Asistente de Investigación – $150 por Estudio Tecnológico de 3 Horas (Midtown Manhattan)

i95 Courier es un grupo de transporte de primera clase que está ampliando sus operaciones hacia Virginia, es decir, Ashburn, Centreville y áreas circundantes. Estamos buscando conductores confiables y orientados al negocio dispuestos a expandir su alcance hacia nuevas oportunidades. Considere unirse a nuestro equipo. Ofrecemos trabajo constante y estamos en busca de socios conductores energéticos y con mentalidad empresarial para que se integren con nosotros mientras expandimos nuestras operaciones hacia Centreville y Ashburn, Virginia, el área de Washington D.C. y Maryland. Cualifíquese para esta oportunidad cumpliendo con lo siguiente: Licencia de conducir válida Seguro automotriz vigente y válido Automóvil, SUV o minivan confiable Teléfono inteligente Android u otro smartphone Destáquese realmente del resto demostrando: Disponibilidad suficiente Capacidad para aprender sobre la marcha Persona detallista Habilidades organizativas Esta es una oportunidad de negocio "real" que debe tomarse seriamente. Con un teléfono inteligente y un vehículo confiable puede literalmente comenzar su propio negocio, ser su propio jefe y desarrollar una próspera oportunidad en el sector del transporte. Actualmente i95 Courier brinda servicio al área tri-estatal. Siempre estamos buscando conductores para cubrir rutas en NY, NJ y Filadelfia... crezca con nosotros y aproveche nuestra expansión hacia Ashburn y Centreville, VA Por favor envíe una copia de su currículum o una breve descripción de su experiencia e historial como conductor a bonvoyagec@gmail.com driver partner, drivers, courier, 1099 independent contractor, business opportunity, extra cash, vehicle, transport job, transportation, truck driver, delivery driver, entry level, part-time work, full-time work, entrepreneurs, cargo van, sprinter van

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Administrador de oficina bilingüe con experiencia en construcción Debe dominar el inglés y el español. Debe tener experiencia con QuickBooks o facturación Ofrecemos seguro médico, dental y un plan 401K Trabajo presencial, no apto para teletrabajo.

NOVA Perio Health, una clínica líder en periodoncia en Annandale, VA, está buscando un Asistente Dental motivado y con experiencia para unirse a nuestro equipo en crecimiento. Este puesto comienza como parcial con la oportunidad de pasar a tiempo completo para el candidato adecuado. Como parte de nuestra clínica especializada, ayudará al periodoncista a brindar atención dental avanzada, incluyendo procedimientos periodontales quirúrgicos y no quirúrgicos, y mantenimiento periodontal rutinario. Buscamos a alguien profesional, confiable y apasionado por la atención al paciente. Responsabilidades: Asistencia al paciente durante cirugías periodontales, procedimientos de implantes y visitas de higiene Esterilización y preparación de instrumentos y salas operatorias según los protocolos de OSHA y control de infecciones Toma de radiografías digitales, impresiones y escaneos intraorales Registro preciso y mantenimiento detallado de historiales dentales de los pacientes Educación a los pacientes sobre cuidados bucales e instrucciones postoperatorias Apoyo al personal de recepción en programación, registro de entrada/salida de pacientes y llamadas telefónicas según sea necesario Requisitos: Al menos 2 años de experiencia como asistente dental (se prefiere fuertemente experiencia en periodoncia o cirugía) Certificación en rayos X requerida Excelentes habilidades de comunicación y organización Capacidad para trabajar bien en un entorno dinámico y orientado al trabajo en equipo Gran atención al detalle y actitud centrada en el paciente Compensación y beneficios: Salario por hora competitivo ($18–$25 según experiencia) Potencial de crecimiento de medio tiempo a tiempo completo Entorno de equipo de apoyo con oportunidades para educación continua

Office Movers Express (OMX) está buscando conductores con experiencia para nuestros camiones de 26'. Somos una empresa de mudanzas comerciales en crecimiento que atiende el área metropolitana de Washington DC. Ofrecemos un paquete integral de beneficios y estamos buscando contratar conductores calificados ¡inmediatamente! Si desea unirse al equipo de OMX y ganar buen dinero, haga clic en https://moveomx.com/apply-here/ para postularse! Requisitos: - Experiencia considerable manejando camiones de 26' - Debe estar en buena condición física: cargará y descargará camiones y también realizará algunas tareas de mudanza - Debe tener licencia de conductor REAL-ID (NO buscamos conductores con licencia CDL) - Tarjeta DOT/MEC válida - Registro limpio de vehículos motorizados (sin DIU/DWI) - Ser capaz de aprobar una prueba de drogas - Ser capaz de aprobar una verificación de antecedentes

Postúlese ahora Como becario de gerente de tienda, recibirá formación en todos los aspectos necesarios para gestionar con éxito una tienda, preparándose así para dirigir su propia tienda. Participará en la supervisión de las actividades diarias de la tienda, garantizando el rendimiento general de la misma, identificando necesidades de personal, gestionando horarios y desarrollando planes de acción operativos, al mismo tiempo que orienta y desarrolla al equipo. Tipo de puesto: A tiempo completo Horas estimadas: 45 horas por semana Salario inicial para becario de gerente de tienda: $32.00 por hora Potencial salarial estimado como gerente de tienda en el año 1: Hasta $122,000 (incluyendo salario y bonificación cuando sea aplicable) *La estimación puede variar según la ubicación Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. • Demostrar constantemente las Mentalidades, Competencias ALDI Acts y Habilidades Profesionales (M.A.P.) según se establecen para el puesto. • Supervisar las operaciones diarias y el rendimiento del equipo para ofrecer el más alto nivel de servicio al cliente • Comprender la estrategia general de la empresa, así como comunicar y ejemplificar los valores fundamentales de la organización, para fomentar un sentido de trabajo en equipo y pertenencia entre los empleados • Atender las inquietudes de los clientes y garantizar una resolución adecuada • Asegurar que la señalización de la tienda se mantenga correctamente en todo momento, así como la calidad y frescura de los productos ALDI • Asistir en la contratación del personal de la tienda revisando currículos y solicitudes de empleo, así como entrevistando candidatos • Preparar, gestionar y revisar horarios semanales para asegurar niveles adecuados de personal en la tienda • Establecer y comunicar responsabilidades laborales y expectativas de rendimiento a los reportes directos para garantizar una comprensión mutua y los resultados deseados • Realizar reuniones de tienda • Identificar oportunidades de capacitación y desarrollo que ayuden a los reportes directos a mejorar su desempeño • Realizar evaluaciones anuales de desempeño, recomendando al personal de la tienda para ascensos o terminaciones según corresponda • Cumplir con los presupuestos de nómina y pérdidas totales de la tienda • Gestionar auditorías de efectivo junto con su líder directo según las directrices de la empresa • Monitorear el entorno competitivo dentro de la comunidad y hacer recomendaciones a su líder directo sobre ajustes necesarios para mantener una posición competitiva • Proporcionar retroalimentación sobre productos a su líder directo, incluyendo recomendaciones sobre nuevos artículos a ofrecer o aquellos que deben eliminarse • Proporcionar un entorno seguro para empleados, clientes y proveedores identificando y corrigiendo peligros, asegurando la ergonomía adecuada y manteniendo el equipo de la tienda en buen estado de funcionamiento • Supervisar la exhibición de productos y mantener niveles adecuados de inventario mediante pedidos apropiados de productos • Realizar conteos e inventarios de la tienda y conciliaciones según las directrices de la empresa • Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, manteniendo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones asignadas Requisitos físicos: • Capacidad para reabastecer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas • Necesidad frecuente de sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar, empujar, tirar, levantar, transportar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. Calificaciones del puesto: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en equipo • Capacidad para brindar y liderar a otros en la prestación de un servicio al cliente rápido y cortés • Capacidad para desarrollar sintonía, confianza y comunicación abierta que mejore el crecimiento y el rendimiento laboral de los reportes directos • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Capacidad para establecer metas y guiar el desempeño del empleado para asegurar la calidad y finalización de las tareas asignadas • Capacidad para evaluar y impulsar el desempeño propio y de otros • Capacidad para entender y aplicar principios de gestión relacionados con presupuestos, costos de personal y gastos • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y correcta equipos, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos, prensa de cartón y realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para mantenerse organizado y realizar múltiples tareas de manera profesional y eficiente, siguiendo instrucciones y prestando atención a los detalles • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido • Un mínimo de 3 años de experiencia progresiva en un entorno minorista • Una combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes • Experiencia previa en gestión es preferible Viajes: • Los becarios a tiempo completo de gerente de tienda a menudo se forman en múltiples ubicaciones y deben tener flexibilidad para viajar dentro de los requisitos de la división ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Aportes coincidentes de la empresa al plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa nacional de descuentos PerkSpot Además, los empleados elegibles tienen acceso a: Seguros médicos, recetas, dentales y de visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, vida dependiente y accidentes (AD&D) Seguro de vida voluntario a término ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como orgullosos Empleadores que Promueven la Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipos sexuales, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, condición militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia) ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de antecedentes de conducción y/o verificación de referencias, según sea aplicable y permitido por ley.