Piloto de avión de ala fija

Descripción

Resumen: Se busca un piloto dedicado de avión de ala fija King Air 200 para prestar servicios de transporte aéreo médico, priorizando la seguridad y el trabajo en equipo profesional. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de trabajar en un entorno donde cada segundo cuenta 2. Unirse a un equipo profesional comprometido con altos estándares de seguridad 3. Desempeñar un trabajo significativo que impacte positivamente a los clientes Postularse ahora Descripción del puesto: Si su pasión es volar y desea trabajar en un entorno donde cada segundo cuenta, ¡contáctenos hoy mismo! Puesto: Piloto de avión de ala fija Ubicación: Albuquerque, NM Aeronave: King Air 200 Horario: 7 días de servicio y 7 días de descanso, o 14 días de servicio y 14 días de descanso Rango salarial anual: $106.939 - $117.633 Bono de incorporación de 15.000 dólares (se requiere completar la capacitación y la evaluación final de vuelo). Bono de retención de 40.000 dólares (existe un período de espera de 6 meses y se trata de un programa de 3 años). Hasta 3.000 dólares en asistencia para reubicación. Vivienda para la tripulación pagada por la empresa. Estamos contratando a un piloto de avión de ala fija King Air 200 para prestar servicios de transporte aéreo médico a nuestros clientes. Este piloto deberá estar calificado para pilotar nuestros aviones King Air. Los turnos programados son de 7/7 y cubren viajes diurnos o nocturnos. La seguridad constituye un pilar fundamental de nuestros servicios; por lo tanto, todos nuestros pilotos forman parte de un equipo profesional y de alta calidad comprometido con rigurosos estándares de seguridad para la tripulación y nuestros clientes. Responsabilidades: El piloto trabajará junto con un equipo de expertos médicos para transportar de forma segura a los clientes hacia y desde distintas ubicaciones e instalaciones. Garantizar la disponibilidad de la aeronave para las salidas programadas, según lo indicado en los manuales correspondientes, incluyendo todos los requisitos de la Administración Federal de Aviación (FAR) y de la empresa, así como las tareas de limpieza de la aeronave. Mantener documentación y registros precisos, tanto empresariales como regulatorios, relativos a los turnos, listas de carga, etc. Comunicarse y colaborar eficazmente con los despachos aéreos y terrestres, las tripulaciones de vuelo, las instalaciones y los socios. Proporcionar información sobre el cambio de turno al piloto entrante y al equipo, y cumplir con los protocolos para registrar los detalles en el tablero de cambios empresarial. Los pilotos son responsables de mantener las certificaciones requeridas y de continuar con la capacitación teórica y práctica periódica. Cualificaciones mínimas requeridas Licencia comercial de avión de múltiples motores para tierra (C-AMEL), obligatoria. Debe estar dispuesto y ser capaz de obtener la licencia ATP dentro de los 5 años posteriores a su contratación. El candidato ideal contará con experiencia en vuelos IFR como único piloto. Capacidad para presentar los registros de vuelo que detallen todas las fechas de vuelo y las horas correspondientes, junto con un total acumulado que respalde las horas declaradas en el currículum. Se prefiere experiencia previa en servicios aeromédicos (medevac) y/o carga. Licencia de conducir válida y vigente. Certificado médico actual de la FAA de primera o segunda clase. 2.500 horas totales de vuelo. 1.000 horas como piloto al mando (PIC). 500 horas de vuelo en ruta. 500 horas en aviones de múltiples motores. 100 horas de vuelo nocturno. 75 horas de vuelo por instrumentos (50 horas reales). Educación preferida: Título de escuela secundaria, equivalente al GED o superior. Condiciones laborales: Es necesario trabajar bajo condiciones climáticas exteriores. Podría requerirse deshielar la aeronave, ayudar a remolcarla y maniobrarla dentro y fuera del hangar, además de prepararla para el vuelo. ¿Por qué elegir a GMR? Global Medical Response (GMR) y su familia de soluciones están dedicadas a brindar atención médica compasiva y de calidad, principalmente en los ámbitos de los servicios de emergencia y traslado de pacientes. Aquí emprenderá un trabajo significativo que tendrá un impacto tanto en usted como en los clientes a quienes servimos. Consulte las historias sobre cómo nuestros empleados brindan atención en todo el mundo en www.AtaMomentsNotice.com. Comportamientos fundamentales de GMR: mantener la atención centrada en el cuidado, expresar inquietudes, buscar comprender, encontrar soluciones conjuntamente y asumir la responsabilidad; estos valores unen a nuestros equipos y nos distinguen en los servicios de emergencia médica. Declaración de Igualdad de Oportunidades: Global Medical Response y sus empresas afiliadas son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades, incluido el apoyo a veteranos y la provisión de adaptaciones razonables para personas con discapacidad. Más información sobre este puesto: visite la página de beneficios de nuestro sitio web de carreras para conocer más acerca de nuestras opciones de beneficios. Postularse ahora