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Gestor de Atención Basada en el Campo - Servicios para Personas Mayores (Regiones del norte de Los Ángeles y California Central)

$81,500-86,500

Grand Lodge, Masonic Homes & Acacia Creek

Covina, CA, USA

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Descripción

Remoto + Basado en Campo | Debe residir en el norte del condado de Los Ángeles Viajes requeridos: 50-75 % Rango salarial: 81.500 - 86.500 $/año, beneficios completos, 401K + 17 días de PTO Horario: Lunes a viernes, horario comercial (algunas noches/fines de semana requeridos) **Debe residir en el norte del condado de Los Ángeles o en el condado de Ventura.** Haga una diferencia en la vida de las personas mayores: una visita a la vez ¿Es usted un gestor de cuidados o trabajador social experimentado y compasivo al que le gusta trabajar directamente con adultos mayores en sus hogares y comunidades? Únase al equipo de Servicios de Alcance a Personas Mayores (MSOS) de las Casas Masónicas de California, donde ayudará a los miembros mayores de la fraternidad masónica a vivir de forma segura e independiente, con la dignidad y el respeto que merecen en sus años dorados. Este puesto basado en campo ofrece evaluaciones personalizadas en el hogar, planificación de cuidados y orientación sobre beneficios en una zona regional que incluye los condados de norte de LA, Ventura, Kern y Fresno (con algo de gestión de cuidados limitada fuera de la región/estado). El Gestor de Cuidados Basado en Campo tiene un rol híbrido con desplazamientos y trabajo remoto. Este puesto es ideal para alguien que valora la autonomía, se siente cómodo viajando (a veces largas distancias o vuelos fuera del estado) y desea marcar una diferencia real cara a cara. La persona debe estar familiarizada con los recursos comunitarios en los condados de Los Ángeles y Ventura y tener una sólida experiencia en el cuidado de personas mayores. Este puesto depende del Gerente de Servicios de Alcance Masónico en el norte de California. Lo que hará Realizar evaluaciones en el hogar de las necesidades físicas, emocionales, financieras y sociales de las personas mayores. Desarrollar y gestionar planes de cuidado y presupuestos personalizados, supervisando el progreso con el tiempo. Garantizar la seguridad y el bienestar general de los clientes en sus hogares y ayudarles a trasladarse a un nivel superior de cuidado cuando sea necesario. Ayudar a los clientes a solicitar y acceder a beneficios públicos (por ejemplo, Medicare, Medi-Cal, VA). Mantener fuertes relaciones interpersonales con los clientes, sus familias, proveedores de cuidados y recursos comunitarios. Abogar por los mejores intereses de las personas mayores en servicios integrales, incluyendo pensamiento creativo y dinámico. Defender el bienestar de los clientes, conectarlos con recursos y asegurar el seguimiento. Documentar con precisión todas las actividades en un sistema de gestión de cuidados en línea. Viajar regularmente por los condados asignados, con algunos viajes que requieren pernoctar. Se espera realizar presentaciones y hablar en público en forma de actividades de alcance en las Logias, de forma trimestral. ¿Listo para llevar su carrera al ámbito comunitario? Nos encantaría conocerle si busca un puesto de gestión de cuidados basado en campo donde su conocimiento y compasión marquen una diferencia real cada día. Requisitos HABILIDADES, CAPACIDADES Y EXPERIENCIA Título universitario (obligatorio) en Trabajo Social, Gerontología, Sociología o campo relacionado. Mínimo 3 años de experiencia trabajando con adultos mayores en gestión de cuidados basada en campo o en Trabajo Social. Experiencia escribiendo planes de cuidado y coordinando servicios en entornos domiciliarios o comunitarios. Conocimiento de servicios relacionados con el envejecimiento, servicios comunitarios locales y programas de prestaciones. Excelentes habilidades interpersonales, de gestión del tiempo y de defensa de intereses. Licencia de conducir de California, historial de conducción limpio y transporte confiable. REQUISITOS ADICIONALES/LICENCIAS/CERTIFICADOS Debe poseer y mantener una licencia de conducir de California válida sin restricciones. Beneficios En las Casas Masónicas de California, buscamos miembros del equipo que deseen combinar su pasión por ayudar a los demás, buenas habilidades de comunicación, capacidad de toma de decisiones y altos estándares éticos con oportunidades para avanzar en sus carreras. A cambio de sus habilidades, se le ofrecerá: Un entorno de trabajo centrado en el trabajo en equipo y el apoyo Excelentes beneficios de salud, sustitución de ingresos y otros beneficios para el bienestar de usted y su familia Una contribución generosa al plan 401K, independientemente de si participa, y una contribución adicional de la empresa cuando participe en el plan Inversión en su crecimiento mediante reembolso de matrícula

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Covina, CA, USA
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¿Qué es el Intercambio de Vida a Corto Plazo? Al convertirse en proveedor de Intercambio de Vida a Corto Plazo, dará la bienvenida a un adulto con discapacidad intelectual en su hogar de forma temporal. Su apoyo y cuidado compasivo garantizarán una experiencia agradable a corto plazo, al tiempo que brindan tranquilidad al cuidador principal. ¿Existen diferentes tipos de Intercambio de Vida a Corto Plazo? Sí, existen diferentes tipos de intercambio de vida a corto plazo que los proveedores pueden considerar: Programado: planificado con dos semanas de antelación, lo que permite al receptor del cuidado reunirse con la familia proveedora antes de quedarse con usted. Emergencia: generalmente se utiliza cuando el receptor del cuidado o sus seres queridos están atravesando una crisis o emergencia. Transitorio: ofrece alojamiento y apoyo durante la transición cuando un receptor del cuidado está experimentando un cambio importante en su vida. Requisitos Tener un hogar (con una o dos habitaciones privadas disponibles) que esté asegurado (seguro de arrendatario o propietario) y cumpla con las normas de seguridad establecidas por el estado de Pensilvania. Vivir en una de nuestras áreas de servicio en la región del Valle de Delaware en Pensilvania (Montgomery, Bucks, Chester y Delaware). Nota: También atendemos las regiones de Lehigh y Schuylkill en Pensilvania; use este enlace para cambiar a esa área. Presentar antecedentes penales, autorizaciones de no maltrato infantil y autorizaciones del FBI para todas las personas mayores de 18 años que vivan en el hogar. También se realizarán verificaciones locales de la policía y del servicio de protección infantil. Se requiere licencia de conducir de Pensilvania y vehículo. Beneficios Creemos firmemente en el proceso de emparejamiento, ¡y usted elige quién vendrá a quedarse con usted! Subvenciones generosas disponibles de la siguiente manera: Las subvenciones para estancias programadas o de emergencia están disponibles desde $100 hasta $175 por día (gravables). Las subvenciones para Vida Transitoria están disponibles desde $75 hasta $95 por día (no gravables). ¡Bonos por inscripción y referencias disponibles! Access Services es conocida por ser una organización de apoyo y ofrece capacitación, asistencia y soporte telefónico las 24 horas. Al enviar la solicitud adjunta, simplemente nos está indicando que está interesado en obtener más información. Una solicitud completa para convertirse en proveedor de Intercambio de Vida para adultos con discapacidad intelectual se completará cuando usted esté listo.
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¿Tiene un dormitorio adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador en su propio hogar? Enriching Lives está buscando personas solidarias de todos los niveles de habilidad y procedencias para convertirse en Proveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar. Le animamos a conocer más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Como Proveedor de Hogar Familiar recibirá una asignación libre de impuestos de entre $1400 y $5400+ al mes por persona, y puede atender hasta un máximo de 2 personas en su hogar, aumentando así su potencial de ingresos a entre $2800 y $10,800+ al mes. El monto de la asignación depende de las necesidades de apoyo de cada persona y de la cantidad de cuidado que requieran. Cuanto mayor sea el nivel de apoyo necesario, mayor será la asignación mensual. La mayoría de las personas se encuentran en el rango medio de tarifas. La cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y el crecimiento personal de las personas a su cargo. Buscamos cuidadores que compartan nuestra misión y valores. Enriching Lives se compromete a brindar a cada persona que atendemos un entorno familiar solidario donde reciban el apoyo necesario para alcanzar sus metas y desarrollarse como la mejor versión de sí mismos. Los Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diversos orígenes étnicos, niveles de habilidad, educación, entornos vecinales y estructuras familiares. La experiencia en servicios sociales, como cuidador, trabajador de salud mental, técnico psiquiátrico, CNA o enfermero registrado (RN) es un plus, pero no es obligatoria. Enriching Lives ofrece clases gratuitas a posibles Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores en sus propios hogares. Los Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1 o 2 adultos con discapacidades del desarrollo, como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Puede encontrar más información sobre discapacidades del desarrollo en nuestro sitio web. Las personas también pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental. Las edades de las personas oscilan entre los 18 y 65 años, y sus necesidades varían desde personas altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría de las personas participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si es necesario. Recibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a brindar servicios en su propio hogar, como educación inicial y continua, el apoyo de un equipo multidisciplinario, asistencia profesional las 24 horas y apoyo de relevo nocturno. El personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona regularmente para brindar apoyo y asegurarse de que se estén cumpliendo las metas de la persona. Como mínimo, debe tener 1 o 2 dormitorios disponibles, un entorno de vida seguro y agradable, transporte confiable, diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED), y un Proveedor de Hogar Familiar suplente designado. Todos los miembros adultos del hogar y visitantes frecuentes deben tener un historial criminal limpio y un registro del DMV sin infracciones graves. Enriching Lives se compromete firmemente a realizar emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de las personas que se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque no se pueden garantizar colocaciones, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Evaluamos sinceramente su perfil y solo avanzamos en su certificación si tenemos confianza en que encontrará un emparejamiento y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar. Las áreas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Napa, Solano y Sonoma. Actualmente tenemos varios clientes esperando hogares y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6 a 8 semanas, por lo que si está interesado, por favor programe una cita para una sesión informativa. Para obtener más información o inscribirse en una sesión informativa, llame a Marissa en nuestra oficina de lunes a viernes de 9 a 17 horas al (707) 623-1210 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net. Nuestra oficina en Santa Rosa está ubicada en 1410 Neotomas Ave, Suite 104, Santa Rosa, CA 95405. ¡Esperamos tener noticias suyas! El equipo de Enriching Lives www.enrichinglives.net
$1,400-10,800
Emory Valley Center
Profesional de Apoyo Directo (DSP) Oak Ridge, TN (tiempo completo)
Oak Ridge, TN, USA
Profesional de Apoyo Directo Salario: $16.00 – $24.75 por hora (según turnos entre semana o fines de semana) Beneficios: Visión, Dental, Médico, Tiempo Pagado Libre (PTO), Plan de Jubilación y más Horas: Disponibles a tiempo completo y parcial Acerca del Emory Valley Center: Ubicado en Oak Ridge, Tennessee, Emory Valley Center es una organización sin fines de lucro dedicada a mejorar la vida de personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo (IDD) y condiciones de salud mental concurrentes. Desde 1955, nos hemos comprometido a promover la independencia, dignidad e inclusión mediante servicios compasivos centrados en el cliente. Ofrecemos un entorno de trabajo colaborativo enfocado en el crecimiento profesional y en la oportunidad de generar un impacto significativo. Únete a nuestro equipo y ayúdanos a empoderar a las personas para que vivan vidas plenas e integradas. Responsabilidades del Profesional de Apoyo Directo: Asistir con tareas diarias (por ejemplo, cocinar, vestirse, aseo personal) Apoyar la participación comunitaria y la formación de relaciones Monitorear e informar sobre el bienestar físico y emocional de las personas Administrar medicamentos y seguir las pautas médicas Mantener un entorno seguro y limpio Implementar planes de apoyo conductual y fomentar comportamientos positivos Llevar documentación precisa y compartir actualizaciones con el equipo de cuidado Promover la independencia mediante orientación y resolución de problemas Realizar tareas adicionales según sea necesario, dependiendo del día y el entorno Requisitos: Buen criterio y capacidad para mantener la calma bajo presión Enfoque compasivo hacia el cuidado personal Comodidad al interactuar con personas diversas Habilidades básicas en informática y tareas administrativas Adaptabilidad y sólida capacidad para resolver problemas en entornos dinámicos Capacidad para desescalar situaciones conductuales Turnos disponibles: A tiempo completo: (jueves, viernes, sábado) 8:00 a.m. - 8:00 p.m. o (miércoles, viernes, sábado) 8:00 a.m. - 8:00 p.m. A tiempo parcial: Varía según las vacantes actuales Salario (según turno y experiencia): Días entre semana: $16.00 por hora Fines de semana: $24.75 por hora Beneficios: Seguro médico, visual y dental Plan de jubilación 403(b) Tiempo pagado libre Seguro de vida Programa de asistencia al empleado Programa de referidos Membresía de gimnasio y más Si estás interesado en postularte para un puesto de Profesional de Apoyo Directo o deseas obtener más información sobre Emory Valley Center, postúlate a través de los enlaces proporcionados o contacta a Connor Mitchell en connor.mitchell@evcmail.org Emory Valley es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Es política del centro brindar igualdad de oportunidades laborales a todas las personas sin importar la edad, color, origen nacional, estatus de ciudadanía, discapacidad física o mental, raza, religión, credo, género, sexo, orientación sexual, identidad de género y/o expresión, información genética, estado civil, asistencia pública, condición de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.
$16-24.75
Técnico Veterinario Registrado PHS-SPCA (San Mateo)
Peninsula Ave & Airport boulevard, Peninsula Ave, San Mateo, CA 94401, USA
Título del puesto: Técnico Veterinario Registrado Estado según la FLSA: No exento; Tiempo parcial (24-30 horas por semana) Salario: $25.00-$35.00/hora (según experiencia); más bono de incorporación ($2,500 - $5,000 según experiencia) Excelente paquete de beneficios disponible ¿Quiénes somos?: La Sociedad Protectora de Animales de Peninsula y SPCA (PHS/SPCA) es una organización benéfica local, privada y sin fines de lucro dedicada al bienestar animal. Nuestra misión es fomentar relaciones saludables entre las personas y los animales. PHS/SPCA es realmente un refugio de admisión abierta, que no solo acepta a muchos animales domésticos que podrían ser rechazados en otros refugios, sino que también cuida de animales silvestres nativos heridos y huérfanos de los condados de San Francisco, San Mateo y Santa Clara. Nuestro trabajo permite salvar 6.300 vidas cada año. Nuestra clínica de esterilización ofrece servicios de bajo costo a la comunidad. Para obtener más información sobre nosotros, visite www.phs-spca.org. ¿Quiénes sois vosotros?: Os gusta rehabilitar animales hasta lograr su plena salud y marcar la diferencia para los animales que pasan por nuestras puertas. Con vuestros conocimientos veterinarios, podéis ayudar fácilmente a nuestro personal veterinario mediante evaluaciones médicas precisas, cirugías y procedimientos. Vuestra pasión por el cuidado animal se extiende al entorno de trabajo de nuestro refugio y a nuestros clientes. Las funciones y responsabilidades esenciales incluyen las siguientes. Otras funciones pueden ser asignadas. • Realizar exámenes físicos. • Restringir animales para exámenes y/o tratamientos. • Realizar inventarios y almacenar o reabastecer suministros. • Realizar procedimientos de laboratorio, incluido el uso de microscopio, máquinas de análisis de sangre y dentales. • Iniciar prácticas médicas de emergencia cuando sea necesario. • Calcular y preparar medicamentos para pacientes. • Inducir y mantener animales bajo anestesia. Asegurarse de que todos los animales sean monitoreados durante la anestesia. Asistir al veterinario durante la cirugía. • Asegurarse de que cada animal reciba las vacunas adecuadas. • Proporcionar cuidados y tratamiento humanitarios a todos los animales alojados. • Realizar tareas de admisión y alta para animales del público y del refugio. • Calcular y preparar medicamentos preanestésicos/anestésicos antes de la cirugía. • Llevar el registro de sustancias controladas para la clínica de esterilización y la clínica interna. • Ser responsable de la preparación quirúrgica de los pacientes, incluida la esterilización y la administración de inyecciones prequirúrgicas. • Asistir a los veterinarios de PHS/SPCA en cirugías o según sea necesario. • Mantener documentación y registros médicos adecuados según lo requiera la ley. • Mantener el equipo del departamento en buen estado de funcionamiento. Informar a la gerencia sobre artículos que requieran reparación o reemplazo según sea necesario. • Practicar la eutanasia y/o asistir en la eutanasia de animales según sea necesario, conforme a las políticas y procedimientos de PHS/SPCA. • Mantener un área de trabajo limpia e higiénica en todos los espacios de trabajo. Responsabilidades de supervisión: Este puesto puede supervisar voluntarios. Requisitos: Para desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de manera satisfactoria. Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. El candidato también debe poseer la capacidad de manejar el aspecto emocional de los servicios de final de vida y la eutanasia humanitaria, y apoyar al personal en situaciones de alta carga emocional. Al ser contratado, se deberá aprobar una verificación de antecedentes. • Título de escuela secundaria o título de educación general (GED); o un año de experiencia y/o formación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia. • Se requiere experiencia previa realizando con destreza procedimientos dentales en perros y gatos, incluyendo extracciones y suturas. • Se requiere certificación de Técnico Veterinario Registrado de un programa acreditado. • Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, registros médicos del refugio y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. • Capacidad para hablar eficazmente ante miembros del público, voluntarios o empleados de la organización. Buenas habilidades de comunicación oral y escrita. • Capacidad para trabajar bien bajo presión en situaciones de emergencia, y para resolver problemas que impliquen varias variables concretas en situaciones estandarizadas. • Conocimiento del software de base de datos Chameleon o capacidad para dominarlo durante el período de prueba (los primeros seis meses desde la fecha de contratación). Conocimientos básicos, o capacidad para dominar Microsoft Office, habilidades de mecanografía y entrada de datos. • Capacidad para levantar y/o mover frecuentemente entre 23 y 34 kilos (50-75 libras). Certificados, licencias, registros: Licencia de Técnico Veterinario Registrado Excelente paquete de beneficios disponible • Médico, dental, visual, seguro de vida, cuenta de gastos flexibles • Pago por enfermedad, vacaciones y días festivos • Reembolso por educación continua • Reembolso por renovación de licencia y uniformes • Programa de asistencia al empleado • Plan de jubilación con aporte equivalente del empleador Disponible para todos los empleados con mascotas: • Vacunas gratuitas, esterilización/castración, microchip y dos adopciones de mascotas • Servicios de eutanasia/cremación, análisis de sangre, análisis de orina, alimentos médicos con descuento, y descuentos en nuestras tiendas minoristas. Para obtener más información sobre nuestras oportunidades de empleo disponibles y cómo postularse, visite nuestro sitio web en www.phs-spca.org/careers La Sociedad Protectora de Animales de Peninsula y SPCA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Consideramos candidatos para todos los puestos sin discriminación por raza, color, religión, credo, género, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o militar, orientación sexual o cualquier otro estatus protegido por ley. EOE/M/F/D/V/SO
$25-35
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