Manipulador de Paquetes - Tiempo Parcial (Tipo Almacén) (Cedar Rapids, IA)

¡¡¡$600 de bonificación por firma!!! ***Lea atentamente los requisitos a continuación.*** Sobre nosotros: Somos una empresa dinámica de construcción residencial comprometida con la excelencia y la calidad artesanal. Nuestro equipo se desarrolla mediante el trabajo duro, el pensamiento innovador y el compromiso con la satisfacción del cliente. ¿Qué hará usted? - Listas de reparaciones de garantía: incluyendo, entre otros, pequeños retoques de yeso, textura y pintura, ajustes de herrajes y puertas, - Detalles en fase final: retoques de yeso y pintura, ajustes de herrajes (espejos, picaportes), verificar todos los gabinetes para asegurar que todos los cajones estén fijos, completar la lista de Trello, - Limpieza previa al sellado hermético: raspar y barrer antes del sellado, limpieza de obras, limpieza básica en fase final, retirar tableros de madera, aspirar rápidamente donde sea necesario, quitar plásticos de gabinetes, desempaquetar luminarias y eliminar pegatinas, probar electrodomésticos para verificar funcionamiento, mantener las viviendas limpias mientras están en venta, Tareas continuas: - Recoger materiales, instalar sistemas de riego para plantas y césped durante el verano, usar sopladora eléctrica y cortacésped para mantener los jardines de viviendas en venta, - Mudanzas de propiedades en alquiler: rellenar con masilla y pintar, ajustar herrajes y puertas Funciones del trabajo: Retoques de yeso Aplicación de pintura y textura, retoques con silicona Limpieza general: raspar, barrer, aspirar Instalación de herrajes para puertas Colgar espejos Ajuste de puertas y cajones de gabinetes Recoger y entregar materiales y equipos Mantenimiento de jardines Requisitos: Transporte confiable y herramientas manuales básicas Carnet de conducir limpio Mínimo 3 años de experiencia laboral relevante Capacidad para levantar objetos pesados (hasta 50 libras) Capacidad para realizar tareas físicas durante largos períodos Conocimiento de herramientas y equipos de construcción Comprensión de procedimientos y normas de seguridad Habilidades matemáticas básicas para mediciones y cálculos Capacidad para trabajar en diversas condiciones climáticas Flexibilidad para trabajar horas extras o fines de semana si es necesario Capacidad para trabajar bien en equipo Buenas habilidades de comunicación Ética laboral sólida y puntualidad Competencia básica en tecnología para seguimiento de trabajo y reporte de problemas Capacidad para identificar y solucionar problemas básicos en el lugar de trabajo Beneficios: Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida Plan de bienestar para empleados Cuenta de ahorro para salud (HSA) Tiempo libre remunerado Feriados pagados Descuentos de proveedores Cómo aplicar: Envíe una descripción detallada de su historial laboral (currículum) y una breve carta de presentación con el asunto "Solicitud de Trabajador General - [Su Nombre]". ¡Esperamos tener noticias suyas!

¡Únete al equipo y construye tu carrera! Apoyamos cuentas de servicio nacional y tenemos trabajo comprometido en el calendario hasta 2025. Solo necesitamos techadores con experiencia (2 años o más) como tú para unirse a uno de nuestros equipos de servicio en Woodstock, Virginia. Cuando viajas, cubrimos transporte, hotel e incluso una asignación diaria libre de impuestos de $40 para cubrir tus comidas, y somos lo suficientemente grandes como para tener siempre una oferta constante de trabajo. ¿Acabas de empezar? Te proporcionaremos todas las herramientas, capacitación y tecnología que necesitas para desarrollar tu carrera. Además, somos una empresa en crecimiento con presencia nacional y promovemos fuertemente el ascenso interno. Puestos disponibles: • Techadores / Técnicos (Desde $22+/hora según experiencia) • Ayudantes / Obreros (Desde $18+/hora según experiencia) • Capataz / Líder (Desde $24+/hora según experiencia) • Gerentes de Construcción / Superintendentes (Salario base alto y bonificaciones basadas en desempeño) • Gerentes de Proyectos (Salario base alto y bonificaciones basadas en desempeño) Excelentes beneficios Nuestro objetivo es contratar, retener y recompensar a techadores excepcionales. Además de una excelente remuneración, ofrecemos uno de los mejores paquetes de beneficios en la industria (para todos los empleados de tiempo completo), que incluye: • Médico, dental y visual. • Discapacidad a corto plazo • Seguro de vida • 401k (con posibilidad de coincidencia) Nuestros cuatro valores fundamentales son: seguridad, honestidad, trabajo en equipo y calidad, y esperamos que nuestros empleados defiendan estos valores. Para todas las nuevas contrataciones, realizamos verificaciones de antecedentes, pruebas de drogas y revisiones de registros de conducir antes de hacer una oferta. Para obtener descripciones/completar los requisitos del puesto y postularte, encontrarás todo en nuestro sitio web. POSTULA RÁPIDAMENTE EN LÍNEA en https://tcrfg.com/careers. Aprovecha al máximo tu potencial y únete al equipo! TeamCraft Roofing es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa, y una empresa E-Verify. Se anima a los veteranos. Solo personas interesadas. Por favor, no contacten a este anunciante reclutadores.

NTB / Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados - Técnicos de Alineación Automotriz NTB se enorgullece de unirse a la Familia Mavis Tire. Estamos buscando técnicos de alineación automotriz a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz, reparaciones y venta de neumáticos en el área de Winchester, VA. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de venta de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Técnico de Alineación Automotriz Los técnicos de alineación automotriz utilizan equipos de última generación para alinear neumáticos y ruedas recién montados en los vehículos de los clientes. Al medir y ajustar los ángulos de avance, cámar, convergencia y empuje, nuestros técnicos de alineación reducen el desgaste de los neumáticos del cliente y garantizan que los vehículos atendidos viajen rectos y estables. Los técnicos de alineación de Mavis también realizan inspecciones obligatorias por ley estatal, cambios de aceite y filtros, reparaciones de pinchazos, y llevan a cabo cualquier otro servicio automotriz o reparación vehicular necesaria en los vehículos de los clientes. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestro éxito depende de nuestro personal. Ofrecemos a nuestros empleados salarios semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente laboral y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguros médicos, dentales y de visión, un plan de ahorro para retiro 401(k) con aporte coincidente del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento profesional y ascenso. Requisitos Contratamos empleados que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de mayor calidad. Para ser elegible para el puesto de Técnico de Alineación Automotriz, debe: (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer 1 año de experiencia y/o capacitación en desmontaje, montaje, rotación y equilibrado de neumáticos, o cualquier combinación de educación, entrenamiento y experiencia que demuestre la capacidad de cumplir con las funciones y responsabilidades del puesto. Además, se prefiere que los técnicos de alineación posean una licencia estatal de inspección. Dado que este es un puesto activo, los técnicos de alineación automotriz deben permanecer de pie, caminar, doblarse, arrodillarse, agacharse, agacharse en cuclillas, gatear, trepar, halar, alcanzar y realizar movimientos repetidos consistentes con el mantenimiento y reparación de vehículos y neumáticos. Los técnicos de alineación deben levantar y/o mover regularmente objetos que pesen más de 50 libras. ¿A qué esperas? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de atención de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades laborales para todos los individuos, aplicamos una política de cero tolerancia ante la discriminación en Mavis. Las decisiones laborales se toman sin considerar la raza, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, estatus de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, estatus de cuidador, condición militar o de veterano, condición transgénero, identidad u expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, ni ningún otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se podrán hacer excepciones o modificaciones en ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que requiera una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con una discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por realizar una adaptación o modificación razonable a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación imponga una carga excesiva en las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha asistencia para completar esta Solicitud de Empleo o para participar en el proceso de entrevista, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable para las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si cree que necesita dicha adaptación, comuníquese con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden reportar cualquier caso percibido de discriminación a través de HRConnect llamando sin cargo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com Para obtener más información, o para aplicar ahora, debe ir al sitio web que aparece abajo. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga Clic Aquí para Aplicar o use el enlace de abajo https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3875039-15936

Empresa local de servicios subterráneos busca trabajadores con licencia de conducir válida Beneficios incluyen: Seguro de salud y de vida Bonificaciones trimestrales Pago por vacaciones Pago por días festivos Trabajo todo el año. Responda a este anuncio o llame a George Herndon al 304-616-6044 EOE Se requiere prueba de drogas

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JAS Design-Build, Inc. busca un carpintero de muebles experimentado. Somos una empresa familiar de más de cien personas dedicada a la construcción y diseño residencial que lleva más de treinta años en el negocio, especializada en remodelaciones personalizadas de alta calidad y casas nuevas. Contamos con nuestro propio taller completamente equipado donde fabricamos muebles personalizados para nuestros clientes. Responsabilidades: Este puesto trabajará bajo la dirección del personal del taller: carpinteros de muebles y el líder del taller. Las funciones principales incluyen todos los elementos básicos de la fabricación de muebles, además de ajustar y ensamblar marcos frontales, ajustar puertas y frentes de cajones, instalar rieles especiales y bisagras de pasador, instalar muebles en el lugar, construir encimeras de madera maciza, ménsulas y soportes, fabricar muebles básicos. Este rol también supervisa la calidad de los carpinteros de nivel 3, puede ser el responsable en proyectos pequeños de carpintería, y puede crear piezas y listas de corte y llevarlas a cabo hasta su finalización. También es posible realizar tareas generales de carpintería en campo. Se prefiere la capacidad de capacitar a otras personas. Buscamos: Un candidato con al menos cinco años de experiencia en la fabricación de muebles. El candidato debe ser capaz de responder a un cronograma o calendario, ser autónomo y tomar la iniciativa. Debe aprender rápidamente los métodos del taller de muebles y los estándares de calidad, usar de forma segura las herramientas y equipos del taller, y leer conjuntos de planos. El candidato debe ser buen solucionador de problemas y trabajar bien con otros. Debe desear trabajar en un entorno altamente colaborativo y orientado por cronogramas, que valore la cultura laboral y los resultados de alta calidad. El candidato debe ser capaz de levantar y mover hasta 75 libras. Se requiere que el candidato traiga las siguientes herramientas manuales: cinta métrica, taladro atornillador inalámbrico, escuadra ajustable, broca escalonada para avellanado y puntas para atornillador. Además, un delantal de trabajo o mandil y calzado adecuado. Ofrecemos: Este es un puesto de tiempo completo con salario competitivo, un excelente ambiente de trabajo positivo y orientado a la comunidad, así como una cantidad consistentemente confiable de trabajo estable. Después de un período de prueba de 60 días, tendrá derecho a nuestro excelente plan de salud/dental/medicamentos/vista, discapacidad a largo plazo, programa de asistencia al empleado (EAP), días festivos pagados, tiempo libre pagado (PTO), y acceso a nuestro plan 401k. El tiempo libre pagado comienza a acumularse desde el primer día de trabajo y se puede utilizar inmediatamente; también ofrecemos un programa de compra de herramientas. Pagamos por hora y respetamos la semana laboral de cuarenta horas; todas las horas extras se pagan al 1.5 veces la tarifa horaria. El salario será acorde con la experiencia. ¿Está listo para formar parte de una empresa que valora tanto la calidad del producto final como la eficiencia y productividad? Este es un excelente lugar para trabajar junto a empleados de calidad, muchos de los cuales llevan más de quince años con nosotros. Si cumple con los requisitos anteriores, postúlese, y dependiendo de la respuesta al anuncio, probablemente solo contactaremos a aquellos individuos con quienes deseemos intentar programar una entrevista. Declaración de EEO: JAS Design Build es un empleador que cumple con la EEO y todos los candidatos calificados recibirán consideración sin importar raza, color, religión, origen nacional, ciudadanía, información genética, edad (excepto cuando sea un requisito legítimo del puesto), sexo, embarazo (incluyendo parto o una condición médica relacionada), discapacidad, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado civil, licencia militar o servicio militar, condición de veterano con discapacidad u otro estado protegido de veterano, participación en actividades protegidas por la EEO, cualquier otro estado protegido por leyes federales, estatales o locales, o relación con una persona basada en uno o más de los anteriores.