Servicios de ejecución / Analista de trading algorítmico

Resumen de la empresa: ¿Ansioso por unirte a una pequeña empresa donde puedas impulsar tu carrera apoyando a clientes que enfrentan importantes desafíos de seguridad nacional? F5 Consulting fue fundada en 2017 como una organización orientada a la resolución de problemas, aportando las experiencias de cada miembro del personal para abordar los desafíos de las misiones de nuestros clientes, proporcionando recomendaciones fundamentales para tomar decisiones efectivas. F5 Consulting ha recibido reconocimientos por su inquebrantable dedicación a la excelencia en el servicio a la comunidad de inteligencia. F5 Consulting ayuda a resolver problemas que requieren una combinación de conocimiento de misión, experiencia técnica especializada y capacidad analítica. Nuestros profesionales dinámicos han evolucionado desde apoyo en análisis financiero hacia una variedad de servicios de consultoría de gestión, incluyendo planificación estratégica, gestión de procesos empresariales, gestión de proyectos y gestión del cambio. F5 valora a las personas y el tremendo impacto que cada individuo puede tener. Así como un MOSAICO está formado por muchas piezas pequeñas que se unen para formar una imagen cohesiva, F5 ofrece soluciones integradas y cohesivas a través de las amplias y diversas experiencias y habilidades que nuestros compañeros aportan a cualquier problema del cliente. Aquí puedes ayudar a resolver los desafíos más importantes del país, rodeado de colegas que te ayudan a crecer, progresar y tener éxito. Estamos profundamente comprometidos con lo que importa: sacar lo mejor de cada uno para avanzar en las misiones de nuestros clientes. F5 es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades y Acción Afirmativa. Las diversas habilidades y experiencias de nuestros compañeros de equipo SON el MOSAICO de F5. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad. Descripción: Actualmente estamos buscando activamente un Analista de Programas con enfoque en precios para realizar las funciones que se indican a continuación: Brindar apoyo en evaluaciones generales de negocios y organizaciones. Hacer recomendaciones y ayudar en la implementación de mejoras de procesos. Proporcionar una perspectiva estratégica para todas las áreas comerciales del cliente. Brindar apoyo en análisis y consultoría financiera y empresarial al cliente gubernamental. Facilitar, revisar y supervisar el presupuesto operativo anual, el modelo de costeo basado en actividades y las presentaciones de propuestas. Participar en reuniones y revisiones del programa. Supervisar las tasas de ejecución e informar a la gerencia sobre posibles problemas. Asignar fondos a contratos, acuerdos de nivel de servicio y solicitudes de asignación de fondos interagenciales (MIPR). Trabajar de forma fluida con contratistas asociados y personal gubernamental a todos los niveles. Requisitos: Mínimo 6 años de experiencia con una licenciatura, O se considerará experiencia a falta de título, preferiblemente con énfasis en seguimiento financiero y apoyo a clientes gubernamentales en áreas de finanzas. Debe tener dominio de Microsoft Excel y conocimientos prácticos de otras aplicaciones de Microsoft (Word, PowerPoint, etc.). Conocimientos prácticos de sistemas financieros gubernamentales (Cognos, CAPTURE). Experiencia realizando análisis programáticos, de costos y de sensibilidad de cronogramas para proyectos de varios millones de dólares. Conocimiento en las áreas de monitoreo y control financiero, ejecución presupuestaria, finanzas gubernamentales y contrataciones. Capacidad para realizar análisis independientes, estrategias, planificación, proyecciones y documentación a partir de múltiples fuentes grandes de datos. Conocimiento de los procesos presupuestarios gubernamentales y de capital de trabajo. Experiencia en gestión de cartera, preferiblemente. Se requiere contar con una autorización de seguridad vigente de Top Secret/Sensitive Compartmented Information (TS/SCI) con polígrafo de alcance completo al momento de comenzar.

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FirstDiv busca un Analista de Adquisiciones III calificado para brindar apoyo integral en todo el ciclo de vida de adquisición para los sensores CBRN del JPM. El analista llevará a cabo planificación, documentación y supervisión programática alineada con las directrices de la serie DoDI 5000, y apoyará la entrega de capacidades críticas de sensores CBRN a la Fuerza Conjunta. El contratista deberá realizar las siguientes tareas: - Apoyar la planificación del ciclo de vida de adquisición, documentación y ejecución de hitos. - Analizar costos, cronogramas y rendimiento; identificar y mitigar riesgos programáticos. - Coordinar con HQDA, ARDEC, comandos de instalación y contratistas principales. - Redactar y revisar documentación de adquisición, incluyendo LCCE, SOP, documentos de problemas y PMR. - Participar en visitas de verificación en sitio y apoyar la planificación y ejecución de implementación. - Liderar análisis comparativos, procesos de análisis de riesgos y esfuerzos de mejora de procesos. - Presentar informes de alto nivel a interesados gubernamentales y liderazgo. Requisitos - 4 o más años de experiencia en adquisiciones o gestión de programas/proyectos. - Título de asociado o superior en negocios, ciencias, tecnología o campo relacionado. - Dominio del paquete Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). - Conocimiento de los procesos DoDI 5000.02 y metodologías de gestión del ciclo de vida. - Experiencia apoyando organizaciones de adquisiciones del Ejército o del Departamento de Defensa. - Nivel de autorización requerido: Secreto. Requisitos físicos: Al desempeñar las funciones de este puesto, el empleado puede necesitar regularmente estar de pie, sentado, hablar, oír, alcanzar objetos, agacharse, arrodillarse y usar manos y dedos para operar una computadora, teléfono y teclado. Las habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana debido al trabajo con computadoras. Puede requerirse levantar objetos ligeros a moderados. Se requiere asistencia regular y predecible, incluyendo horas según necesidades del negocio. Entorno de trabajo: Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que un colaborador enfrenta al desempeñar las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Ruido moderado (por ejemplo, oficina comercial con computadoras, teléfonos, impresoras y tráfico ligero). Capacidad para trabajar en un área confinada. Capacidad para sentarse frente a un terminal de computadora durante períodos prolongados. Beneficios Seguro médico, dental, de visión, de vida, discapacidad a corto y largo plazo, días festivos, tiempo libre pagado (PTO) y plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa. First Division Consulting es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las decisiones de empleo se basan en mérito, calificaciones, habilidades y capacidades. Todos los solicitantes plenamente calificados recibirán consideración equitativa para el empleo de acuerdo con todas las leyes federales, estatales y/o locales aplicables que prohíben la discriminación por clases protegidas.

Una empresa de electrónica de consumo con rápido crecimiento en Chino, CA, busca un Contador de Personal bilingüe para apoyar nuestras operaciones financieras diarias. Este puesto es ideal para candidatos fluidos en chino e inglés, con experiencia en ingreso de datos en ERP y con gran atención al detalle. Principales responsabilidades: • Gestionar el ingreso de datos contables en sistemas ERP y financieros • Manejar cuentas por pagar/cobrar, pagos a proveedores y conciliaciones bancarias • Apoyar en el seguimiento de inventarios y análisis de costos • Preparar informes financieros mensuales, trimestrales y anuales • Mantener registros precisos y brindar apoyo en documentación para auditorías e impuestos • Comunicarse con proveedores y socios de habla china según sea necesario • Colaborar con los equipos de operaciones y compras en el seguimiento de costos Requisitos: • 3 o más años de experiencia en contabilidad o teneduría de libros • Fluidez en chino mandarín e inglés (escrito y hablado) • Conocimiento de sistemas ERP (QuickBooks, NetSuite, SAP, Odoo, etc.) • Dominio de Excel y elaboración básica de informes financieros • Persona detallista, organizada y proactiva • Título universitario en Contabilidad, Finanzas o experiencia equivalente Para postularse, envíe su currículum por correo electrónico junto con una breve descripción de su experiencia laboral.

Rea es una empresa de asesoría empresarial y contabilidad entre las 100 principales en crecimiento, que ofrece a sus clientes servicios en materia fiscal, contabilidad y consultoría empresarial. Contamos con una cultura centrada en las personas, y nos enfocamos en el bienestar y desarrollo profesional de nuestros empleados. Con más de 400 profesionales y oficinas en todo Ohio, nuestra empresa fomenta una cultura que valora el equilibrio entre la vida laboral y personal. También ofrecemos una compensación competitiva y un completo plan de beneficios. Estamos buscando un Gerente de Valoración de Empresas altamente motivado y con excelentes habilidades de comunicación, que esté dispuesto a viajar para atender las necesidades de nuestros clientes en Cleveland, Ohio. Nuestro equipo de Servicios de Valoración de Empresas ayuda a nuestros clientes a determinar el valor de sus negocios y a planificar estratégicamente el futuro mediante diversos servicios de valoración y asesoría en transacciones. El Gerente de Valoración de Empresas será responsable de liderar, ejecutar y entregar proyectos de valoración complejos, participando en todas las fases del proyecto, desde la preparación inicial de la propuesta hasta la finalización del mismo. En este puesto, el gerente participará activamente en la gestión de asignaciones de valoración empresarial y supervisará al personal en el desarrollo de dichos trabajos. Responsabilidades Realiza investigaciones relacionadas con empresas, industrias y economía Analiza estados financieros de los clientes Construye modelos financieros Evalúa la rentabilidad operativa y la situación financiera Elabora y revisa proyecciones de flujo de efectivo Realiza análisis comparativos (benchmark) Documenta y mantiene todos los aspectos pertinentes del producto de trabajo Elabora informes narrativos que respalden los análisis de valoración Prepara anexos y memorandos para ilustrar cuestiones complejas Asegura el cumplimiento de los controles de calidad en todos los productos de trabajo Participa en reuniones con clientes internos y externos Brinda apoyo y orientación a colegas y miembros del equipo en el desarrollo de planes y cronogramas de proyectos Supervisa la carga de trabajo diaria de Asociados Sénior y Asociados en los encargos asignados y revisa los productos de trabajo. Es responsable de garantizar que los asociados reciban capacitación, evaluar su desempeño y apoyar su desarrollo profesional Otras funciones según se requieran Requisitos Título universitario, con énfasis en Contabilidad, Finanzas o Economía Se requieren de 7 a 10 años de experiencia relevante Uno de los siguientes títulos en valoración: ABV, ASA, CFA, CVA Demostrada capacidad para establecer contactos, comercializar, generar oportunidades y obtener ingresos Experiencia y comprensión de la teoría y principios de valoración Experiencia en apoyo a litigios (deseable): Comprensión de las teorías de daños económicos y realización y revisión de análisis financieros Capacidad para analizar acuerdos, contratos y documentos legales Conocimiento de conceptos y procedimientos legales Capacidad para revisar y preparar informes de hallazgos, presentar conclusiones y testificar cuando sea necesario Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Fuertes habilidades analíticas y de investigación, incluyendo la investigación de datos de mercado, dinámicas industriales y datos financieros y económicos Demostrada capacidad para trabajar en entornos con fechas límite exigentes Sólidas habilidades organizativas y capacidad para gestionar múltiples proyectos y cumplir con diversas fechas límite Requisitos de viaje: 10-15 % Beneficios Rea ofrece una amplia variedad de beneficios para apoyar los objetivos de salud, bienestar y finanzas personales de nuestros empleados. Plan de atención médica (médico, dental y visión) Plan de jubilación (401k con contribución del 3%) Seguro de vida (básico, voluntario y de desgravamen) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Opción de trabajar desde cualquier lugar Recursos para el bienestar Cuatro (4) semanas de tiempo libre pagado Doce (12) días festivos pagados, de los cuales tres (3) son días libres móviles Rea no acepta currículos no solicitados de reclutadores individuales o agencias de reclutamiento externas sin la aprobación previa del equipo de Talento de Rea. Se requiere autorización previa antes de que se pueda presentar cualquier candidato externo. Rea no será responsable de honorarios relacionados con currículos no solicitados ni por candidatos enviados directamente a nuestros gerentes de contratación.

Próximamente habrá una vacante para un Administrador de Oficina/Contador en una oficina pequeña en Parham Road. Las funciones incluyen: procesar cuentas por cobrar y por pagar, preparar depósitos bancarios, realizar conciliaciones bancarias mensuales en QuickBooks Desktop, preparar informes financieros según sea necesario, procesar la nómina semanal y pagar los impuestos de nómina. Debe ser una persona detallista, organizada y capaz de trabajar de forma independiente. Es absolutamente necesario mantener la confidencialidad al tratar con el personal y los inquilinos. Se requiere experiencia sólida en QuickBooks (1 año o más). Se prefiere un título de asociado o licenciatura en Contabilidad, Administración de Empresas, Recursos Humanos o campo relacionado. Ofrecemos de 24 a 32 horas semanales, días flexibles, un excelente jefe y un ambiente de oficina informal. Este puesto es presencial.