SE BUSCA ASISTENTE DE GESTIÓN DE PROPIEDADES (Se requiere 1 año de experiencia.) (Tamarac)

Únase a nuestro equipo como Gerente de Área de Invierno Temporal y desempeñe un papel fundamental en la gestión del personal operativo durante condiciones climáticas invernales activas dentro de un área geográfica designada. Este puesto ofrece un entorno de trabajo dinámico en el que dirigirá equipos de campo y socios de servicio para garantizar operaciones eficientes y seguras. Nuestra empresa valora la comunicación excelente, el seguimiento y el compromiso con un servicio de calidad. Es necesario contar con una comunicación clara y seguimiento constante entre usted, sus equipos y los gerentes. Se recomienda tener conocimientos sobre la operación de maquinaria pesada, gestión de equipos de campo y experiencia previa en eliminación de nieve. Áreas necesarias: Valle de Merrimack.  Responsabilidades Gestionar eficazmente los operadores y socios de servicio en toda su cartera Trabajar conjuntamente con todos los operadores en sitio, equipos de pala, supervisores de sitio y otros gerentes de área Coordinar la finalización exitosa del alcance de trabajo según el nivel de servicio Participar en eventos de capacitación previos a la temporada para los equipos Completar toda la capacitación requerida Asistir a reuniones previas y posteriores a tormentas Comunicarse con operadores, subcontratistas y personal sobre las expectativas de tormenta y realizar despachos correspondientes Tener experiencia en antihielamiento y deshielamiento Mantener la lista SET y documentar todas las visitas y servicios en sitio en SiteFotos Completar toda la documentación posterior a tormentas (inspecciones en sitio, inspecciones de equipo e inventario de consumibles) y enviarla directamente al gerente de sucursal Reportar inmediatamente daños a propiedad, equipo o lesiones al gerente de sucursal Requisitos Finalización del Programa de Capacitación JC Grounds para Gerentes de Área Teléfono inteligente funcional Licencia de conducir válida Licencia de elevación MA 2A Experiencia trabajando en sitios laborales dinámicos y activos con equipos de campo y socios de servicio Excelentes habilidades de comunicación y seguimiento Se recomienda conocimiento sobre operación de maquinaria pesada y/o experiencia previa en eliminación de nieve ¡Postúlese ahora en 2 minutos! Powered by

Especialista Comunitario/Conductor Tarifa por hora: $20.00 - $21.00 por hora más bono de contratación de $2,000 ¡Únase a nuestro equipo y cambie la vida de alguien! En Minute Man Arc, nuestro personal dedicado incluye a más de 200 empleados que mejoran la vida de personas con discapacidades. Ofrecemos un entorno laboral que valora y respeta la diversidad. Cumpliendo con nuestros valores fundamentales, empoderamos a las personas que apoyamos con orgullo y generamos un impacto real en el mundo. Brindamos oportunidades prácticas de capacitación con amplio espacio para crecer, tanto personal como profesionalmente. Si busca un trabajo significativo con beneficios excepcionales, siga leyendo... Nuestros beneficios: Bono de contratación de $2,000 10 días de vacaciones pagadas cada año desde el inicio 13 días de fiestas pagadas cada año 6 días de tiempo por enfermedad pagado cada año 3 días de tiempo personal pagado cada año Seguro médico con deducible de atención médica completamente pagado Medicamentos gratuitos: sin copagos Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida gratuito por el monto de su salario anual Seguro gratuito de discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y certificación gratuita en su campo Reembolso de matrícula Lo que hará: Ser parte de un equipo que trabaja directamente con adultos con discapacidades, asegurando que las personas sean tratadas con dignidad y respeto. Implementar planes basados en la comunidad creados por el Especialista Comunitario Senior para que las personas puedan mejorar sus habilidades y volverse más empleables. Practicar habilidades de construcción comunitaria para que las personas puedan participar de manera significativa en el entorno más amplio. Responsable de documentar metas de los clientes, informar incidentes y recopilar datos para respaldar los planes. Facilitar la comunicación entre las personas, otros miembros del personal y personas en la comunidad. Proporcionar transporte confiable y cortés a personas con prioridad máxima en la seguridad. Ayudar a las personas a subir y bajar de los vehículos, asegurándose de que se utilice todo el equipo de seguridad requerido, como rampas y elevadores. Mantener el vehículo y registros electrónicos. Sus calificaciones: Paciencia, empatía y un deseo genuino de apoyar a personas con discapacidades. Experiencia en el campo de servicios humanos es un plus. Licencia de conducir válida y un historial de conducción aceptable. Capacidad para conducir furgonetas grandes de pasajeros o disposición para recibir entrenamiento. Mantener las certificaciones requeridas en RCP, primeros auxilios, enfermedades infecciosas y otras clases (proporcionadas) Su educación y/o experiencia: Título universitario o cursos universitarios son deseables pero no esenciales. Se prefiere un mínimo de un año de experiencia en un programa diurno para adultos con discapacidades del desarrollo. Requisitos Licencia de conductor válida y un historial de conducción aceptable. Obtener y mantener la certificación en primeros auxilios, RCP, NCI y PBS, Mart / Seguridad de conductores y otras capacitaciones obligatorias. Debe tener habilidades básicas en tecnología (computadora/IPAD). Capacidad para comunicarse efectivamente de forma verbal con una amplia variedad de personas. Debe ser capaz de trabajar de forma independiente mientras demuestra habilidades efectivas de manejo del tiempo, organización y planificación. Educación y/o experiencia: Diploma de escuela secundaria/GED o experiencia trabajando con personas con discapacidades. Una licencia de conducir válida y un mínimo de tres años de experiencia conduciendo con un historial de conducción seguro. Para obtener más información o postularse ahora, debe visitar el sitio web que aparece a continuación. NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. https://minutemanarc.isolvedhire.com/jobs/1604972-489896.html

El concurrido club de tenis de la ciudad de Nueva York busca asociados de ventas/reservistas a tiempo parcial para cubrir turnos nocturnos de 5 pm a 10 pm los martes y domingos. Otros días/horarios podrían estar disponibles conforme se vayan abriendo. Buscamos candidatos con personalidad amable con los clientes y orientada a ventas. Es importante la atención al detalle. Se ofrece entrenamiento en el trabajo. Este trabajo es ideal para estudiantes universitarios. Incluya su currículum con su respuesta.

Nuestro cliente, un fabricante en crecimiento en la industria de metales y plásticos, busca un Coordinador de Oficina / Recepción para unirse a su equipo en Tyngsboro, MA. Este es un puesto a tiempo completo, 100 % presencial, temporal con posibilidad de contratación definitiva, con horario de lunes a jueves de 8:00 a 16:30 y viernes de 8:00 a 15:30 (con un descanso para el almuerzo de 30 minutos). La remuneración oscila entre $25 y $30 por hora, dependiendo de la experiencia. Se anima a los candidatos calificados e interesados a postularse hoy mismo para ser considerados de inmediato. Responsabilidades principales: Actuar como primer punto de contacto en la recepción, atendiendo llamadas telefónicas y derivando las mismas. Gestionar la distribución del correo, depósitos bancarios y archivos. Ayudar con facturas de proveedores, albaranes y conciliaciones contables. Registrar y mantener registros contables y hojas de cálculo para cuentas por pagar, aranceles e impuestos sobre ventas. Brindar apoyo en facturación, pagos y tareas generales de oficina. Actuar como respaldo para otros empleados de oficina cuando sea necesario. Requisitos para el candidato: Título de asociado en Contabilidad (preferido). Dominio del paquete Microsoft Office (preferido). Excelentes habilidades organizativas y de comunicación. Actitud profesional y capacidad para mantener la confidencialidad. Comodidad trabajando de forma presencial en un entorno de oficina colaborativo. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; se les anima a postularse a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos. Residentes de California: Las solicitudes calificadas de personas con antecedentes penales serán consideradas para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autorreconocimiento, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario solo se utilizará con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones integrales de dotación de personal con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal a empresas emergentes de alto crecimiento y a las empresas de la lista Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas y ofertas de servicios para satisfacer las necesidades cambiantes de nuestros clientes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, cobertura médica, dental, visual y programas de licencia federal y estatal según lo requieran las regulaciones aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras prestaciones. Esperamos poder trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Nuestro cliente, una oficina corporativa en Tyngsboro, MA, busca un puesto temporal con posibilidad de contratación de Recepcionista/Coordinador de Oficina para apoyar nuestras operaciones comerciales. Este puesto es esencial para brindar apoyo administrativo al controlador y a la oficina comercial, garantizando un flujo de trabajo diario eficiente. Principales responsabilidades Administrativas y recepción Responder y derivar llamadas telefónicas, recibir visitantes y brindar un excelente servicio al cliente. Mantener organizados los registros contables y de oficina mediante archivado, escaneo y copiado. Preparar y distribuir informes diarios de ventas e informes diversos para verificación y control. Apoyo contable Ingresar datos en la base de datos contable y ayudar a mantener la precisión de los registros. Asistir con facturación, pagos a proveedores, registro de ingresos en efectivo y conciliaciones. Apoyar los conteos mensuales y anuales de inventario. Brindar apoyo suplente durante actualizaciones de software y procesos del sistema. General Actuar como suplente en otros puestos del departamento según sea necesario. Mantener la confidencialidad, profesionalismo y un entorno de oficina limpio y organizado. Demostrar integridad, puntualidad y fuertes habilidades de comunicación al colaborar con colegas. Requisitos Deseable: Dominio de MS Office (Excel, Word, Outlook). Fuertes habilidades organizativas, de multitarea y de comunicación. Capacidad para manejar información sensible con discreción. Requisitos físicos y entorno laboral Capacidad para sentarse, comunicarse y operar equipos de oficina durante largos períodos. Deberá mover ocasionalmente materiales que pesen hasta 25 libras. Entorno de oficina estándar con esfuerzo físico mínimo. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales o de condena serán consideradas para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de dotación de personal con un servicio incomparable, compromiso con la finalización y éxito de proyectos y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal a empresas emergentes de crecimiento y a las Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas y ofertas de servicios para atender necesidades cambiantes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un completo paquete de beneficios que incluye, entre otros, cobertura médica, dental, visual y programas de licencia federal y estatal según lo requieran las regulaciones aplicables para quienes cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Programación a distancia y tiempo parcial / Soporte al cliente Su ubicación: A distancia Nuestra ubicación: Brooklyn Tipo de empleo: Tiempo parcial (10-15 horas por semana inicialmente) Resumen del puesto: Somos una empresa de cuidado de mascotas con sede en Brooklyn que busca un "Programador de oficina" muy organizado y detallista para gestionar la comunicación con clientes, coordinar horarios semanales y atender algunas solicitudes de horarios nocturnos. Este puesto es crucial para garantizar el funcionamiento fluido de nuestro equipo. El candidato ideal debe poseer excelentes habilidades de comunicación y organización, y desenvolverse bien en un entorno remoto autónomo y flexible. Principales responsabilidades: * Actuar como punto de contacto principal para la comunicación con clientes, asegurando que todas las consultas sobre programación se manejen de forma profesional y oportuna. * Gestionar y mantener nuestro calendario semanal, programando citas y comunicaciones con clientes mediante nuestro software interno de programación. * Coordinar los horarios diarios para clientes y personal, enviando recordatorios y actualizando notas. * Priorizar y finalizar solicitudes de programación durante los turnos designados para preparar el horario completo del siguiente día hábil. Calificaciones y requisitos * Experiencia en puestos de programación, asistente administrativo o coordinación. * Dominio de software de gestión de calendarios. * Habilidades organizativas excepcionales y atención meticulosa al detalle son obligatorias. * Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal; la comunicación profesional y clara es esencial para las interacciones con clientes. * Capacidad para trabajar de forma independiente, gestionar eficazmente el tiempo y priorizar múltiples tareas en un entorno remoto. * Flexibilidad para trabajar algunos turnos nocturnos obligatorios (normalmente necesarios para cubrir solicitudes de finalización). * Título de escuela secundaria o equivalente requerido; título asociado o licenciatura preferido. Compensación y beneficios * Tarifa por hora de $25.00 por hora * Horario flexible y a tiempo parcial de 10-15 horas por semana, incluyendo cobertura en algunas noches tempranas. * Somos una empresa estacional, por lo que los veranos y festividades son menos ocupados y requieren menos horas. * Puesto remoto, que le permite trabajar desde cualquier lugar. * Oportunidades de crecimiento dentro de la empresa según el desempeño. Cómo aplicar: Envíe su currículum y una breve carta de presentación describiendo su experiencia relevante en programación y confirmando su disponibilidad específica para ocasiones con horarios nocturnos tempranos. Esperamos revisar su solicitud.