HOME CAREGIVER WANTED (SE BUSCA AYUDA- CUIDADOR(A) PARA EL HOGAR (Palatine)

Maita Toyota APERTURA INMEDIATA, PUESTO DE NIVEL INICIAL. El detallista automotriz debe ser capaz de realizar las siguientes tareas día a día: Realiza una variedad de tareas de limpieza de vehículos como (pero sin limitarse a) lavado, pulido, abrillantado, limpieza interior y limpieza de ventanas. Limpia tapicerías, alfombras y otras superficies utilizando agentes de limpieza, aplicadores y dispositivos de limpieza. Aplica revitalizantes y agentes preservativos en superficies de vinilo o cuero y trata telas con productos químicos resistentes a manchas y manchas. Limpia el motor y compartimentos del motor con equipos de limpieza a vapor y diversos agentes de limpieza. Inspecciona la calidad del trabajo realizado para garantizar la satisfacción del cliente. Opera herramientas y equipos de forma segura. Alcanza los objetivos de producción establecidos por la gerencia. Ayuda en todas las demás áreas del departamento, según sea necesario. Mantiene su espacio de trabajo asignado de manera organizada y limpia. Presentarse al trabajo en el horario asignado para brindar el nivel de servicio que los clientes de la empresa esperan y merecen. Requisitos Licencia de conducir válida de California. Registro de conductor asegurable (MVR). Capacidad para manejar un vehículo con transmisión manual. Debe poder levantar hasta 50 libras. Capacidad para prestar atención al detalle. Experiencia previa en detalle automotriz NO REQUERIDA. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Capacidad para seguir instrucciones. Actitud positiva. Beneficios Seguro médico. Seguro dental y de visión. Cuenta de gastos flexibles. Plan 401(k) con coincidencia. Vacaciones pagadas. Días festivos pagados. Descuentos para empleados. Excelente ambiente laboral. Gerencia solidaria. Prueba de drogas previa a la contratación / MVR aceptable requerido. MAITA Automotive Group es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Tipo de empleo: Tiempo completo HORARIOS DISPONIBLES: MIÉRCOLES Y JUEVES LIBRES. DE VIERNES A MARTES DE 11:00 AM A 7:30 PM ENVIAR CURRÍCULUM A: RELATIONS @ MAITA TOYOTA. COM ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO AL SUPERVISOR DE DETALLADO PARA ENTREVISTA: 1-916-529-0247 EOE ESCALA SALARIAL: $18.00/hora. PUESTO DE NIVEL INICIAL

Se necesita personal para almacén – Lodi Necesitamos trabajadores para almacén de inmediato – no se requiere compromiso a largo plazo. Pago: $16.50/hora Fecha de inicio: Inmediata Trabajo a corto plazo disponible Opción a largo plazo si está interesado Llame o envíe mensaje de texto a Shalom - 747-345-8067

Tenemos varias vacantes y estamos contratando activamente para Recolector Nocturno de Basura a Tiempo Parcial Salario: $20.00 - Se Requiere Camión Ubicación: 1421 5th St Sacramento, CA 95814 Horario: Viernes, Sábado y Domingo a partir de las 7:00 p.m. 10-15 horas por semana Como Valet de Servicio, será responsable de la recolección nocturna puerta a puerta de basura y artículos reciclables dentro de comunidades de apartamentos asignadas. Como representante de Valet Living, desempeñará un papel fundamental al ofrecer nuestra marca mediante un servicio dedicado y brindar satisfacción a los residentes. Para calificar para esta oportunidad, usted debe: • Tener un teléfono inteligente con plan de datos • Contar con camioneta pickup de caja abierta para transportar artículos de basura desde la puerta hasta el compactador de la propiedad. • Licencia de conducir vigente y capacidad para operar un vehículo motorizado. • Capacidad para levantar y transportar hasta 50 libras. • Capacidad para subir escaleras y caminar distancias. Beneficios: • Programa de Reembolso de Matrícula • Programas de Descuentos Valet Perks • Programa de Asistencia para Asociados • Programa de Bonificación por Referencia de Asociados • Programa de Reconocimiento de Asociados • Equipo de Protección Personal • Oportunidades de Progreso Profesional Por favor postúlese en línea utilizando el siguiente enlace: https://valet.wd1.myworkdayjobs.com/Career_Site/job/SacramentoCA/Part-Time-Service-Valet---Trash-Pickup---Evening-Shift---Personal-Pickup-Truck-Needed_R0027629

¿Eres un auxiliar de almacén profesional con licencia de conducir válida? ¿Estás buscando un puesto a largo plazo para llamar hogar? Si es así, postúlate hoy para ser considerado de inmediato! Ubicación: Natomas Horario: L-V de 8:00 a 16:30 Salario: $18.50/hora Requisitos: verificación de antecedentes, prueba de drogas, historial de conducción limpio. Descripción del trabajo: Buscamos un Almacén/Conductor confiable y motivado para unirse a nuestro equipo. Este puesto implica tareas tanto en el almacén como responsabilidades de conducción, asegurando el movimiento eficiente de bienes y materiales. El candidato ideal poseerá buenas habilidades de comunicación, una licencia de conductor comercial válida y experiencia en operaciones de almacén. Este puesto requiere un compromiso con la seguridad y la eficiencia mientras se brinda un servicio excepcional. Responsabilidades: Operar varios tipos de vehículos comerciales, incluyendo camiones cerrados, remolques planos y tractocamiones para entregas y recogidas. Cargar y descargar carga utilizando montacargas, transpaletas y técnicas manuales. Asegurar la entrega oportuna de mercancías a los lugares designados cumpliendo con todas las leyes de tránsito y regulaciones de seguridad. Realizar inspecciones y mantenimiento rutinarios en vehículos para garantizar su funcionamiento seguro. Mantener registros precisos de entregas, incluyendo bitácoras de kilometraje, consumo de combustible y mantenimiento del vehículo. Colaborar con el personal del almacén para organizar inventarios y gestionar niveles de existencias de forma eficaz. Comunicarse claramente con los miembros del equipo sobre horarios de entrega, rutas y cualquier problema que pueda surgir durante el tránsito. Ayudar en tareas generales del almacén como clasificar, empaquetar y mover materiales según sea necesario. Requisitos Licencia de conductor comercial válida (CDL) con historial de conducción limpio. Experiencia comprobada como conductor de reparto o en un puesto similar dentro de un entorno de almacén. Conocimientos mecánicos para mantenimiento básico y resolución de problemas en vehículos. Se prefiere experiencia en operar equipos pesados como montacargas o volquetes. La capacidad de operar vehículos con transmisión manual es un plus. Buenas habilidades de comunicación para interactuar eficazmente con compañeros de equipo y clientes. Es ventajosa la experiencia en conducción por rutas o transporte de traslado. Capacidad para levantar cargas pesadas (hasta 50 libras) y realizar tareas físicas durante todo el día. Es beneficioso tener experiencia previa en manejo de carga o servicios de transporte especial. Se considera un activo tener antecedentes en servicio militar u operaciones de transporte pesado. ¡Únete a nuestro equipo hoy si buscas un puesto dinámico que combine conducción con trabajo práctico en almacén!

Ahora contratamos: Equipo de montaje de tiendas (trabajo estacional) Tenemos contrato con CAL FIRE para instalar campamentos base contra incendios forestales en toda California. Buscamos trabajadores fuertes y confiables que puedan realizar levantamiento de pesas, trabajar largas horas bajo el sol y que estén disponibles para viajar con poca antelación. Salario inicial: $25/hora Se prefiere experiencia en remolque y un historial de conducción limpio Los trabajos fuera de la ciudad pueden requerir pernoctaciones Trabajo estacional por llamada con poco aviso antes del despliegue ¡Si estás interesado, envíanos un mensaje!

Postúlese ahora Como becario de gerente de tienda, recibirá formación sobre todos los aspectos necesarios para gestionar con éxito una tienda, preparándose así para dirigir su propia tienda. Participará en la supervisión de las actividades diarias de la tienda, asegurando el rendimiento general de la misma, identificando necesidades de personal, gestionando horarios y desarrollando planes operativos, al mismo tiempo que orienta y desarrolla al equipo. Tipo de puesto: Tiempo completo Horas estimadas: 45 horas por semana Salario inicial de becario de gerente de tienda: $32.00 por hora Potencial salarial estimado como gerente de tienda en el año 1: Hasta $122,000 (incluyendo salario y bonificación cuando sea aplicable) *La estimación puede variar según la ubicación Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. • Demostrar constantemente las Mentalidades, Competencias ALDI Acts y Habilidades Profesionales (M.A.P.) tal como se detallan para el puesto. • Supervisar las operaciones diarias y el rendimiento del equipo para ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente • Comprender la estrategia general de la empresa, así como comunicar y ejemplificar los valores fundamentales de la organización, para fomentar un sentido de trabajo en equipo y pertenencia entre los empleados • Atender las inquietudes de los clientes y garantizar una resolución adecuada • Asegurar que la señalización de la tienda se mantenga correctamente en todo momento, así como la calidad y frescura de los productos ALDI • Colaborar en la contratación del personal de la tienda revisando currículos y solicitudes de empleo, así como entrevistando candidatos • Preparar, gestionar y revisar los horarios semanales para garantizar niveles adecuados de personal en la tienda • Establecer y comunicar responsabilidades laborales y expectativas de desempeño a los reportes directos para asegurar una comprensión mutua y los resultados deseados • Realizar reuniones de tienda • Identificar oportunidades de formación y desarrollo que ayuden a los reportes directos a mejorar su desempeño • Llevar a cabo evaluaciones anuales del desempeño, recomendando al personal de la tienda para ascensos o terminaciones según corresponda • Cumplir con los presupuestos de nómina y pérdidas totales de la tienda • Gestionar auditorías de efectivo junto con su líder directo de acuerdo con las directrices de la empresa • Monitorear el entorno competitivo dentro de la comunidad y hacer recomendaciones a su líder directo sobre ajustes necesarios para mantener una posición competitiva • Proporcionar retroalimentación sobre productos a su líder directo, incluyendo recomendaciones sobre nuevos artículos a ofrecer o aquellos que deben discontinuarse • Proporcionar un entorno seguro para empleados, clientes y proveedores identificando y corrigiendo peligros, asegurando una ergonomía adecuada y manteniendo el equipo de la tienda en buen estado de funcionamiento • Supervisar la exhibición de productos y mantener niveles adecuados de inventario mediante pedidos apropiados de productos • Realizar conteos e inventarios de tienda y conciliaciones según las directrices de la empresa • Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, respetando al mismo tiempo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones asignadas Requisitos físicos: • Capacidad para abastecer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas • Se requiere regularmente sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar, empujar, jalar, levantar, cargar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. Cualificaciones del puesto: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo • Capacidad para brindar un servicio al cliente rápido y cortés, así como liderar a otros para hacer lo mismo • Capacidad para desarrollar relaciones de confianza, credibilidad y comunicación abierta que mejoren el crecimiento y el rendimiento laboral de los reportes directos • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Capacidad para establecer metas y guiar el desempeño del empleado para garantizar la calidad y finalización de las tareas asignadas • Capacidad para evaluar y impulsar el desempeño propio y de otros • Capacidad para comprender y aplicar principios de gestión relacionados con presupuestos, costos de personal y gastos • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y correcta equipos, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, máquina limpiadora de pisos, prensa de cartón, y realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para mantenerse organizado y realizar múltiples tareas de forma profesional y eficiente, siguiendo instrucciones y prestando atención a los detalles • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y experiencia: • Título de escuela secundaria o equivalente preferido • Un mínimo de 3 años de experiencia progresiva en un entorno minorista • Una combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes • Experiencia previa en gestión es preferible Viajes: • Los becarios de gerente de tienda a tiempo completo a menudo recibirán formación en múltiples ubicaciones y deben tener flexibilidad para viajar dentro de los requisitos de la división ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Contribuciones coincidentes de la empresa al Plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa nacional de descuentos PerkSpot Además, se ofrecen a los empleados elegibles: Seguros médicos, receta, dentales y de visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, vida dependiente y accidentes (AD&D) Seguro de vida voluntario a término ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como orgullosa Empresa que Ofrece Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipos sexuales, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, estatus militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia) ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de historial de conducción y/o verificación de referencias, según sea aplicable y permitido por ley.