SERVICIO DE ÁRBOLES - CONTRATANDO URGENTEMENTE (Andover, Ham Lake)

Trabajador General - Realizará trabajos de desmontaje, traslados de materiales y ayudará al carpintero principal en la realización de todas las tareas. Acabador de Paneles de Yeso - Reparación y acabado de paneles de yeso en proyectos comerciales pequeños. Armazón ligero de metal. Compensación: $20 - $30 la hora según experiencia Seguro y otros beneficios incluidos Tipo de empleo: tiempo completo

LA INCAPACIDAD DE PROPORCIONAR TODA LA INFORMACIÓN SOLICITADA RESULTARÁ EN NO RESPUESTA Puestos disponibles Personas para quitar nieve RESPONDA SOLO POR MENSAJE DE TEXTO NO LLAME Responda con Nombre Edad Número de teléfono Tipo de transporte/vehículo que tiene Ubicación general desde donde vendrá a trabajar (parte de la ciudad) Si tiene otras obligaciones como escuela u otros trabajos LA INCAPACIDAD DE PROPORCIONAR TODA LA INFORMACIÓN SOLICITADA RESULTARÁ EN NO RESPUESTA Los requisitos para el líder del equipo deben tener transporte con tracción en las cuatro ruedas y contar con su propio equipo de 2 o más personas adicionales para quitar nieve Compensación $24/hora líder del equipo + $22/hora por persona que quite nieve (salario inicial, los salarios aumentan después de la tercera tormenta) Quitar nieve $22 por hora dependiendo del transporte, experiencia, confiabilidad y necesidades de pago (posible aumento después de la tercera tormenta) Buscamos personas serias, constantes y confiables para trabajar con nosotros durante toda la temporada de nieve Este es un trabajo 1099, se le pagará con cheques. Este no es un trabajo en efectivo. SOLO MENSAJE DE TEXTO O CORREO ELECTRÓNICO Gcross85@yahoo.com o Copiola.cig@gmail.com NO LLAME, SOLO MENSAJE DE TEXTO Teléfono: (720) 663-7366 Cualquier llamada será ignorada. Demasiado ocupado para responder más de 100 llamadas al día Trabajo comercial, no residencial Trabajo garantizado, obtenga su puesto antes de que todos estén llenos

The Door Store busca una persona para el puesto de Asistente de Instalación. La experiencia en carpintería de molduras y en la instalación de puertas residenciales es útil pero no obligatoria. Como mínimo, se requiere experiencia en la industria de la construcción como trabajador general. Las funciones consistirán en ayudar al instalador principal en la instalación de unidades de puertas interiores y exteriores personalizadas o semipersonalizadas para viviendas. Será responsable de preparar y desmontar herramientas, limpieza del lugar de trabajo, traslado de productos y otras tareas asignadas por el instalador principal. Debe ser capaz de levantar más de 80 libras y estar de pie durante toda la jornada laboral. La semana laboral típica es de 35-40 horas. Se requiere licencia de conducir con un historial limpio.

¡Bono de contratación de hasta $1,500! Este puesto gana de $21 a $26 por hora Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con contribuciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte por carretera, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un almacén y entrega calificado para trabajar en colaboración con nuestra división Windows Sales Colorado ubicada en Denver, Colorado. Acerca del Puesto Trabajar en un almacén industrial y en sitios de construcción Envío y recepción de ventanas, puertas y materiales relacionados Entregar, descargar y colocar ventanas, puertas y materiales relacionados en los lugares de trabajo Documentar y entregar adecuadamente los artículos manejados en inventario Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa Ayudar regularmente a los equipos de servicio e instalación Operar legal y seguramente un vehículo de la empresa en condiciones viables Este es un trabajo físico que requiere continuamente empujar, jalar y levantar 100 libras o más Calificaciones Se prefiere experiencia en entregas, trabajo manual o construcción Licencia de conducir válida y registro limpio en el DMV Licencia de conductor Clase A es un plus Persona confiable, autónoma y con buenas habilidades organizativas Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo aplicar Si está calificado y desea unirse a nuestro equipo, por favor envíe una carta de presentación mencionando este puesto y un currículum vitae a: Sierra Pacific Windows Erin McLeod, Recursos Humanos 11605 Reading Road Red Bluff, CA 96080 (530) 528-3809 o aplique en línea y vea todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados están orgullosos de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión forestal sostenible y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para paisajismo, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas eléctricas alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, una oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

¡Escuela del programa de capacitación local para conductores de camiones de 20 días! Nuestro programa de escuela asociada tiene como objetivo incorporar nuevos conductores a la industria del transporte por carretera. Qué esperar en los 20 días de entrenamiento: Reserve su cita con nuestro representante de admisiones en https://www.shipperschoice.com • Capacitación en aula para que pueda obtener el permiso de aprendiz en el DMV directamente en nuestra escuela de capacitación CDL • Durante la capacitación, las empresas de transporte intentarán reclutarlo para que trabaje con ellas. La mayoría de los estudiantes reciben 10 ofertas de trabajo antes de finalizar los 20 días. • Usted decide dónde trabajar • Práctica, práctica y más entrenamiento práctico dentro de un camión semi, tanto en áreas fuera de carretera como en carretera • Luego realice su examen del DMV en una de nuestras ubicaciones de escuelas de capacitación CDL. Una vez que se gradúe y esté listo para conducir por carreteras abiertas sin un instructor, esto es lo que puede esperar: • Salario inicial de entre 70 y 80 mil dólares el primer año • Paquete completo de beneficios: médico, dental, vacaciones, jubilación y mucho más • Después de sus primeros tres meses de carrera como conductor, pasará a ser un conductor CDL experimentado y los tableros de CDL tienen trabajos que alcanzan hasta 93 mil dólares para convertirse en instructor de conducción. Reserve su cita con nuestro representante de admisiones en https://www.shipperschoice.com

Buscamos técnico de mitigación con experiencia, pero estamos dispuestos a capacitar a la persona adecuada. Agua/Fuego/Moho Debe ser capaz de levantar 50 libras y tener licencia de conducir válida. Se requiere verificación de antecedentes. Principalmente realizamos trabajos por daños por agua en propiedades residenciales. Se requiere disponibilidad para turnos de guardia. Seguro médico y 401K disponibles. Debe estar dispuesto a presentarse todos los días y seguir instrucciones. Incluya número de teléfono en su respuesta.