Se contratan todos los puestos de apoyo en Motorkat (Takoma Park)

Cochino Taco Englewood está buscando contratar personas dinámicas y trabajadoras en equipo para unirse a nuestro equipo de Sala. Necesitamos meseros y bartenders con disponibilidad completa los fines de semana. Se requiere experiencia. Mínimo 1 año de experiencia en lugares de alto volumen para meseros. Los puestos de bartender requieren mínimo 2 años de experiencia en lugares de alto volumen. Es imprescindible estar disponible los fines de semana; por favor, no solicite si no tiene disponibilidad completa los fines de semana. 10-20 horas por semana

Miller's Pub Restaurant en el Loop está contratando un mesero para el turno de la cena. El salario es de $12.62/hora más propinas. Buscamos personas amables, extrovertidas, profesionales y confiables. Ofrecemos planes de salud a través de BCBS y plan 401k con coincidencia del empleador. Comida diaria gratuita. Pago por enfermedad. Somos una empresa familiar con un ambiente de trabajo amigable compuesto por personal y clientes habituales. ¡Únete a nuestra familia! Envíe currículums por correo electrónico, llame al 312-MILLERS o pase personalmente para postularse.

Culinary Agents está trabajando con el equipo del East Bank Club para conectarlos con profesionales talentosos del sector de hospitalidad. East Bank Club - Contratación en curso: Ayudante de mesero ¡Haga clic aquí para obtener más información y postularse hoy mismo! ¿Le apasionan la comida, la hospitalidad y el ejercicio físico? ¡El East Bank Club busca incorporar a un miembro al equipo como expedidor de alimentos! The Grill es uno de los lugares favoritos de nuestros socios para comer en EBC, abierto diariamente para desayuno, almuerzo y cena, ofreciendo comidas deliciosas, saludables y convenientes. Estamos buscando agregar un expedidor de alimentos para ofrecer una experiencia gastronómica inolvidable a nuestros socios. Como ayudante de mesero, usted limpiará y coordinará las mesas del bar y del comedor, manteniendo la funcionalidad y organización de la línea de The Grill. Tarifa de pago: $13.12 por hora, más propinas Responsabilidades Preparar mesas colocando manteles limpios y utensilios de mesa Rellenar vasos de agua y encender candelabros y velas sobre la mesa Retirar platos usados y cubiertos según sea necesario Limpiar las mesas de platos durante el transcurso de la comida Asegurarse de que el área de comedor esté limpia y organizada Reabastecer suministros en el área de comedor según se necesite Ayudar al personal de meseros según sea necesario Requisitos Experiencia previa como ayudante de mesero en un restaurante ocupado o entorno de comedor Capacidad para trabajar bien en un entorno de equipo Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente Resistencia física y capacidad para estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo Conocimiento de las normas de saneamiento y pautas de seguridad alimentaria Disponibilidad para trabajar horas flexibles, incluyendo noches y fines de semana Conocimiento de técnicas y procedimientos de servicio en salón de comedor Beneficios Tiempo libre y jubilación Tiempo libre remunerado 401(k) con coincidencia de la empresa hasta el 3% Compartición de valor (participación en beneficios) Bono por día festivo Licencia parental remunerada Salud y bienestar: Seguro integral de salud, visión y odontología Opciones de inscripción en HSA y FSA Opciones de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida: cobertura básica equivalente al ingreso anual, con opciones voluntarias para cobertura adicional Opciones de atención a largo plazo: cobertura hasta el 50% del ingreso anual Seguro contra accidentes y enfermedades graves EAP (Programa de Asistencia al Empleado) Seguro de mascotas a través de MetLife Beneficios para empleados: Acceso gratuito a entrenamientos físicos Descuentos para empleados en la tienda de artículos deportivos, servicios del spa y salón de belleza, y en el mercado Beneficios de estacionamiento y transporte (deducción pre-impuestos) Acceso a descuentos en Tickets at Work Reembolso de matrícula Diversidad, inclusión y sentido de pertenencia: East Bank Club se compromete a fomentar una cultura de inclusión y pertenencia caracterizada por la conexión a través de nuestras similitudes y diferencias. Respetamos la dignidad de todos los empleados al permitir que cada uno alcance su máximo potencial y, al hacerlo, podamos servir mejor a nuestros socios. Atendemos a un grupo diverso de socios y reconocemos la importancia de la diversidad y la inclusión para enriquecer la experiencia de empleados y socios necesaria para respaldar nuestra misión. EBC se compromete a atraer, retener y desarrollar empleados con diferentes identidades y antecedentes. East Bank Club es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas y humo. ¡Cree su perfil GRATUITO en CulinaryAgents.com para postularse a cualquier trabajo con un solo clic! Además, comience a recibir alertas sobre nuevas oportunidades que coincidan con sus habilidades y experiencia.

Bistro Campagne, www.bistrocampagne.com está buscando un Lavaplatos A TIEMPO COMPLETO Estamos abiertos de miércoles a domingo, solo servicio de cena. La hora de inicio es a las 3:30 pm (puede ser flexible) y normalmente terminamos alrededor de las 11:00 pm. Salario inicial $18 la hora, 35+ horas por semana. Por favor llame o pase por el restaurante después de las 12:00 y hable con el Chef Adam 4518 N Lincoln ave

Chick-fil-A | Chicago Ridge está ampliando su equipo en Chicago Ridge ¿Quiénes somos? Chick-fil-A, Inc., el fundador S. Truett Cathy comenzó el negocio en 1946, cuando él y su hermano Ben abrieron un restaurante en Atlanta conocido como The Dwarf Grill (más tarde renombrado The Dwarf House®). A lo largo de los años, ese restaurante prosperó y llevó a Cathy a continuar con el éxito de su empresa. En 1967, Cathy fundó y abrió el primer restaurante de Chick-fil-A en el centro comercial Greenbriar de Atlanta. Hoy en día, Chick-fil-A tiene las ventas más altas por establecimiento y es la cadena de restaurantes de pollo rápida más grande de Estados Unidos según las ventas anuales totales del sistema. Actualmente, Chick-fil-A es el restaurante de comida rápida número 1 en Estados Unidos. ¿A quién estamos buscando? Líder de Equipo En Chick-fil-A, los Líderes de Equipo son responsables de ayudar al equipo de gestión en todos los aspectos del manejo de turnos y asegurar que cada cliente del restaurante tenga una experiencia excepcional. Los Líderes de Equipo son responsables de supervisar estaciones asignadas durante todo un turno y pueden ser designados para abrir o cerrar el restaurante en ausencia de un gerente; siguiendo los procedimientos establecidos para apertura y cierre. Las responsabilidades incluyen: Asegura que la seguridad alimentaria siempre sea una prioridad Asegura que los miembros del equipo sigan las recetas y lean los pedidos para preparar con precisión todos los pedidos. Asegura que los miembros del equipo sean extremadamente precisos con los pesos y medidas de todos los ingredientes de las recetas. Asegura que los miembros del equipo trabajen a un ritmo que mantenga las pautas de velocidad de servicio establecidas por el restaurante. Asegura que las estaciones de trabajo estén limpias en todo momento. Asegura que los cajeros sigan los procedimientos de manejo de efectivo en todo momento. Ejecuta adecuadamente los procedimientos de seguridad, manejo y control de efectivo, y hace responsables a los cajeros de cumplir con las políticas y procedimientos. Asegura que los miembros del equipo monitoreen la limpieza del comedor, baños, estacionamiento y de las instalaciones en general. Realiza cualquiera de las tareas anteriores según sea necesario durante el turno. Atiende problemas que puedan surgir con los clientes; consulta con la gerencia sobre asuntos complejos. Mantiene una relación laboral positiva y trata a todos los empleados con respeto mientras les brinda orientación y retroalimentación. Comunica a la gerencia el desempeño de los empleados y las violaciones de políticas/procedimientos para su manejo adecuado. Cumple estrictamente con todas las políticas y procedimientos de la empresa. Un trabajo en Chick-fil-A es algo más que un empleo. Es un escalón hacia un futuro exitoso en el mundo de los negocios. Estos son algunos de los excelentes beneficios de trabajar en Chick-fil-A: Horarios Flexibles - Probablemente tenga compromisos con su familia, amigos, escuela o equipos deportivos. Intentaremos organizar su horario de trabajo en torno a ellos. Cerrado los Domingos - Todos los restaurantes de Chick-fil-A están cerrados los domingos para que pueda tener un día libre para pasar con su familia y amigos. Trabaje Directamente con un Operador de Chick-fil-A - El Operador es una persona de negocios independiente, responsable de la operación del restaurante, que invierte tiempo en sus empleados enseñándoles habilidades comerciales importantes para el futuro. Salario Competitivo - Además de un salario competitivo, trabajará en un entorno favorable donde aprenderá valiosas habilidades comerciales y sociales. Es un excelente lugar para trabajar - En Chick-fil-A, nuestros Operadores consideran a sus miembros del equipo como algo más que empleados, son una parte muy valorada de cada restaurante Chick-fil-A. Nuestra alta tasa de retención demuestra que los miembros del equipo realmente disfrutan trabajar en Chick-fil-A. ¡Únase a nuestro equipo hoy!

¡Bad Guy Bagels en Geneva está buscando ayuda adicional! Este puesto es ideal para padres, ya que cerramos a las 2 p.m., antes de que los niños regresen de la escuela. Necesitamos personas que puedan pensar rápidamente, ya que es un ambiente bastante acelerado. El salario inicial es de $15/hora. Necesitamos ayuda los fines de semana así como algunos días entre semana. La mayoría del personal tiene hijos, por lo que somos bastante flexibles. Como equipo, trabajamos juntos para permitir que todos asistan a sus diversas obligaciones familiares. Si alguien está interesado, por favor comuníquese. El puesto es de atención al cliente (preparar sándwiches y cafés, caja registradora y limpieza final). Una persona detallista y con buen trato personal tendrá éxito en este puesto. Llame o envíe un correo electrónico: 630-800-3665