Asociado de quiebras y litigios comerciales

Responsabilidades Gestionar una carga de casos de quiebras y litigios comerciales desde el inicio hasta la resolución. Realizar investigaciones jurídicas y redactar demandas, mociones y otros documentos legales. Asistir en el proceso de descubrimiento, incluyendo la revisión y producción de documentos. Preparar y asistir a audiencias judiciales, mediaciones y declaraciones testimoniales. Colaborar con clientes y socios para desarrollar estrategias de casos. Mantenerse actualizado sobre las leyes y regulaciones pertinentes en materia de quiebras y litigios comerciales. Requisitos Título de Doctor en Derecho (Juris Doctor) de una escuela de derecho acreditada. 2 a 5 años de experiencia, con una sólida formación académica y excelentes habilidades de redacción. Habilitado para ejercer en Nueva York y Nueva Jersey. Experiencia en manejo de: litigios de quiebras; litigios comerciales, incluyendo litigios por ejecución hipotecaria; y otros asuntos relacionados con los derechos de los acreedores, tanto dentro como fuera del tribunal.

El cliente de Beacon Hill, un destacado bufete de la lista Am Law 50, busca un abogado especializado en Finanzas Corporativas y de Activos para apoyar al equipo del bufete que asesora a prestamistas, servidores maestros y servidores especiales en transacciones de financiamiento relacionadas con valores respaldados por hipotecas comerciales (CMBS). Puesto: Abogado de Proyecto Especial (SPL) - Abogado en Finanzas Corporativas y de Activos Ubicación: Teletrabajo, pero los candidatos deben estar autorizados para ejercer y residir en Washington, Oregón o California Inicio: Lo antes posible Duración estimada: 6 meses, con posibilidad de extensión o conversión a puesto permanente (no se permite empleo concurrente) Horas: 30-40 horas por semana, con un período previsto de aumento progresivo Candidato ideal: - 5 o más años de experiencia en transacciones de financiamiento - Licencia activa en buen standing en la misma jurisdicción en la que reside (Washington, Oregón o California) - Sólida experiencia en derecho inmobiliario y financiamiento inmobiliario - Madurez profesional, estabilidad y búsqueda de una oportunidad a largo plazo (idealmente alguien abierto a la conversión) Responsabilidades diarias: Gestionar una variedad de asuntos relacionados con el servicio de préstamos respaldados por valores hipotecarios comerciales (CMBS), tanto en préstamos vigentes como en incumplimiento, incluyendo: - Modificaciones de préstamos - Suposiciones - Transferencias de participación accionaria - Solicitudes de consentimiento - Cartas de requerimiento - Trámites previos al incumplimiento Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a las personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a presentar su solicitud. Residentes de California: Las solicitudes calificadas de personas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de conformidad con la Ordenanza del Condado de Los Ángeles sobre Oportunidades Justas de Empleo y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La presentación de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su contratación. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector con el objetivo de establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de dotación de personal con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, la creatividad y la mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal para empresas emergentes y empresas de la lista Fortune 500 en diversos sectores del mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializada y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Para obtener más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, visite www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, cobertura médica, dental, de visión y programas de licencias federales y estatales según lo requieran las regulaciones aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, cobertura médica, dental, de visión y programas de licencias federales y estatales según lo requieran las regulaciones aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos con interés colaborar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Sobre Bush & Bush Law Group Bush & Bush Law Group es un bufete de abogados en crecimiento y orientado hacia una misión, reconocido por su firme defensa, pensamiento estratégico y enfoque compasivo en la representación de clientes. Manejamos una amplia variedad de litigios civiles, incluyendo disputas laborales y de empleo, lesiones personales, delitos empresariales, casos de acoso y agresión sexual, entre otros. Nos enorgullecemos de ser tanto defensores enérgicos en la corte como asesores de confianza para nuestros clientes. Descripción del puesto Estamos buscando un abogado litigante motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá un historial comprobado en litigios civiles, desde la investigación hasta el juicio, y se sentirá cómodo gestionando una carga de casos de forma independiente, al tiempo que trabaja en un entorno colaborativo. Esta es una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en litigios dentro de un despacho que valora los resultados, la ética y el impacto a largo plazo. Requisitos Responsabilidades principales Gestionar un conjunto de casos de litigio civil desde la recepción hasta la resolución, incluyendo derecho laboral, lesiones personales y litigios empresariales. Manejar todas las fases del litigio, incluyendo escritos procesales, descubrimiento, deposiciones, presentación de mociones, negociaciones de conciliación y juicios. Comparecer ante tribunales estatales y federales, así como ante agencias administrativas. Realizar investigaciones jurídicas y redactar memorandos, mociones y alegatos de alta calidad. Colaborar con el personal de apoyo legal y socios para garantizar que los plazos y estrategias de litigio se ejecuten de manera eficiente. Mantener una comunicación constante con los clientes y ofrecer asesoramiento jurídico estratégico durante todo el proceso de litigio. Requisitos obligatorios Doctor en Derecho (J.D.) de una escuela de derecho acreditada. Autorizado y en buen standing para ejercer la abogacía en Texas. Mínimo 3 años de experiencia en litigios (se valora experiencia en derecho laboral, delitos civiles o derechos civiles). Excelentes habilidades de redacción, investigación y argumentación oral. Experiencia con sistemas de gestión de casos y software de litigios. Capacidad para gestionar múltiples plazos, priorizar tareas y trabajar de forma independiente. Requisitos preferidos Experiencia en juicios (como primer o segundo abogado). Experiencia en casos de acoso sexual, agresión o derechos civiles. Ser bilingüe (español/inglés) es un plus. Experiencia trabajando en un bufete que represente a demandantes o con enfoque misional. Beneficios Estructura de bonos vinculada al desempeño y resultados. Horario de trabajo híbrido flexible (principalmente presencial). Cultura de equipo colaborativo e inclusivo. Trabajo significativo con clientes que necesitan una representación fuerte y compasiva.

El cliente de Beacon Hill, un destacado bufete de abogados Am Law, busca un Especialista en Entrada de Datos para ayudar a gestionar un aumento en la carga de trabajo del equipo de Docketing. Puesto: Especialista en Entrada de Datos Ubicación: Remota, pero los candidatos deben residir en las áreas de San Francisco, Los Ángeles o Irvine, CA Inicio: Lo antes posible Duración estimada: 4 meses, con posibilidad de extensión Horas: 5-6 horas por día; 25-30 horas por semana (debe poder trabajar dentro del huso horario del este) Pago: $20-27/hora, dependiendo de la experiencia Candidato ideal: Se busca un Especialista en Entrada de Datos para ingresar, actualizar y mantener con precisión datos en sistemas y bases de datos. Los requisitos clave incluyen una gran atención al detalle, habilidades organizativas y la capacidad de manejar datos con precisión y confidencialidad. Las responsabilidades incluyen diversas tareas de entrada de datos, como clasificar, revisar, actualizar y almacenar datos, así como compilar, verificar y corregir información. El puesto también incluye revisar los datos para verificar su completitud y precisión, mantener registros, actualizar bases de datos, procesar solicitudes de datos y gestionar documentos fuente. Otras tareas pueden incluir atender solicitudes administrativas por correo electrónico, ingresar datos en bases de datos y garantizar la confidencialidad. Se requiere dominio de software de entrada de datos como Microsoft Office, preferiblemente Excel. Son fundamentales unas buenas habilidades de mecanografía y una gran atención al detalle. Requisitos: 1+ año de experiencia en entrada de datos Experiencia en el ámbito legal o en bufetes de abogados es útil, aunque no obligatoria Buenas habilidades de comunicación y mentalidad confiable y orientada al trabajo en equipo Persona proactiva, amigable y dispuesta a colaborar donde sea necesario Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a las personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas de personas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La presentación de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá aparte de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda de personal, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio incomparable, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, la creatividad y la mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de contratación a empresas emergentes y a las Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas de práctica especializada y servicios para atender las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies, visitando www.bhsg.com. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Responsabilidades Gestionar una carga de casos de quiebras y litigios comerciales desde el inicio hasta la resolución. Realizar investigaciones jurídicas y redactar demandas, mociones y otros documentos legales. Asistir en el proceso de descubrimiento, incluyendo revisión y producción de documentos. Preparar y asistir a audiencias judiciales, mediaciones y declaraciones testimoniales. Colaborar con clientes y socios para desarrollar estrategias de casos. Mantenerse actualizado sobre las leyes y regulaciones pertinentes en materia de quiebras y litigios comerciales. Requisitos Título de Doctor en Derecho (Juris Doctor) de una escuela de derecho acreditada. 2 a 5 años de experiencia, con sólida formación académica y excelentes habilidades de redacción. Haber sido admitido para ejercer en Nueva York y Nueva Jersey. Experiencia en manejo de: litigios de quiebras; litigios comerciales, incluyendo litigios por ejecución hipotecaria; y otros asuntos relacionados con los derechos de los acreedores, tanto dentro como fuera del tribunal.

ABOGADO ASOCIADO - ALAMEDA ¿Por qué trabajar aquí? Ya sea que estés comenzando o avanzando en tu carrera legal, Berg es el lugar de trabajo ideal. Ofrecemos un excelente equilibrio entre trabajo y vida personal, sin horas facturables, un excelente programa de capacitación y mentoría, oportunidades de crecimiento profesional, un ambiente de trabajo amigable y colaborativo, un paquete de beneficios competitivo, dos días de trabajo remoto por semana tras la capacitación, software de gestión de casos de última generación y la posibilidad de ganar un tercio de la tarifa del abogado cuando los casos se resuelvan con clientes que tú hayas referido personalmente. ESTA NO ES UNA POSICIÓN REMOTA Firma de lesiones personales del demandante busca un abogado para manejar casos de lesiones personales en nuestra oficina de Alameda. Buscamos a alguien con excelentes habilidades interpersonales, muy organizado y orientado al detalle, que sea autónomo y capaz de realizar múltiples tareas y trabajar en un entorno dinámico. Este puesto no implica trabajo litigioso. Requisitos: Excelentes habilidades de investigación, redacción y comunicación. Conocimiento de la ley de responsabilidad civil/lesiones personales. Debe tener al menos 1 año de experiencia en lesiones personales. Debe tener entre 1 y 5 años de experiencia en lesiones personales. Bilingüe en español, ¡un plus! ¿Qué te ofrecemos como empleado? Ofrecemos beneficios competitivos que incluyen seguro médico, dental y de visión, tiempo libre pagado y pago por días festivos. Además del salario, hay oportunidades de bonos, incluida la posibilidad de ganar un tercio de la tarifa del abogado cuando los casos se resuelvan con clientes que hayas referido personalmente a la firma, así como un programa mensual de bonos. Después de un año, los empleados pueden participar en nuestro plan 401(k) con coincidencia patronal del 4 %. ¿Qué harás? Tras un programa exhaustivo de capacitación y bajo la dirección del abogado gerente, trabajarás con un equipo de gestores de casos respondiendo sus preguntas, asegurándote de que los clientes reciban el tratamiento médico que necesitan, explorando todas las vías de seguro y recuperación posibles y garantizando que los casos avancen hacia la fase de presentación de la demanda. Comunicarte con los clientes al menos cada 30-90 días. Revisar casos para determinar su valor, identificar todos los demandados potenciales, determinar si existe evidencia que deba preservarse y si deben contratarse expertos y/o investigadores. Definir la estrategia general del caso según los hechos. Revisar y revisar paquetes de demanda, lo que incluye revisar y resumir registros médicos y otros documentos. Revisar y revisar borradores de demandas, formularios de reclamaciones contra entidades públicas, declaraciones para conferencias de gestión de casos, peticiones de aprobación de acuerdos para menores y otros documentos. Asistir a audiencias judiciales según sea necesario, incluidas conferencias de gestión de casos y audiencias de aprobación de acuerdos para menores. Supervisar parcialmente a miembros del equipo. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $80,000.00 - $125,000.00 o más, dependiendo de la experiencia. Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: 401(k) Cobertura de 401(k) por parte del empleador Seguro dental Seguro médico Tiempo libre pagado Seguro de visión Lugar de trabajo: Presencial