Controlador

Controlador Empresa: Solar Energy Solutions Ubicación: Louisville, KY o Lexington, KY Acerca de Solar Energy Solutions: Fundada en 2006, Solar Energy Solutions ofrece soluciones de energía renovable de alta calidad en Kentucky, Indiana, Tennessee, Ohio, Illinois y Virginia Occidental. Nuestro objetivo es ser el actor principal en todos los aspectos del desarrollo solar en Kentucky y los estados circundantes, marcar una diferencia tangible en la sociedad al construir una nueva economía de energía limpia y lograrlo mediante la creación de empleos estables, sostenibles y bien remunerados. Nos especializamos en la ingeniería, adquisición y construcción (EPC) de sistemas fotovoltaicos y térmicos solares residenciales, comerciales, institucionales y de servicios públicos. Nuestro personal es el mejor en la región, con licencias y certificaciones especializadas en todos los campos relevantes de energías renovables. Solar Energy Solutions es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano protegido, discapacidad, edad u otro estatus legalmente protegido. Descripción del puesto: Buscamos un Controlador experimentado y detallista para unirse a nuestro equipo. El Controlador será responsable de gestionar y supervisar todos los aspectos de las actividades financieras de la empresa, incluyendo planificación y análisis financiero, presupuesto, contabilidad y reportes financieros. El candidato ideal poseerá sólidas habilidades de liderazgo, un profundo conocimiento de los procesos financieros, experiencia en contabilidad de construcción y la capacidad de impulsar la eficiencia operativa y optimizar el desempeño financiero. Este es un puesto clave dentro de la empresa y requerirá pensamiento estratégico, comunicación efectiva y la capacidad de colaborar entre diferentes áreas. Este puesto estará basado en Lexington, Kentucky o Cincinnati, Ohio. Responsabilidades: - Gestionar y supervisar todas las actividades contables y financieras, incluyendo presupuesto, reportes financieros y gestión del flujo de efectivo. - Proporcionar análisis e información financiera para apoyar la toma de decisiones e impulsar la eficiencia operativa. - Desarrollar e implementar políticas, procedimientos y controles internos financieros para garantizar el cumplimiento y proteger los activos de la empresa. - Liderar el proceso anual de presupuesto y planificación, trabajando estrechamente con los jefes de departamento para establecer metas y objetivos financieros. - Colaborar con la alta dirección para desarrollar y ejecutar planes financieros estratégicos alineados con los objetivos generales de la empresa. - Gestionar las relaciones con partes externas, como auditores, acreedores e inversores. - Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector y los cambios en las normativas contables para garantizar el cumplimiento e informar las decisiones empresariales. Requisitos: - Título universitario en contabilidad, finanzas o campo relacionado. Se prefiere certificación CPA o CMA. - Mínimo 5 años de experiencia en gestión financiera o cargos de controlador. - Experiencia en contabilidad de construcción, incluyendo facturación progresiva, WIP (trabajo en proceso) y costos por proyecto (job costing). - Conocimientos sólidos de principios contables y análisis financiero. - Experiencia en elaboración de presupuestos, proyecciones y planificación financiera. - Excelentes habilidades analíticas, de resolución de problemas y toma de decisiones. - Dominio de software de gestión financiera y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. - Capacidad para comunicar eficazmente información financiera a partes interesadas no financieras. - Experiencia en el sector de energías renovables es un plus. Beneficios: - Salario competitivo - ESOP (Plan de propiedad de acciones para empleados) - Plan 401K de la empresa - Seguro médico, dental y de visión - Vacaciones pagadas - Días festivos pagados

Estamos buscando un Auxiliar Dental Registrado líder con habilidades y dedicación para unirse a nuestro equipo en el corazón del centro de Livermore. Días/Horas: Martes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m. y Miércoles a Viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. con una hora de almuerzo. **Vacaciones pagadas y días festivos remunerados** Como RDA líder, desempeñará un papel fundamental al brindar atención dental de calidad a nuestros pacientes. Si tiene pasión por la odontología y disfruta trabajar en un entorno dinámico, nos encantaría saber de usted. Responsabilidades: - Asistir al dentista durante los procedimientos dentales, incluyendo preparar el área de tratamiento, esterilizar instrumentos y entregarlos al dentista - Tomar radiografías dentales - Preparar y mantener materiales, equipos e instrumentos dentales - Brindar asistencia al lado del sillón durante los procedimientos - Educar a los pacientes sobre prácticas bucodentales y cuidados postoperatorios - Cumplir con todas las normas HIPAA para garantizar la privacidad y confidencialidad del paciente - Asistir en procedimientos de laboratorio dental, como verter moldes y fabricar coronas temporales - Brindar apoyo a los pacientes. Realizar pedidos para las necesidades de la oficina Requisitos: - Licencia de RDA y certificación vigente en radiografía dental - Dominio en el uso de sistemas de imágenes dentales - Conocimientos sólidos de terminología y procedimientos dentales - Escáner 3D ITERO - Excelentes habilidades de comunicación con pacientes - Experiencia con sistemas electrónicos de historias clínicas dentales - Capacidad para trabajar bien en equipo, así como de forma independiente - Atención al detalle y sólidas habilidades organizativas **Conocimiento en Dentrix y escaneo ITERO** **Debe tener un mínimo de 1 año de experiencia en odontología** Únase a nuestro equipo de profesionales dedicados que se comprometen a brindar una atención dental excepcional. Ofrecemos una compensación competitiva, así como oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Trabajamos una semana de cuatro días, por lo que tendrá un día extra libre para relajarse y realizar sus diligencias. ¡Postúlese hoy para convertirse en un miembro valioso de nuestro equipo dental!

SimpleCITI Companies, Contratación para SimpleEQUITY* SimpleCITI Companies se especializa en Bienes Raíces Comerciales ("CRE") y Finanzas Especializadas. Nuestro portafolio incluye: SimpleEQUITIES*: Bienes Raíces de Capital Privado - ENTIDAD QUE CONTRATA SimpleADVISORY: Servicios de Asesoría para SimpleEQUITIES y sus Fondos SimpleMANAGE: Gestión de Propiedades CRE para Propiedades de SimpleEQUITIES SimpleBRICKS: Desarrollo de Bienes Raíces Comerciales SimpleSPACES: Espacios Compartidos de Almacén SimpleAID: Financiamiento para Litigios SimpleLEND: Préstamos Privados SimpleCORE: Oficina Familiar Tradicional de Bienes Raíces Comerciales Descripción del trabajo: Actualmente estamos buscando un Director Financiero (CFO) muy experimentado, orientado a resultados y con enfoque externo, con un profundo conocimiento de los mercados de capitales y bienes raíces de capital privado. En este rol fundamental, será responsable de liderar y desarrollar la estrategia financiera de la empresa, así como de gestionar nuestros esfuerzos de captación de capital. Específicamente, se le encargará: 1. La creación de fondos mediante la gestión de asesores externos, 2. Buscar bancos de inversión para colocación privada, 3. Desarrollar relaciones comerciales con inversores institucionales LP. Ampliará el alcance de la empresa a nuevas alturas. Como CFO, desempeñará un papel clave para impulsar la transición de la empresa de autofinanciada a colaborar con inversores institucionales LP externos, ampliando su alcance hacia nuevos inversores y mercados. Responsabilidades: Captación de Capital: Desarrollar y ejecutar estrategias para recaudar capital institucional a través de mercados de valores, para apoyar los proyectos y fondos de inversión inmobiliaria de la empresa. Trabajar con abogados para desarrollar fondos. Establecer y mantener relaciones sólidas con firmas de colocación privada, inversores institucionales (fondos de pensiones, fondos patrimoniales, fundaciones, bancos, fondos soberanos, compañías de seguros), firmas de capital privado, oficinas familiares y otros socios financieros. Desarrollo Estratégico de Negocios: Ampliar relaciones, socios y mercados. Supervisar la búsqueda de operaciones, suscripción, adquisiciones, enajenaciones y financiamiento. Colaborar con el equipo ejecutivo para alinear las actividades de mercados de capitales con los objetivos estratégicos generales de la empresa. Gestión Financiera: Preparar y presentar memorandos de inversión detallados, informes financieros y otros documentos al equipo ejecutivo y al consejo de administración. Supervisar al equipo de Finanzas y Contabilidad. Monitorear las tendencias del mercado y las condiciones económicas para identificar riesgos y oportunidades en el mercado inmobiliario. Requisitos: Experiencia comprobada como CFO o en un cargo ejecutivo similar de liderazgo financiero, específicamente en el sector de bienes raíces o capital privado. Éxito demostrado en la creación de fondos, captación de capital y manejo de relaciones con inversores. Sólido conocimiento de finanzas inmobiliarias, inversiones y tendencias del mercado. Excelentes habilidades de pensamiento estratégico, análisis financiero y toma de decisiones. Excelentes habilidades de comunicación, presentación e interpersonales. Título preferido: MBA, CFA, CPA u otra certificación o título avanzado relevante. Requisitos: Experiencia en alguno de los siguientes: Inversores Institucionales LP: Fondos de pensiones, compañías de seguros, fondos patrimoniales/fundaciones, bancos comerciales, fondos soberanos, fondos de capital privado, fondos de cobertura y fondos mutuos. Inversores Minoristas: Asesores de Inversiones Registrados (RIA), Distribuidores de Valores (BD) e individuos de Alto Patrimonio Neto (HNW). Título universitario en Finanzas, Bienes Raíces o campo relacionado; se prefiere fuertemente un MBA u otro título de posgrado relevante. Mínimo 7 años de experiencia en inversiones inmobiliarias, banca, capital privado o mercados de capitales, con un historial comprobado en desarrollo de crecimiento, en lugar de unirse a una infraestructura ya establecida. Sólido conocimiento de mercados de capitales de renta variable, bienes raíces comerciales, capital privado, creación de fondos, inversores institucionales, banca, modelado financiero y estrategias de inversión. Beneficios: Aumente su paquete financiero según su desempeño y éxito orientado a resultados Salario competitivo | $100,000 - $300,000 Café y bebidas gratuitos Cafetería completa y Starbucks Excelentes oportunidades de networking y exposición al sector de bienes raíces comerciales Empresa en rápido crecimiento

Buscamos un cocinero de línea / cocinero de preparación con experiencia mínima de 3 años para una cocina comercial de producción limitada. El turno es de lunes a viernes de 11:00 a 19:30 a $27 la hora. Se valora experiencia con horno combi y freidora de aire.

Como Socio Comercial Senior de Finanzas para la región de EE. UU., trabajarás estrechamente con el Director de Planificación y Análisis Financiero (FP&A) y diversos interlocutores internos, incluidos los equipos de ingresos de EE. UU. y otros departamentos clave dentro de Commify. Este puesto estratégico tiene como objetivo mejorar las perspectivas financieras y la responsabilidad en toda la empresa, aprovechando tus habilidades analíticas para generar valor y mejorar la toma de decisiones. Tus responsabilidades incluirán realizar análisis financieros exhaustivos, supervisar los procesos de pronóstico y presupuestación, y liderar proyectos transversales destinados a maximizar el rendimiento financiero. Desempeñarás un papel fundamental al traducir datos financieros complejos en conclusiones accionables, asegurando que los equipos de EE. UU. cuenten con las herramientas necesarias para alcanzar sus objetivos financieros y estratégicos. Commify es un líder global en soluciones de comunicación empresarial y está comprometido a transformar la forma en que las empresas se relacionan con sus clientes mediante tecnologías modernas de comunicación. ¡Únete a nosotros y sé un jugador clave en este emocionante camino! Requisitos El candidato seleccionado asumirá una amplia variedad de responsabilidades, tales como: Colaborar con los equipos de ventas, marketing y otros departamentos para ofrecer apoyo financiero esencial y aportar perspectivas conjuntas. Elaborar análisis y reportes financieros detallados e impactantes para la alta dirección, facilitando decisiones estratégicas bien fundamentadas. Liderar el proceso de pronóstico, incluyendo la preparación del presupuesto anual y proyecciones financieras posteriores. Recopilar, analizar e interpretar conjuntos de datos complejos relacionados con el rendimiento de clientes y productos. Contribuir a la mejora de los informes empresariales y a la implementación de indicadores clave de rendimiento (KPI) y paneles de reporte para la organización. El candidato ideal contará con una trayectoria comprobada en finanzas y los siguientes requisitos: Imprescindibles: Experiencia significativa en funciones de planificación y análisis financiero, especialmente relacionadas con el beneficio bruto. Dominio excepcional de Excel, con experiencia previa en la gestión de conjuntos de datos grandes y complejos. Experiencia con PowerBI o herramientas similares para generar conclusiones concretas. Capacidad para derivar conclusiones accionables a partir de datos y comunicar eficazmente estos hallazgos. Excelentes habilidades comunicativas, con disposición para trabajar con diversos interlocutores y capacidad para influir en ellos. Experiencia en el desarrollo de relaciones sólidas con diferentes departamentos. Mentalidad curiosa, con capacidad para pensar estratégicamente y adaptarse rápidamente. Alta motivación y orientación clara hacia objetivos. Enfoque proactivo y práctico en el trabajo. Deseables: Título de contador certificado (CIMA / ACCA o equivalente). Experiencia en entornos empresariales de SaaS, tecnología o servicios. Conocimiento de Power BI para fines de reporte. Beneficios Rango salarial atractivo (de 120.000 a 175.000 dólares). Posibilidad de bonificaciones empresariales. Posibilidad de trabajo remoto, con encuentros periódicos fuera de la oficina coordinados con tu jefe directo. Cobertura completa de salud y dental. 20 días de vacaciones anuales además de días festivos oficiales. Un día libre en tu cumpleaños, además de licencia de bienestar y días destinados a actividades solidarias. Acceso gratuito para ti y tu familia a Calm, una aplicación de atención plena y bienestar. Plan 401k con una generosa contribución patronal del 4 %. Cobertura de seguro de vida (4 veces tu salario). Iniciativas culturales atractivas, incluyendo recompensas navideñas y eventos sociales mensuales/trimestrales. Oportunidades de formación y desarrollo, con recursos de aprendizaje ilimitados disponibles a través de Udemy.

Bar Shoji se centra en cócteles artesanales inspirados en Japón, así como en una excelente selección de sake y vino premium. También ofrecemos bocados de bar con sabores inspirados en la cocina japonesa para acompañar cada cóctel. Incorporamos la práctica japonesa del omotenashi en nuestro servicio, garantizando una experiencia deliciosa, íntima y acogedora. Buscamos personas talentosas y apasionadas que crean en la magia de la hospitalidad. Estamos contratando PARA TODOS LOS PUESTOS: * Bármanes - Tiempo completo / Tiempo parcial * Gerente general - Tiempo completo * Sous chef - Tiempo completo * Cocinero de cocina - Tiempo completo / Tiempo parcial * Cocinero de preparación - Tiempo completo / Tiempo parcial * Ayudante de sala (Runner) - Tiempo parcial / Tiempo completo * Camarero - Tiempo parcial / Tiempo completo * Anfitrión (Host) - Tiempo completo Artículos sobre Bar Shoji: https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://sfstandard.com/2025/05/28/bar-shoji-sf-new-cocktail-japanese/&ved=2ahUKEwi9lNXAsPmNAxWTVTABHaW-LVYQxfQBKAB6BAgIEAE&usg=AOvVaw0Om-kFvYCL2_TJQVRbDuX1 https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&opi=89978449&url=https://sf.eater.com/2025/5/13/24426994/shoji-restaurant-opening-san-francisco-fidi-japanese-restaurant&ved=2ahUKEwi9lNXAsPmNAxWTVTABHaW-LVYQxfQBKAB6BAgTEAE&usg=AOvVaw2oVHHj2yg88Zl3Fwd9NHSa REQUISITOS PARA EL PUESTO DE BAR LEAD (LÍDER DE BAR): Su experiencia en mixología, habilidades refinadas de presentación e interacción con clientes construirán nuestra reputación como destino privilegiado para quienes buscan la mejor experiencia de bar en San Francisco. Se requiere dominio en mixología y creación de cócteles artesanales. Se requiere un mínimo de 3 años de experiencia, con preferencia para quienes tengan conocimientos sobre whiskys y cócteles japoneses. Debe tener pasión por brindar una excelente hospitalidad a los clientes del bar y ofrecer una experiencia memorable. RESPONSABILIDADES DEL BAR LEAD: * Curar y preparar bebidas desde cero hasta su forma final, tanto alcohólicas como no alcohólicas. * Preparación y desmontaje del bar, mantener el inventario de todas las bebidas según las necesidades del servicio y asegurar que el equipo esté bien preparado para un servicio exitoso. * Mantener conversaciones sobre bebidas con los clientes con distintos niveles de profundidad, guiándolos a través de nuestra carta de forma pulida y segura. * Preparar cócteles consistentes y bien elaborados de manera eficiente. * Ayudar en la gestión de las necesidades diarias del programa de bebidas. * Colaborar con el chef ejecutivo para crear bebidas que combinen adecuadamente con el menú. * Ayudar en la preparación del bar (por ejemplo, hacer jarabes, preparar cócteles por lotes, etc.). * Inventario semanal y pedidos. * Mantener el inventario adecuado de cristalería y registros de roturas. * Realizar auditorías de inventario al final de cada periodo financiero. * Colaborar en la creación e implementación de entrenamientos sobre cócteles, licores y cervezas para nuevos empleados, así como educación continua para el personal existente; realizar pruebas periódicas para verificar el aprendizaje y organizar clases y degustaciones que fomenten una alta participación. * Se espera que esté en constante crecimiento, aprendizaje y expansión de sus conocimientos. * Controlar los gastos de alimentos, mano de obra y operativos mediante una planificación efectiva, presupuestación, decisiones de compra, creación de políticas y control de inventario. * Conocer y cumplir consistentemente con los tamaños estándar de porciones, métodos de servicio, estándares de calidad y reglas, políticas y procedimientos del restaurante. * Enseñar, guiar y motivar al personal para mantener y superar los más altos estándares de comunicación, calidad, consistencia y ejecución. * Ser responsable del mantenimiento de todo el equipo y las instalaciones de la cocina. * Gestionar y mantener el inventario de alimentos en un nivel adecuado. * Comunicarse con empleados y gerentes para asegurar que se cumplan las necesidades operativas. * El puesto de Gerente de Bar es de nivel directivo con significativas oportunidades de crecimiento, y reportará directamente al equipo de gestión. RESPONSABILIDADES Y REQUISITOS PARA COCINERO DE COCINA: * Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia, con preferencia para quienes tengan experiencia en ambientes de alta cocina. (Conocimientos y experiencia en cocina japonesa son un plus). * Dominio excelente de las técnicas con cuchillo. * Crear y preparar alimentos de acuerdo con los menús actuales. * Asegurar que el personal de cocina esté preparado y listo para el servicio, y que todos los alimentos cumplan con los más altos estándares de calidad y consistencia. * Conocer y cumplir consistentemente con los tamaños estándar de porciones, métodos de servicio, estándares de calidad y reglas, políticas y procedimientos del restaurante. * Enseñar, guiar y motivar al personal de cocina para mantener y superar los más altos estándares de comunicación, calidad, consistencia y ejecución. * Ser responsable del mantenimiento de todo el equipo y las instalaciones de la cocina. * Gestionar y mantener el inventario de alimentos en un nivel adecuado. * Comunicarse eficazmente con todos los chefs de cocina, el chef ejecutivo, la gerencia y demás miembros del equipo. * Priorizar y completar tareas de manera oportuna. * Reportar al personal de cocina, al chef ejecutivo y al gerente general. RESPONSABILIDADES DEL GERENTE: * Se requiere un mínimo de 2 años de experiencia como camarero y al menos 1 año como camarero líder, subgerente o gerente. La experiencia en servicio de alta cocina es un plus. * Conocimientos amplios sobre licores, cócteles, sake y vino, y capacidad para transmitir dichos conocimientos al personal y a los clientes. * Excelente servicio al cliente. Buscar y utilizar retroalimentación relacionada con el servicio, tomando acciones adecuadas para mejorar continuamente el nivel de atención, aumentar la satisfacción del cliente, fomentar visitas recurrentes y reducir quejas. * Asegurar que el personal esté preparado y listo para el servicio. * Poseer excelentes habilidades de liderazgo. * Conocer y cumplir consistentemente con los estándares del restaurante. * Enseñar, guiar y motivar al personal para mantener y superar los más altos estándares de comunicación, calidad, consistencia y ejecución. * Ser responsable del mantenimiento de todo el inventario del frente de casa, incluyendo los pedidos de bebidas. * Comunicación efectiva. * Priorizar y completar tareas de manera oportuna. * Debe poder trabajar noches, fines de semana y días festivos. * Reportar al chef ejecutivo y al gerente general. REQUISITOS PARA ANFITRIÓN / CAMARERO: * Debe poder trabajar turnos de tarde y noche. * Conocimiento del sistema POS. * Excelentes habilidades de comunicación con la gerencia, los chefs y los demás miembros del equipo. * Capacidad para trabajar en equipo con entusiasmo y energía. * Capacidad para aceptar críticas constructivas y trabajar con calma y eficacia bajo presión. * Orientado al servicio al cliente y comprometido con una atención de calidad. * Habilidades para resolver problemas, ser autónomo y organizado. * Experiencia con Opentable y Toast. REQUISITOS FÍSICOS PARA TODOS LOS PUESTOS: * Debe poder trabajar por la noche. * Caminar y estar de pie constantemente. * Capacidad para permanecer de pie durante largos periodos de tiempo (hasta 8 horas). * Capacidad para alcanzar, agacharse y levantar frecuentemente hasta 25 libras (aprox. 11 kg). * Necesidad frecuente de usar las manos y lavarlas regularmente. * Mantener una apariencia limpia y pulcra, así como buena higiene personal. Si usted es amable, apasionado y está entusiasmado por unirse a un equipo comprometido con la excelencia en el servicio, por favor envíe su currículum indicando el puesto al que postula en la línea de asunto para su consideración. *Debe tener tarjeta vigente de manipulador de alimentos.*