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Gerente de Contabilidad

$105,000-120,000

Modern Construction Services

Charlotte, NC, USA

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Descripción

En Modern Construction Services, estamos buscando un líder dinámico con un historial comprobado en la gestión de departamentos contables y la experiencia necesaria para impulsar la excelencia financiera y liderar un equipo comprometido. El rango salarial para este puesto (dependiendo de la experiencia) es de entre $105,000 y $120,000 por año. Mientras demuestra sólidas habilidades de liderazgo para gestionar y desarrollar el equipo contable, el candidato ideal tendrá un profundo conocimiento de la contabilidad de ciclo completo, la contabilidad por devengo según los principios de contabilidad generalmente aceptados (GAAP), la contabilidad del libro mayor y las prácticas contables específicas de la construcción, incluyendo la determinación del costo por proyecto, el porcentaje de avance y el reconocimiento de ingresos. Deberá tener experiencia en la preparación y análisis de estados financieros, asegurando el cumplimiento con las normas contables. El rango salarial para este puesto (dependiendo de la experiencia) es de entre $105,000 y $120,000 por año. Los cargos de gerente de departamento en nuestra empresa son presenciales y no permiten trabajo remoto. Este puesto requerirá presencia de liderazgo y desplazamiento a la dirección 5900 Harris Technology Blvd., Charlotte, NC, 28269. Este puesto no ofrece beneficios de reubicación. Funciones Esenciales Responsabilidad directa en todas las funciones financieras y contables; áreas específicas de responsabilidad incluyen el cierre mensual y anual; conciliación del libro mayor; gestión de efectivo; supervisión de cuentas por pagar y cuentas por cobrar, y gestión de activos fijos. Seguimiento y asignación de costos a proyectos específicos, incluyendo mano de obra, materiales y gastos generales. Procesar transacciones contables según sea necesario, lo que incluye cuentas por pagar, cuentas por cobrar, asientos en el diario general, emisión de cheques, banca en línea, conciliaciones bancarias y de tarjetas de crédito, aplicación de efectivo, monitoreo de depósitos y movimientos bancarios, etc. Gestionar al personal del Departamento Contable y al equipo de gestión de proveedores. Encargarse de la presentación de informes para la renovación anual de seguros y auditorías. Preparar estados financieros mensuales, conciliaciones de cuentas del libro mayor, análisis de movimientos e informes según se soliciten, incluyendo informes basados en producción. Trabajar con el equipo directivo para preparar el Presupuesto Operativo Anual. Desarrollar, implementar y mantener sistemas y controles contables internos. Actuar como punto de contacto para clientes, proveedores y socios comerciales. Colaborar con el contador público certificado externo para completar todas las declaraciones de impuestos estatales y federales. Demostrar una actitud positiva hacia la empresa, la gerencia, otros colaboradores y clientes. Fomentar un entorno de trabajo colaborativo y cooperativo al ayudar y apoyar a otros en el logro de los objetivos de la empresa. Apoyar al departamento de Recursos Humanos con la nómina quincenal, las contribuciones de los empleados al plan 401(k), el informe de compensación laboral, procesar hojas de tiempo/informes de gastos y calcular comisiones mensuales; cuando sea necesario, preparar y presentar declaraciones y reportes mensuales, trimestrales y anuales ante gobiernos federales, estatales y locales, incluyendo W2/W3, 1096/1099, NC-3, 940/941. Gestionar las licencias de la empresa y las renovaciones y auditorías de las pólizas de seguros. Preparar informes financieros especiales según se requieran. Realizar otras funciones relacionadas según sea necesario o asignadas. Requisitos Título universitario en un campo relacionado o cinco (5) años de experiencia en el área contable. Alto dominio de QuickBooks Online. Experiencia en determinación de costos por proyecto en el sector de construcción, manufactura o campo relacionado. Capacidad para investigar y analizar diversos tipos de datos/información, incluyendo la capacidad de realizar evaluaciones y reportes concisos. Fuerte capacidad para organizar y priorizar el trabajo para cumplir consistentemente con plazos diarios, semanales y mensuales. Habilidades efectivas de comunicación oral y escrita; excelentes habilidades interpersonales. Comprender y practicar la confidencialidad y privacidad de la información personal. Excelentes habilidades técnicas contables con conocimientos profundos y experiencia en todas las fases de las operaciones contables. Debe tener gran atención al detalle, ser bien organizado y capaz de cumplir con plazos ajustados. Capacidad y deseo de resolver problemas y liderar la innovación de procesos, procedimientos y tareas. Experiencia con documentos AIA. Beneficios Participación anual en las ganancias. Seguro médico, visual y dental. Cuenta de gastos flexibles (FSA), Cuenta de ahorro para salud (HSA). Seguro de vida básico a término pagado por el empleador, seguro de discapacidad a corto y largo plazo. Seguro de vida suplementario voluntario. Plan 401(k).

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Charlotte, NC, USA
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Innovaccer Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a fomentar un entorno laboral inclusivo donde todos los empleados se sientan valorados y empoderados, independientemente de cualquier característica protegida por leyes federales, estatales o locales, incluyendo, entre otras, raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, condición médica, discapacidad, edad, estado civil o condición de veterano. Innovaccer Inc. participa en el programa E-Verify para confirmar la elegibilidad laboral de todos los empleados recién contratados con sede en Estados Unidos y empleados por Innovaccer Inc. Para obtener más información, visite los siguientes sitios web: E-Verify Derecho al trabajo (inglés) Derecho al trabajo (español) Aviso legal: Innovaccer no cobra tarifas ni requiere pagos a personas ni agencias para obtener empleo con nosotros. 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$21-25
Cobrador de cuentas por cobrar (Tucson)
5908 N Camino Preciado, Tucson, AZ 85718, USA
Aplica ahora Asistente de Cuentas por Cobrar Ubicación de contratación: Tucson, AZ Salario: 18 $/hora ¡Bienvenido a Stamback Services! Estamos buscando un Asistente de Cuentas por Cobrar (AR) meticuloso que se una a nuestra oficina en Tucson. El candidato ideal tiene amplia experiencia en QuickBooks (requerido), es hábil con la tecnología y se siente cómodo realizando tareas contables diarias, atendiendo llamadas telefónicas y ayudando en las labores de oficina. Este puesto desempeña un papel fundamental para mantener nuestras finanzas precisas y nuestro funcionamiento interno eficiente. Funciones y responsabilidades: Ingresar pagos de clientes y facturas en QuickBooks con precisión en múltiples ubicaciones. Conciliar depósitos en cheques, tarjetas de crédito y ACH. Supervisar y gestionar el envejecimiento de cuentas por cobrar y ayudar con los cobros. Atender llamadas telefónicas de manera profesional, ayudando a clientes y miembros del equipo interno según sea necesario. Revisar y responder correos electrónicos relacionados con cuentas por cobrar; gestionar los buzones de FusionSite, banca y cuentas por cobrar. Realizar tareas bancarias diarias, incluyendo registrar cheques, revisar excepciones de pago positivo y codificar pagos ACH y transferencias bancarias. Ayudar en la preparación y distribución de informes relacionados con cuentas por cobrar y facturación. Brindar apoyo general en tareas de oficina, como archivar, escanear documentos, comunicarse con clientes y atender solicitudes del equipo. Realizar tareas adicionales según se requieran en el departamento contable y en otros departamentos. Habilidades y aptitudes requeridas: Se requiere dominio de QuickBooks; debe tener confianza y experiencia comprobada en el uso del sistema. Dominio de herramientas tecnológicas y capacidad para aprender y utilizar múltiples sistemas informáticos. Gran atención al detalle y buenas habilidades organizativas. Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como verbal. Capacidad para atender llamadas y comunicarse con clientes y compañeros de equipo. Capacidad para priorizar tareas y mantener el enfoque en un entorno de oficina dinámico. Dominio del paquete Microsoft Office (Excel, Outlook, etc.). Formación y experiencia: Título de escuela secundaria o equivalente requerido. Mínimo 2 años de experiencia en cuentas por cobrar o contabilidad, preferiblemente en una empresa con múltiples ubicaciones o basada en servicios. Requisitos físicos: Períodos prolongados sentado en un escritorio trabajando en computadora. Debe poder hablar con clientes y equipos de las ubicaciones por teléfono. Debe poder levantar ocasionalmente hasta 25 libras. Aplica ahora
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