Desarrollador Hadoop

Rol: Ingeniero de ML Ubicación: Sunnyvale CA o Austin, TX (Híbrido) Duración: Solo contrato W2. Descripción del trabajo: • Un ingeniero de aprendizaje automático con experiencia de 5 a 10 años para construir sistemas eficientes de inteligencia artificial basados en datos que mejoren nuestras capacidades de automatización predictiva. • El candidato debe tener gran habilidad en estadística y programación, con la capacidad de evaluar, analizar y organizar grandes volúmenes de datos con confianza. • El candidato también debe ser capaz de ejecutar pruebas y optimizar modelos y algoritmos de aprendizaje automático. • Resolver problemas complejos con conjuntos de datos multinivel y optimizar bibliotecas y marcos de trabajo existentes de aprendizaje automático • Colaborar con otros científicos de datos, analistas de datos, ingenieros de datos y arquitectos de datos en sistemas y aplicaciones de producción • Identificar diferencias en la distribución de datos que podrían afectar potencialmente el rendimiento del modelo en aplicaciones del mundo real • Construir canalizaciones de datos optimizadas para alimentar modelos de aprendizaje automático • Realizar pruebas y experimentos de aprendizaje automático y documentar hallazgos y resultados • Entrenar, volver a entrenar y monitorear sistemas y modelos de aprendizaje automático según sea necesario Habilidades requeridas: • Experiencia práctica con Python (conceptos de OOP, LaMDA), TensorFlow, PyTorch y Keras, ML (modelo estadístico, redes neuronales, etc.), • Experiencia con Fast API, Rest API • Conocimientos prácticos de SQL • Amplias habilidades matemáticas y de informática, con un profundo conocimiento de probabilidad, estadística y algoritmos • Dominio del aprendizaje automático y el aprendizaje profundo, incluyendo redes neuronales y modelos de lenguaje grandes (LLMs

Se necesitan conductores de equipos Clase A – ¡Pago por milla! Conductor de Equipos Clase A Detalles: Salario promedio anual: $90,000 Horario: Lunes a sábado Rutas por todo el sureste de Estados Unidos $0.35 por milla cada uno $20.00 por detención $8.75 por parada cada una Millas semanales estimadas: 5,000-6,500 millas Equipo: Remolque con litera Carga sin contacto Entrega y enganche Requisitos de TCI: Mínimo 12 meses de experiencia en Clase A dentro de los últimos 2 años Verificaciones satisfactorias de empleo durante los últimos 3 años. Registro de conducción satisfactorio sujeto a los criterios de seguro de seguridad de TCI  Beneficios y ventajas de TCI: Cheques semanales | Disponible depósito directo Incentivos de seguridad hasta $1,200 adicionales anualmente Programa de referidos para conductores Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida y AD&D pagado por el empleador 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre ganado Feriados pagados Programa de descuentos para empleados a través de LifeMart  Sobre nosotros: Somos una empresa familiar que lleva operando desde 1978. Nuestros valores fundamentales son la base de quiénes somos como equipo y de cómo hacemos negocios. Estamos dedicados y comprometidos con la seguridad, entre nosotros y con nuestros clientes. Nuestro equipo es positivo y apasionado, y viene a trabajar cada día con una actitud de “Puedo hacerlo”. Nos esforzamos por ser solucionadores creativos de problemas que aportan pensamiento innovador en todo nuestro trabajo. Ser éticos, transparentes y responsables ha ayudado a formar a nuestro equipo y a definir nuestra forma de hacer negocios. Estamos buscando más personas que compartan nuestros valores fundamentales para unirse a nuestro equipo.

Nuestra misión en Oura es permitir que cada persona acceda a su potencial interno. Nuestros premiados productos ayudan a nuestra comunidad global a obtener un conocimiento más profundo sobre su estado de preparación, actividad y calidad del sueño mediante el uso del anillo Oura y su aplicación conectada. Hemos ayudado a 2,5 millones de personas a comprender y mejorar su salud al ofrecerles información diaria y pasos prácticos para fomentar estilos de vida saludables. Empoderar al mundo comienza por vivir nuestros valores y empoderar a nuestro equipo. Como una empresa en rápido crecimiento enfocada en ayudar a las personas a llevar vidas más sanas y felices, garantizamos que nuestros miembros del equipo tengan lo que necesitan para hacer su mejor trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina. Nuestra organización de ingeniería está formada por muchos desarrolladores talentosos de aplicaciones para Android y iOS distribuidos por toda la UE y EE.UU. Todos los desarrolladores de aplicaciones colaboran estrechamente en cada plataforma, independientemente de su ubicación o del equipo específico asignado a una función. Para el trabajo diario en funciones, nuestros ingenieros están organizados en pequeños equipos interdisciplinarios o escuadrones dedicados a funciones específicas. Estos escuadrones tienen un alto grado de autonomía y son responsables del desarrollo y la arquitectura de sus funciones. Cada escuadrón asume la responsabilidad total de su código y gestiona todo el proceso, desde la conceptualización, diseño e implementación hasta el lanzamiento, mantenimiento y corrección de errores. Estamos buscando Ingenieros Senior de iOS (mínimo 5 años de experiencia) para unirse a uno de nuestros equipos de desarrollo de aplicaciones. Hay varias vacantes disponibles en distintas áreas funcionales, como actividad y movimiento, salud femenina o incorporación de nuevos miembros. Esta es una posición remota en EE.UU., con preferencia por candidatos ubicados en la zona horaria del Pacífico. Contamos con oficinas en San Francisco y San Diego para quienes prefieran entornos híbridos o presenciales. Los empleados de Oura en otras ciudades importantes (como Boston y Nueva York) ocasionalmente se reúnen de forma informal en espacios de trabajo compartidos locales. Lo que harás: Diseñar, construir y mantener código de alta calidad para proyectos incluidos en la hoja de ruta del equipo Impulsar los proyectos mediante una estrecha colaboración con los gestores de producto (PMs) y diseñadores Colaborar con otros equipos, como backend, firmware, ciencia de datos, investigación, ciencia o QA, para entregar funciones complejas en la aplicación móvil Trabajar con colegas de iOS en EE.UU. y la UE para mejorar la salud de la base de código de iOS Participar en discusiones técnicas, revisiones de código y mejoras a nivel de plataforma Requisitos Nos encantaría contar contigo en nuestro equipo si tienes: Mínimo 5+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones iOS Dominio del lenguaje de programación Swift, UIKit, arquitecturas modernas de aplicaciones iOS (MVVM, MVC, TCA, VIPER, etc.) y bibliotecas y marcos de terceros comunes Experiencia en desarrollo colaborativo en bases de código compartidas y complejas, con dominio de git, ramificación y flujos de trabajo estándar de revisión de código Enfoque en la calidad mediante pruebas unitarias y pruebas manuales Sólidos fundamentos en ciencias de la computación y patrones de diseño Capacidad para asumir la responsabilidad de proyectos, diseñar soluciones técnicas, impulsar su implementación y entregar resultados con orientación limitada Capacidad para orientar a otros ingenieros y aumentar la productividad de los desarrolladores en los equipos Experiencia con procesos ágiles o Scrum También valoramos si tienes: 7+ años de experiencia profesional en el desarrollo y lanzamiento de aplicaciones iOS para consumidores o aplicaciones y SDK empresariales Experiencia previa en roles de líder técnico o líder de equipo Experiencia en cualquiera de los siguientes: concurrencia estructurada en Swift, Combine, SQLite/GRDB, SwiftUI, CoreAnimation, CoreGraphics, PyTorch, TypeScript, Kotlin Multiplatform, BLE, desarrollo de SDK Experiencia con programación funcional Experiencia en arquitectura de sistemas y optimización del rendimiento Experiencia trabajando de forma asíncrona entre países y zonas horarias Experiencia colaborando con equipos de firmware en proyectos que involucren hardware Experiencia en gestión de lanzamientos de aplicaciones y CI/CD Experiencia en el desarrollo de software relacionado con salud, bienestar, fitness, salud femenina o productos wearables Puntos adicionales si tienes experiencia con algoritmos de aprendizaje automático (ML), cifrado, privacidad de datos o conocimientos de C++ Beneficios En Oura, nos preocupamos por ti y tu bienestar. Aquí todos los empleados tienen su propio anillo y continuamente buscamos mejorar la salud de nuestros empleados y ampliar nuestros beneficios. Lo que ofrecemos: Paquetes salariales y de acciones competitivos Seguro médico, dental y de visión, además de recursos para la salud mental Tu propio anillo Oura, además de descuentos para amigos y familiares 20 días de vacaciones pagadas, más 13 días festivos pagados, más 8 días adicionales de descanso flexible para el bienestar Licencia por enfermedad pagada y licencia parental Una cultura increíble con compañeros de trabajo colaborativos y apasionados Oura utiliza un enfoque basado en el mercado para la remuneración, que puede variar según tu ubicación. Las ubicaciones en EE.UU. se clasifican en niveles según un índice de costo laboral para cada área geográfica. Aunque la mayoría de las ofertas estarán cerca del rango inicial, el salario de los candidatos exitosos se determinará según habilidades, experiencia, calificaciones, ubicación laboral, equidad interna entre pares y condiciones del mercado. Estos rangos podrían modificarse en el futuro. Región 1: $162.000 - $200.000 Región 2: $150.000 - $185.000 Región 3: $139.000 - $170.000 Un reclutador puede determinar tu zona/nivel según tu ubicación en EE.UU. Oura se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Las personas que buscan empleo en Oura son consideradas sin importar edad, ascendencia, color, género (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), identidad u orientación de género, información genética, estado civil, condición médica, discapacidad mental o física, origen nacional, estatus protegido por licencias familiares o médicas, raza, religión (incluyendo creencias y prácticas o su ausencia), orientación sexual, condición militar o de veterano, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. No se tolerará la discriminación o el acoso basado en cualquiera de estas características. Trabajaremos para garantizar que las personas con discapacidades reciban las adaptaciones razonables necesarias para participar en el proceso de entrevista, desempeñar funciones esenciales del trabajo y recibir otros beneficios y privilegios del empleo. Aviso: ¡Cuidado con las ofertas de trabajo falsas! Hemos recibido alertas sobre estafadores que se hacen pasar por reclutadores de ŌURA, especialmente para puestos remotos. Tenga en cuenta: Nuestras ofertas de empleo aparecen únicamente en la página de Carreras de ŌURA y en bolsas de trabajo confiables. Nunca solicitamos información personal como documentos de identidad ni pagos por equipos por adelantado. Las ofertas oficiales se envían mediante Docusign tras una oferta verbal, nunca por mensaje de texto o correo electrónico. Manténgase alerta y proteja sus datos personales. A todas las agencias de reclutamiento: Oura no acepta currículos de agencias. Por favor, no envíe currículos a nuestra dirección de empleo, a empleados de Oura ni a ninguna otra ubicación de la organización. Oura no será responsable de ningún pago relacionado con currículos no solicitados.

¡Java Dog está contratando para nuestra nueva ubicación en Chelan! Estamos buscando un Barista enérgico, amable y confiable para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a ofrecer el mejor café y servicio al cliente en Wenatchee. Ubicación: Java Dog – Chelan, WA Tipo de empleo: 25-35 horas por semana Compensación: salario por hora + propinas ________________________________________ Sobre el trabajo: Como barista en Java Dog, serás algo más que un preparador de café: eres el corazón de nuestra experiencia para el cliente. Nos apasionan las bebidas de calidad, las sonrisas cálidas y crear un lugar al que la gente ame venir todos los días. Tus responsabilidades: • Saludar y atender a los clientes con actitud positiva • Preparar bebidas de espresso, café, tés y más • Mantener un área de trabajo limpia y organizada • Reabastecer suministros y ayudar con tareas de apertura/cierre • Ser un jugador de equipo y apoyar a tus compañeros de trabajo Lo que buscamos: • Personalidad amable y extrovertida • Fuerte ética de trabajo y atención al detalle • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado • Experiencia previa como barista o en servicio al cliente es un plus (¡pero capacitaremos a la persona adecuada!) • Debe estar disponible por las mañanas y fines de semana ¿Por qué trabajar en Java Dog? • Ambiente de trabajo solidario, divertido y dinámico • Propiedad local y orientado a la comunidad • Oportunidades de crecimiento y horarios flexibles • Café gratis (¡por supuesto!) Cómo postularse: Envíenos un correo electrónico a través de este anuncio de Craigslist con tu currículum y una breve nota sobre por qué serías ideal para el puesto.

Maxana busca un Gerente Técnico de Producto altamente calificado para unirse a nuestro cliente en un contrato de 3 a 6 meses. Nuestro cliente es uno de los integradores de soluciones más grandes del mundo. En este puesto, será responsable de definir y liderar la hoja de ruta del producto para aplicaciones de vanguardia en nuestras numerosas industrias. Trabajará estrechamente con los equipos de ingeniería, diseño y marketing para hacer realidad nuevas funciones y mejoras, asegurando que cumplamos con las necesidades cambiantes de nuestros usuarios y clientes. Como Gerente Técnico de Producto, aprovechará su experiencia técnica para cerrar la brecha entre los objetivos comerciales y las soluciones técnicas, proporcionando información que impulse la priorización estratégica y la toma de decisiones. Desempeñará un papel fundamental en todo el ciclo de vida del producto, desde la ideación hasta el lanzamiento, fomentando al mismo tiempo la colaboración entre todos los equipos. Responsabilidades principales Definir la visión y estrategia del producto en colaboración con las partes interesadas Desarrollar, mantener y priorizar el backlog del producto, asegurando la alineación con los objetivos comerciales Recopilar y analizar comentarios de los usuarios para orientar el desarrollo de funciones y mejoras del producto Traducir requisitos técnicos y necesidades comerciales en historias de usuario y especificaciones claras Trabajar estrechamente con los equipos de ingeniería para garantizar la entrega oportuna y precisa de funciones del producto Integración de aplicaciones web, especialmente aplicaciones orientadas a Microsoft Liderar la integración e implementación de aplicaciones web Supervisar y analizar métricas de rendimiento del producto para impulsar esfuerzos de mejora continua Realizar investigaciones de mercado y análisis de la competencia para identificar tendencias y oportunidades Preparar y presentar actualizaciones del producto y hojas de ruta a las partes interesadas y al liderazgo ejecutivo Requisitos Más de 7 años de experiencia en gestión de productos, preferiblemente en sectores tecnológicos o de servicios financieros/ salud. Formación técnica con sólido conocimiento de procesos y metodologías de desarrollo de software (Agile/Scrum). Conocimiento de la arquitectura de aplicaciones web Dominio en la creación de especificaciones formales de productos. Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para transmitir conceptos complejos a audiencias diversas. Sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas con enfoque en la toma de decisiones basada en datos. Experiencia trabajando estrechamente con equipos de ingeniería para entregar productos de software exitosos. Familiaridad con herramientas como Jira, Confluence y plataformas de análisis de productos. Capacidad para priorizar tareas y gestionar múltiples proyectos simultáneamente en un entorno dinámico. Beneficios Remuneración competitiva Trabajo 100 % remoto Dar forma al futuro y trabajar con las mentes más brillantes del sector tecnológico

Se necesitan instaladores de puertas (Puertas exteriores, de patio, interiores, de granero, tormenta y de seguridad) RFI facilita más de 400.000 instalaciones anualmente en todo el país. Con una red de más de 1.500 contratistas independientes, ofrecemos servicios de instalación para más de 20 productos diferentes de mejoras para el hogar, incluyendo puertas, ventanas, revestimientos, cocinas, baños, armarios y más. ¿Busca expandir su negocio existente o abrirse paso como empresa nueva? ✓ RFI ofrece oportunidades ilimitadas y potencial de crecimiento. ¿Busca complementar sus ingresos actuales? ✓ RFI le proporciona ingresos adicionales mientras continúa operando su negocio actual. ✓ RFI ofrece ingresos adicionales para contratistas experimentados que deseen realizar mediciones e instalaciones de puertas contra tormentas/seguridad también. ¡Esta es una excelente manera de complementar sus ingresos trabajando solo! ¿Cansado de perseguir sus pagos? ✓ RFI ofrece pagos constantes. Realizamos depósitos directos cada dos semanas tras la finalización del trabajo. ¿Cansado de invertir en marketing y publicidad? ✓ Con RFI no es necesario hacer marketing. Estamos asociados con minoristas nacionales que invierten millones en marketing y publicidad. Las oportunidades de negocio se le proporcionan gratis. ¿Está perdiendo tiempo haciendo estimaciones gratuitas en hogares que no se convierten en trabajos reales? ✓ Sin llamadas frías, sin visitas puerta a puerta, sin ventas. Nuestros clientes acuden a nuestros minoristas porque están listos para comprar. Usted toma las medidas; ellos cierran la venta. ¡Nosotros pagamos por las mediciones! Requisitos • Debe ser capaz de pasar una investigación detallada de antecedentes. • Se prefiere un mínimo de 5 años de experiencia instalando puertas y/o carpintería de acabado. • Vehículo, remolque o algún medio para transportar los productos a los lugares de trabajo. • Debe proporcionar sus propias herramientas, por ejemplo: herramientas para carpintería de acabado/instalación de puertas. • Acceso a un teléfono inteligente y/o tableta, así como a una computadora con conexión a internet. • Certificación EPA o RRP estatal (Prácticas de trabajo seguras contra el plomo). Podemos ayudarle a obtener la certificación si es necesario. • Licenciado y asegurado (según los requisitos locales/estatales)