Asistente Certificado de Terapia Ocupacional

Paradigm Rehabilitation busca terapeutas físicos, ocupacionales y del habla apasionados para unirse a nuestro equipo multidisciplinario y brindar atención de alta calidad a pacientes pediátricos y geriátricos en los cinco distritos de la ciudad de Nueva York. Como terapeuta ocupacional, realizarás visitas domiciliarias para evaluar las habilidades funcionales de los pacientes, desarrollarás planes de tratamiento personalizados y proporcionarás intervenciones terapéuticas para mejorar su independencia y calidad de vida. Con la flexibilidad de establecer tu propio horario, tendrás un impacto significativo en entornos de atención domiciliaria mientras trabajas en un ambiente de apoyo y compasión. Valoramos tanto a nuestros terapeutas como a las familias que atendemos, ofreciendo tutoría continua, desarrollo profesional y una oportunidad gratificante de ayudar a los demás. Si estás comprometido con marcar una diferencia y buscas una carrera satisfactoria, ¡postúlate hoy! Requisitos Requisitos para terapeutas ocupacionales: - Graduado de una universidad o colegio acreditado en Terapia Ocupacional (OT) - Licencia y registro vigente y sin restricciones como Terapeuta Ocupacional (OTR/L) en Nueva York - Realizar evaluaciones en el hogar de pacientes referidos, brindando atención directa para evaluar condiciones médicas, capacidades funcionales, limitaciones y potencial de rehabilitación - Conocimientos básicos de informática - Dominio en la documentación en registros electrónicos de salud (EMR); experiencia con Hello Note es preferida, pero no obligatoria - Interés en trabajar con pacientes pediátricos y geriátricos (preferido, pero no obligatorio) - Excelentes habilidades de comunicación con el personal de oficina y otros terapeutas - Mantener certificación vigente en RCP y cumplir con todos los protocolos de seguridad - Manejar una carga mínima de 4 a 5 pacientes (preferido, pero no obligatorio) Beneficios ¿Por qué unirte a nosotros? - Pago competitivo: Gana entre $70 y $90 por hora, con oportunidades adicionales de aumentos según experiencia y ubicación. - Flexibilidad de ubicación: Elige dónde trabajar, con casos disponibles en los cinco distritos de la ciudad de Nueva York. - Horario flexible: Disfruta de la libertad de establecer tus propias horas y cantidad de trabajo según tu estilo de vida, sin requisito de carga mínima de pacientes. - Carga de pacientes diversa: Atiende a una variedad de pacientes pediátricos y geriátricos, desde niños en edad escolar hasta adultos mayores. - Puesto como contratista independiente: Toma control de tu carrera trabajando como contratista independiente. - Compensación por tiempo de documentación: Recibe pago por el tiempo dedicado a documentar el progreso del paciente (para pacientes pediátricos). - Bonos por referidos: Gana hasta $3000 en bonos por referir nuevos terapeutas a nuestro equipo. - Apoyo clínico integral: Recibe tutoría y apoyo continuo de profesionales experimentados para crecer en tu carrera. - Educación continua: Accede a oportunidades de desarrollo profesional continuo, talleres y capacitaciones para mejorar tus habilidades. - Pago semanal: Disfruta de la comodidad de recibir tu pago semanalmente.

PT Profesional, el proveedor líder de terapia física, ocupacional y de mano en el noreste, está buscando un individuo dedicado y entusiasta para unirse a nuestro equipo como ayudante de fisioterapia. Nuestra misión es brindar una atención excepcional a nuestros pacientes, ayudándolos a alcanzar sus objetivos de rehabilitación y mejorar su calidad de vida en general. Como ayudante de fisioterapia, trabajará junto a nuestros terapeutas calificados para apoyar los tratamientos de los pacientes y contribuir a un entorno terapéutico positivo. Su papel será fundamental para garantizar que nuestros pacientes se sientan respaldados y motivados durante todo su proceso de recuperación. En PT Profesional, la comodidad y satisfacción de nuestros pacientes son nuestras máximas prioridades. Buscamos activamente comentarios para mejorar nuestros servicios y lograr los mejores resultados posibles. Con numerosas clínicas en toda la región del noreste, formará parte de un equipo dinámico y solidario que valora la colaboración y el crecimiento profesional. Esta es una excelente oportunidad para estudiantes que desean postularse a escuelas de fisioterapia. Las horas trabajadas podrían ayudar a cumplir con los requisitos de admisión. Responsabilidades - Ayudar a configurar el equipo y preparar las áreas de tratamiento antes de las sesiones con los pacientes. - Apoyar a los terapeutas durante el tratamiento, supervisando el equipo y brindando asistencia según sea necesario. - Acompañar a los pacientes durante sus visitas y asegurar su comodidad. - Mantener un entorno de tratamiento limpio y organizado. - Preparar compresas frías y calientes para el tratamiento. - Limpiar y mantener las camillas de tratamiento y otros equipos. - Ayudar con la lavandería y otras tareas generales de mantenimiento de la clínica. Requisitos - Título de escuela secundaria o equivalente (preferido). - Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. - Persona detallista con buenas capacidades organizativas. - Capacidad para manejar múltiples tareas en un entorno ocupado. - Resistencia física para levantar objetos y permanecer de pie durante largos períodos. - Conocimiento de las normativas HIPAA y OSHA (preferido). Beneficios Los empleados a tiempo parcial tienen derecho a acumular tiempo de enfermedad según la Ley de Licencia por Enfermedad de Massachusetts.

¡Bono de incorporación de $5,000! Disponibilidad a tiempo completo, tiempo parcial y PRN Sedalia, MO y zonas aledañas Rango salarial: $85,000 - $100,000 Los Terapeutas Físicos ofrecen servicios que ayudan a la restauración de la funcionalidad, mejora de la movilidad, alivio del dolor y prevención de discapacidades físicas permanentes en pacientes que enfrentan lesiones o enfermedades. Trabajan para restaurar, mantener y promover la condición física general y la salud. Su base de pacientes incluye víctimas de accidentes e individuos afectados por condiciones discapacitantes, incluyendo, entre otras, dolor lumbar, artritis, enfermedades cardíacas, fracturas, lesiones cerebrales y parálisis cerebral. Beneficios Varios planes médicos principales para elegir (médico, dental y de visión) Flexibilidad, salario competitivo, reembolso por millaje, paquete de beneficios y 401K Seguro para cónyuge Tiempo libre pagado (PTO) Orientación y capacitación adaptadas a sus necesidades como nuevo empleado Cultura motivacional de PHC, capacitación y equipo de salud domiciliaria de apoyo Responsabilidades Brinda los servicios de terapia física asignados a pacientes en el hogar, de acuerdo con el plan de atención del médico y bajo la supervisión de un terapeuta físico licenciado. Participa en actividades de comunicación y conferencias de casos para promover la máxima continuidad y calidad de los servicios de atención al paciente. Demuestra buen juicio y habilidades técnicas necesarias para realizar los tratamientos y procedimientos asignados según los protocolos establecidos por la agencia. Mantiene el cumplimiento del Código de Ética de la agencia. Demuestra cumplimiento continuo con los estándares, políticas, procedimientos de la agencia, regulaciones estatales y federales, leyes estatales de ejercicio profesional para personal licenciado y requisitos de los pagadores. Aplica medidas de seguridad, ambientales y/o control de infecciones. Realiza otras tareas relacionadas con el trabajo según las asignadas por el supervisor. Requisitos Licencia vigente de Terapeuta Físico en el estado de MO, requerida. Experiencia en atención domiciliaria preferida, no obligatoria. Salario competitivo Colaboración multidisciplinaria para la atención al paciente ¡Estamos recorriendo el camino contigo, creando un Nuevo Comienzo! ¡Elige Phoenix, postúlate hoy! Nuestra misión es ofrecer Nuevos Comienzos y oportunidades significativas a nuestros cuidadores y clínicos, al tiempo que brindamos servicios de atención domiciliaria a nuestros clientes basados en la innovación, la habilidad y valores cristianos de compasión, honestidad y paciencia.

Apollo está reclutando un Asistente Certificado de Terapia Ocupacional (COTA) para unirse a nuestro equipo de atención médica domiciliaria. En este puesto, será responsable de realizar visitas de salud domiciliaria de calidad a nuestros pacientes en la comodidad de sus hogares. Se unirá a un equipo de profesionales de la salud compasivos y dedicados que se comprometen a brindar el más alto nivel de atención a nuestros miembros. Apollo es una empresa cooperativa de Obran. Obran Health está construyendo la empresa de atención médica domiciliaria más grande del país propiedad de sus trabajadores. Conocemos las frustraciones que surgen al trabajar en un empleador tradicional de atención médica: ya hemos estado allí. Por eso creamos Obran Health. Las empresas cooperativas de Obran otorgan voz, poder y una participación en las ganancias a cada uno de nuestros miembros empleados. Estamos reclutando profesionales de la salud que deseen tener la oportunidad de ser verdaderamente dueños de su trabajo y tener voz en la organización donde trabajan. Objetivos: Participar en la evaluación continua del estado funcional del paciente (función muscular, resistencia, coordinación visual, habilidades de comunicación escrita y verbal, capacidad de autocuidado, aptitud laboral, etc.), según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Participar en la evaluación continua del entorno domiciliario en busca de riesgos o barreras para una vida más independiente, según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Participar en la enseñanza de nuevas habilidades o en la rehabilitación de actividades diarias previamente conocidas que el paciente haya perdido debido a una enfermedad o lesión, de acuerdo con la política de la organización. Mantener registros clínicos adecuados, anotaciones clínicas y reportar al terapeuta ocupacional registrado cualquier cambio en la condición del paciente. Entregar documentación clínica de acuerdo con la política de Apollo. Seguir el programa de tratamiento y los objetivos para mejorar la función del paciente establecidos por el terapeuta ocupacional registrado. Documentar la respuesta del paciente al plan de tratamiento y el progreso hacia los objetivos establecidos. Mantener contacto/comunicación con otro personal involucrado en la atención del paciente para promover una atención coordinada y eficiente. Documentar dicha comunicación de acuerdo con la política de Apollo. Asistir y contribuir en capacitaciones internas, conferencias de casos y otras reuniones según lo requiera la política de Apollo, para garantizar planes de atención coordinados y completos para los pacientes de Apollo. Identificar las necesidades del paciente y de su familia/cuidador respecto a otros servicios de atención domiciliaria. Consultar con el terapeuta ocupacional registrado supervisor y ayudar con las derivaciones necesarias, según corresponda. Participar en la instrucción de la familia/cuidador del paciente y de otro personal de salud de Apollo sobre el régimen de tratamiento del paciente, según lo delegado por el terapeuta ocupacional registrado. Estar supervisado por el terapeuta ocupacional registrado al menos una vez cada treinta días. La documentación en el expediente clínico reflejará la comunicación continua entre el terapeuta ocupacional registrado y el asistente certificado de terapia ocupacional, la condición del paciente, la respuesta del paciente a los servicios brindados por el asistente, cualquier necesidad de modificar el plan de atención y los resultados obtenidos por el paciente. Requisitos Graduado de un programa de asistente de terapia ocupacional acreditado por la Asociación Americana de Terapia Ocupacional. Certificado mediante el examen nacional de certificación de la Asociación Americana de Terapia Ocupacional. Licenciado por la Junta Estatal de Artes Sanitarias de acuerdo con las leyes estatales de licenciamiento. Demostrar buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, así como habilidades organizativas. Poseer y mantener vigente la certificación en RCP. Capacidad para desplazarse a las diferentes casas de los pacientes. Discreción al manejar información sensible y confidencial. Se prefiere experiencia previa en un entorno de atención médica domiciliaria, aunque no es obligatoria. Beneficios Los empleados a tiempo completo son elegibles para: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Tiempo libre remunerado Horario flexible Discapacidad a corto y largo plazo Todos los empleados están invitados a convertirse en miembros de la Cooperativa Obran. Un conjunto en constante crecimiento de beneficios para miembros se ofrece a todos los miembros de Obran Cooperative, incluyendo: Recursos de enriquecimiento personal ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Recursos financieros presupuestados ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Un conjunto en constante crecimiento de beneficios para miembros ofrecidos a todos los miembros de Obran Cooperative Participación opcional en la junta directiva y comités de Obran Cooperative para ayudar a definir futuros beneficios para miembros de Obran Cooperative Participación en el reparto de ganancias Tarifas Actualmente, Apollo paga a los COTA entre $65 y $70 por visita y $30 por hora por capacitaciones, entrenamientos y orientaciones. Nuestra Misión La misión de Obran Cooperative es poner los motores del negocio al servicio de la humanidad. Nuestra Visión Obran será el conglomerado cooperativo de trabajadores más grande del mundo. Existimos para desarrollar empresas rentables, útiles e impactantes que sirvan a nuestros miembros, clientes y comunidades. Reconocemos las estructuras de inequidad y abrazamos la lucha por superarlas, un lugar de trabajo a la vez. Nuestros Valores Democracia: Empoderamos y educamos a los miembros para que participen plenamente en las decisiones del lugar de trabajo. Innovación: Cuestionamos el status quo y encontramos nuevas formas de trabajar que beneficien a nosotros mismos, nuestros clientes, nuestras comunidades y al medio ambiente. Solidaridad: Actuamos de manera que promueva la equidad y la inclusión; somos a favor de las personas negras, las mujeres, las personas LGBTQ+ y estamos en contra del odio y la discriminación en todas sus formas. Humanidad: Creemos que los trabajadores son seres humanos ante todo; fomentamos la dignidad, el respeto y la alegría en nuestras interacciones. Equilibrio: Pensamos de forma crítica y holística sobre nuestras decisiones, y buscamos equilibrio en los resultados a corto y largo plazo para todas las partes interesadas que afectamos. Nuestras partes interesadas incluyen a nuestros miembros, nuestras familias, nuestras comunidades, nuestros inversionistas, nuestros clientes, nuestros proveedores y el medio ambiente. Nuestros Principios Esta organización opera de acuerdo con los principios cooperativos de Rochdale: Afiliación voluntaria y abierta Control democrático de los miembros Participación económica de los miembros Autonomía e independencia Educación, capacitación e información Cooperación entre cooperativas Interés por la comunidad Descargo de Responsabilidad sobre el Rango Salarial Las tarifas indicadas representan los extremos inferior y superior del rango para este puesto. Las tarifas de visita y reembolso varían según el tipo de visita y el estado laboral (1099 o W2). Las tarifas podrían ajustarse en el futuro, y los empleados serán notificados de estos cambios. Igualdad de Oportunidades y Acomodaciones Obran está profundamente comprometido a crear lugares de trabajo y una comunidad de miembros en los que se priorice y valore la equidad. Creemos que las malas prácticas de las corporaciones tradicionales afectan desproporcionadamente a las personas más marginadas de la sociedad, incluyendo personas de color, personas de entornos de clase trabajadora, mujeres y personas LGBTQ+. Consideramos que estas comunidades deben estar en el centro de nuestro trabajo. Por ello, animamos firmemente a personas con estas identidades o que pertenezcan a otras comunidades marginadas a presentar su solicitud. Obran se compromete a proporcionar acomodaciones razonables a personas calificadas con discapacidades durante el proceso de solicitud de empleo. Para solicitar una acomodación, comuníquese con Obran Carreras en careers+eeo@obran.coop con al menos una semana de anticipación a su entrevista.

Professional PT, el proveedor líder de terapia física, ocupacional y de la mano en el noreste, busca un individuo dedicado y entusiasta para unirse a nuestro equipo como ayudante de fisioterapia. Nuestra misión es brindar una atención excepcional a nuestros pacientes, ayudándolos a alcanzar sus objetivos de rehabilitación y mejorar su calidad de vida en general. Como ayudante de fisioterapia, trabajará junto a nuestros terapeutas calificados para apoyar los tratamientos de los pacientes y contribuir a un entorno terapéutico positivo. Su papel será fundamental para garantizar que nuestros pacientes se sientan respaldados y motivados durante todo su proceso de recuperación. En Professional PT, la comodidad y satisfacción de nuestros pacientes son nuestras principales prioridades. Buscamos activamente comentarios para mejorar nuestros servicios y lograr los mejores resultados posibles. Con numerosas clínicas en todo el noreste, formará parte de un equipo dinámico y solidario que valora la colaboración y el crecimiento profesional. Esta es una excelente oportunidad para estudiantes que desean postularse a escuelas de fisioterapia. Las horas trabajadas pueden ayudar a cumplir con los requisitos de admisión. Responsabilidades Asistir en la preparación de equipos y áreas de tratamiento antes de las sesiones con pacientes. Apoyar a los terapeutas durante el tratamiento, monitoreando el equipo y brindando asistencia según sea necesario. Acompañar a los pacientes durante sus visitas y asegurar su comodidad. Mantener un entorno de tratamiento limpio y organizado. Preparar compresas calientes y frías para el tratamiento. Limpiar y mantener las camillas y otros equipos de tratamiento. Asistir con la ropa de lavandería y otras tareas generales de mantenimiento de la clínica. Requisitos Título de escuela secundaria o equivalente preferido. Buenas habilidades de comunicación e interpersonales. Atención al detalle y excelentes capacidades organizativas. Capacidad para manejar múltiples tareas en un entorno ocupado. Resistencia física para levantar objetos y permanecer de pie durante largos períodos. Conocimiento de las regulaciones HIPAA y OSHA es preferido. Beneficios Los empleados a tiempo parcial tienen derecho a acumular horas de enfermedad según la Ley de Licencia por Enfermedad de Massachusetts.

Atractivos paquetes de compensación para fisioterapeutas con salario inicial, bonificaciones y beneficios que superan los $100,000. ¿ERES TÚ A QUIEN ESTAMOS BUSCANDO? Estamos buscando fisioterapeutas a los que les apasiona aprender y crecer, que se desenvuelvan bien en un entorno de equipo divertido y que aporten a nuestro ambiente positivo y solidario. Reconocidos como el mejor proveedor de fisioterapia y terapia ocupacional del noreste, Professional PT es un equipo unido que trabaja en conjunto para crear el mejor ambiente para pacientes y empleados, de modo que TODOS salgan de nuestras clínicas con una sonrisa. Estamos extremadamente orgullosos de que nuestros empleados nos hayan votado como un Gran Lugar para Trabajar durante los últimos tres años consecutivos. Cuidar es nuestra pasión. Entonces, ¿por qué elegirnos? · Excelente cultura: Disfruta de un entorno de trabajo positivo donde el trabajo en equipo, el respeto y la innovación prosperan. A diferencia de muchas otras clínicas que enfatizan únicamente la productividad, promovemos una carga de trabajo saludable y manejable que permite a nuestros clínicos centrarse en construir relaciones con sus pacientes para lograr resultados de primer nivel. Nuestro entorno colaborativo significa que disfrutarás venir a trabajar junto a los mejores fisioterapeutas de la industria. · Atención centrada en el paciente: Estamos comprometidos a ofrecer la más alta calidad de atención. Únete a nosotros para crear experiencias significativas para los pacientes y ayudar a las personas a alcanzar sus objetivos de rehabilitación. · Mentoring y desarrollo: Priorizamos tu crecimiento. Aprovecha múltiples programas de mentoría que respaldan tu trayectoria profesional y te ayudan a alcanzar tus metas de carrera. Ofrecemos programas para preparar a los empleados en transiciones importantes, incluyendo nuevos fisioterapeutas, futuros directores clínicos y socios en empresas conjuntas. · Educación continua: Reconocidos y respetados a nivel nacional, somos el lugar perfecto para recién graduados que desean seguir aprendiendo de los mejores mentores de la industria. Mantente a la vanguardia en tu campo con acceso a oportunidades de educación continua y créditos de educación continua. Empoderamos a nuestros terapeutas para que obtengan certificaciones avanzadas y se especialicen en las áreas que más les interesan. · Oportunidades de crecimiento: Tu carrera es importante para nosotros. Ya sea que desees seguir un camino en excelencia clínica, liderazgo o áreas de práctica especializada, proporcionamos los recursos y oportunidades para ayudarte a tener éxito. También contamos con un excelente programa de empresa conjunta que te permite asociarte con nosotros y abrir tu propia clínica. Potencia tu potencial y progresar con una compensación competitiva en Professional Physical Therapy En Professional Physical Therapy entendemos que los talentos excepcionales merecen recompensas excepcionales. Por eso estamos comprometidos a ofrecer paquetes de compensación competitivos que no solo reconozcan tus habilidades y dedicación, sino que también te motiven a alcanzar nuevas metas en tu carrera. Una vez que conozcas nuestros salarios líderes en el mercado, programas de bonificación, reembolso de préstamos estudiantiles, ayuda en mudanza y otras prestaciones, no querrás ir a ningún otro lugar. Alimenta tu pasión: La pasión es la fuerza impulsora detrás de la excelencia. Queremos que ames lo que haces, por eso ofrecemos una estructura de compensación que cubre tus necesidades y te permite centrarte en tu verdadera pasión: ayudar a otros a recuperarse y progresar. Recompensas basadas en el rendimiento: Reconocemos y valoramos tu compromiso para brindar una atención sobresaliente a nuestros pacientes. Nuestra estructura de compensación incluye bonificaciones e incentivos relacionados con el desempeño, lo que significa que tu dedicación se traduce directamente en recompensas tangibles. El equilibrio entre trabajo y vida es importante: Creemos que un equilibrio saludable entre trabajo y vida es esencial para el bienestar general. Nuestros paquetes de compensación están diseñados para apoyar esto, brindándote estabilidad financiera y flexibilidad que te permitan disfrutar de una vida personal plena junto con tus compromisos profesionales. Lo que ofrecemos: Capacitación patrocinada por la empresa: • Programa de mentoría: un programa de 16 semanas con tiempo individual (1:1) para reunirse con miembros experimentados de nuestro equipo. · Centro de Entrenamiento para la Excelencia Clínica con clases mensuales para desarrollar y perfeccionar tus habilidades. · Programa de Residencia OCS: un programa de 13 meses que incluye práctica clínica, mentoría semanal individual (1:1), formación teórica y experiencia docente. · Programa de certificación en Terapia Manual Ortopédica. · Educación/formación IOMT (programa de formación acreditado en Nueva Inglaterra). Educación continua: · Subsidio anual para educación continua de $1,500/año, incluyendo acceso a Medbridge. • Mini-MBA en salud: Los empleados pueden inscribirse en un programa de mini-MBA en salud a través de la Universidad de Rutgers y recibir un 20% de descuento en el costo de la matrícula. · Cursos clínicos de seminarios profesionales con grandes descuentos; programas de formación bajo demanda para complementar los cursos presenciales. Cultura: · ¡Solo vibras positivas! Al entrar en nuestra clínica, sentirás de inmediato la diferencia que irradia en el ambiente. Hemos creado un entorno acogedor donde la positividad y el ánimo están en primer plano en todo lo que hacemos. Durante más de 25 años, hemos logrado mantener esta sensación personal de empresa pequeña mientras crecemos a más de 200 clínicas. · Atención personalizada con una sonrisa: Nuestro equipo de terapeutas no solo es experto en su campo, sino que también es conocido por su actitud amable y accesible. Creemos que una sonrisa cálida y una actitud positiva pueden contribuir mucho a la curación. · Sesiones de terapia interactivas y dinámicas: ¡Adiós a los ejercicios aburridos! Nuestras sesiones de terapia están diseñadas para ser interactivas, dinámicas y, sí, ¡divertidas! · Celebramos victorias, grandes y pequeñas: Ya sea que hayas alcanzado un hito importante en tu carrera o simplemente hayas tenido una excelente sesión, creemos en celebrar cada logro, sin importar su tamaño. Como miembro de nuestro equipo, eres elegible para: Beneficios integrales: · Tiempo libre pagado incomparable, que incluye vacaciones, enfermedad, días personales y días para educación continua. • Plan 401k con aportes coincidentes: ¡Nunca es demasiado pronto para pensar en la jubilación! • Beneficios médicos integrales (médico, dental, visión) • Programa de referidos para empleados. Responsabilidades: · Realizar evaluaciones a pacientes y desarrollar planes de tratamiento individualizados que ayuden a los pacientes a recuperarse y volver a una vida libre de dolor. · Brindar terapia manual e instrucción a los pacientes. · Comunicarse regularmente con pacientes, médicos y otros profesionales de la salud para garantizar que se satisfagan las necesidades del paciente. · Mantener registros precisos de los pacientes y notas de progreso. · Colaborar con otros clínicos y miembros del personal para brindar una atención integral a los pacientes. · Contribuir al éxito general de la clínica mediante el trabajo en equipo, profesionalismo y compromiso con la excelencia. Requisitos: · Licencia válida de fisioterapeuta en el estado de empleo. · Fuertes habilidades clínicas. Professional Physical Therapy es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y no discrimina a solicitantes ni empleados por motivos de raza, color, religión, credo, origen nacional, ascendencia, discapacidad que pueda acomodarse razonablemente sin dificultad excesiva, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, ciudadanía, estado civil o de veterano, o cualquier otro estatus protegido por la ley. #IND