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Analista de crédito bilingüe

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First Help Financial

Phoenix, AZ, USA

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Descripción

First Help Financial (FHF) es una empresa de rápido crecimiento y diversa culturalmente en Estados Unidos. Ofrecemos préstamos para automóviles a personas desatendidas y cuidamos a nuestros clientes y socios con un servicio excepcional. A través de opciones flexibles de financiamiento y soporte en tres idiomas, ofrecemos a los consumidores una forma más sencilla de financiar su primer automóvil. Prestamos dinero y apoyamos nuestra cartera, que ha crecido consistentemente más del 30 % cada año durante los últimos nueve años. Aquí encontrarás colegas trabajadores que provienen de más de 20 países. Nos exigimos los más altos estándares de profesionalismo, pero también disfrutamos nuestro trabajo. Nuestra cultura y beneficios están orientados a ayudarte a tener éxito en la vida y a sentirte cómodo en el trabajo. Tu cargo: Analista de Crédito Tu ubicación: Trabajo remoto – solo zona horaria PST/MST Reportas a: Gerente de Evaluación de Riesgos Tu horario: ¡4 días a la semana, 10 horas diarias con flexibilidad! Sábado y lunes de 1 pm a 11:30 pm hora EST (los otros días serán determinados por la gerencia) Tu compensación: ¡$27.38 por hora más bono trimestral! Más información sobre nuestro increíble Departamento de Evaluación de Riesgos Acerca de la oportunidad: First Help Financial, reconocida y certificada como un "Gran Lugar para Trabajar" por nuestros empleados durante cinco años consecutivos, está incorporando un nuevo miembro a nuestro departamento de Evaluación de Riesgos para atender nuestro notable crecimiento. Gestionarás la relación de origen de solicitudes entre FHF y los concesionarios, trabajando metódicamente para desarrollar una comprensión completa del perfil de los solicitantes y evaluar riesgos mediante la revisión de la información de las solicitudes y realizando entrevistas telefónicas preliminares cuando sea necesario. Además, serás responsable de ayudar al equipo a alcanzar todas las metas mensuales y trimestrales de originación mediante la confirmación de solicitudes aprobadas. Este será un puesto de tiempo completo y remoto. Tus responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: Tomar decisiones de crédito oportunas y precisas dentro de las pautas de la empresa sobre préstamos justos, crédito y garantías. Establecer y mantener buenas relaciones con los concesionarios. Trabajar con el equipo de Ventas Externas para mejorar el flujo de solicitudes, la relación aprobación-contratación y la calidad crediticia de nuestros socios concesionarios. Negociar con los concesionarios para comprar operaciones en las mejores condiciones posibles para FHF, manteniendo al mismo tiempo la satisfacción del concesionario. Seguimiento de operaciones para intentar captar negocios y solicitar a los concesionarios nuevos negocios o volúmenes mayores. Realizar entrevistas crediticias preliminares con clientes potenciales para validar información crítica (cuando sea aplicable). Realizar tareas administrativas, clericales o de servicio al cliente relacionadas. Otros proyectos podrán aplicarse Lo que ofreces: Título universitario (licenciatura) y/o experiencia laboral equivalente Demostración de estabilidad laboral a lo largo de tu carrera 1 año de experiencia previa en el sector financiero o bancario Bilingüe (inglés/español o portugués) Excelentes habilidades de comunicación Capacidad para realizar múltiples tareas y ser autosuficiente Conocimientos avanzados de Excel y Outlook Beneficios de FHF… Excelentes ventajas – Ofrecemos salarios generosos, beneficios competitivos de salud y bienestar (médico, dental, visión, discapacidad larga/corta, protección contra robo de identidad, licencia parental pagada y mucho más), vacaciones pagadas, plan 401(k) con aporte equivalente, reembolso de matrícula, actividades sociales, almuerzos mensuales y un sólido programa de reconocimiento de empleados y desarrollo profesional para impulsar tu carrera con nosotros. Cultura – Creemos en mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal. Aunque trabajamos duro y nos preocupamos profundamente por nuestros clientes y socios, queremos que tengas espacio para tu familia, amigos y tú mismo. Crecimiento – El crecimiento de la empresa ofrece un crecimiento profesional sin precedentes. El extraordinario crecimiento anual de FHF en ingresos y nuevos mercados brinda la oportunidad de establecer y desarrollar tu carrera. Involucramos a cada empleado en la elaboración de un plan de carrera que beneficie a todos y contamos con un historial comprobado de inversión en ti. Diversidad e Inclusión FHF se compromete a construir una cultura que respete y valore todas las formas de vida, inclusiva de todos los géneros, razas, culturas, orientaciones sexuales, edades y otras identidades. Haremos adaptaciones necesarias durante las entrevistas para cualquier persona con necesidades especiales. #AnalistaDeCredito #ProcesadorDeHipotecas #Cajero #Financiador #Financiamiento #EvaluadorDeRiesgos

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Phoenix, AZ, USA
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Asesor Financiero (Sacramento)
Sacramento, CA, USA
TÍTULO DEL PUESTO: Consejero Financiero RESPONDE A (TÍTULO): Gerente de Oficina Administrativa HORARIO OFRECIDO: Martes a Viernes: 8:00 am - 4:30 pm Sábado: 12:00 pm - 8:30 pm DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: El Consejero Financiero es responsable de la admisión de pacientes, incluyendo entrevistas a pacientes, formularios de admisión, asignación de habitaciones y algunas tareas de caja. Las funciones incluyen facilitar información para responder consultas relacionadas con admisiones y facturación. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Admisión de pacientes: Organiza la admisión de pacientes a la institución. Recibe e interviene a pacientes nuevos o familiares para obtener datos relevantes y verificar la cobertura de seguro. Escribe y procesa la documentación necesaria para la admisión. Asegura una comunicación oportuna de la admisión del paciente a otros departamentos. Asesoría financiera: Ofrece opciones financieras a pacientes y familiares autorizados antes de la admisión. Ayuda a resolver consultas habituales sobre admisiones. Puede también interactuar con el personal médico para obtener información necesaria para la admisión de pacientes. Configuración y registro de pagos por servicios médicos: Establece acuerdos de pago con pacientes que pagan por su cuenta. Recoge copagos cuando corresponda. Cobertura adicional como recepcionista: Capacidad para suplir en el mostrador de recepción si es necesario, incluyendo responder y derivar llamadas telefónicas, dar la bienvenida y proporcionar información a llamadas o visitantes, y realizar otras tareas relacionadas con esta cobertura según se solicite. Requisitos Conocimientos y Experiencia: Título de escuela secundaria o equivalente Dos años de experiencia en el sector de salud Dos años de experiencia en verificación de seguros Experiencia en verificación y facturación de Medi-Cal/seguros médicos deseable Certificación actual de NCI equivalente aprobada por la Directora de Enfermería (o obtenerla dentro de los primeros 30 días de contratación) Conocimiento de codificación CPT/ICD-10 deseable Conocimiento exhaustivo de terminología médica Saber qué es un copago, coaseguro, deducible y límite máximo de gastos de bolsillo Saber cómo estos afectan la liquidación de reclamaciones y la responsabilidad del paciente Saber cómo calcular la responsabilidad estimada del paciente basada en beneficios y procedimientos programados utilizando Excel Saber cómo leer e interpretar beneficios de seguro Certificación actual de CPI (o obtenerla dentro de los primeros 30 días de contratación) Certificación actual de BLS (o obtenerla dentro de los primeros 30 días de contratación) Habilidades y Capacidades: Amplio conocimiento de diferentes productos de seguro como planes HMO, PPO y Medicare Advantage Fuertes habilidades organizativas, con capacidad para priorizar proyectos, trabajar de forma relativamente independiente, gestionar múltiples tareas y cumplir plazos Capacidad para hablar con pacientes sobre sus saldos estimados y explicar beneficios Sensibilidad y disposición para interactuar con personas de diversos orígenes sociales, culturales, económicos y educativos Mantiene la confidencialidad de los pacientes en todo momento Dominio de software y/o equipos (aplicaciones de Microsoft Office, incluyendo Outlook, Word, Excel y PowerPoint) Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Buena capacidad de juicio, resolución de problemas y toma de decisiones Destaca en alcanzar y superar objetivos Capacidad para trabajar en una organización dinámica y en crecimiento Requisitos Físicos: Al desempeñar las funciones de este puesto, se requiere frecuentemente: Usar equipos de oficina estándar y acceder, ingresar y recuperar información de una computadora. Usar el teclado con destreza manual y de dedos, y velocidad de muñeca-dedos suficiente para realizar acciones repetitivas de manera eficiente durante períodos prolongados. Comunicarse eficazmente en persona o por teléfono de forma comprensible para quienes se están atendiendo, incluyendo una población diversa. Dar y seguir instrucciones verbales y escritas con atención al detalle y precisión. Realizar funciones mentales complejas y operaciones aritméticas básicas; interpretar leyes, reglamentos y políticas complejas; recopilar, interpretar y/o analizar datos e información compleja. Visión: ver detalles de objetos a corta distancia. Coordinar múltiples tareas simultáneamente. Alcanzar hacia adelante, arriba, abajo y hacia los lados. Sentarse o estar de pie durante periodos mínimos de una hora seguida y desplazarse repetidamente dentro y fuera del área de trabajo durante el día. Levantar quince (15) libras. Beneficios Médico Visión Dental 401(k) 3.5 semanas de tiempo libre pagado Póliza de seguro de vida de $25,000 proporcionada sin costo para el empleado Escala Salarial: $21.00 - $25.00
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TÍTULO DEL PUESTO: Consejero Financiero RESPONDE A (TÍTULO): Gerente de Oficina Administrativa HORARIO OFRECIDO: Martes a Viernes: 8:00 am - 4:30 pm Sábado: 12:00 pm - 8:30 pm DESCRIPCIÓN DEL PUESTO: El Consejero Financiero es responsable de la admisión de pacientes, incluyendo entrevistas a pacientes, formularios de admisión, asignación de habitaciones y algunas tareas de caja. Las funciones incluyen facilitar información para responder consultas relacionadas con admisiones y facturación. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Admisión de pacientes: Organiza la admisión de pacientes al centro. Recibe e entrevista a pacientes nuevos o familiares para obtener datos pertinentes y verificar la cobertura de seguro. Escribe y procesa la documentación necesaria para la admisión. Garantiza la comunicación oportuna de la admisión del paciente a otros departamentos. Asesoría financiera: Proporciona opciones financieras a pacientes y familiares autorizados antes de la admisión. Ayuda a resolver consultas habituales sobre admisiones. También puede interactuar con el personal médico para obtener información necesaria para la admisión de pacientes. Configuración y registro de pagos por servicios médicos: Establece acuerdos de pago con pacientes que pagan por su cuenta. Recoge copagos cuando corresponda. Cobertura suplementaria como recepcionista: Capacidad para sustituir y ayudar en el mostrador de recepción si es necesario, incluyendo responder y derivar llamadas telefónicas, saludar y brindar información a llamantes o visitantes, y realizar otras tareas relacionadas con esta cobertura según se solicite. Requisitos Conocimientos y experiencia: Título de escuela secundaria o equivalente Dos años de experiencia en el sector de salud Dos años de experiencia en verificación de seguros Experiencia en verificación y facturación de Medi-Cal/seguros médicos (preferible) Certificación actual de NCI equivalente, aprobada por la Directora de Enfermería (o que se obtenga dentro de los primeros 30 días de contratación) Conocimiento de codificación CPT/ICD-10 deseable Conocimiento profundo de terminología médica Saber qué es un copago, coinsurance, deducible y límite máximo de gastos de bolsillo Saber cómo estos conceptos afectan la liquidación de reclamaciones y la responsabilidad del paciente Saber cómo calcular la responsabilidad estimada del paciente basada en beneficios y procedimiento(s) programado(s), utilizando Excel Saber leer e interpretar beneficios de seguros Certificación actual de CPI (o que se obtenga dentro de los primeros 30 días de contratación) Certificación actual de BLS (o que se obtenga dentro de los primeros 30 días de contratación) Habilidades y capacidades: Amplio conocimiento de diferentes productos de seguro como HMO, PPO y planes Medicare Advantage Fuertes habilidades organizativas, con capacidad para priorizar proyectos, trabajar de forma relativamente independiente, gestionar múltiples tareas y cumplir plazos Capacidad para hablar con pacientes sobre sus saldos estimados y explicar beneficios Sensibilidad y disposición para interactuar con personas de diversos orígenes sociales, culturales, económicos y educativos Mantiene en todo momento la confidencialidad de la información del paciente Dominio de software y/o equipos (aplicaciones de Microsoft Office, incluyendo Outlook, Word, Excel y PowerPoint) Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Buena capacidad de juicio, resolución de problemas y toma de decisiones Destaca en alcanzar y superar objetivos Capacidad para trabajar en una organización dinámica y en crecimiento Requisitos físicos: Al desempeñar las funciones de este puesto, se requiere frecuentemente: Usar equipos de oficina estándar y acceder, ingresar y recuperar información de una computadora. Usar el teclado con destreza manual y de dedos, y velocidad de muñeca-dedos suficiente para realizar acciones repetitivas de manera eficiente durante períodos prolongados. Comunicarse eficazmente en persona o por teléfono de forma comprensible para quienes se están atendiendo, incluyendo una población diversa. Dar y seguir instrucciones verbales y escritas con atención al detalle y precisión. Realizar funciones mentales complejas y cálculos aritméticos básicos; interpretar leyes, reglamentos y políticas complejas; recopilar, interpretar y/o analizar datos e información compleja. Visión: ver detalles de objetos a corta distancia. Coordinar múltiples tareas simultáneamente. Alcanzar hacia adelante, arriba, abajo y hacia los lados. Sentarse o estar de pie durante periodos mínimos de una hora seguida y moverse repetidamente dentro y fuera del área de trabajo durante el día. Levantar quince (15) libras. Beneficios Médico Visión Dental 401(k) 3.5 semanas de tiempo libre pagado Póliza de seguro de vida de $25,000 proporcionada sin costo para el empleado Escala de salario: $21.00 - $25.00
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Consultor de Transición de Consultorio Dental (Área de la Bahía)
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Salario negociable
New York Life Iowa office
Asesor Financiero Nivel Inicial Híbrido
Ankeny, IA, USA
Debe vivir en el estado de Iowa. Como Asesor Financiero de New York Life, entrará en la vida de los clientes para ofrecerles educación, estrategias y productos que protejan su futuro financiero, al mismo tiempo que construye una excelente carrera profesional. Este es un puesto basado en clientes en el que usted dirigirá su propia práctica, con el respaldo de una empresa de la lista Fortune 100, y alineado con una compañía donde el trabajo duro es valorado y recompensado. Su responsabilidad principal será ofrecer a sus clientes soluciones personalizadas mediante la venta de seguros de vida, inversiones y seguros de cuidado a largo plazo que los preparen para el futuro. Tendrá la oportunidad de ganarse la vida con amplias posibilidades de crecimiento, a la vez que marca una diferencia significativa en la vida de las personas. Este es un puesto de ventas que incluye un salario base más comisiones, bonificaciones trimestrales y anuales, así como beneficios completos para usted y sus familiares. Responsabilidades: - Comprender las necesidades y preocupaciones financieras de los clientes y ofrecer soluciones. - Vender seguros de vida y seguros de cuidado a largo plazo. - Educar a los clientes sobre cómo planificar financieramente su futuro ante circunstancias de vida desafortunadas. - Crear redes de contactos y desarrollar su cartera de clientes mediante la creación de redes profesionales y la prospección de nuevos clientes. - Fomentar relaciones de calidad con los clientes para identificar oportunidades de ayudar a sus familiares a alcanzar la seguridad financiera. Beneficios de formación y recursos: - Acceso continuo a gerentes locales, colaboración con miembros del equipo y asignación de un agente experimentado como mentor. - Formadores a tiempo completo altamente capacitados para enseñarle la información y habilidades necesarias para lograr una carrera exitosa. - Apoyo de gerentes de desarrollo corporativo y consultores de productos para asistirle. - Acceso a soporte de mercadeo de última generación. Requisitos: Debe vivir en el estado de Iowa. ¿Considera que posee estas cualidades? - Conocimientos en ventas. - Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para hablar con cualquier persona con facilidad. - Una mentalidad positiva. - Disfruta participar en su comunidad y crear redes de contactos. - Iniciativa propia y entusiasmo por aprender cosas nuevas. Si es así, postúlese para una carrera gratificante como Asesor Financiero Nivel Inicial en la oficina general de New York Life en Des Moines. Nos encantaría hablar con usted. Compensación: De $40,000 a $60,000 anuales. Acerca de New York Life: New York Life es una empresa de la lista Fortune 100 con una larga tradición de responsabilidad social. Llevamos más de 175 años en el negocio, ayudando a generaciones de estadounidenses a proteger a sus familias y alcanzar sus metas financieras. Como empresa mutual, somos responsables únicamente ante nuestros asegurados, no ante Wall Street ni inversionistas externos. Estamos enfocados en el éxito a largo plazo de nuestros clientes. New York Life vendió su primera póliza de seguro de vida en Iowa en 1850, un año después de que Des Moines se constituyera como ciudad y menos de cuatro años después de que Iowa ingresara a la Unión como el estado número 29. En nuestra Oficina General de Iowa, ofrecemos seguros, inversiones y soluciones para el retiro, junto con orientación experta para ayudar a los clientes a alcanzar el bienestar financiero durante toda la vida.
$40,000-60,000
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