Cajero, dependiente de almacén, departamento de envíos por internet (Pittsburgh, PA)

SOLICITA AQUÍ ¿Estás buscando ganar dinero desde casa? Únete a nuestro equipo virtual en expansión y participa en tareas en línea que son entretenidas y bien remuneradas. Tu rol: Completa tareas interactivas en línea en el sector de juegos (se incluye capacitación). Controla tu progreso y ganancias a través de nuestra plataforma fácil de usar. Experimenta una variedad de tareas que mantendrán tus actividades interesantes. Beneficios y compensación: Pago competitivo: Gana $500-$1,200 por un compromiso de 20 horas. Oportunidades constantes para quienes demuestren buen desempeño. Horario flexible: Trabaja en tu propio tiempo. No se requiere experiencia: Se proporciona inducción completa y apoyo. Próximos pasos: Haz clic en "SOLICITAR AHORA" a continuación para un proceso de solicitud sencillo. Respondemos a todos los solicitantes dentro de dos días hábiles. Testimonio: "¡Trabajar con ellos ha sido divertido! Pagan muy bien y también rápido. He estado trabajando con ellos durante 2 meses y no tengo más que cosas buenas que decir. ¡He ganado suficiente dinero extra como para irme a un crucero de 5 días!" - Jenn M SOLICITAR AHORA

Actualmente estamos contratando un Arquitecto de Proyecto en nuestra división de Arquitectura en nuestra oficina de Albany, NY. La División de Arquitectura en LaBella ofrece servicios integrales de planificación y diseño para una amplia variedad de mercados, incluyendo Correcciones Estatales, Atención Médica, Educación K-12 y Superior, Residencial, Comercial y Municipal. Las expectativas generales del puesto de Arquitecto de Proyecto son trabajar con grandes equipos de proyecto, incluyendo subconsultores externos, para asegurar que todos los aspectos del proyecto se cumplan y completen. Una persona en este puesto debe ser capaz de delegar tareas al Técnico de Proyecto y coordinar con todas las demás disciplinas. El Arquitecto de Proyecto ayudará al Gerente de Proyecto en reuniones con clientes, reuniones del equipo de diseño y administración de la construcción. Además, el Arquitecto de Proyecto debe estar motivado y ser capaz de desempeñar todas sus funciones con mínima supervisión. Un candidato exitoso será autónomo, con capacidad para liderar, comunicarse, coordinar y motivar. Un candidato exitoso también poseerá fuertes habilidades interpersonales, de colaboración y organizativas, así como contribuirá a un ambiente de trabajo positivo. Requisitos Título universitario o maestría en Arquitectura Arquitecto registrado en el estado de Nueva York (deseable pero no obligatorio) 6-10+ años de experiencia Experiencia previa trabajando con NYS OGS y/u otras agencias gubernamentales (deseable pero no obligatorio) Conocimiento completo y comprensión de los códigos de construcción del estado de Nueva York Habilidades sólidas en diseño técnico y elaboración de documentos de construcción Habilidades bien desarrolladas en diseño y planificación de proyectos Excelentes habilidades gráficas de presentación Experiencia en CAD (AutoCAD y Revit) Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, MS Project) Rango salarial: $70,000 - $90,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitándose a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque holístico hacia tu salud y bienestar, creando la base para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y los extras deseables (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin aviso. LaBella se compromete a fomentar una cultura donde la diversidad, equidad e inclusión sean respetadas, valoradas y celebradas mediante la implementación de estrategias reflexivas, prácticas e innovadoras que apoyen a nuestros empleados y sirvan a las comunidades en las que vivimos. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, lactancia u otras condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética, ciudadanía, característica o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. LaBella Associates no acepta currículos no solicitados de profesionales reclutadores ni de agencias, tampoco aceptamos currículos de ninguna fuente que no haga referencia a una posición abierta específica. LaBella Associates no será responsable de ningún cargo derivado del uso de currículos enviados por profesionales reclutadores o agencias que no tengan un acuerdo vigente de honorarios por colocación con LaBella Associates. Toda comunicación inicial con profesionales reclutadores o agencias debe realizarse a través del departamento de recursos humanos.

SOLICITA AQUÍ ¿Estás buscando ganar dinero desde casa? Únete a nuestro equipo virtual en expansión y participa en tareas en línea que son entretenidas y bien remuneradas. Tu función: Completa tareas interactivas en línea en el sector de juegos (se incluye capacitación). Sigue tu progreso y ganancias a través de nuestra plataforma fácil de usar. Experimenta una variedad de tareas que mantendrán tus actividades interesantes. Ventajas y compensación: Pago competitivo: Gana $500-$1,200 por un compromiso de 20 horas. Oportunidades constantes para quienes demuestran buen desempeño. Horario flexible: Trabaja en tus propios horarios. No se requiere experiencia: Se proporciona inducción completa y apoyo. Próximos pasos: Haz clic en "SOLICITAR AHORA" a continuación para un proceso de solicitud sencillo. Respondemos a todos los solicitantes dentro de dos días hábiles. Testimonio: "¡Trabajar con ellos ha sido divertido! Pagan muy bien y también rápido. Llevo trabajando con ellos 2 meses y no tengo más que cosas buenas que decir. ¡He ganado suficiente dinero extra para irme de crucero de 5 días!" - Jenn M SOLICITAR AHORA

Descripción del trabajo: Estamos buscando un Ingeniero de Seguridad SAP con experiencia para apoyar el diseño e implementación de protocolos de seguridad en un proyecto empresarial de Sistema de Gestión de Transporte SAP (TMS). El ingeniero también permanecerá en el equipo después de la implementación para brindar soporte y mantenimiento a largo plazo. Este puesto es fundamental para garantizar que los sistemas SAP ECC y TMS cumplan con las normativas, sean seguros y estén optimizados para operaciones comerciales seguras, de acuerdo con SOX y los controles internos de TI. Requisitos del candidato: Más de 6 años de experiencia en diseño, implementación y administración de seguridad SAP en SAP ECC y módulos relacionados. Experiencia práctica en configuraciones y integraciones de seguridad SAP TMS (Sistema de Gestión de Transporte). Amplia experiencia en conceptos de autorización, resolución de conflictos de SoD y solución de problemas de acceso de usuarios en SAP. Conocimientos profundos sobre el cumplimiento de Sarbanes-Oxley (SOX), controles de seguridad y prácticas de auditoría. Dominio de herramientas de informes de autorización, análisis de transacciones y prácticas de gestión de cambios. Experiencia con sistemas de gestión de incidentes, herramientas forenses y lenguajes de scripting para automatización (PowerShell, Python, etc.). Conocimientos en SAP GRC Access Control son altamente valorados. Descripción del trabajo: Liderar el diseño, implementación y administración de roles y autorizaciones de seguridad SAP en entornos SAP ECC y SAP TMS. Colaborar con equipos técnicos y de proyecto para establecer controles de acceso basados en roles (RBAC) seguros, conforme a las políticas de separación de funciones (SoD). Brindar soporte en producción para resolver problemas de seguridad en SAP ECC y TMS, asegurando una resolución oportuna de incidentes de acceso y solicitudes de cambio. Desarrollar, implementar y mantener conceptos de autorización, estándares de diseño de roles y políticas de seguridad. Apoyar esfuerzos internos y externos de auditoría y cumplimiento relacionados con SOX y otros marcos regulatorios. Configurar y mantener firewalls, cifrado y sistemas de control de acceso como parte de la seguridad del ecosistema SAP. Realizar evaluaciones de riesgo, pruebas de vulnerabilidades y análisis de impacto para cambios de seguridad SAP y posibles amenazas de seguridad. Desarrollar scripts de automatización para gestionar y monitorear controles de acceso, provisión de usuarios y seguimiento de incidentes. Gestionar la respuesta a incidentes relacionados con violaciones de seguridad SAP y apoyar investigaciones forenses cuando sea necesario. Capacitar y asistir a equipos técnicos y usuarios finales sobre concienciación de seguridad SAP y políticas de cumplimiento. Diseñar y probar procedimientos de recuperación ante desastres y copias de seguridad para sistemas de seguridad SAP y la infraestructura relacionada.    

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Fundada en 1984, Firetrol es la empresa líder a nivel nacional en servicios de protección contra incendios y seguridad vital. Actualmente estamos buscando un Diseñador de Alarmas contra Incendios para unirse a nuestro equipo de más de 900 de los mejores profesionales en protección contra incendios y seguridad del sector. Esta oportunidad será en nuestra ubicación en Austin, Texas. Resumen del diseñador CAD El diseñador de sistemas de alarma contra incendios tiene experiencia específica en el diseño y disposición CAD de sistemas de alarma contra incendios para diversas instalaciones dentro de nuestras jurisdicciones en Texas. Cada producto se diseña e ingenieriza para satisfacer necesidades específicas del cliente. Responsabilidades del diseñador CAD: · Comunicar conceptos técnicos a representantes de ventas, al equipo operativo y a clientes. · Diseñar y disponer sistemas de alarma contra incendios en AutoCAD según los requisitos del código. · Disponer sistemas de control de acceso en AutoCAD según los requisitos del código. · Elaborar presentaciones de equipos. · Revisar los planos de diseño completados dentro del departamento antes de su envío a los clientes, asegurando precisión y cumplimiento con el código y los estándares de la empresa. · Otras funciones asignadas por el gerente. Requisitos Para desempeñar adecuadamente el trabajo, una persona debe poder realizar cada función esencial satisfactoriamente, con o sin adaptaciones razonables. Los requisitos enumerados a continuación son representativos de la experiencia, habilidades y capacidades requeridas. EDUCACIÓN Y EXPERIENCIA: · Se prefiere 2 años de experiencia en la disposición de sistemas de alarma contra incendios según IBC, NFPA 72 y 101. · Dominio de AutoCAD 2019 o versiones posteriores. · Se prefiere 2 años de experiencia en sistemas de control de acceso y alarmas contra incendios. · Experiencia deseable, aunque no obligatoria, con sistemas de alarma EST. · Licencia de Supervisor de Planificación de Alarmas contra Incendios de Texas (APS), o capacidad para obtenerla. · NICET Nivel III o IV en Sistemas de Alarma contra Incendios, o capacidad para obtenerlo. · Conocimiento de sistemas de comunicación de emergencia en edificios (por ejemplo, ERCES/BDA/DAS). · Dominio de Microsoft Excel, Word y Outlook. REQUISITOS DE COMPETENCIAS: Conocimientos, Habilidades y Capacidades: · Conocimiento de los códigos requeridos. · Capacidad y disposición para interactuar con las autoridades locales competentes (AHJ) para discutir requisitos locales de códigos. · Iniciativa propia sin necesidad de supervisión. · Fuertes habilidades analíticas. · Fuerte ética de trabajo con actitud positiva. · Orientado al detalle, con capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades bajo estrictos plazos. · Acepta responsabilidad por el diseño. · Capacidad para analizar, identificar y seguir adelante para resolver discrepancias. Beneficios Firetrol ofrece salarios competitivos y beneficios de primera clase que incluyen seguro médico, dental, visual, de vida, discapacidad a corto y largo plazo, generoso tiempo libre remunerado y un plan 401(k) con una generosa coincidencia de la empresa y vesting inmediato. Además, patrocina oportunidades de capacitación y educación. Por último, Firetrol ofrece oportunidades de crecimiento profesional, no solo un empleo.