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Gerente de Producto IXL (San Mateo)

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882 Balboa Ln, Foster City, CA 94404, USA

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Descripción

IXL Learning busca un gerente de producto para guiar el desarrollo de componentes clave de nuestro producto principal, IXL. 15 millones de estudiantes en Estados Unidos utilizan IXL para aprender matemáticas, inglés, ciencias, estudios sociales y español, y hasta la fecha han respondido colectivamente 120 mil millones de preguntas. Algunos desafíos que nos entusiasman actualmente incluyen crear paneles y análisis para profesores, maximizar la motivación del estudiante y garantizar una excelente experiencia para algunos de los distritos escolares más grandes del país. Tenemos planes ambiciosos para IXL, y estamos buscando las personas adecuadas para hacerlos realidad. Este es un puesto de tiempo completo en nuestra oficina central en San Mateo, California. El horario de trabajo para este puesto es de lunes a viernes en la oficina, con la opción de trabajar desde casa un día a la semana. Usted: Contribuirá a la estrategia de producto de IXL en un equipo que incluye a nuestro CEO, COO y vicepresidente de producto (todos somos personas enfocadas en productos) Crear diseños de producto excepcionales y será capaz de trabajar de forma independiente Colaborar con equipos de ingeniería y otros equipos para transformar ideas en realidad Debe ser altamente creativo, analítico e intuitivo. Debe tener al menos 5 años de experiencia laboral relevante, con al menos un par de años en un puesto de gerente de producto. IXL es diferente, y necesitará tener una mente abierta. Si tiene creencias sobre cómo se realiza la gestión de productos basadas en experiencias en otras empresas tecnológicas, debe estar dispuesto a abandonarlas. Probablemente no lo hacemos de la manera a la que está acostumbrado. Los mejores gerentes de producto a menudo provienen de lugares inesperados. Si este parece un puesto en el que podría destacar, pero no tiene el perfil típico, estamos dispuestos a convencernos. ¿Listo para comenzar? Cuéntenos qué ha creado, cómo lo hizo y qué lo hizo destacar. Nuestros rangos salariales se determinan por el puesto, nivel y ubicación. El rango salarial base para este puesto de tiempo completo es de $125,000 a $180,000 + acciones + beneficios. El rango mostrado en cada oferta de empleo refleja el mínimo y máximo objetivo para el salario de nuevos empleados en esta posición. El salario individual se determina por la ubicación del trabajo y otros factores adicionales, incluyendo habilidades relacionadas con el puesto, experiencia y educación o formación relevante. SOBRE IXL LEARNING IXL Learning es la empresa de tecnología educativa más grande del país. Alcanzamos a millones de estudiantes a través de nuestra amplia gama de productos. Por ejemplo: 1 de cada 4 estudiantes en Estados Unidos utiliza IXL.com Rosetta Stone ofrece una experiencia de aprendizaje inmersiva en 25 idiomas Wyzant es la comunidad más grande del país de tutores, que cubre más de 300 asignaturas Teachers Pay Teachers (TPT) es un mercado integral de millones de recursos creados por educadores Nuestra misión es crear productos innovadores que marquen una diferencia real y positiva para estudiantes y educadores, y estamos buscando personas apasionadas y comprometidas con esta misión para unirse a nosotros y lograr este objetivo. Tenemos una cultura única en IXL que fomenta la colaboración y el intercambio abierto de ideas. Valoramos a nuestro equipo y nos tratamos mutuamente con amabilidad y respeto. Afrontamos nuestro trabajo con pasión, tenacidad y autenticidad. Nos resulta enormemente satisfactorio desarrollar productos que impactan la vida de millones, y estamos deseando que se una a nuestro equipo. En IXL, valoramos la diversidad en edad, raza, etnia, género, orientación sexual, capacidad física y mental, creencias políticas y religiosas, y experiencia de vida, y estamos orgullosos de promover un entorno de trabajo donde cualquier persona, sin importar su origen, pueda hacer su mejor trabajo. IXL Learning es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Haga clic aquí para postularse

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Ubicación
882 Balboa Ln, Foster City, CA 94404, USA
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Arquitecto de Proyecto
Actualmente estamos contratando un Arquitecto de Proyecto en nuestra división de Arquitectura en nuestra oficina de Albany, NY. La División de Arquitectura en LaBella ofrece servicios integrales de planificación y diseño para una amplia variedad de mercados, incluyendo Correcciones Estatales, Atención Médica, Educación K-12 y Superior, Residencial, Comercial y Municipal. Las expectativas generales del puesto de Arquitecto de Proyecto son trabajar con grandes equipos de proyecto, incluyendo subconsultores externos, para asegurar que todos los aspectos del proyecto se cumplan y completen. Una persona en este puesto debe ser capaz de delegar tareas al Técnico de Proyecto y coordinar con todas las demás disciplinas. El Arquitecto de Proyecto ayudará al Gerente de Proyecto en reuniones con clientes, reuniones del equipo de diseño y administración de la construcción. Además, el Arquitecto de Proyecto debe estar motivado y ser capaz de desempeñar todas sus funciones con mínima supervisión. Un candidato exitoso será autónomo, con capacidad para liderar, comunicarse, coordinar y motivar. Un candidato exitoso también poseerá fuertes habilidades interpersonales, de colaboración y organizativas, así como contribuirá a un ambiente de trabajo positivo. Requisitos Título universitario o maestría en Arquitectura Arquitecto registrado en el estado de Nueva York (deseable pero no obligatorio) 6-10+ años de experiencia Experiencia previa trabajando con NYS OGS y/u otras agencias gubernamentales (deseable pero no obligatorio) Conocimiento completo y comprensión de los códigos de construcción del estado de Nueva York Habilidades sólidas en diseño técnico y elaboración de documentos de construcción Habilidades bien desarrolladas en diseño y planificación de proyectos Excelentes habilidades gráficas de presentación Experiencia en CAD (AutoCAD y Revit) Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, MS Project) Rango salarial: $70,000 - $90,000 por año El salario específico ofrecido puede verse influenciado por diversos factores, incluyendo pero no limitándose a la experiencia relevante del candidato, educación y ubicación del trabajo. Beneficios Cuerpo, mente y bolsillo: los beneficios de LaBella apoyan un enfoque holístico hacia tu salud y bienestar, creando la base para el bienestar físico, mental y financiero. Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y los extras deseables (reembolsos por actividad física, pagos incentivados al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación. Horario laboral flexible Seguro médico/dental Plan 401k con coincidencia del empleador Discapacidad a corto y largo plazo Participación en ganancias Tiempo libre remunerado Programa de desarrollo de liderazgo Reembolso por actividad física Reembolso por matrícula Programa de bonificación por referidos Programa de bienestar Eventos de integración de equipo Eventos de servicio comunitario Tenga en cuenta que esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado para este puesto. Las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento, con o sin aviso. LaBella se compromete a fomentar una cultura donde la diversidad, equidad e inclusión sean respetadas, valoradas y celebradas mediante la implementación de estrategias reflexivas, prácticas e innovadoras que apoyen a nuestros empleados y sirvan a las comunidades en las que vivimos. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin importar raza, color, religión, edad, origen nacional, ascendencia, etnia, género (incluyendo embarazo, parto, lactancia u otras condiciones médicas relacionadas), identidad de género, expresión de género, orientación sexual, estado civil, condición de veterano, discapacidad, información genética, ciudadanía, característica o pertenencia a cualquier otro grupo protegido por leyes federales, estatales o locales. LaBella Associates no acepta currículos no solicitados de profesionales reclutadores ni de agencias, tampoco aceptamos currículos de ninguna fuente que no haga referencia a una posición abierta específica. LaBella Associates no será responsable de ningún cargo derivado del uso de currículos enviados por profesionales reclutadores o agencias que no tengan un acuerdo vigente de honorarios por colocación con LaBella Associates. Toda comunicación inicial con profesionales reclutadores o agencias debe realizarse a través del departamento de recursos humanos.
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El candidato ideal tendrá pasión por los esports y las redes sociales, con la capacidad de crear contenido de alta calidad que conecte con la audiencia del equipo. Este puesto reportará al Director de Contenido y trabajará estrechamente con nuestros equipos de Operaciones del Equipo, Marketing, Redes Sociales, Mercancía y Alianzas. Los candidatos deben incluir un portafolio que muestre proyectos de video de alta calidad, preferiblemente relacionados con VALORANT, para ser considerados. Lo Que Harás: Colaborar con miembros del equipo para desarrollar contenido en video y fotografía que se alinee con la marca y los mensajes del equipo. Capturar imágenes de alta calidad y fotografías de la jugabilidad del equipo, jugadores, talento, eventos y otros materiales promocionales, utilizando equipos y técnicas estándar en la industria. 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