Gerente de Distrito de Vacaciones Temporales - Atlanta

VIP Holiday Photo está buscando Gerentes de Distrito Temporales para supervisar múltiples sets de fotografía navideña en centros comerciales y de Pascua. Ofrecemos una variedad de duraciones de contrato y discutiremos nuestras necesidades y tu disponibilidad/preferencia. El candidato ideal debe tener los siguientes atributos: Entusiasmo y actitud positiva Excelentes habilidades de servicio al cliente Capacidad para trabajar en equipo y de forma independiente cuando sea necesario Autonomía y motivación personal Enfoque intenso en metas y ejecución Resumen del trabajo: La función principal del Gerente de Distrito es aumentar el margen bruto del distrito. Esto se logra mediante: Gestión efectiva de los Gerentes y Asistentes de ubicación Ejecución adecuada de estrategias de ventas para alcanzar las metas de preventa, ventas en sitio y en línea Minimización de costos mediante el cumplimiento del presupuesto de nómina y el control de gastos del distrito Logro de excelencia en el servicio al cliente mediante la entrega de imágenes/productos de calidad y la facilitación de una experiencia positiva Incremento en la retención de clientes Brindar relaciones superiores con los clientes Funciones y responsabilidades esenciales dentro del distrito incluyen, entre otras: Reclutar y gestionar directamente al personal operativo de todas las ubicaciones asignadas Ejecutar el plan de capacitación local Asegurar el cumplimiento de las políticas de recursos humanos de la empresa y del personal del cliente Ayudar con los horarios y verificar la nómina de todos los empleados/contratistas Cumplir con las directrices de gastos mediante el uso de estrategias de reducción de costos Comunicación constante y efectiva por teléfono, mensaje de texto, correo electrónico y en persona Mantener una moral positiva en el equipo Requisitos: Título universitario (BA) o experiencia laboral/gestión equivalente Capacidad para gestionar operaciones de múltiples unidades simultáneamente en varios frentes Asistir a capacitaciones del distrito y de las ubicaciones Dominio del paquete Microsoft Office Computadora personal, tableta o dispositivo suficiente para preparar documentos e informes Disponibilidad para viajar, incluyendo estancias nocturnas y viajes con poca anticipación dentro del distrito Mantenerse conectado por teléfono y correo electrónico durante todas las horas de operación Transporte confiable Licencia de conducir válida

Reino de Neumáticos y Mavis Tires & Brakes a precios con descuento - Mecánicos Automotrices Reino de Neumáticos se enorgullece de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando Mecánicos Automotrices a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicios automotrices y venta minorista de neumáticos en el área de Miami, Florida. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del puesto de Mecánico Automotriz Como líderes en reparaciones de bajo chasis, nuestros Mecánicos Automotrices son responsables de inspeccionar, diagnosticar y realizar una amplia variedad de servicios automotrices en los vehículos de los clientes. Los Mecánicos Automotrices de Mavis realizan una amplia variedad de reparaciones debajo del chasis, incluyendo frenos, amortiguadores y suspensiones. También son responsables de realizar inspecciones requeridas por el estado, cambios de aceite y filtros, revisión de líquidos, reemplazo de piezas desgastadas, y desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para la jubilación 401(k) con aporte patronal, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y promoción profesional. Requisitos Contratamos empleados que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Mecánico Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar autorizado legalmente para trabajar en los Estados Unidos; (3) poseer 2 años de experiencia y/o formación en reparación y mantenimiento automotriz, o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad de cumplir con las funciones y responsabilidades del puesto; y (4) poseer una caja de herramientas completa con herramientas personales utilizadas para realizar reparaciones debajo del chasis. Se prefieren los siguientes requisitos adicionales: (1) licencia(s) de inspección estatal; y (2) certificaciones ASE en Mantenimiento Automotriz y Reparación Ligera (G1), Suspensión y Dirección (A4) y Frenos (A5). Dado que es un puesto activo, los mecánicos automotrices deben estar de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse más, gatear, trepar, tirar, alcanzar y realizar movimientos repetidos consistentes con el mantenimiento de vehículos y reparaciones automotrices. Los mecánicos deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesan más de 50 libras. ¿A qué estás esperando? ¡POSTÚLATE AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente visite la tienda durante su horario de atención para una entrevista inmediata. Si tiene preguntas adicionales, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de cero tolerancia hacia la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin tener en cuenta la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a cualquier categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Las exigencias físicas descritas anteriormente son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales del puesto. Cuando corresponda, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre el historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información o postularse ahora, debe visitar el sitio web que aparece a continuación. Por favor, NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3810615-15936

TA Travel Center/LV Petroleum busca un Gerente General del Sitio para el centro de servicios de Fairview, KS. El Gerente General del Sitio será responsable de las operaciones diarias relacionadas con todas las funciones del lugar. El Gerente General supervisará, capacitará, orientará, mentorizará y trabajará junto a todos los empleados de la tienda, incluidos los demás gerentes. Crear una cultura de responsabilidad mientras se mantiene baja la rotación de personal es fundamental para el éxito del sitio. Se espera que el Gerente General del Sitio mantenga los estándares de imagen de la tienda, los estándares de servicio al cliente, los estándares de seguridad y frescura de los alimentos, y garantice un área limpia, bombas de combustible, baños y duchas limpios. Este puesto requiere una persona con amplio conocimiento del servicio de alimentos/QSR, incluyendo costos de alimentos, costos de mano de obra, gestión de pérdidas y desperdicios, y cómo cada uno de estos factores se relaciona e impacta en la rentabilidad general. Responsabilidades · Cumplir todas las políticas y procedimientos de la empresa, así como todas las regulaciones municipales, del condado y estatales relacionadas con ventas restringidas por edad, seguridad alimentaria y cumplimiento de normas sobre combustible. · Demostrar capacidad para presupuestar y pronosticar líneas de ingresos y gastos (P&L), además de comprender y mantener la estrategia de margen de mercancías y la estrategia de margen/precio del combustible de la empresa. · Brindar liderazgo a todos los gerentes del nivel del sitio, incluidos los gerentes de QSR, mediante el ejemplo en el desempeño esperado y dirigiendo a todos los gerentes en sus actividades laborales para cumplir o superar el presupuesto. · Ser responsable de proporcionar la capacitación, desarrollo y supervisión adecuadas de todo el personal para garantizar la rentabilidad, protección ambiental, mantenimiento del sitio, seguridad y operación eficiente del lugar según las políticas y procedimientos de la empresa. · Analizar en tiempo real el costo de alimentos, mano de obra, pérdidas y desperdicios, realizando ajustes cuando sea necesario para asegurar la rentabilidad. · Tener la capacidad de realizar auditorías de inventario e implementar controles de inventario tanto para la estación de camiones como para los QSR. · Brindar liderazgo a todo el equipo de la tienda, incluidos empleados y gerentes de servicio de alimentos/QSR. · Establecer y mantener estándares de seguridad del combustible y calidad/seguridad de alimentos, asegurando el cumplimiento de todas las regulaciones locales, estatales y federales de seguridad. · Demostrar iniciativa para mejorar el desempeño de la tienda, de los empleados y personal. · Reclutar, contratar, capacitar y orientar para formar un personal positivo y entusiasta que garantice un excelente servicio al cliente. · Establecer reuniones de comunicación continuas con todos los empleados y gerentes de la tienda sobre temas de seguridad, empleo, objetivos de la tienda, etc. · Debe ser capaz de completar puntualmente y con precisión los documentos diarios, depósitos, recibir y verificar entregas de proveedores, y crear horarios de trabajo. · Mantener relaciones sólidas con los proveedores. Requisitos · Título universitario preferido · 5 o más años de experiencia con un historial comprobado en operaciones de estaciones de camiones y QSR · Conocimiento práctico de sistemas de gestión de restaurantes · Capacidad para trabajar según el horario programado: 50 o más horas por semana · Capacidad para estar disponible según sea necesario para atender necesidades de la tienda · Capacidad para realizar todas las actividades no gerenciales cuando sea necesario · Los candidatos también podrían tener que completar con éxito capacitaciones o certificaciones adicionales para este puesto, incluyendo, entre otras, ServSafe o programa equivalente de seguridad para gerentes de alimentos, certificación ABC/Certificación de venta restringida por edad y certificación de operador de tanques subterráneos (UST)

Vacantes inmediatas de recolector de basura a tiempo parcial por la noche Ubicación: Royersford Horario: Domingo a jueves a partir de las 7:00 p.m. (VIERNES Y SÁBADO LIBRE) 10-15 horas por semana Desde $21 por hora Si no puedo contestar su llamada, por favor deje un mensaje de voz y envíe un mensaje de texto con su nombre, ciudad de origen y la mejor forma de contactarlo/horario preferido. Como Valet de Servicio, será responsable de la recolección nocturna puerta a puerta de basura y artículos reciclables en comunidades de apartamentos asignadas. Como representante de Valet Living, desempeñará un papel fundamental al ofrecer nuestro servicio con dedicación y brindar una excelente experiencia a los residentes. Para calificar para esta oportunidad, debe tener: - Teléfono inteligente con plan de datos - Camioneta pickup con caja descubierta para transportar los desechos desde la puerta hasta el compactador de la propiedad - Licencia de conducir válida - Capacidad para levantar y transportar hasta 50 libras, subir escaleras y caminar distancias Beneficios: - Programa de reembolso de matrícula - Programas de descuentos Valet Perks - Programa de asistencia para asociados - Programa de bonificación por referidos - Programa de reconocimiento para asociados - Equipo de protección personal - Oportunidades de progreso profesional Si está interesado en obtener más información sobre esta oportunidad, llame o envíe un mensaje de texto: Gerente de Distrito: Gabriel Teléfono: 1 (484) 772-0885 Para postularse en línea, haga clic en "aplicar ahora": Valet Living es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Oferta de trabajo: Gerente de Distrito Minorista de Xfinity Descripción de la empresa: Blufox Mobile, el socio con marca más grande para los servicios de Comcast XFINITY, está buscando activamente personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como Gerentes de Distrito. Con ubicaciones en todo el país y planes ambiciosos de expansión, Blufox lidera la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, telefonía móvil, seguridad residencial, video y voz para clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de Distrito Minorista Compensación: Salario anual competitivo: $80,000 - $110,000 Beneficios: Seguro médico, dental y de visión, plan 401k, capacitación remunerada, vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Liderazgo y estrategia de ventas: Supervisar el desempeño de ventas y las operaciones de múltiples tiendas minoristas dentro de su distrito asignado. Desarrollar e implementar iniciativas estratégicas de ventas para impulsar el crecimiento de ingresos y superar las metas. Liderar un equipo de Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas para maximizar las ventas, la satisfacción del cliente y los resultados de cumplimiento. Analizar indicadores clave de desempeño (KPI) e implementar estrategias para mejorar áreas deficientes. Colaborar con los Gerentes de Tienda para garantizar una correcta colocación de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Gestión de equipo: Reclutar, capacitar y desarrollar a Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas. Implementar programas efectivos de capacitación y desarrollo de canales de ventas en colaboración con el equipo de Liderazgo y Capacitación. Brindar apoyo continuo, orientación y retroalimentación para mejorar el desempeño del equipo. Operaciones: Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos relacionados con el manejo de efectivo, gestión de inventario y otras directrices operativas. Trabajar con el equipo de Operaciones para mejorar la eficiencia y rentabilidad de las operaciones minoristas. Satisfacción del cliente (NPS): Fomentar una cultura centrada en el cliente para lograr y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en todas las ubicaciones. Implementar estrategias para mejorar la experiencia general del cliente. Requisitos del puesto: Título universitario o experiencia equivalente 5 o más años de experiencia en gestión minorista o campo relacionado Experiencia en ventas inalámbricas, cable o retail (preferible) Beneficios: Seguro médico, dental y de visión, plan 401k Capacitación remunerada Vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de crecimiento profesional Espacio de trabajo moderno y cómodo Cómo postularse: Si usted es un líder minorista experimentado con pasión por impulsar ventas, ofrecer experiencias excepcionales al cliente y desea contribuir a un equipo en crecimiento, ¡lo invitamos a postular! Comparta detalles sobre su experiencia relevante y por qué le entusiasma la oportunidad en Blufox Mobile. Nota: Consulte durante la entrevista sobre nuestros programas únicos centrados en los empleados y las oportunidades de crecimiento disponibles dentro de la empresa. Requisitos

Buscando a alguien para trabajar en una instalación realizando limpieza general. De lunes a viernes de 11 a.m. a 5 p.m., $300 / $1200 al mes. Sábado y domingo de 11 a.m. a 5 p.m. $75 por día, $600 por mes.