¡¡¡¡SE NECESITAN CONDUCTORES OTR CLASE A LO ANTES!!!!

Ubicación: Pacific Crest Bus Lines, áreas de Olympia y Seattle, WA ¡Ahora contratando: Conductores de autobús chárter! ¡Pacific Crest Bus Lines busca conductores de autobús chárter confiables y profesionales para unirse a nuestro equipo! Si te apasiona el servicio al cliente, disfrutas estar en la carretera y buscas una carrera gratificante, ¡esta es la oportunidad perfecta para ti. Lo que ofrecemos: Salario competitivo: Gana un excelente salario con oportunidades de horas extras. Horarios flexibles: Trabaja en viajes que van desde charters locales hasta recorridos de larga distancia. Beneficios completos: Seguro médico, tiempo libre pagado y planes de jubilación. Flota moderna: Conduce autobuses modernos y bien mantenidos, equipados con la última tecnología. Entorno de equipo solidario: Únete a una empresa que valora la seguridad, el trabajo en equipo y un servicio al cliente excepcional. Tus funciones: Transportar pasajeros de forma segura a sus destinos, garantizando un viaje cómodo y sin contratiempos. Brindar un excelente servicio al cliente a grupos, invitados a eventos y viajeros. Realizar inspecciones del vehículo antes y después de cada viaje. Cumplir con todas las regulaciones de tráfico y seguridad. Qué estamos buscando: Personas amables y orientadas al cliente que se enorgullezcan de su trabajo. Licencia de conductor comercial (CDL) con autorización para transporte de pasajeros (o disposición para obtenerla). Registro de conducción limpio y experiencia profesional en conducción. Capacidad para realizar conducción de larga distancia y mantenerse concentrado en la carretera. Requisitos: Debes tener 21 años o más CDL válida con autorización para pasajeros o capacidad para obtenerla Excelentes habilidades de conducción y mentalidad fuerte en materia de seguridad Capacidad para trabajar con horario flexible, incluyendo fines de semana y festivos ¿Listo para ponerte en marcha? Comienza tu trayectoria con Pacific Crest Bus Lines y impulsa tu carrera. Aplica hoy enviando tu currículum a hiring@oregonbus.com o visita www.pacificcrestbuslines.net para obtener más información. Pacific Crest Bus Lines está comprometida con crear un entorno laboral diverso e inclusivo y se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Animamos a candidatos de todos los orígenes a postularse. Únete a nosotros para ser parte fundamental de nuestra misión de convertirnos en el principal servicio de autobuses chárter en el noroeste del Pacífico. Ubicaciones adicionales de contratación: Albany, OR Bend, OR Brookings, OR Eugene, OR Klamath Falls, OR Lincoln City, OR Oakridge, OR Troutdale, OR Auburn, WA Olympia, WA

Walsh Trucking es una empresa familiar que opera desde 1959 y ofrece servicio de alta calidad a clientes de residuos de madera y residuos sólidos en todo el noroeste. Continuamos creciendo como líder reconocido en la industria de transporte de residuos de madera y basura, ofrecemos trabajo estable durante todo el año y actualmente tenemos disponibles puestos para conductores Class A CDL con piso vivo en turno nocturno que operan desde: • Shelton, WA Nuestros conductores de piso vivo en turno nocturno en Shelton ganan $28.50/hora, con un promedio de $80,000 - $100,000/año. Para ser considerado, debes tener 1 año de experiencia verificable conduciendo con licencia Class A CDL y un historial de manejo limpio (MVR). ¡También está disponible una bonificación por incorporación para conductores experimentados de camiones trituradores elegibles! Walsh Trucking ofrece el siguiente paquete de compensación y beneficios: • Regreso a casa diario • Pago semanal • Vacaciones pagadas y días festivos • Médico/dental/visión • Plan 401k con coincidencia de la empresa Si eres un conductor con licencia CDL A experimentado, comprometido con la seguridad y listo para trabajar a tiempo completo, ¡queremos saber de ti!! ¡Empecemos a trabajar! Aplica en línea en: https://www.walshtruckingco.com/join-our-team o llama a Larry o Joe al (877)469-2574 o al (503) 667-1912

Ruan está contratando conductores con licencia CDL Clase A con base en Algona, WA, para transportar productos lácteos congelados en remolques refrigerados para nuestro cliente dedicado. Llame al 1-800-879-7826 para obtener más información. Remuneración Reciba pago semanal ganando $72,800 por año y más de $1,400 por semana. ¡Actualmente estamos ofreciendo un bono de incorporación de $5,000! Horario Este puesto tendrá una semana laboral de 4 días con rutas dedicadas, lo que le da un fin de semana de 3 días cada semana. Los conductores tendrán horarios de inicio en la mañana y 40 horas de trabajo garantizadas. Las entregas tienen ventanas de cita establecidas y se requiere puntualidad. El área de operación es Oregón y Washington. Equipo Transporte de productos lácteos congelados en remolques refrigerados. La entrega en ruta puede ser físicamente exigente. Experiencia en refrigeración es un plus. Beneficios Ruan valora su compromiso con nuestro éxito. Estamos igualmente comprometidos a brindarle beneficios competitivos y asequibles en salud y bienestar para ayudarle a cuidar de usted y de su familia. ¿Por qué Ruan? Personas primero, enfoque en seguridad, más de 90 años de trayectoria.

Conductores de Empresa y Propietarios Operadores - Rover Carrier USA LLC SE REQUIEREN CONDUCTORES Y PROPIETARIOS OPERADORES DE SEMIRREMOLQUES (corto y largo recorrido). *******Se prefiere conductor multilingüe (inglés, punjabi y hindi)****** *******DEBE TENER AL MENOS 2 AÑOS DE EXPERIENCIA*********NINGUNA EXCEPCIÓN**** Rover Carrier busca conductores y propietarios operadores para recoger y entregar cargamentos a diversas ubicaciones en Washington, Oregón y carga abierta. Tipos de empleo: Tiempo completo, permanente Tarifa: Conductor $0.55 (incluidos 2.5 céntimos de bonificación por seguridad) por milla respectivamente. Estadía: $100 Por hora $32/hora Espera $20/hora después de 2 horas. Tarifa: Propietario Operador $1.10 (incluidos 2.5 céntimos de bonificación por seguridad) por milla respectivamente. Estadía: $175 en EE. UU., para equipo $350. Espera $35/hora después de 2 horas Lugar de contratación: Terminal de Washington Beneficios: 1. Se paga el tiempo de espera para recogida y entrega. 2. Se paga recogida y entrega adicional. 3. Empleados amigables y cultura laboral positiva. 4. Despacho 24 x 7 si estás buscando buenas millas. Llama al 206.610.2264. o al 403.923.6323 Correo electrónico: admin@rovercarrierusa.us Disponibilidad (de 10 a.m. a 4 p.m. días hábiles) *Más beneficios según la política de la empresa.

¡Guardian tiene una necesidad inmediata de un Agente de Arrendamiento para unirse a nuestro experimentado y comprometido equipo en Royal Hills Apartments! Guardian Management necesita un Agente de Arrendamiento de Tiempo Completo para unirse a nuestro equipo en Royal Hills! Royal Hills es una comunidad de apartamentos asequibles en Renton, WA con 284 unidades. El propósito principal de este puesto es llevar a cabo las actividades diarias de arrendamiento de la propiedad y mantener relaciones positivas con los residentes y prospectos. Esto incluye asegurar buena apariencia física y mantenimiento de las unidades vacías, coordinar la limpieza y reparaciones de unidades vacías con el Gerente de la Comunidad y el Personal de Mantenimiento, realizar arrendamientos cumpliendo con los programas gubernamentales aplicables para la propiedad, siempre adherirse a las leyes de Vivienda Justa y Arrendador-Inquilino, y completar toda la documentación y reportes requeridos a tiempo. Horario: 40 horas/semana, martes a sábado, 8:00 AM - 4:30 PM. Compensación: $24-25/hora + ¡beneficios! Beneficios: Seguro médico/visual/medicamentos recetados, seguro dental, FSA para atención médica/dependientes, seguro de vida/accidentes y desastres, plan 401-K con coincidencia del empleador, 10 días de vacaciones al año, 1 hora de tiempo de enfermedad remunerado en WA por cada 30 horas trabajadas, 7 días festivos pagados + 1 día de cumpleaños pagado, programa de asistencia al empleado. Guardian ofrece una cultura en la que se anima a los empleados a aprender nuevas habilidades y desarrollar sus fortalezas existentes. ¡La movilidad ascendente es una realidad aquí! Ofrecemos amplia capacitación y oportunidades para cualquiera que desee llevar su carrera en administración de propiedades al siguiente nivel! Requisitos mínimos de calificación Los requisitos enumerados a continuación son representativos, pero no exclusivos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Diploma de escuela secundaria o GED. Al menos un (1) año de experiencia en servicio al cliente, ventas, mercadeo o título universitario en un campo relacionado. Excelente atención al detalle y habilidades organizativas. Poseer sólidas habilidades tecnológicas, de internet y uso general de computadoras, y disposición para aprender nuevos programas según sea necesario. Capacidad para hablar, leer y escribir en inglés. Capacidad para comunicarse eficazmente y de manera oportuna, tanto verbal como por escrito. Capacidad para completar los requisitos de capacitación de la empresa para este puesto dentro de plazos predeterminados y asistir a otras sesiones de capacitación según se requiera. Calificaciones preferidas Las calificaciones enumeradas a continuación son representativas, pero no exclusivas del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Sólidas habilidades matemáticas. Comodidad con plataformas de redes sociales, disposición para gestionar las redes sociales de la propiedad según sea necesario. Experiencia con conceptos de vivienda asequible (listas de espera, documentación de créditos fiscales, subsidios de vivienda, etc...) HAGA CLIC AQUÍ PARA SABER MÁS SOBRE ESTE PUESTO Y POSTULARSE HOY MISMO! Quiénes somos Guardian tiene la misión de ofrecer el más alto nivel de sofisticación, experiencia y valor en la industria multifamiliar. No evitamos situaciones complejas y prosperamos en las complejidades de la industria y el mercado. Somos un equipo centrado en el cliente comprometido a apoyar y elevar comunidades en el noroeste del Pacífico. Qué hacemos Enfocados en servir al noroeste del Pacífico, nuestro modelo de negocio verticalmente integrado impulsa eficiencias, crecimiento y éxito. Nuestra comprensión de un conjunto diverso de activos nos mantiene alerta, y nuestra plataforma operativa de calidad institucional garantiza que superemos las expectativas de nuestros residentes y socios. ¡Más información sobre Guardian aquí! Esta institución es proveedor y empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Acerca del puesto: Gone fue fundada en 2024 por los emprendedores de Seattle Nick Huzar y Yash Wagh, quienes aportan décadas de experiencia en comercio local, logística y venta minorista. Hacemos el trabajo necesario para mantener artículos fuera de los vertederos. Nuestro equipo está aquí para ofrecer una opción adicional para deshacerse de cosas que ya no usa. Ofrecemos recolección gratuita sin costo alguno y realizamos todo el trabajo pesado, literal y figuradamente. Nuestro objetivo es reducir los desechos y reutilizar artículos descuidados, incluyendo artículos para el hogar ligeramente usados, muebles de oficina y otros productos reciclables. El asociado de ventas minoristas presencial será responsable de dos áreas clave del negocio: Ventas e interacción con clientes Publicidad (piense en redes sociales, publicaciones, tal vez transmisiones en vivo o videos) Su amor y conocimiento sobre ventas y su capacidad para brindar una experiencia excepcional al cliente, combinados con su ética de trabajo orientada al detalle y a la acción, serán la base fundamental para su éxito en este puesto. Las personas suelen destacar su habilidad para manejar múltiples prioridades. Le importan los detalles y sabe que las pequeñas cosas sí importan. Se enorgullece de comunicar y compartir formas de ser más eficiente e innovador. Requisitos de horario y salario por hora Esta es una oportunidad exclusivamente presencial en nuestra tienda de Renton (justo cerca de Southcenter). Debe estar disponible durante fines de semana y días laborables; los turnos diurnos son generalmente de 10:00 a 18:30 (puede cambiar en el futuro, la flexibilidad es importante). 40 horas por semana con posibilidad de horas extras en el futuro Salario por hora de $20-$26 por hora según experiencia Resultados tangibles por los que será evaluado: Buscar formas únicas de vender nuestros productos y alcanzar metas y objetivos clave. Interactuar y establecer relaciones con los clientes, y poder ofrecer recomendaciones y soluciones personalizadas, ya sea en la tienda o en línea; compartir las historias únicas detrás de nuestros productos y destacar su impacto ambiental y sostenibilidad. Convertirse en un experto reconocido (la persona de referencia) en un tema/tendencia/marca que le apasione (Mediados de Siglo, antigüedades, muebles de oficina, electrónicos, equipos deportivos...) y compartir sus conocimientos con otros miembros del equipo, especialmente con los clientes. Experiencia que aportará al equipo: Excepcional destreza organizativa: puede pasar rápidamente entre tareas (mover artículos, recogidas y entregas, organizar, reabastecer, fijar precios, publicar/compartir fotos y videos...) sin perder impulso ni su capacidad para brindar un servicio al cliente excepcional. Disposición para desarrollarse continuamente (usted mismo y a otros), comprender y compartir las mejores prácticas de la industria. Sentido del humor, integridad personal y aprecio por el poder del trabajo en equipo. Fuertes habilidades de escucha y comunicación interpersonal. Comunique su interés en esta oportunidad enviando su currículum. Idealmente, también incluya una breve carta de presentación explicando por qué está interesado en unirse a nuestro equipo y su horario ideal. Somos conscientes de que existen otras oportunidades que usted podría considerar, y agradecemos su interés en Gone. Nuestro compromiso con usted es que, si lo contactamos, proporcionaremos una comunicación constante y reflexiva, y siempre lo mantendremos informado sobre el proceso de conocernos (también conocido como proceso de entrevista). Esperamos tener noticias suyas. No se aceptan agencias ni terceros.