Feria de Empleo / Evento de Contratación - Conductores de Camiones Locales con Licencia CDL Clase A y B y Manejadores de Patio (Nashville, TN)

Como conductor, usted es importante en todos lados. Las empresas y clientes están entusiasmados por verlo. Usted ayuda a las compañías a entregar sus productos a quienes los necesitan. Y cuando conduce, desempeña un papel clave para mantener la economía en movimiento. Personas de todo el mundo dependen de usted todos los días para que sus negocios funcionen sin problemas. Los conductores de Centerline ganan excelentes ingresos, reciben pago semanalmente y disfrutan de un excelente paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión y mucho más. Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera, le invitamos a postularse hoy. Tendremos una Feria de Empleo el: Fechas: Miércoles, 17 de septiembre Hora: 3pm - 7pm Dirección: 402 Royal Pkwy, Nashville, TN 37214 (ubicación de PeopleReady) ¡Venga a postularse! Sin cita previa, puede presentarse directamente. ¡Cobro por hora! ¡Pago semanal los viernes! El salario es de $24 - $31/hora (dependiendo de la clase de licencia - A o B, así como de endosos, conjunto de habilidades, tipo de equipo operado, etc.) Todo local, regreso a casa diariamente Trabajo con Clase A y B, todos los tipos de equipos tales como: Caja Seca, Refrigerado, Plataforma, Bobtail / Camión Rígido y Yard Goat Todos los días y turnos disponibles Tenemos trabajo en las siguientes ciudades: Columbia, Kingsport, Knoxville, Lebanon, Lenoir City, Madison, Smyrna, Nashville y muchas más ciudades cerca de usted. Por favor traiga lo siguiente: 1. Licencia CDL 2. Tarjeta médica válida 3. Tarjeta del Seguro Social u otro documento aprobado para I-9 4. Historial laboral de 10 años con nombres de empleadores, números de teléfono y direcciones 5. Extracto del registro de conducción (MVR/DMV) con menos de 30 días de antigüedad, si lo tiene REQUISITOS MÍNIMOS DEL TRABAJO: 1. Debe tener 12 meses de experiencia reciente conduciendo con licencia Clase A o B 2. No se requieren endosos, pero son muy valorados 3. Flexible con el horario y dispuesto a descargar 4. Buen extracto del registro de conducción (MVR/DMV) 5. Edad mínima de 22 años Llame al (901) 236-0433 si no puede asistir y desea programar una cita o Haga clic para postularse en línea ahora Nuestro objetivo es ayudar a conductores con licencia CDL a encontrar el trabajo que siempre han querido. Ya sea por un salario competitivo, rutas locales o un horario laboral que se adapte a su estilo de vida, Centerline se compromete a encontrar el trabajo adecuado para usted. Nuestros conductores de camiones tienen la oportunidad de trabajar para múltiples empresas de la lista Fortune 1000, ubicarse temporalmente en nuevos mercados o trabajar a tiempo completo para un solo cliente. Centerline le ofrece el tipo de trabajo de conducción que se ajusta a sus necesidades. Síganos en Facebook y Twitter! El rango salarial indicado aquí es una estimación de buena fe basada en factores como habilidades relevantes, experiencia, educación, formación, ubicación geográfica y otros aspectos permitidos por ley. La historia salarial de un empleado no será un factor determinante donde lo prohíba la ley local. Otras compensaciones incluyen oportunidades de bonificación por referidos. Obtenga más información en https://www.centerlinedrivers.com/drivers/referral-program/. Además de la compensación monetaria, ofrecemos un paquete competitivo de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión, de vida y AD&D, discapacidad a corto plazo, enfermedad crítica, accidente e indemnización hospitalaria. Puede encontrar más información en https://flimp.live/TrueBlueAssociates. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los conductores recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, condición de discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Es posible que se requiera una verificación de antecedentes penales. Las condenas penales no necesariamente descalifican a un solicitante para ser considerado. Se realizará una evaluación individual de las condenas penales previas del solicitante antes de excluirlo de la consideración. Consideraremos para empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza Justa de Oportunidades de Los Ángeles No. 184652. Si necesita más información o desea reportar una violación de esta ordenanza, comuníquese con el Departamento de Obras Públicas (DAA), Oficina de Administración de Contratos. TrueBlue, Inc. y sus marcas dan la bienvenida y animan a las solicitudes de candidatos con discapacidades. Se ofrecen adaptaciones bajo solicitud para que los candidatos participen en el proceso de selección. Si requiere una adaptación relacionada con la discapacidad durante el proceso de reclutamiento, comuníquese con su reclutador o con Relaciones con Empleados en HR-Advice@trueblue.com o al 1.800.610.8920. TrueBlue, Inc. y sus marcas consultarán con todos los solicitantes que soliciten adaptaciones relacionadas con discapacidad durante el proceso de reclutamiento para asegurar que la adaptación proporcionada considere las necesidades individuales de accesibilidad del solicitante. 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