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Ingeniero de Android

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Oura

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Nuestra misión en Oura es empoderar a cada persona para que aproveche su potencial interno. Nuestros premiados productos ayudan a nuestra comunidad global a obtener un conocimiento más profundo sobre su estado de preparación, actividad y calidad del sueño mediante el uso del anillo Oura y su aplicación conectada. Hemos ayudado a más de un millón de personas a comprender y mejorar su salud al proporcionarles información diaria y pasos prácticos para inspirar estilos de vida saludables. Empoderar al mundo comienza con vivir nuestros valores y empoderar a nuestro equipo. Como una empresa en rápido crecimiento enfocada en ayudar a las personas a llevar vidas más saludables y felices, garantizamos que nuestros miembros del equipo tengan lo que necesitan para hacer su mejor trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Nuestra organización de ingeniería está formada por muchos desarrolladores talentosos de aplicaciones Android e iOS distribuidos en toda la UE y EE.UU. Todos los desarrolladores de aplicaciones colaboran estrechamente en cada plataforma, independientemente de su ubicación o del grupo específico de funciones. Para el trabajo diario en funciones, nuestros ingenieros están organizados en pequeños grupos multifuncionales o equipos. Nuestros grupos tienen un gran grado de autonomía y son responsables del desarrollo y la arquitectura de sus funciones. Los grupos asumen total responsabilidad sobre su código y se encargan de todo, desde la conceptualización, diseño e implementación hasta el lanzamiento, mantenimiento y corrección de errores. Esta es una posición remota en EE.UU., con preferencia por candidatos ubicados en la zona horaria del Pacífico de EE.UU. Tenemos oficinas en San Francisco y San Diego para quienes prefieran entornos híbridos u oficinas. También contamos con centros de empleados en Nueva York, Boston, Los Ángeles, Seattle y más. Lo que harás: Diseñar, construir y mantener código de alta calidad para proyectos en la hoja de ruta del equipo Impulsar los proyectos mediante una estrecha colaboración con los gestores de producto (PMs) y diseñadores Colaborar con otros equipos, como backend, firmware, ciencia de datos, investigación, ciencia o QA, para ofrecer funciones complejas en la aplicación móvil de Oura Trabajar con colegas de Android en EE.UU. y la UE para mejorar la salud de la base de código de Android Contribuir a discusiones técnicas, revisiones de código y mejoras a nivel de plataforma Requisitos Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo si tienes: Mínimo 3+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones Android Dominio del lenguaje de programación Kotlin y de las arquitecturas modernas de aplicaciones Android (MVVM, MVI, etc.), RxJava y/o Coroutines/Flow, Jetpack Compose, y bibliotecas externas comunes Experiencia en desarrollo colaborativo en bases de código compartidas complejas Dominio de git, ramificación y flujos de trabajo estándar de revisión de código Enfoque en la calidad mediante pruebas unitarias y pruebas manuales Conocimientos fundamentales de informática y patrones de diseño También valoramos si tienes: 5+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones Android Alguno de los siguientes: Dagger, Realm, JNI, C++, PyTorch, TypeScript, CI/CD o Kotlin Multiplatform Capacidad para asumir la responsabilidad de proyectos y diseñar soluciones técnicas Experiencia con procesos ágiles o Scrum Experiencia en arquitectura de sistemas y optimización del rendimiento Experiencia trabajando de forma asíncrona entre países y zonas horarias Experiencia trabajando con equipos de firmware en proyectos que involucren hardware Experiencia en el desarrollo de productos relacionados con la salud, bienestar, fitness o salud femenina Experiencia con algoritmos de aprendizaje automático (ML), cifrado o privacidad de datos Experiencia con programación funcional Beneficios En Oura, nos preocupamos por ti y tu bienestar. Aquí todos en Oura tienen su propio anillo y continuamente buscamos mejorar la salud de nuestros empleados. Lo que ofrecemos: Paquetes salariales competitivos y de acciones Seguro médico, dental, de visión y recursos para la salud mental Un anillo Oura propio más descuentos para amigos y familiares 20 días de vacaciones pagadas, más 13 días festivos pagados, más 8 días adicionales de permiso flexible para el bienestar Permiso por enfermedad remunerado y permiso parental Oura adopta un enfoque basado en el mercado para la remuneración, que puede variar según tu ubicación. Las ubicaciones en EE.UU. se clasifican en niveles según un índice de costo laboral para esa área geográfica. Aunque la mayoría de las ofertas estarán cerca del rango inicial, la remuneración de los candidatos seleccionados se determinará según habilidades, experiencia, calificaciones, ubicación laboral, equidad interna entre compañeros y condiciones del mercado. Estos rangos podrían modificarse en el futuro. Región 1 $142.000 - $178.000 Región 2 $130.000 - $163.000 Región 3 $120.000 - $150.000 Un reclutador puede determinar tus zonas/niveles según tu ubicación en EE.UU. No estamos considerando candidatos residentes en los siguientes estados: Alaska (AK), Arkansas (AR), Delaware (DE), Iowa (IA), Misisipi (MS), Missouri (MO), Nebraska (NE), Oklahoma (OK), Rhode Island (RI), Dakota del Sur (SD), Vermont (VT), Virginia Occidental (WV) y Wisconsin (WI) Oura se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Las personas que buscan empleo en Oura son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus protegido por licencias familiares o médicas, raza, religión (incluyendo creencias y prácticas o su ausencia), orientación sexual, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. No toleraremos la discriminación ni el acoso basado en cualquiera de estas características. Trabajaremos para garantizar que las personas con discapacidades reciban las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de entrevista, desempeñar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Aviso: ¡Cuidado con ofertas de empleo falsas! Hemos recibido alertas sobre estafadores que se hacen pasar por reclutadores de ŌURA, especialmente para puestos remotos. Tenga en cuenta: Nuestras ofertas de empleo solo aparecen en la página de Carreras de ŌURA y en portales de empleo confiables. Nunca solicitaremos información personal como documentos de identidad ni pago anticipado por equipos. Las ofertas oficiales se envían a través de Docusign tras una oferta verbal, nunca por mensaje de texto o correo electrónico. Manténgase alerta y proteja sus datos personales. A todas las agencias de reclutamiento: Oura no acepta currículos de agencias. Por favor, no envíe currículos a nuestro correo de empleo, empleados de Oura ni a ninguna otra ubicación de la organización. Oura no será responsable de ningún cargo relacionado con currículos no solicitados.

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Desarrollador Angular
Experiencia: 5 Años El Departamento de Servicios Humanos de Georgia (DHS), Oficina de Tecnología de la Información (OIT), busca un candidato calificado para el puesto temporal de personal contratista de Desarrollador Angular en Atlanta, Georgia. El Desarrollador Angular es responsable de construir y mantener aplicaciones web dinámicas utilizando el framework Angular y asegurarse de que las aplicaciones cumplan con los requisitos de accesibilidad ADA. Las responsabilidades incluyen la integración y diseño de nuevos sistemas de aplicaciones y/o mejoras en el ciclo de vida de sistemas existentes complejos multiplataforma (Java/.Net) del Departamento de Servicios Humanos. Es responsable de determinar el alcance del(los) proyecto(s) asignado(s) mediante la evaluación de los requisitos provenientes del personal técnico, de red y comercial. Debe desarrollar características complejas y componentes de interfaz de usuario usando Angular. Trabajar con APIs REST, manejo de errores y autenticación. El trabajo incluirá planificación de integración, análisis a través de múltiples plataformas técnicas dentro de DHS, incluyendo tanto el diseño global del sistema como el diseño detallado de programas para procesos o interfaces complejos, revisión del diseño de bases de datos para nuevas estructuras de datos y sugerencias de modificaciones a estructuras de datos existentes. Documenta y enseña eficazmente la estructura y funcionamiento de la nueva aplicación y/o mejoras resultantes del(los) proyecto(s) asignado(s) a otros gestores de aplicaciones web y personal técnico superior, para garantizar que los nuevos sistemas o mejoras funcionen sin problemas dentro del entorno de OIT del DHS. Requisitos: Título universitario en Ciencias de la Computación o equivalente. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web compatibles con ADA. Se desea tener 3 años de experiencia como líder de equipo para postularse al empleo. 3 años de experiencia con Java/J2EE, ASP .Net core. 3 años de experiencia en desarrollo web que incluya programación/desarrollo de aplicaciones web. Experiencia con JSP (Páginas del Servidor Java), HTML, .Net, IIS, JavaScript, Servlets de Java, XML, SQL, Oracle, construcción e implementación de proyectos Java/.Net. Experiencia liderando equipos grandes y pequeños de desarrollo de aplicaciones. Experiencia integrando aplicaciones y diseñando y desarrollando servicios web y frameworks; se requiere amplia experiencia en front-end y back-end.
Atlanta, GA, USA
Salario negociable
Craigslist
Ventas Externas - Contenedores de Reciclaje - $350 Por Colocación (Stoughton, MA)
$350 pagados cada vez que encuentres un sitio para un nuevo contenedor de reciclaje ACERCA DE GREENQUEST PARTNERS: ESPECIALISTAS EN RECICLAJE DE ROPA Nuestra misión es sencilla: operar un negocio comercial y ambientalmente responsable mientras contribuimos a un mañana más ecológico. Al reciclar ropa, ayudamos a reducir los desechos en vertederos y el gasto de los contribuyentes. También fomentamos el crecimiento económico al ofrecer oportunidades laborales a personas con diversas habilidades. Ofrecemos ropa asequible a personas menos afortunadas en Estados Unidos y en todo el mundo. Quiénes somos: GreenQuest Partners es una empresa privada especializada en el reciclaje de ropa. Creemos que es importante devolver a la comunidad ofreciendo una forma adecuada, segura y eficiente de reducir residuos, disminuir la contaminación y ayudar a la humanidad. Qué hacemos: GreenQuest Partners recoge ropa usada, zapatos, ropa de cama, toallas y otros textiles usados para ayudar a reducir la contaminación, disminuir el costo fiscal en vertederos y ayudar a salvar el planeta para las futuras generaciones. ESTE ES UN TRABAJO POR COMISIÓN 1099, TIEMPO COMPLETO O PARCIAL, $350 PAGADOS POR UBICACIÓN, SIN LÍMITE DE GANANCIAS Se requiere experiencia previa en ventas El trabajo consiste en encontrar lugares donde podamos colocar contenedores de reciclaje. El contenedor de reciclaje es completamente gratuito para el negocio y, además, pagaremos al propietario una tarifa anual por estar en la propiedad. Para tener éxito, el vendedor debe encontrar una ubicación, generalmente estaciones de gasolina, tiendas de conveniencia o cualquier propiedad en carreteras transitadas. Luego, el vendedor simplemente debe preguntar a cualquier negocio si desea recibir un pago por permitirnos colocar un contenedor de reciclaje nuevo en su propiedad. Si aceptan, solo debe hacerles firmar el formulario de colocación. Asegúrese de que todo esté debidamente completado, incluyendo dirección, nombre de contacto y a quién debe hacerse el cheque. Luego envíe el formulario por fax y entregaremos el contenedor y le haremos el pago lo antes posible. Usted será pagado mediante cheque de la empresa o, si lo prefiere, mediante depósito electrónico en su cuenta bancaria Los mejores resultados se obtienen visitando negocios puerta a puerta y reuniéndose directamente con los tomadores de decisiones en el lugar. También puede hacerlo desde casa por teléfono utilizando Google Maps y visualizando posibles sitios. Comience encontrando cualquier ubicación que pueda estar lista para un nuevo contenedor de reciclaje. $350 pagados por cada colocación. ¡Coloque 4 contenedores y gane $1400 por día! Asegúrese de que la ubicación sea visible y fácilmente accesible en la propiedad. Todas las ubicaciones serán revisadas antes de la colocación y deben cumplir con nuestros requisitos. Todos los pagos se realizarán después de que el contenedor sea colocado en el sitio y se haya recibido el formulario de autorización firmado por el propietario. Estamos buscando colocar contenedores de reciclaje en las siguientes áreas: 1. Todas las áreas de Massachusetts, excepto la parte occidental lejana, sin colocaciones a más de 15 millas al oeste de Worcester 2. Todas las áreas de Rhode Island al norte del área de Kingston Rte. #138 3. Todas las áreas del sur de New Hampshire. Al sur de Manchester Este se convertirá en su trabajo favorito simplemente porque es muy fácil comenzar. Solo pregunte a cualquier negocio si desea recibir un pago por alojar un contenedor de reciclaje de ropa Si dicen que sí, envíenos la información requerida y colocaremos el contenedor y le pagaremos! LLAME a Eric al 617-834-1932 PARA MÁS DETALLES GREENQUEST PARTNERS LLC. 49 ROSE STREET STOUGHTON, MA 02072 http://greenquestpartners.info/
26 Rose St, Stoughton, MA 02072, USA
$350/día
Workable
Ingeniero de Software Embebido Senior
Con sede central en Estados Unidos, TP-Link Systems Inc. es un proveedor global de dispositivos de red confiables y productos para hogares inteligentes, clasificado constantemente como el principal proveedor mundial de dispositivos Wi-Fi. La empresa se compromete a ofrecer productos innovadores que mejoren la vida de las personas mediante conexiones más rápidas y confiables. Con un compromiso con la excelencia, TP-Link atiende a clientes en más de 170 países y continúa expandiendo su presencia global. Creemos que la tecnología cambia el mundo para mejor. En TP-Link Systems Inc., estamos comprometidos a crear productos confiables y de alto rendimiento para conectar a usuarios de todo el mundo con las maravillas de la tecnología. Abrazando profesionalismo, innovación, excelencia y simplicidad, nuestro objetivo es ayudar a nuestros clientes a lograr un desempeño global sobresaliente y permitir que los consumidores disfruten de un estilo de vida sin interrupciones y sencillo. Descripción general: Como ingeniero de software embebido senior en TP-Link, será responsable de mejorar la plataforma de dispositivos residenciales, que se implementará en más de 100 millones de dispositivos, creando un extenso ecosistema de red/IoT para usuarios finales y operadores ISP. Aprovechando su experiencia en sistemas embebidos, desempeñará un papel clave en la construcción de un ecosistema excepcional. En este puesto, diseñará, implementará y optimizará funciones de software embebido, además de desarrollar código de pruebas de caja blanca en plataformas como Linux, PRPL, RDK y OpenWrt. Trabajará estrechamente con equipos multifuncionales, incluyendo ingenieros de hardware, gerentes de producto y equipos de servicios en la nube, para garantizar la integración perfecta y el rendimiento óptimo del ecosistema residencial. Además, desarrollará y ejecutará estrategias de prueba para validar la solidez de su código, asegurando alta calidad y fiabilidad en entornos de producción. Principales responsabilidades: Liderar el diseño y la arquitectura de software complejo para puertas de enlace de internet. Diseñar, desarrollar, ejecutar y mantener conjuntos de pruebas automatizadas para verificar la calidad. Escribir código de alta calidad, eficiente y mantenible en C o C++ para sistemas embebidos, siguiendo las mejores prácticas en desarrollo de software. Entregar código de alta calidad, casos de prueba completos y documentación clara de diseño. Implementar y mejorar estándares de codificación dentro del equipo, asegurando el cumplimiento de las mejores prácticas en calidad de código, modularidad y reutilización. Implementar mejoras continuas y mejores prácticas, centrándose en la optimización del consumo de recursos y el rendimiento de reenvío de red. Participar activamente en revisiones de código, proporcionando retroalimentación constructiva a colegas y orientando a ingenieros juniors sobre las mejores prácticas de desarrollo de software. Trabajar estrechamente con los equipos de producto e ingeniería para entregar funciones de extremo a extremo. Analizar a la competencia y elaborar estrategias para abordar los desafíos del mercado. Gestionar comentarios de clientes y resolver problemas de manera efectiva. Mantenerse actualizado con los últimos estándares y tecnologías de la industria. Requisitos Título universitario en ciencias de la computación, ingeniería informática, ingeniería eléctrica o experiencia equivalente. Más de 10 años de experiencia en software embebido. Sólido conocimiento de arquitectura de computadoras, protocolos de red y algoritmos relacionados. Experiencia comprobada en diseño de plataformas y resolución de problemas de bloqueo a nivel de kernel. Trayectoria demostrada en la identificación de cuellos de botella del sistema y optimización del rendimiento (eficiencia de CPU, memoria y red). Experiencia en el desarrollo y ejecución de pruebas de caja blanca para sistemas embebidos. Dominio avanzado del lenguaje de programación C o C++. Conocimientos profundos de sistemas embebidos. Pasión por aprender y explorar nuevas tecnologías y metodologías. Cualificaciones preferidas: Experiencia en el desarrollo en las plataformas prpl y rdk, con sólido conocimiento de sus arquitecturas y ecosistemas. Dominio de herramientas y metodologías de depuración para sistemas embebidos, especialmente en optimización de rendimiento y diagnóstico de fallos. Experiencia trabajando con implementaciones a gran escala de sistemas embebidos, particularmente en entornos de redes o telecomunicaciones. Conocimiento de estándares de comunicación inalámbrica (Wi-Fi, Zigbee, etc.) y protocolos IoT (MQTT). Sólidas habilidades comunicativas e interpersonales, con capacidad para trabajar eficazmente en equipos multifuncionales y presentar conceptos técnicos complejos a partes interesadas no técnicas. Beneficios Rango salarial: $140,000 - $200,000 Bocadillos y bebidas gratuitos, y almuerzo proporcionado los viernes Seguro médico, dental y de visión completamente pagado (cobertura parcial para dependientes) Aportes a fondos 401k Revisiones semestrales y aumentos salariales anuales Beneficios para salud y bienestar, incluyendo membresía gratuita en gimnasio Eventos trimestrales de formación de equipos En TP-Link Systems Inc., estamos buscando constantemente personas ambiciosas apasionadas por su trabajo. Creemos que la diversidad alimenta la innovación, la colaboración y potencia nuestro espíritu emprendedor. Como empresa global, valoramos enormemente perspectivas diversas y estamos comprometidos a fomentar un entorno donde todas las voces sean escuchadas, respetadas y valoradas. Estamos dedicados a brindar oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, y prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, situación de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Más allá del cumplimiento normativo, nos esforzamos por crear un lugar de trabajo solidario y orientado al crecimiento para todos. Si comparte nuestra pasión y conexión con esta misión, le invitamos a postularse y unirse a nosotros para construir un equipo dinámico e inclusivo en TP-Link Systems Inc. Por favor, absténgase de consultas de agencias externas, y no podemos ofrecer patrocinio de visa en este momento.
Irvine, CA, USA
$140,000-200,000/año
Craigslist
Albañil Experimentado (Plainville)
Título del puesto: Albañil Senior División: División de Diseño y Construcción Reporta a: Gerente de Proyecto y Gerente de División Tipo de empleo: Tiempo completo, todo el año, por hora Resumen del puesto El Albañil Senior en MainStay Landscape es un profesional altamente calificado responsable de dirigir y ejecutar proyectos complejos de albañilería con precisión, eficiencia y arte. Este puesto implica trabajar en una variedad de instalaciones de estructuras duras, incluyendo muros de piedra, patios, pasarelas, escaleras, revestimientos y otras características personalizadas de albañilería. El Albañil Senior desempeña un papel clave para garantizar que los proyectos cumplan con los más altos estándares de calidad mientras capacita a miembros menos experimentados del equipo en técnicas adecuadas de albañilería. El Albañil Senior trabaja estrechamente con el Gerente de Proyecto y el Gerente de División para asegurar que los proyectos se entreguen a tiempo, dentro del presupuesto y acordes con la reputación de excelencia de MainStay. Principales responsabilidades Experiencia y ejecución en albañilería • Realizar trabajos avanzados de albañilería, incluyendo trazado, corte, ajuste y colocación de piedra, ladrillo, bloque y revestimiento. • Dirigir la instalación de patios, pasarelas, muros de contención, escaleras, cocinas exteriores, chimeneas y otras características personalizadas de piedra. • Operar herramientas y equipos de albañilería de forma segura y eficiente, incluyendo sierras, mezcladoras, amoladoras y compactadores. • Garantizar la preparación adecuada del terreno, nivelación y drenaje para todos los proyectos de albañilería. Liderazgo del proyecto • Trabajar bajo la dirección del Gerente de Proyecto y del Gerente de División para completar las tareas del proyecto según las especificaciones. • Proporcionar liderazgo y capacitación en el sitio para albañiles juniors, instaladores y trabajadores. • Asistir en la planificación del proyecto, incluyendo cálculo de materiales, preparación de herramientas y configuración del sitio. • Supervisar el progreso para asegurar que los proyectos se completen con precisión, eficiencia y atención al detalle. Control de calidad y seguridad • Mantener los estándares de calidad de MainStay para todos los trabajos de albañilería. • Asegurar la mezcla adecuada de morteros, adhesivos y compuestos para juntas. • Mantener un sitio de trabajo limpio, seguro y organizado. • Cumplir con todos los protocolos de seguridad de la empresa y de la industria. Colaboración y comunicación • Comunicarse efectivamente con los Gerentes de Proyecto, Gerente de División, diseñadores y miembros del equipo. • Proporcionar retroalimentación sobre el diseño del proyecto y su viabilidad durante la instalación. • Interactuar profesionalmente con los clientes, respondiendo preguntas y explicando procesos cuando sea necesario. Calificaciones y habilidades • 5 o más años de experiencia comprobada en albañilería, trabajos con piedra e instalación de estructuras duras. • Dominio de las técnicas de albañilería, incluyendo piedra seca, piedra con mortero, revestimientos y colocación de ladrillo/bloque. • Amplio conocimiento de métodos de construcción, nivelación y drenaje. • Capacidad para leer e interpretar dibujos de construcción, planos y diseños de sitio. • Experiencia liderando equipos y capacitando a trabajadores menos experimentados. • Fuertes habilidades para resolver problemas y atención al detalle. • Capacidad para operar equipos de albañilería y construcción. • Licencia de izaje deseable. • Se requiere licencia de conducir válida con historial limpio.
19 High St, Plainville, MA 02762, USA
$35-50/hora
Workable
Desarrollador Full Stack - Pheonix, AZ (Tiempo completo)
Título: Desarrollador Web Full Stack Ubicación: Phoenix, AZ Puesto: Tiempo completo Salario: $Abierto Descripción:- • Título universitario licenciado o de maestría en informática, ingeniería informática (preferido) • Experiencia laboral en desarrollo web con Java • Experiencia demostrada en desarrollo ágil, diseño de aplicaciones, desarrollo y pruebas de software • Conocimientos avanzados en Java/J2EE y Spring • Conocimientos avanzados en HTML/XHTML, CSS, AJAX y frameworks de JavaScript como REACT/Redux • Conocimientos avanzados en la creación de API RESTful • Conocimientos avanzados en análisis y diseño orientado a objetos en diversas plataformas • Comprensión profunda de XML, JSON, tecnologías de servicios web y fundamentos de estructuras de datos • Experiencia con técnicas de desarrollo adaptativo y responsivo • Aptitud para aprender y aplicar conceptos de programación • Capacidad para comunicarse eficazmente con socios comerciales internos y externos • Experiencia en una amplia gama de lenguajes de software y tecnologías de pagos es un plus. Requisitos Nota: Si está interesado, envíe su currículum actualizado a Gowri.Sankar@two95intl.com e incluya sus requisitos salariales junto con sus datos de contacto y un horario adecuado en el que podamos llamarle. Si conoce a alguien en su círculo de contactos que sea idóneo para este puesto, agradeceríamos que pudiera reenviar esta oferta a esa persona enviándonos una copia. ¡Esperamos tener noticias suyas lo antes posible!
Phoenix, AZ, USA
Salario negociable
Craigslist
Coordinador Financiero
Quirk Auto Dealerships se complace en anunciar que actualmente tenemos una emocionante oportunidad para comenzar una carrera en el mejor grupo de concesionarios del Nueva Inglaterra. Actualmente estamos buscando cubrir el puesto de Coordinador/Manager Financiero. Esta persona debe ser alguien inspirado, autosuficiente y con un fuerte deseo y pasión por tener éxito. Si este eres tú, queremos hablar contigo sobre una carrera en ventas automotrices. Funciones del trabajo: Capacidad para solicitar la venta y manejar solicitudes de clientes Establecer y mantener relaciones con los clientes Evaluar las necesidades individuales de los clientes y pensar en formas innovadoras de obtener resultados Recuperarse rápidamente de contratiempos Requisitos del trabajo: Experiencia previa en la industria automotriz requerida (al menos 1 año) Debe poseer fuertes habilidades de negociación Experiencia en la gestión y organización del tiempo de trabajo y actividades relacionadas con el trabajo Excelentes habilidades interpersonales y habilidades de servicio al cliente Actitud positiva y gran disposición para aprender Debe tener un horario laboral flexible y capacidad para trabajar días, noches y fines de semana Beneficios: Tiempo completo: seguro médico, dental, de discapacidad a largo plazo, de vida e indemnización por enfermedad grave. Quirk proporcionará sin costo para usted un seguro de vida básico y una póliza de AD&D por $20,000. Todos los demás beneficios son opcionales y se ofrecerán a un costo. PARA APLICAR SIGA EL ENLACE:https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=336566&clientkey=FD8E2BBFB93430E1320C9B1A37535D27
26 Bigelow St, Quincy, MA 02169, USA
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