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Somos una empresa en crecimiento de administración de propiedades en la ciudad de Nueva York que busca un Coordinador de Mantenimiento y Cumplimiento confiable para unirse a nuestro equipo. Supervisará a los superintendentes de edificios, gestionará las operaciones de mantenimiento y garantizará que nuestras propiedades permanezcan libres de violaciones y cumplan con HPD, DOB, NYCHA y otras agencias municipales. Este puesto es presencial en Brooklyn, Queens y el Bronx, y requiere una persona proactiva, organizada y cómoda trabajando tanto con personas como con sistemas. Responsabilidades: Supervisar y apoyar a los superintendentes de edificios en múltiples propiedades. Supervisar y hacer seguimiento de órdenes de trabajo diarias y solicitudes de servicio de inquilinos. Garantizar el cumplimiento con los requisitos de HPD, DOB, NYCHA y otras agencias. Realizar inspecciones periódicas de edificios, apartamentos y áreas comunes. Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento y cumplimiento. Coordinar con inquilinos, personal y proveedores para resolver problemas. Revisar y aprobar pedidos de materiales/servicios y supervisar renovaciones. Apoyar en la eliminación de nieve y responder a emergencias según sea necesario. Requisitos Debe tener automóvil y licencia de conducir válida (se reembolsan millaje, peajes y costos de viaje). Habilidades sólidas de lectura y escritura; debe ser hábil con tecnología (correo electrónico, aplicaciones, informes). Persona colaboradora con fuertes habilidades organizativas y de comunicación. Se requiere conocimiento de sistemas de edificios y mantenimiento general. Experiencia en administración de propiedades, cumplimiento o supervisión de edificios es preferible. Español es un plus, pero no es obligatorio.

Culinary Agents está trabajando con el equipo de Fedora para conectarlos con profesionales talentosos del sector de la hostelería. Fedora - Contratación en Curso: Cocinero de Línea ¡Haga clic aquí para obtener más información y postularse hoy! Cocinero de Línea 239 West 4th St, Nueva York, NY Tiempo Completo • Por hora ($23.00-$25.00) Años requeridos de experiencia 2 años Detalles del trabajo Fedora busca un cocinero motivado, curioso y dedicado que se una a nuestra cocina. Somos un equipo pequeño que busca incorporar talento a nuestro grupo cohesionado. El candidato ideal posee una amplia experiencia culinaria y está deseoso de aprender y desarrollar sus habilidades en un restaurante barrial ocupado. Descripción del puesto Los candidatos a cocinero de línea ayudarán al chef ejecutivo y al sous chef en el funcionamiento de la cocina. Este candidato deberá ser capaz de trabajar bien bajo presión, realizar una variedad de tareas diarias y garantizar que la cocina produzca alimentos ejemplares, fomentando simultáneamente un entorno de trabajo saludable y positivo.  Requisito de horario:  Tiempo completo, 5 días por semana con 2 días libres.  Responsabilidades principales  Preparar platos consistentes y de calidad en un entorno acelerado Brindar una influencia positiva al equipo y cubrir o asistir todas las estaciones según sea necesario Trabajar bien bajo presión y crear un entorno laboral acogedor que eleve la moral del personal Capacidad para multitarea, controlar desperdicios, temperaturas de cocción y calidad para reducir costos adicionales Mantener altos niveles de limpieza y normas sanitarias en todo el establecimiento cumpliendo con los estándares del DOH Mantener un entorno seguro para todos los miembros del equipo. Experiencia deseada Persona apasionada y positiva, entusiasmada por continuar el crecimiento de un programa gastronómico ambicioso junto con un equipo cercano y divertido. Más de 2 años de experiencia culinaria en una cocina de servicio completo Excelentes habilidades con cuchillos, técnicas de presentación y atención a la estética y los detalles Certificado de manipulador de alimentos de la Ciudad de Nueva York o disposición para obtenerlo Compensación Desde $23-25/hora según experiencia, con posibilidad de crecimiento Seguro médico, dental y de visión con contribución del empleador Eventos para empleados y salidas divertidas centradas en comida y/o vino Detalles de compensación Compensación: Por hora ($23.00-$25.00) Beneficios y ventajas: Seguro de salud, seguro dental, seguro de visión, tiempo libre pagado, descuentos para comidas Habilidades requeridas Amplia experiencia culinaria Trabajo en equipo Capacidad para trabajar bien bajo presión Creatividad Experiencia trabajando en entornos rápidos Adaptabilidad Influencia positiva en el equipo Gestión del estrés ¡Cree su perfil GRATUITO en CulinaryAgents.com para postularse a cualquier trabajo con un solo clic! Además, comience a recibir alertas sobre nuevas oportunidades que coincidan con sus habilidades y experiencia.

¡Bienvenido a NM Group! Recientemente hemos asumido un nuevo cliente en nuestra ubicación de NYC y estamos buscando formar 2-3 equipos de marketing alrededor de los mejores rendimientos. Aunque este puesto comienza como un rol de nivel inicial, buscamos permanencia. Nos gustaría capacitar internamente a algunos candidatos selectos desde un cargo de asistente hasta el puesto de director gerente dentro del plazo de un año. Puede parecer rápido, pero este es el ritmo que nuestros clientes desean para crecer, y nunca hemos retrocedido ante un desafío hasta ahora. Nuestro candidato ideal: • Apasionado por las causas que representamos • Valora la integridad por encima de todo • Gran jugador de equipo • Cómodo comunicándose con diferentes grupos demográficos • Entusiasta de asumir responsabilidades de liderazgo • Capaz de ser competitivo, pero sin actitudes agresivas • No le teme a los retos • Vive localmente o puede estar en NYC dentro de las próximas 2-3 semanas Las responsabilidades incluyen: • Organizar y ejecutar presentaciones de marketing en nombre de nuestros clientes • Proporcionar retroalimentación diaria al líder del equipo y retroalimentación semanal al gerente de cuenta, cubriendo todos los KPI requeridos • Gestión de relaciones con sitios • Viajar a eventos de networking una vez cada 2-3 meses • Realizar presentaciones mensuales a otros miembros del equipo para verificar el progreso • Mantenerse actualizado sobre las iniciativas de los clientes • Preparar investigaciones de mercado antes de cualquier nuevo evento • Sugerir fuentes adicionales de ingresos Estamos comenzando en NYC y buscamos establecer una base sólida desde la cual crecer. Todos nuestros empleados reciben capacitación remunerada, con la posibilidad de obtener bonificaciones y beneficios después de 90 días. Buscamos llenar este puesto inmediatamente, por lo que daremos prioridad a los candidatos locales que puedan asistir a entrevistas presenciales. ¡Postúlese lo antes posible!

Buscamos un supervisor de seguridad en obra para escuelas. - 5 años de experiencia - 62 horas de OSHA - Conocimiento en planos, presentaciones, especificaciones, albañilería, fachadas, tablones, andamios de tubo, pasarelas peatonales - Debe tener documentación legal

SE BUSCAN 2 PERSONAS PARA TRABAJAR DE INMEDIATO PARA VACANTES COMO: CALL CENTER TELEMARKETING SERVICIO COMERCIAL REQUISITOS - SER MAYOR DE 18 AÑOS - VIVIR EN AREAS DE NY - CON O SIN EXPERIENCIA ------ SE OFRECE PAGO EN CASH $500 a $700 SEMANAL. NO ES NECESARIO SABER INGLES. ----- INFORMACION ADICIONAL CONTACTANOS AL: LUIS DURÁN (312) 451-2048 ANDRÉS MENDEZ (646) 337-8679 SANDY TZUL 646-351-2227

Mavis Tires & Brakes a precios con descuento - TÉCNICOS DE LLANTAS AUTOMOTRICES (Bono de $800 para nuevo empleado) ¡Impulsa tu carrera al máximo con Mavis Tires & Brakes a precios con descuento! Estamos buscando técnicos de llantas automotrices a tiempo completo para unirse al equipo Mavis HOY MISMO en nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de llantas en el área de Mt Kisco, NY. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de llantas y reparación automotriz en los Estados Unidos. Mavis ofrece pagos semanales garantizados por bonos a los técnicos de llantas automotrices elegibles durante el período introductorio de empleo, ¡por un total de hasta $800! ¿EN QUÉ CONSISTE ESTA EXCELENTE OPORTUNIDAD LABORAL? Como técnico de llantas automotrices, eres la columna vertebral de nuestro negocio. 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Para ser elegible para el puesto de técnico de llantas automotrices debes: tener al menos 18 años de edad; estar legalmente autorizado para trabajar en Estados Unidos; y, poder trabajar 5 días a la semana. ¿POR QUÉ ME ENCANTARÁ TRABAJAR CON MAVIS? En Mavis entendemos que nuestras personas son nuestro mayor activo. Valoramos el arduo trabajo de nuestros miembros del equipo y por eso ofrecemos orgullosamente beneficios y recompensas que respaldan tu estilo de vida y bienestar. Como técnico de llantas automotrices, puedes esperar: Un entorno de trabajo seguro y positivo; Una excelente combinación de beneficios complementarios, como seguros médicos, visión y dentales; Un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador; Vacaciones pagadas; Tiempo libre remunerado; Días festivos pagados; Seguro de vida; Capacitación en el trabajo remunerada; y, Oportunidades de crecimiento y avance profesional ¿A qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! 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Las decisiones laborales se toman sin considerar la raza real o percibida, color, religión, credo, sexo, embarazo, orientación sexual, origen nacional, edad, ascendencia, etnia, discapacidad, ciudadanía, condición de extranjero, estado civil, condición de pareja doméstica o de unión civil, situación familiar, condición de cuidador, condición militar o de veterano, condición transgénero, identidad o expresión de género, información genética, característica genética predisponente, condición de víctima de violencia doméstica, acoso o delitos sexuales, ni ningún otro estatus protegido por leyes, reglamentos u ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Se pueden hacer excepciones o modificaciones a ciertas funciones laborales y/o horarios previstos para un empleado que necesite una adaptación razonable por: (a) una creencia religiosa sinceramente sostenida, observancia o práctica que entre en conflicto con el horario previsto para un puesto; o (b) un individuo calificado con discapacidad, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Información adicional está disponible contactando a HRConnect@mavistire.com. Haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable/modificación a las limitaciones físicas o mentales conocidas de un solicitante calificado con discapacidad para ayudar en el proceso de contratación, a menos que dicha adaptación implique una carga excesiva para las operaciones de nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si crees que necesitas esta asistencia para completar esta solicitud de empleo o participar en el proceso de entrevista, comunícate con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. También haremos todo lo posible por proporcionar una adaptación razonable a las creencias religiosas sinceramente sostenidas, observancias o prácticas de un solicitante o empleado que entren en conflicto con un requisito laboral, a menos que dicha adaptación represente una carga excesiva para nuestro negocio, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables. Si crees que necesitas esta adaptación, comunícate con nuestro equipo de Experiencia del Empleado al (914) 984-2500 ext. 5631. Además, los solicitantes pueden denunciar cualquier caso de discriminación percibida a través de HRConnect llamando sin costo al 1-877-628-4755 o enviando un correo electrónico a HRConnect@mavistire.com. Para obtener más información o postularte ahora, debes acceder al sitio web siguiente. POR FAVOR, NO nos envíes tu currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haz clic aquí para postularte o utiliza el enlace siguiente https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3874755-15936