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¡Schochet está contratando! Schochet actualmente está contratando a un Asistente de Cuentas por Pagar para unirse a nuestro equipo contable ocupado. Las responsabilidades incluyen procesar las facturas de todas las propiedades y pagar las facturas semanalmente. Configurar todos los nuevos proveedores en el sistema de software de gestión de propiedades YARDI y mantener los certificados de seguro de los proveedores en YARDI. Otras funciones del trabajo incluyen, entre otras: 1. Los informes y facturas recibidos por lotes de todas las propiedades se auditan para verificar su precisión y se registran en el sistema YARDI. 2. Las facturas se organizan por propiedades. Los datos ingresados están disponibles para la revisión y aprobación del administrador de la propiedad. 3. Después de que las facturas sean aprobadas para pago, la persona en este puesto procesa cheques para el pago a los proveedores. 4. Se preparan cheques para enviarlos por correo al proveedor correspondiente. 5. Brindar apoyo administrativo general cuando sea necesario al equipo contable. 6. Podrían asignarse tareas adicionales según sea necesario. Requisitos: • Habilidades sólidas en computación, Microsoft Office, aplicaciones de hojas de cálculo y software contable. Experiencia previa con Yardi es beneficiosa pero no obligatoria • Persona autónoma y trabajadora en equipo. • Se prefiere experiencia en contabilidad básica y/o experiencia previa en cuentas por pagar. • Se requieren excelentes habilidades de comunicación y organización. ¡Únase a nuestro equipo que ofrece más de 50 años fomentando el crecimiento y la retención de empleados! Schochet ofrece un paquete integral de beneficios que incluye salud, odontología, 401k y más, disponible desde tu primer día. Todos los nuevos empleados acumulan 3 semanas de vacaciones por año, 12 días festivos pagados, 5 días de enfermedad, 3 días personales por año y muchos otros grandes beneficios. Por favor envíe su currículum a: careers@schochet.com. Se requiere verificación previa al empleo y prueba de drogas. EOE Para obtener más información sobre este puesto, comuníquese con Robin al 617-398-5144. www.schochet.com

Descripción general: CMS Plumbing & HVAC está buscando un instalador de HVAC calificado para unirse a nuestro equipo. Hemos estado en la industria de fontanería y HVAC durante más de 40 años, brindando servicio a nuestros clientes con integridad y responsabilidad. El candidato ideal tendrá una sólida formación mecánica y experiencia en la instalación de sistemas HVAC. Funciones y responsabilidades del trabajo: Instalación de equipos relacionados con HVAC según las especificaciones del fabricante Conocimiento en instalación de sistemas sin ductos Completar adecuadamente toda la documentación requerida para cada trabajo Mantener limpio y ordenado el vehículo de la empresa Mantener un sitio de trabajo limpio y profesional Demostrar relaciones de trabajo efectivas con compañeros de trabajo y superiores Mantener un alto nivel de satisfacción del cliente y servicio al cliente Asistir a reuniones grupales y capacitaciones Requisitos del puesto: Experiencia previa en calefacción y refrigeración en entornos residenciales Actitud positiva Demostrar excelentes habilidades de comunicación Capacidad para delegar tareas a compañeros de trabajo para finalizar proyectos de manera oportuna y eficiente Demostrar la capacidad de trabajar eficazmente en equipo Un mínimo de dos años de experiencia en campo en la industria HVAC Debe tener certificación EPA Debe poseer licencia de conducir válida y buen historial de conducción Si posee estas habilidades y busca aportar su experiencia a un equipo dinámico, le invitamos a presentar su solicitud para el puesto de Instalador de HVAC. Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $25+ por hora (según experiencia) Horas esperadas: 40 por semana Beneficios: 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Horario: Turno de 8 horas Turno diurno De lunes a viernes Horas extras Trabajo todo el año Paga suplementaria: Oportunidades de bonificación Paga por horas extras

Debe ser inteligente, responsable, sociable, capaz de trabajar de forma independiente, competente en Windows y Excel, y tener habilidades en la preparación de alimentos. Se valora contar con la certificación ServSafe, ya sea vigente o vencida. Ideal para amas de casa, artistas o músicos. Puede vivir aquí mientras trabaja, o desplazarse si vive a pocos minutos. Este será un trabajo continuo. Nuestra necesidad inmediata es para septiembre, octubre 8-10 y noviembre 13-20, pero nuestro posadero anterior trabajó con nosotros intermitentemente durante 10 años. Tenemos una posada de 13 habitaciones. El desayuno es continental más huevos revueltos, por lo que deberá preparar alimentos, pero no cocinarlos a pedido. Contamos con dos limpiadoras; deberá gestionar sus horarios, pero no tendrá que realizar usted mismo los cambios de habitación. Será responsable de tomar reservas, recibir pagos, interactuar con los huéspedes según sea necesario y resolver cualquier problema que surja. Este es un trabajo exigente y orientado al detalle, pero también tiene sus ventajas. Nuestros huéspedes son personas interesantes e inteligentes de todo el mundo y de todos los ámbitos de la vida. El supermercado más cercano está a unos 2,4 km, por lo que puede caminar hasta allí si es necesario, aunque sería una ventaja si puede conducir. Tenemos un gato en cada uno de nuestros dos edificios, por lo que deberá alimentarlos y cuidarlos.

Nuestro cliente, una empresa biotecnológica en Lexington, busca un Coordinador Administrativo y de Eventos a tiempo parcial para brindar apoyo de oficina, gestión de visitantes y coordinación de eventos. El puesto ofrece $25/hora, de 10 a 20 horas por semana, y está previsto hasta mediados de 2026, con posibilidad de convertirse en permanente. El puesto es completamente presencial (con responsabilidades ocasionales fuera del sitio para eventos) e incluye estacionamiento gratuito. Las horas son flexibles dentro del horario de lunes a viernes, con algunos ajustes según la programación de eventos. Responsabilidades: Mantener la organización de la oficina, suministros y artículos esenciales de cocina Gestionar pedidos recurrentes de alimentos, distribución de correo y relaciones con proveedores de oficina Brindar apoyo administrativo, incluyendo catering, preparación de reuniones y seguimiento de recibos Ayudar con la recepción de invitados, especialmente visitantes ejecutivos Planificar y coordinar eventos de oficina, actividades sociales y actividades estacionales Actuar como enlace con proveedores, gestionar contratos y supervisar la logística de eventos Apoyar con pedidos de artículos promocionales de la empresa y captura de fotos de eventos Requisitos: Experiencia previa en un entorno biotecnológico pequeño o startup Fuertes habilidades organizativas, de multitarea y comunicación Experiencia en coordinación de oficina; experiencia en planificación de eventos es un plus Dominio de Microsoft Office y comodidad con herramientas digitales Profesional, proactivo y capaz de trabajar de forma independiente Agradable y maduro, cómodo interactuando con ejecutivos y miembros de la junta directiva Capacidad para levantar suministros ligeros para reabastecimiento y preparación de eventos Se anima a los candidatos calificados e interesados a postularse hoy mismo para ser considerados de inmediato. Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se alienta a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Se considerarán solicitudes calificadas con antecedentes penales de arresto o condena para empleo de acuerdo con la Ordenanza de Oportunidad Justa del Condado de Los Ángeles para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autorreconocimiento, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá separado de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones integradas de contratación con un servicio sin igual, compromiso con la finalización y éxito del proyecto, y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una completa gama de servicios de personal a empresas emergentes de crecimiento y a las empresas de Fortune 500 en diversos sectores del mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas de práctica y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de los clientes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Información sobre beneficios: Beacon Hill ofrece un paquete de beneficios amplio que incluye, entre otros, seguro médico, dental, de visión y programas de licencia federal y estatal según lo requieran las regulaciones de las agencias aplicables, para aquellos que cumplan con los requisitos de elegibilidad. Una vez contratado con éxito, se proporcionarán detalles sobre nuestras ofertas de beneficios. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Hilton Garden Inn Kennewick, administrado por Northwest x Southern Hospitality (NSH), actualmente está entrevistando personas para el puesto de Ingeniero Jefe/Manager de Mantenimiento. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://nsh.workbrightats.com/jobs/1250954-66945.html Cómo podemos impulsar su carrera: Ascenso: Lo más importante es que estamos apasionados por nuestras personas. No solo estamos interesados en el presente, también preparamos a nuestros empleados para el futuro. Cuando trabaja en una de nuestras propiedades, podrá avanzar en su carrera. Trabajo en equipo: Experimente lo que se siente al ser parte de un equipo empoderado. Inspírese en quienes lo rodean para ser su mejor versión cada día. Si le gusta lo que escucha, si disfruta tener diversión en el trabajo y desea trabajar con personas que sienten lo mismo, si busca una carrera en la que pueda confiar, ¡postúlese hoy! Resumen del puesto: Este puesto es responsable de la gestión, planificación y ejecución de las actividades diarias relacionadas con el Departamento de Mantenimiento, así como del mantenimiento de las habitaciones para huéspedes, áreas públicas, exteriores, restaurantes, bares y todas las zonas tras bambalinas. Actúa como Director de Seguridad e implementa y/o participa en toda la capacitación y programas relacionados con incendios, vida y seguridad requeridos por las leyes estatales y federales aplicables. Representa la propiedad en el desarrollo y mantenimiento de nuevas relaciones comerciales con proveedores clave y colegas. Gestiona relaciones con otras propiedades NSH y asociados de ventas mediante el uso eficiente de sistemas de gestión de datos relacionados con la propiedad. Entrevista, selecciona, entrena, supervisa, asesora, disciplina y participa en la evaluación del personal del equipo de mantenimiento para el funcionamiento eficiente del departamento. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente GED; título en hostelería o campo de estudio relacionado preferido Debe tener al menos 5 años o más de experiencia en el sector de hostelería Experiencia previa como gerente de hotel, subgerente o gerente de departamento de hotel requerida Demostrar excelentes habilidades organizativas, de comunicación y de resolución de problemas Experiencia comprobada en servicio al cliente como gerente; mentalidad fuertemente centrada en el huésped Conocimientos amplios sobre oficios y operaciones de gestión de instalaciones, con conocimientos básicos/entendimiento de sistemas eléctricos, fontanería, carpintería y mecánicos en el trabajo ¿Por qué trabajar para NSH? Equilibrio entre trabajo y vida personal: Estamos comprometidos a garantizar que nuestros miembros del equipo experimenten la recompensa de la hospitalidad, manteniendo al mismo tiempo una rutina adecuada a su estilo de vida. Feriados pagados: 6 feriados pagados después de un año de servicio (desde la contratación para miembros del equipo con salario fijo) Día de Año Nuevo, Día de los Caídos, Cuatro de Julio, Día del Trabajo, Día de Acción de Gracias, Día de Navidad Tanto el tiempo libre pagado (PTO) como el permiso por enfermedad permiten a los miembros del equipo equilibrar su vida personal por cualquier motivo, como vacaciones, descanso y relajación, enfermedad propia o de un familiar, intereses personales o cualquier motivo calificado bajo las leyes aplicables de tiempo libre por enfermedad y seguridad. Tiempo Libre Pagado (PTO): Disponible para todos los miembros del equipo después de un año completo de servicio. ¡Empieza a acumular desde el primer día! La cantidad de PTO que puede acumular aumenta cuanto más tiempo trabaje con nosotros. Permiso por enfermedad: Disponible para miembros del equipo empleados en Oregón o Washington después de 90 días de empleo. Permiso por duelo Deber cívico como jurado/testigo Eventos comunitarios de voluntariado Salidas sociales Salud y bienestar: Estos beneficios generalmente comienzan el primer día del mes siguiente a los sesenta (60) días de empleo a tiempo completo. (Los criterios específicos de elegibilidad y períodos de espera están definidos por cada beneficio en sus documentos de planes aplicables.) La cobertura de seguro generalmente no está disponible para aquellos miembros del equipo considerados a tiempo parcial (trabajando menos de treinta (30) horas) ni para miembros temporales (empleados menos de seis (6) meses). Médico y recetas, Visión Odontológico Programa de Asistencia al Empleado Hostcare Seguro de vida 100 % pagado por la empresa Licencias por ausencia Ventajas adicionales: ¡Mucho más que un cheque de pago! Descuentos para miembros del equipo en viajes Descuentos en la industria del entretenimiento Snack del mes Reconocimiento mensual del miembro del equipo Premios por reconocimiento de servicio Programas de incentivos Bonificaciones por referencias Depósito directo Posibilidad de oportunidades promocionales en otras propiedades NSH, incluyendo marcas Marriott, Hilton, Hyatt e IHG. Para obtener más información sobre nuestra empresa, visite nuestro sitio web en www.nwxsouthern.com Northwest x Southern Hospitality es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, ofreciendo empleo a todas las personas calificadas sin importar raza, color, origen nacional, discapacidad, religión, edad, sexo, condición de veterano u otras clasificaciones protegidas por la ley. Para más información, o para postularse ahora, debe acceder al sitio web a continuación. POR FAVOR NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://nsh.workbrightats.com/jobs/1250954-66945.html

Personal en el mostrador de repuestos automotrices, puesto a tiempo completo. Excelente oportunidad para una persona con experiencia en repuestos o para alguien con formación en automoción que desee crecer en la industria. Únete a un equipo de profesionales que trabaja para hacer del servicio una prioridad máxima. Paquete de beneficios a tiempo completo, horarios flexibles sin noches ni domingos, ¡más de 90 años en el negocio! Empresa sólida, de propiedad privada, con potencial y estabilidad a largo plazo. Postúlate hoy en www.fisherautoparts.com. Todas las consultas se mantendrán en estricta confidencialidad.