 2025. Requisitos Desempeñarse como miembro clave del personal de apoyo durante las horas de almuerzo y recreo en la Escuela Primaria Supervisar el tráfico de entrada y salida, así como las interacciones, con especial atención a posibles problemas, con el fin de proteger el bienestar de los estudiantes, el personal y la integridad del entorno educativo Coordinar el movimiento eficiente y seguro de los estudiantes durante la llegada y salida, así como durante las horas de almuerzo y recreo, incluyendo apoyo en la gestión de pasillos Crear un ambiente positivo y acogedor para nuestros estudiantes, asegurando que los espacios de almuerzo y recreo estén limpios, agradables e informativos Apoyar el comportamiento positivo de los estudiantes mediante el cumplimiento de las normas escolares para garantizar el buen funcionamiento de las operaciones en la Escuela Primaria Participar en la facilitación y supervisión de la salud, seguridad y comportamiento de los estudiantes en entornos interiores y exteriores durante todo el año escolar Contribuir al funcionamiento fluido de la escuela manteniendo una comunicación abierta y proactiva con el personal docente y administrativo Brindar apoyo general y realizar tareas relacionadas según sea necesario Requisitos mínimos Título de escuela secundaria requerido Dominio fluido del inglés requerido Un año de experiencia en supervisión y acompañamiento de estudiantes, implementando rutinas y procesos de almuerzo y recreo escolar, o experiencia laboral relevante en un entorno escolar Fuerte ética de trabajo y capacidad para colaborar eficazmente con estudiantes, administradores, maestros y personal Excelentes habilidades de comunicación interpersonal y capacidad para trabajar en equipo Comunicación fluida y comodidad al interactuar con estudiantes de primaria Capacidad demostrada para colaborar, ser constante, confiable y mantener la calma bajo presión Altos niveles de profesionalismo y dedicación para ayudar a los estudiantes a crecer y aprender en un entorno educativo innovador (altamente valorado) Poseer una mentalidad de crecimiento y una alegría natural al servir a familias y estudiantes Se requiere autorización tras revisión de antecedentes penales para trabajar en la Escuela Internacional Kennedy Beneficios La tarifa por hora para este puesto es de $24,68. Este puesto tiene derecho a beneficios, incluyendo seguro médico (80 % cubierto por el empleador), dental, de visión, Cuenta de Ahorros Flexible (FSA) y plan de jubilación 401K.

Se necesita entrenador de baloncesto lo antes posible (Pearland) Escuela de Arte Monart compensación: $12-$14 por hora según experiencia, con posibilidad de crecimiento tipo de empleo: tiempo parcial título del puesto: Asistente de maestro necesario lo antes posible Buscamos una persona energética a la que le guste trabajar con niños. Debe tener experiencia enseñando a niños de entre 4 y 16 años. El trabajo ofrece entre 18 y 22 horas semanales. El horario será de lunes a viernes: de 2:30 p.m. a 6:30 p.m. Se espera que el candidato: - Conduzca el vehículo de la escuela para recoger a los estudiantes en sus escuelas. - Prepare la cancha para las clases. - Tome lista de asistencia. - Conozca ejercicios de baloncesto adecuados para cada edad, como manejo de balón, pases, tiros, trabajo de pies, protocolo de tiros fáciles, etc. - Guarde el equipo al final de la clase. Puntualidad, confiabilidad y buenas habilidades de gestión son requisitos necesarios. Por favor envíe su currículum. Si además posee otras habilidades como arte, cocina, costura, robótica, gastronomía, etc., mencione estas en su solicitud.

Sobre HungryPanda HungryPanda es una plataforma líder mundial en estilo de vida, que ofrece servicios de entrega en línea, comercio minorista, entrega de productos alimenticios y servicios de estilo de vida, con 3,5 millones de clientes registrados, 60.000 comerciantes y 40.000 repartidores. Consolida la cadena de valor completa de la industria alimentaria china en el extranjero para aprovechar la eficiencia y la escala. Crea oportunidades comerciales a través de su amplia red empresarial y datos de consumidores. Nuestro equipo Ante todo, somos amantes de la comida, curiosos por explorar nuevas oportunidades, tan apasionados por crear valor para todos los interesados en nuestro ecosistema como por ofrecer a nuestros clientes alimentos orientales auténticos y de calidad. Somos una empresa joven, innovadora y entusiasta, creativa y profesional, que apoya a sus miembros para trabajar de forma eficiente en lugar de largas jornadas. Valoramos la opinión de cada persona y fomentamos la mentalidad abierta y el intercambio dentro del equipo. Trabajamos duro, disfrutamos mucho y, por supuesto, ¡mantenemos a nuestro personal alimentado y feliz! 【Prácticas en BD - Hablante de mandarín】 Funciones y responsabilidades Ampliar nuevos comerciantes locales, mantener relaciones con comerciantes existentes, visitar comerciantes diariamente y resolver problemas básicos de retroalimentación. Requisitos del puesto: 1. Vivir en Queens/Manhattan/Boston/Brooklyn 2. Pensamiento activo, disposición para probar cosas nuevas y lleno de pasión 3. Buena capacidad de comunicación, capaz de coordinar con comerciantes para negociaciones comerciales 4. Tener buen conocimiento del mercado y de los consumidores 5. Poder realizar prácticas durante 2-3 meses, presencial, 20 horas por semana 6. Amigable con estudiantes internacionales con CPT+OPT 7. Quienes destaquen tras el período de prácticas podrán ser contratados a tiempo completo Lo que ofrecemos: Entorno laboral global: Desde su lanzamiento inicial en el Reino Unido en 2016, HungryPanda se ha convertido rápidamente en líder de las plataformas de entrega de comida china en el Reino Unido, y ha expandido sus operaciones a Francia, Nueva Zelanda, Estados Unidos, Australia, Canadá y otros países. Actualmente cuenta con departamentos operativos en 10 países. Oportunidades de aprendizaje: HungryPanda cuenta con un sistema de formación completo. La Academia Panda ha lanzado cursos profesionales y programas avanzados de capacitación para diversos departamentos comerciales, ayudándote a comprender mejor el trabajo de los departamentos, dominar habilidades básicas más rápido y mejorar tus capacidades personales. Además, el gerente de línea ofrece comunicación y orientación individualizadas. Excelente ambiente de trabajo: Organización plana, comunicación más eficiente; equipo con alto nivel académico, incluyendo doctores de las principales universidades del extranjero; oportunidades de promoción dos veces al año; actividades regulares de formación y cohesión del equipo.

Sobre HungryPanda HungryPanda es una plataforma líder mundial en estilo de vida, que ofrece servicios de entrega en línea, comercio minorista, entrega de productos alimenticios y servicios de estilo de vida, con 3,5 millones de clientes registrados, 60.000 comercios y 40.000 repartidores. Consolida la cadena de valor completa de la industria alimentaria china en el extranjero para aprovechar la eficiencia y escala. Crea oportunidades de negocio mediante nuestra amplia red empresarial y datos de consumidores. Nuestra gente Ante todo, somos amantes de la comida, curiosos por explorar nuevas oportunidades, tan apasionados por crear valor para cada actor de nuestro ecosistema como por ofrecer a nuestros clientes alimentos orientales auténticos y de calidad. Somos una empresa joven, innovadora y entusiasta, creativa y profesional, que apoya a sus miembros para trabajar de forma eficiente en lugar de largas jornadas. Valoramos la opinión de cada persona y fomentamos la mentalidad abierta y el intercambio en el equipo. Trabajamos duro, disfrutamos al máximo y, por supuesto, ¡mantenemos a nuestro personal alimentado y feliz! 【Pasante de Marketing - Hablante de Mandarín】 Funciones y responsabilidades 1. Apoyar al departamento de marketing en la expansión y gestión de la base de clientes del mercado local, y mantener y mejorar la imagen de marca de la empresa. 2. Asistir en la gestión y operación de grupos de WeChat en el mercado local (incluyendo la invitación de miembros, interacción con usuarios, creación de eventos, edición de contenido, mantenimiento de usuarios, etc.). 3. Participar en promociones presenciales para la adquisición de nuevos usuarios y en la preparación de materiales promocionales. 4. Recopilar información sobre temas de tendencia, organizar la información de los grupos de WeChat, gestionar KOLs de Xiaohongshu y la publicación de contenidos en Xiaohongshu, entre otros. Requisitos del puesto: 1. Ubicación en Filadelfia/Edison. 2. Recién graduados o personas que busquen oportunidades de pasantía de verano. 3. Experiencia relevante en marketing y operaciones de nuevos medios es deseable; poseer buen conocimiento del mercado y del consumidor. 4. Personalidad positiva y extrovertida, con buenas habilidades de comunicación, ejecución y aprendizaje. 5. Pensamiento activo, disposición para probar cosas nuevas y mucha pasión. 6. Se requiere trabajo presencial en la zona local. 7. Buenas habilidades de comunicación y dominio fluido del chino. Lo que ofrecemos: Entorno laboral global: Desde su lanzamiento en el Reino Unido en 2016, HungryPanda se ha convertido rápidamente en líder de las plataformas de entrega de comida china en el Reino Unido, y ha expandido sus operaciones a Francia, Nueva Zelanda, Estados Unidos, Australia, Canadá y otros países. Actualmente cuenta con departamentos operativos en 10 países. Oportunidades de aprendizaje: HungryPanda cuenta con un sistema de formación completo. La Academia Panda ha lanzado cursos profesionales y programas avanzados para diversos departamentos comerciales, ayudándote a comprender mejor el trabajo de los departamentos, dominar habilidades básicas más rápido y mejorar tus capacidades. Además, el gerente de línea ofrece comunicación y orientación individualizada. Excelente ambiente de trabajo: Organización horizontal, comunicación más eficiente; equipo con alto nivel educativo, incluyendo doctores de prestigiosas universidades internacionales; oportunidades de ascenso dos veces al año; actividades periódicas de fortalecimiento del equipo departamental.

Haz una diferencia cada día uniéndote a CCRES como paraprofesional a través de nuestra asociación con el Distrito Escolar Susquenita. RESUMEN: La tarifa por hora para el puesto de Paraprofesional de Educación Especial asignado al Distrito Escolar Susquenita es de $17.00 por hora. 5 días de tiempo libre pagado (prorrateado según la fecha de contratación). ¡El empleador cubre los costos de las autorizaciones y la prueba de tuberculosis! El Paraprofesional de Educación Especial trabajará 182 días siguiendo el calendario académico anual. Los paraprofesionales de educación especial pueden apoyar a estudiantes en una o más de las siguientes áreas: Autismo, Apoyo Emocional, Apoyo Académico y Habilidades para la Vida. VACANTES PARA EL AÑO ESCOLAR 2025-2026: Escuela Primaria Susquenita: Aula de Apoyo Emocional, 8:30 a.m. - 3:30 p.m. Aula de Apoyo para el Autismo, 8:30 a.m. - 3:30 p.m. Aula de Apoyo Académico, 8:30 a.m. - 3:30 p.m. Escuela Intermedia Susquenita: Aula de Apoyo para el Autismo, 7:30 a.m. - 2:30 p.m. Aula de Apoyo Académico, 7:30 a.m. - 2:30 p.m. Escuela Secundaria Susquenita: Aula de Apoyo Académico, 7:30 a.m. - 2:30 p.m. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Brindar asistencia a estudiantes con necesidades especiales que tienen planes IEP o 504. Refuerzo de conceptos y habilidades de aprendizaje. Trabajar con estudiantes de forma individual o en grupos pequeños. Ayudar a los estudiantes con habilidades de organización, guiarlos en actividades y monitorear su progreso. Gestionar el comportamiento de los estudiantes y garantizar un entorno seguro de aprendizaje. Supervisar a los estudiantes durante el almuerzo, la llegada y salida, y otras áreas no académicas. Apoyar directamente a los estudiantes bajo la dirección del maestro del aula y del director del establecimiento. REQUISITOS EDUCACIÓN / EXPERIENCIA: Se requiere diploma de escuela secundaria: debe cumplir con el criterio de "altamente calificado" según lo establecido por NCLB. Se prefiere tener dos años o más de educación postsecundaria. Experiencia previa en escuelas públicas o trabajar con niños en edad escolar en un entorno autorizado, certificado o registrado es preferible. CERTIFICACIONES: *El empleador cubre los costos de las siguientes autorizaciones y evaluaciones: Autorización de Abuso Infantil de Pensilvania (Ley Act 151) Autorización Criminal de Pensilvania (Ley Act 34) FBI del Departamento de Educación de Pensilvania Evaluación de tuberculosis (TB) Documentación educativa: diploma o transcripciones oficiales BENEFICIOS Los empleados con horario de 30 o más horas semanales son elegibles para beneficios médicos. ¡Plan médico básico pagado por el empleador! Los empleados con horario de 20 o más horas semanales son elegibles para beneficios dentales, de visión y otros beneficios complementarios: seguro de vida, discapacidad a corto plazo, accidentes, enfermedades graves, indemnización hospitalaria y protección de identidad Norton Life Lock. Plan de Ahorro para la Jubilación 403(b) con coincidencia del empleador hasta el 3%. Programa de Asistencia al Empleado (EAP) pagado por el empleador. Descuentos en matrícula a través de alianzas educativas. Reconocimientos por años de servicio. Bonificación por recomendación de empleados. Sorteo de tarjetas de regalo los viernes de pago. ACERCA DE CCRES: Como organización sin fines de lucro 501(c)(3), CCRES Educational and Behavioral Health Services es una entidad compuesta por personal dedicado y altamente capacitado que ofrece servicios de calidad a escuelas, niños, adultos y familias. Trabajamos en colaboración con distritos escolares, unidades intermedias y el sistema de salud conductual. DECLARACIÓN DE MISIÓN: La misión de CCRES es garantizar programas de calidad en educación y servicios humanos para niños, familias y escuelas. A través de alianzas innovadoras, proporcionamos recursos humanos y oportunidades de subvenciones. ¡APLIQUE HOY PARA SER CONSIDERADO DE INMEDIATO! Para ver una lista completa de los puestos disponibles en CCRES, haga clic aquí: https://apply.workable.com/ccres/?lng=en CCRES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. (Publicado el 22/07/25, AK)

Educador de la Primera Infancia – Programa de Prejardín El Centro de Aprendizaje de Palo Alto es un pequeño programa sin fines de lucro de educación en la primera infancia basado en el juego, ubicado en un hermoso vecindario de Palo Alto. Somos un lugar donde niños y maestros desarrollan el amor por el aprendizaje a través del juego reflexivo y la exploración, en un entorno respetuoso y compasivo. Estamos buscando personas que ofrezcan un programa cálido, enriquecedor, centrado en el juego y en el niño. Nuestro programa se enfoca en un currículo emergente, fomenta la conexión con la naturaleza y ofrece un ritmo flexible que permite a los niños moverse libremente entre el aula interior y el aula al aire libre durante el día. En El Centro de Aprendizaje, nuestros excelentes educadores son el corazón y el alma de nuestro programa. Los seleccionamos por sus habilidades excepcionales para trabajar con niños de grupos de edad específicos y por su dedicación inquebrantable al bienestar de los niños bajo su cuidado. Nuestros maestros de TLC no solo sienten pasión por la educación en la primera infancia, sino que también son profesionales comprometidos, creativos, reflexivos y bien informados. Son personas proactivas que valoran la colaboración entre colegas, padres, niños y la directora para fomentar el crecimiento y desarrollo de toda la comunidad TLC. Su rol aquí no es solo un trabajo. Es una parte fundamental de nuestra comunidad. Visite www.tlcpaloalto.org para obtener más información sobre nuestro programa y filosofía. Los candidatos deberán tener: Un título mínimo de asociado (AA) en Educación Infantil. Se prefiere una licenciatura (BA) o maestría (MA) en Educación Infantil o Desarrollo Infantil. Al menos cinco años de experiencia trabajando directamente con niños en edad preescolar. Una gran pasión por la educación y el aprendizaje con niños pequeños. Habilidades para trabajar con alumnos diversos y para co-regular emociones y comportamientos. Capacidad para desarrollar alianzas con las familias. Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. Capacidad física para estar de pie, sentarse, levantar objetos y moverse con facilidad en entornos interiores y exteriores. Entusiasmo por la colaboración y el aprendizaje continuo. El salario será acorde con la formación académica y la experiencia. El paquete de beneficios sustancial incluye seguro médico, dental y de visión, 26 días pagados de vacaciones o feriados, además de días adicionales de tiempo personal libre (PTO), pago por enfermedad y días de Desarrollo Profesional. El candidato ideal podría comenzar tan pronto como el 18 de agosto de 2025. Sin embargo, dado que este es un período de solicitud abierta, estamos dispuestos a esperar al candidato más adecuado. Por favor envíe su currículum a paula@tlcpaloalto.org.