Diseñador de sitios web - Trabajar desde casa

Se necesita talento en marketing en línea para una nueva empresa de nutrición. Estamos buscando al mejor talento local del suroeste de Arizona. Si te interesa el acondicionamiento físico, podrías ser nuestro candidato. Por favor envía una foto junto con tu currículum. Esta es una búsqueda de talento por un solo día, por lo que el tiempo es crucial. Háganos saber si tiene alguna pregunta.

Estamos buscando un diseñador digital freelance con posibilidad de tiempo completo, con buen ojo y una sensibilidad de diseño aún mejor. Como diseñador digital en Haus, ayudarás a liderar la ejecución creativa de diversos proyectos digitales, trabajando estrechamente con productores, desarrolladores y otros creativos para entregar trabajos inteligentes, limpios y efectivos. Debes sentirte cómodo diseñando de forma independiente, presentando tus ideas y participando en cualquier etapa del proceso. Requisitos Lo que harás Conceptualizar y ejecutar diseños digitales en diferentes puntos de contacto digitales Colaborar con equipos creativos y de desarrollo para hacer realidad las ideas Crear y mantener sistemas de diseño de interfaz de usuario (UI) Preparar archivos y trabajar estrechamente con los equipos de desarrollo para una entrega fluida Lo que estamos buscando 3 a 5 años de experiencia en diseño digital Un portafolio sólido de diseño digital con UX reflexivo, UI limpia y diseño orientado a marca Dominio de Figma y Adobe CC (¡habilidades de animación son un gran plus!) Conocimiento de las mejores prácticas en diseño responsivo y accesibilidad Capacidad para comunicarse claramente, gestionar múltiples proyectos y cumplir plazos Somos un equipo creativo colaborativo y solidario que valora las ideas inteligentes, la buena energía y la excelencia técnica. Si buscas realizar trabajos audaces e interesantes con grandes personas, hablemos. Tenga en cuenta que ¡solo se considerarán solicitudes enviadas en línea! Beneficios Haus es un estudio de diseño digital de vanguardia que prospera gracias a la creatividad y a superar los límites de lo posible. Nos enorgullecemos de nuestra capacidad para ofrecer soluciones digitales de primera clase que dejan una huella duradera. Como miembro de nuestro equipo, tendrás la oportunidad de trabajar con un grupo diverso de expertos unidos por su pasión por el diseño y la tecnología. Afrontamos proyectos emocionantes y desafiantes que abarcan diversas industrias, desde startups tecnológicas hasta marcas consolidadas. Como diseñador digital aquí, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos que expanden los límites del diseño y la tecnología, permitiéndote crecer constantemente y perfeccionar tus habilidades. Creemos en el poder del trabajo en equipo. En Haus, formarás parte de un entorno colaborativo e inclusivo en el que todas las ideas son valoradas. Tendrás la oportunidad de trabajar estrechamente con equipos multidisciplinarios, incluyendo desarrolladores, estrategas y mentes creativas, fomentando un enfoque integral para la resolución de problemas.

SOLICITA AQUÍ ¿Estás buscando ganar dinero desde casa? Únete a nuestro equipo virtual en expansión y realiza tareas en línea que son entretenidas y bien remuneradas. Tu función: Completa tareas interactivas en línea en el sector de juegos (se incluye capacitación). Haz un seguimiento de tu progreso y ganancias a través de nuestra plataforma fácil de usar. Experimenta una variedad de tareas que mantendrán tus actividades interesantes. Beneficios y compensación: Pago competitivo: Gana $500-$1,200 por un compromiso de 20 horas. Oportunidades constantes para quienes demuestran buen desempeño. Horario flexible: Trabaja a tu propio ritmo. No se requiere experiencia: Se proporciona inducción completa y apoyo. Próximos pasos: Haz clic en "SOLICITAR AHORA" a continuación para un proceso de solicitud sencillo. Respondemos a todos los solicitantes dentro de dos días hábiles. Testimonio: "¡Trabajar con ellos ha sido divertido! Pagan muy bien y además rápido. Llevo trabajando con ellos 2 meses y no tengo más que cosas buenas que decir. ¡He ganado suficiente dinero extra como para irme a un crucero de 5 días!" - Jenn M SOLICITAR AHORA

EMPRESA NUESTRO CLIENTE es una firma galardonada de arquitectura, planificación territorial e interiores con servicios completos con sede en Carbondale, Colorado. Ha sido reconocida como líder en la industria por su diseño atemporal, sostenible y socialmente responsable, con proyectos residenciales de lujo, comerciales y comunitarios en todo el oeste montañoso y más allá.   RESUMEN DEL PUESTO Buscamos un Gerente de Proyecto o Capitán de Obra para diseñar propiedades residenciales de lujo de alto nivel. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES Desarrolla soluciones técnicas y de diseño bajo la supervisión de un Arquitecto/Manager de Proyecto o Arquitecto/Manager Sénior Desarrolla soluciones de diseño adecuadas para proyectos pequeños durante varias fases (SD, DD, CD) Tiene conocimientos prácticos de los códigos y agencias locales municipales y del condado, así como de los códigos uniformes de construcción Prepara materiales de mercadeo como presentaciones para premios y exposiciones Prepara materiales de presentación en formato impreso y digital Coordina el diseño del proyecto y desarrolla conceptos creativos de diseño Ayuda a gestionar proyectos pequeños: coordina todo el alcance del trabajo, incluyendo presupuesto, facturación, cronograma, coordinación con consultores, diseños conceptuales, dibujos de desarrollo de diseño, documentos de construcción y administración de la construcción, bajo la supervisión de un gerente/arquitecto de nivel superior Puede actuar como contacto principal con el cliente para determinados proyectos pequeños Podría esperarse que trabaje de forma independiente para avanzar en los proyectos cumpliendo con el cronograma, con una supervisión razonable del Arquitecto/Manager de Proyecto o Arquitecto/Manager Sénior Debe informar al gerente/proprietario de nivel superior sobre asuntos críticos, preocupaciones del cliente respecto al cronograma, cuestiones presupuestarias, dilemas éticos o asuntos relacionados con políticas   HABILIDADES Y EXPERIENCIA REQUERIDAS Experiencia preferiblemente de 8 años o más; entre 3 y 10 años de experiencia en el desarrollo de detalles y en brindar apoyo de planificación y diseño para la elaboración de dibujos de desarrollo de diseño Título profesional en arquitectura o diseño, preferiblemente Dominio de sistemas CAD, preferentemente Revit Dominio de aplicaciones de software de renderizado y presentación (Lumion, Enscape) Capacidad para trabajar de forma independiente en proyectos de arquitectura y frecuentemente coordinar esfuerzos de diseño de proyectos  ATRIBUTOS PERSONALES Por naturaleza altamente colaborativo, con disposición para abordar cada proyecto con creatividad Deseo innato de producir trabajos significativos con sólidas habilidades de diseño Estilo de trabajo orientado al detalle y a las tareas, con pasión por la excelencia Actitud proactiva y dinámica en sus habilidades y liderazgo  

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Preparación de levantamientos de lindes, ALTA y topográficos en software de diseño Ejecución de investigaciones de escrituras y trazado de escrituras Comunicación con miembros del equipo y supervisores Presentación de proyectos completos y precisos para la finalización del proyecto Requisitos Experiencia con Carlson Software y AutoCAD es un plus Habilidad técnica y orientación matemática para la resolución de problemas Habilidades sólidas en informática y comunicación Estilo de trabajo motivado y de alto nivel Pasión por formar parte de un equipo de élite Experiencia en proyectos es un plus Beneficios Cobertura del 95% de beneficios médicos, incluyendo Médico y Dental, con inscripción opcional para familia y/o dependientes pagada por el empleado a tarifa grupal Contribución de la empresa del 50% hacia la cobertura de Visión Programa de coincidencia 401(k): la empresa iguala el 100% de tus aportaciones hasta el 3% de tu compensación, más el 50% de tus aportaciones superiores al 3% sin exceder el 5% de tu compensación Discapacidad a corto plazo pagada al 100% por el empleador con opciones adicionales de compra para el empleado Cobertura de seguro de vida pagada al 100% por el empleador con opciones adicionales de compra para el empleado Licencia parental remunerada Licencia por duelo remunerada Pago de días festivos Pago por enfermedad Vacaciones pagadas Reembolso de matrícula (hasta $5,250 por año)