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¿Estás listo para ganar mucho dinero ayudando a familias a eliminar sus hipotecas? Tenemos un sistema probado que muestra a los propietarios cómo pagar sus casas en 3-7 años, sin cambiar sus ingresos ni estilo de vida. Ayuda real. Impacto real. Y lo mejor es: TÚ NO TIENES QUE VENDER. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar He aquí cómo funciona: ✔ No estás forzando a nadie. Simplemente inicias una conversación para ver si les interesa aprender cómo pagar su casa en 3–7 años usando sus ingresos y estilo de vida actuales. ✔ Si están interesados, agendan una cita con nuestros especialistas que se encargan del resto. (Los nuevos representantes están agendando entre 3 y 5 citas por semana.) ✔ Cuando se cierra un trato (aproximadamente 1 de cada 3 citas), ganas $1,300+ por cliente... y muchos de estos tratos incluyen comisiones adicionales posteriores. ✔ Puedes trabajar desde casa, y además te entrenaremos sobre cómo generar negocios para que siempre tengas personas con quienes hablar... así nunca empezarás desde cero. Eso significa ingresos significativos por ayudar a las personas a liberarse de deudas más rápido. 💰 ✔ Si estás listo para comprometerte con el éxito, queremos saber de ti. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar Por qué te encantará esta oportunidad: ✅ Entrenamiento estructurado paso a paso—para que te sientas seguro desde el primer día. ✅ Conversaciones simples y centradas en el valor (sin presión ni sensación incómoda de “venta”). ✅ Un sistema diseñado para agendar citas y cerrar tratos de forma constante. ✅ Representantes reales ganando hasta $10,000-$40,000+ mensuales siguiendo exactamente este proceso. 🚫 ¡No se requiere licencia! Esto es real. Los propietarios ahorran años y decenas de miles en intereses, tú haces la conexión, y tú recibes pago por marcar la diferencia. Las plazas son limitadas, así que si estás listo para empezar a ganar dinero (y ayudar a familias a salir de deudas más rápido), no lo pospongas. ✔ Nota: Solo consultas serias. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar Esta es tu oportunidad de generar ingresos significativos haciendo un trabajo que realmente ayuda a la gente—eso sí es un beneficio para todos.

Full Circle conecta granjas familiares regionales con hogares en todo el noroeste del Pacífico. A través de nuestra suscripción semanal a cajas de cultivo, entregamos productos frescos, orgánicos y artesanales, haciendo que los alimentos saludables, asequibles y convenientes estén al alcance de las comunidades locales. He visto cómo este equipo ha crecido desde un grupo pequeño de representantes apasionados hasta una fuerza de ventas de alto rendimiento que lleva alimentos orgánicos y locales directamente a familias en todo el norte del Puget Sound. Pero por primera vez—nos hemos detenido. Necesitamos profesionales motivados que se sumen y nos ayuden a crecer rápidamente. Si buscas un puesto con propósito, estructura, mentoría y verdadero potencial económico, este es el trabajo ideal para ti. 🌱 Sobre el puesto Estamos contratando representantes de ventas externos a tiempo completo para ayudarnos a aumentar nuestra base de suscriptores CSA. Trabajarás en Seattle y áreas circundantes, conectándote cara a cara con familias mediante actividades de prospección y ventas en eventos. Tú serás la razón por la cual un hogar tenga acceso a alimentos limpios, saludables y locales, y recibirás una buena remuneración por tu esfuerzo. 🌟 Por qué este trabajo importa No estás vendiendo trucos—estás ofreciendo a las familias alimentos reales, flexibilidad real y comodidad real. Somos un CSA certificado orgánico que entrega cajas de cultivo directamente desde pequeñas granjas regionales. Los representantes de ventas son el corazón de esta misión, y recompensamos el desempeño adecuadamente. 💼 Lo que ofrecemos: Los mejores representantes ganan un promedio de $40+/hora Beneficios completos de salud, dental, visión, vida y plan 401(k) después de 60 días Descuento del 40 % para empleados en productos y bienes artesanales Capacitación pagada, herramientas y mentoría de gerentes que han estado en tu lugar Oportunidad de crecimiento—esto puede ser un trampolín o una carrera a largo plazo 🎯 Buscamos: Personas proactivas con excelentes habilidades comunicativas Profesionales que busquen un trabajo estructurado e impactante Comodidad al caminar y hablar al aire libre (prospección + actividades de difusión) Transporte confiable y actitud positiva Personas que deseen un trabajo que se alinee con sus valores 📍 Ubicación: Basado en Seattle. Trabajarás en barrios de todo el norte del Puget Sound y en eventos locales, ferias y mercados de agricultores. 📞 Cómo postularse Envíame un mensaje de texto rápido al (510-566-8586). O haz clic en el enlace de abajo y solicita un espacio en nuestra próxima sesión informativa. Avanzamos rápido—te responderé personalmente. 👉 Solicita información y postúlate ahora: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc0phTcTW4e3Gqn-eKqUvUBA7fC4TwwGgKKF2GuqtdBpZAh_g/viewform

¿Eres una persona motivada y sociable que está lista para construir una carrera significativa, no solo otro trabajo sin futuro? Estamos buscando personas entusiastas y emprendedoras que ofrezcan: Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación Una personalidad vibrante y profesional Experiencia en servicio al cliente o ventas (se prefiere experiencia telefónica) Una actitud positiva y proactiva Lo que harás (¡Sin llamadas en frío!) Contactar a los clientes que nos proporcionan para programar citas por Zoom Guiar a las familias a través de las mejores soluciones financieras según sus necesidades Inscribir a los clientes en programas y ayudar con una sencilla solicitud en línea de 3 páginas Lo que puedes esperar 💵 Pago semanal: Promedio de $1,850/semana 💰 Bonificaciones semanales: $500–$1,000+ encima del salario base 🌍 100 % remoto: trabaja desde cualquier lugar 🗓 Horario flexible 🏆 Viajes, incentivos y una cultura de equipo increíble 🎓 Capacitación completa (¡te preparamos para el éxito!) 📈 Una empresa estable con más de 100 años en el negocio Cómo postularse Responde a este anuncio inmediatamente con: Tu currículum Tu número de teléfono móvil (inclúyelo en el cuerpo del correo) Un coordinador de contratación se pondrá en contacto contigo pronto para programar tu entrevista.

"Si estás decidido y motivado para tener éxito, deja que tu ambición marque el camino." - Ofrecemos un entorno de trabajo profesional y atractivo que prioriza tanto la productividad como el bienestar de los empleados. Nuestro edificio de oficinas moderno está estratégicamente ubicado, proporcionando acceso conveniente para quienes conducen, con amplio estacionamiento disponible, y para quienes utilizan el transporte público. Lo que realmente nos distingue, sin embargo, son las excepcionales comodidades en el lugar que crean una cultura empresarial vibrante. El edificio cuenta con una cervecería única en el vestíbulo, que ofrece un ambiente relajado e informal para reuniones del equipo, momentos de desconexión después del trabajo y reuniones con clientes. Además, un restaurante de servicio completo ofrece opciones de comida deliciosa y conveniente para los empleados, ya sea para un almuerzo rápido o una cena de celebración. Esta combinación de un entorno profesional con atractivos beneficios para el estilo de vida hace que nuestra empresa sea un lugar de trabajo muy deseable para los mejores talentos que buscan un entorno dinámico y de apoyo. Resumen del puesto: (Se prefiere al menos 2 años trabajando en una compañía de transporte marítimo de contenedores, pero no es obligatorio.) Salario de $100,000 basado en comisiones con anticipo recuperable semanal (salario basado en el 20 % de comisión y bonificación) Paquete de beneficios después de 90 días Vacaciones pagadas Enfermedad pagada Plan de coincidencia 401K Médico Dental y Visión (opcional) Seguro de vida básico de $10,000 y seguro de vida AD&D El Representante Experimentado de Ventas de Mudanzas Internacionales es un profesional dinámico orientado a resultados, responsable de generar ingresos mediante la conversión de leads de ventas entrantes y salientes en reservas de envíos y mudanzas internacionales. Este puesto requiere un enfoque consultivo en ventas, un profundo conocimiento de la logística internacional y la capacidad de gestionar todo el ciclo de ventas, desde la consulta inicial y evaluación hasta cerrar el trato y garantizar una experiencia fluida para el cliente. El candidato ideal es una persona motivada y altamente organizada con un historial comprobado en la industria de mudanzas y reubicaciones. Funciones y responsabilidades esenciales: -Gestión y conversión de leads: Gestionar y convertir consultas de ventas entrantes y leads proporcionados por la empresa en reservas confirmadas de mudanzas internacionales. -Ventas consultivas: Realizar evaluaciones completas de necesidades para clientes potenciales mediante llamadas telefónicas, correo electrónico y encuestas virtuales para comprender sus requisitos específicos de mudanza internacional. -Cotizaciones y propuestas: Preparar y presentar cotizaciones y propuestas de servicio precisas, detalladas y oportunas para una amplia gama de servicios de mudanza internacional, incluyendo precios, condiciones y exclusiones de servicio. -Generación de ingresos: Cumplir o superar las metas de ventas asignadas en ingresos, beneficios y expansión de la base de clientes convirtiendo leads calificados en ventas cerradas. -Gestión de relaciones: Construir y fomentar relaciones sólidas y confiables con clientes potenciales y existentes, guiándolos en cada paso del proceso de reubicación. -Negociación: Negociar precios, términos y condiciones para asegurar acuerdos de venta y finalizar contratos. -Satisfacción del cliente: Garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente abordando consultas, inquietudes y posibles problemas de manera eficiente y profesional durante todo el proceso de ventas. -Desarrollo de negocios (leads generados por uno mismo): Identificar y generar proactivamente nuevas oportunidades de venta mediante networking, campañas de correo electrónico y otras iniciativas de desarrollo comercial, complementando los leads proporcionados por la empresa. Calificaciones y habilidades Experiencia comprobada en ventas internacionales es obligatoria, preferiblemente dentro de la industria de mudanzas internacionales, reubicación o logística. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita, con un enfoque de ventas altamente persuasivo y seguro. Demostrada capacidad para cerrar ventas complejas y superar las metas de ingresos. Excelentes habilidades organizativas y la capacidad de gestionar simultáneamente múltiples cuentas de clientes y prioridades. Capacidad para trabajar de forma independiente, autómota y orientado a objetivos. Se prefiere un título universitario en administración de empresas, marketing o 2 años de experiencia en el campo relacionado. La fluidez en un segundo idioma es un plus.

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Gerentes Asistentes y de Servicio Automotriz NTB y Tire Kingdom se enorgullecen de unirse a la familia Mavis Tire. Estamos buscando Gerentes Asistentes y de Servicio Automotriz a tiempo completo para unirse al equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Naples, FL. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en Estados Unidos. Acerca del puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y garantizar la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación bajo el vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos, y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Al impulsar las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitados y/o necesarios, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para empleados En Mavis, entendemos que nuestro personal impulsa nuestro éxito. Ofrecemos a nuestros colaboradores salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para retiro 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Requisitos Contratamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Gerente Asistente / de Servicio Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en venta de repuestos automotrices y/o neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad de desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿Qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente preséntese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin costo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero ante la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estado de cuidador, condición militar o de veterano, estado transgénero, identidad u expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, o cualquier otro estado protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que requiera una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario esperado para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación/modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web siguiente. POR FAVOR, NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3880758-15936