Descripción
Resumen:
Buscamos a una persona confiable, organizada y orientada al crecimiento para un puesto a tiempo parcial que incluye la instalación de postes indicadores, conducción y mantenimiento del almacén.
Aspectos destacados:
1. Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa
2. Requiere habilidades naturales para resolver problemas y profesionalismo
3. Implica trabajo al aire libre y conducción regional
Se busca personal A TIEMPO PARCIAL con oportunidad de crecimiento. Buscamos una agenda de 2 a 3 días por semana.
Específicamente buscamos a alguien que PUEDA CRECER CON NOSOTROS a medida que expandamos nuestras operaciones. Idealmente, alguien que pueda asumir gradualmente más horas y días a medida que crezcamos.
Las responsabilidades del empleado serán:
- Deseo de crecer junto con la empresa
- Orgullo en su trabajo
- Ser confiable y puntual
- Tener habilidades naturales para resolver problemas
- Ser organizado
- Tener paciencia y profesionalismo
- Contar con un historial limpio de conducción
- Disponer de un vehículo confiable
- Tener muy buena orientación espacial
Las responsabilidades principales del empleado consisten en instalar y retirar postes indicadores para la venta, así como conducir por toda la región de la capital y más allá para cumplir con los pedidos de los clientes.
Otras responsabilidades incluyen llevar inventario y mantener un almacén organizado:
1) ¡El empleado usará su propio vehículo! Proporcionaremos la ruta e instrucciones diarias para cada pedido. La distancia recorrida normalmente suma aproximadamente 100 millas por día, usualmente menos.
Debe tener un teléfono inteligente con servicio confiable y ser capaz de seguir instrucciones. El vehículo DEBE SER LO SUFICIENTEMENTE GRANDE como para transportar al menos 10 postes, letreros, una pala y un mazo (los postes miden 6 pies de largo y deben caber completamente dentro del vehículo). También debe contar con calefacción y aire acondicionado funcionales (no obligatorios, pero aumentan su comodidad), estar completamente asegurado y, preferiblemente, contar con tracción integral (4WD) o tracción en las cuatro ruedas (AWD).
2) La instalación y retirada de los postes es muy sencilla y requiere un esfuerzo físico mínimo. En invierno se vuelve más difícil debido a la dureza del suelo, lo que puede requerir palas para acceder al lugar. La instalación implica clavar una estaca en el suelo, ensamblar un poste de vinilo y colgar los letreros y carteles correspondientes de los clientes.
ENTRENAMIENTO PROPORCIONADO POR LA EMPRESA.
3) El salario es de $20/hora. MÁS una ayuda para gastos de combustible pagada por la empresa (a discutir según las horas trabajadas). Los beneficios incluyen una ayuda mensual para teléfono móvil de $40 o más. La carga de trabajo estimada es de 15 a 25 horas por semana (al inicio).
4) El empleado deberá tener competencias en las siguientes áreas: atención al detalle, navegación por GPS, aplicaciones para teléfonos inteligentes, profesionalismo, comunicación escrita, gestión del tiempo y eficiencia, inventario / organización.
Si está interesado, por favor responda con su carta de presentación o currículum.