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Oficial de Crédito Senior - Hasta 150 000 - Atenas, GA - Trabajo 3214

$150,000

The Symicor Group

Athens, GA, USA

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Descripción

Oficial de Crédito Senior – Hasta $150 000 – Athens, GA – Trabajo # 3214 Quiénes somos The Symicor Group es una firma especializada en adquisición de talento con sede en Lincolnshire, IL y Rockport, TX. Nuestra propuesta de valor única a nivel nacional se centra en proporcionar el mejor talento disponible en banca y contabilidad. De hecho, ¡la mayoría de nuestros reclutadores son exbanqueros o contadores! Sabemos cómo evaluar al mejor talento en banca y contabilidad disponible en el mercado. Ya sea que usted sea un candidato en busca de una nueva oportunidad o un presidente de banco o empresa que necesita cubrir un puesto esencial, The Symicor Group está listo para ofrecerle resultados de primera calidad. El puesto Nuestro cliente bancario busca cubrir un puesto de Oficial de Crédito Senior en la zona de Athens, GA. El candidato seleccionado será responsable de gestionar los equipos de análisis y administración de crédito, incluyendo reclutamiento, desarrollo, compensación y gestión del rendimiento. Este puesto ofrece un salario generoso de hasta $150 000 y un excelente paquete de beneficios. (Este no es un puesto remoto). Las responsabilidades del Oficial de Crédito Senior incluyen: - Desarrollar objetivos financieros del departamento, incluyendo calidad crediticia, volumen y distribución de riesgos. - Proporcionar recomendaciones sobre estructura de préstamos, condiciones, calificación de riesgo y precios. - Presentar préstamos al Comité de Préstamos de la Gerencia y al Comité de Préstamos de los Directores del banco para su aprobación. - Trabajar con analistas de crédito y prestamistas comerciales para garantizar la coherencia y contenido de las presentaciones de préstamos. - Implementar y supervisar políticas y procedimientos de crédito con controles suficientes para mantener la calidad de los activos y la gestión del riesgo crediticio. - Asegurar el cumplimiento de los criterios de crédito, directrices de información, requisitos de suscripción y expectativas de rendimiento de la cartera. - Preparar y distribuir informes relacionados con tendencias de calidad y crecimiento de préstamos y concentraciones de productos crediticios. - Revisar datos inmobiliarios y evaluar su impacto en la cartera de préstamos del banco. - Delegar tareas para equilibrar cargas de trabajo y cumplir con las expectativas de los clientes. - Representar al banco en las comunicaciones con reguladores, revisiones externas de préstamos, auditores y otras partes. - Participar en comités del banco, incluyendo pero no limitándose al Comité de Préstamos de la Gerencia y al Comité de Préstamos de los Directores. ¿Quién eres tú? Eres alguien que desea influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad en la que puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Un lugar donde un título de trabajo no sea considerado la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida de tu futuro. Además, cuentas con las siguientes habilidades y experiencia: - Título universitario obligatorio. - Diez años o más de experiencia en banca comercial. - Diez años o más de experiencia progresiva en liderazgo. - Experiencia en administración de crédito, análisis y mitigación de riesgos, con aprobación directa de crédito. - Experiencia en supervisión de préstamos comerciales inmobiliarios, de construcción y comerciales e industriales. El siguiente paso es tuyo. Envíanos tu currículum actual junto con el puesto que estás considerando a: resumes@symicorgroup.com

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Ubicación
Athens, GA, USA
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Responsabilidades y funciones del contador: • Equilibrar y mantener libros contables precisos para cuentas por pagar, cuentas por cobrar, nómina, acumulaciones, pagos anticipados, impuestos sobre ventas en P/R, locales en SF, etc. • Conciliar órdenes de compra con facturas • Coordinar depósitos bancarios y reportar regularmente los resultados financieros a la gerencia • Supervisar los gastos de oficina, sumarizar e ingresar los ingresos en efectivo • Pagar facturas de proveedores y controlar los saldos de las cuentas bancarias • Elaborar estados financieros mensuales, incluyendo flujos de efectivo, estados de ganancias y pérdidas, balances generales, conciliaciones bancarias y cualquier otra conciliación aplicable. • Mantener los registros de activos fijos y preparar los asientos contables mensuales de depreciación • Preparar declaraciones de impuestos trimestrales y mensuales, junto con nómina, impuestos operativos e impuestos empresariales Cuentas por pagar: • Codificar facturas y créditos de proveedores con la cuenta del libro mayor y la información del departamento correspondientes. • Crear y mantener la información de proveedores en los archivos, incluyendo la obtención de formularios W-9. • Reunir facturas y realizar la entrada de datos de manera oportuna para programar y preparar la emisión semanal de cheques. • Emitir cheques manuales cuando sea necesario • Realizar la conciliación de estados de cuenta de proveedores según sea necesario • Ayudar en el proceso de cierre mensual trabajando con proveedores para recibir facturas a tiempo • Comunicarse con proveedores de manera oportuna Nómina: • Mantener la información de nómina recolectando, calculando e ingresando datos en ADP Workforce Now. • Actualizar los registros de nómina ingresando nuevos empleados, cambios en exenciones, cobertura de seguros, deducciones de ahorro, cambios de cargo, transferencias entre departamentos/divisiones, etc. • Determinar las obligaciones de nómina calculando los impuestos federales y estatales sobre la renta de los empleados, así como los pagos del empleador correspondientes a seguridad social, desempleo y compensación laboral. • Resolver discrepancias en nómina recolectando y analizando información. • Proporcionar información de nómina respondiendo preguntas y solicitudes. • Mantener la confidencialidad de los empleados y proteger las operaciones de nómina manteniendo la información en privado. • Calcular y preparar asientos contables relacionados con nómina. • Investigar y preparar informes especiales para la gerencia. • Comunicarse con aseguradoras y otros proveedores de programas. • Otras funciones administrativas relacionadas con cuentas por pagar y nómina según se asignen. Cualificaciones y habilidades: Tres años de experiencia en cuentas por pagar y cobrar, libro mayor, nómina y reportes de nómina • Conocimientos sólidos de los principios de contabilidad generalmente aceptados • Amplia experiencia en entrada de datos, mantenimiento de registros y manejo de computadoras • Dominio de Microsoft Office, Excel y QuickBooks, Jonas o programas contables propietarios similares • Experiencia en tareas relacionadas con nómina, como emitir cheques y presentar impuestos de nómina • Comprensión sólida de hojas de cálculo y cálculos de impuestos empresariales y sobre la renta Ofrecemos un ambiente relajado, una excelente remuneración y horarios flexibles. Aunque no es inmediato, existe la posibilidad de trabajar de forma remota, a tiempo parcial o a tiempo completo. REQUISITOS MÍNIMOS: • 3 o más años de experiencia en entrada de datos, contador de personal, contador contable completo o nivel superior • Dominio indispensable de Excel y correo electrónico Outlook • Experiencia con ADP Run / Workforce Now es un plus • Habilidades analíticas y de resolución de problemas sólidas, y excelentes habilidades de gestión del tiempo y priorización, obligatorias • Trabajo en equipo: demuestra espíritu de cooperación, respeta los límites profesionales y tiene éxito al compartir responsabilidades con otros • DEBE SER UNA PERSONA AUTOMOTIVADA QUE TOMA LA INICIATIVA PARA RESOLVER PROBLEMAS, BUSCAR CONOCIMIENTO, EFICIENCIA Y CAPACITACIÓN Remuneración: - Competitiva / acorde con la experiencia - Seguro médico, dental y de visión - Beneficios para transporte - Pago por vacaciones y días de enfermedad
$60-80
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La posición Nuestro cliente, un banco con sede en Massachusetts, busca cubrir un puesto híbrido y remoto de Analista Senior de Crédito Comercial e Industrial (C&I) en el área de Boston, MA. El cargo tiene como responsabilidad obtener información sobre solicitudes de préstamos de prestamistas comerciales o de los prestatarios, analizar información crediticia, estados financieros y otra información relacionada con el préstamo. La oportunidad ofrece un salario generoso de hasta $100,000 más bonificación y un paquete de beneficios que incluye el 100 % de las primas médicas pagadas por el banco y un aporte de hasta el 8 % en el plan 401K. (Esta es una posición híbrida y remota; es necesario residir en el área de Boston, MA). Las responsabilidades del Analista Senior de Crédito Comercial e Industrial incluyen: Apoyar las funciones de préstamos comerciales en la gestión de relaciones crediticias existentes y en la búsqueda de nuevas oportunidades de préstamo, principalmente mediante el análisis de información financiera y la identificación de riesgos crediticios. Analizar y monitorear la solvencia crediticia de los clientes del banco. Asistir a los oficiales de préstamos comerciales en responder consultas de clientes y solicitudes de servicio. Apoyar a los prestamistas comerciales interactuando con clientes nuevos y existentes seleccionados del equipo de préstamos comerciales, gestionando nuevas solicitudes de préstamo y el mantenimiento de clientes actuales. Analizar estados financieros, declaraciones de impuestos y referencias bancarias para evaluar la situación financiera de personas y empresas que solicitan crédito en el banco. Preparar diversos informes escritos sobre préstamos, incluyendo presentaciones de créditos, revisiones anuales, comentarios en archivos de crédito e informes de activos clasificados según sea necesario, de acuerdo con la política y procedimientos del banco. Recomendar líneas de crédito y estructuras dentro de las directrices establecidas por el banco. Investigar documentación de antecedentes y revisar estados financieros personales y empresariales, así como declaraciones de impuestos. Revisar expedientes de préstamos para garantizar la completitud del archivo y que toda la garantía haya sido debidamente asegurada. Actualizar los valores de garantía según sea necesario en préstamos morosos. Solicitar y obtener estados financieros de prestatarios existentes. Preparar, monitorear y mantener archivos de crédito para los clientes de préstamos comerciales del banco. Realizar otras tareas adicionales según se soliciten, necesiten o asignen. Requisitos ¿Quién eres tú? Eres alguien que desea influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad en la que puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Un lugar donde un título de trabajo no sea considerado la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. Además, cuentas con las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario en Contabilidad/Finanzas o área relacionada. Cinco o más años de experiencia en crédito para préstamos comerciales e industriales, con exposiciones crediticias que oscilan entre $500,000 y $35 millones. Conocimientos amplios sobre prácticas de préstamos para bienes raíces comerciales y áreas relacionadas. Conocimientos amplios sobre políticas y procedimientos de instituciones financieras. Amplios conocimientos sobre estructuras de apoyo del departamento, recursos y personal. Experiencia en evaluación de créditos bajo el programa SBA (preferible). Capacitación formal en crédito (preferible). Beneficios La oportunidad ofrece un salario generoso de hasta $100,000 más bonificación y un paquete de beneficios que incluye el 100 % de las primas médicas pagadas por el banco y un aporte de hasta el 8 % en el plan 401K. (Esta es una posición híbrida y remota; es necesario residir en el área de Boston, MA).
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