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Responsable del rendimiento oportuno y rentable de la ubicación de la tienda en Arcata. Proporciona supervisión operativa y servicios de apoyo a todos los departamentos de Operaciones. Dirige y supervisa a los Gerentes Adjuntos de Tienda y a todos los Jefes de Departamento de Arcata, brindando capacitación y desarrollo profesional. Trabaja con el Director de Operaciones para establecer y mantener sistemas y procedimientos operativos estándar para todos los departamentos, incluyendo pedidos, exhibición de productos, control de inventario, recepción, almacenamiento, abastecimiento y eliminación de productos, así como sistemas para ofrecer una excelente experiencia al cliente. Gestiona la seguridad del personal y garantiza el cumplimiento de las regulaciones federales, estatales y locales. Trabaja colaborativamente con el Gerente de la tienda en Eureka y el equipo de gestión de tienda para alcanzar los objetivos de esta empresa cooperativa con enfoque triple (económico, social y ambiental). - Remuneración competitiva - Planes de salud de calidad disponibles para empleados que trabajan 30 o más horas por semana - Tiempo libre pagado (PTO) hasta 80 horas en el primer año, aumentando periódicamente hasta 224 horas después de 6 años. - Descuento del 25% para empleados en todos los productos - Plan 401K con coincidencia del empleador hasta el 5% sin período de vesting - Programa gratuito de Asistencia para Empleados (ofrece salud mental gratuita, asesoramiento sobre alcohol y drogas, asesoría legal, asesoría de crédito al consumidor y más) - Póliza gratuita de seguro de vida por $40,000 - Pago por tiempo de enfermedad - Pago por días festivos Una serie de otros beneficios que no encontrará en otros lugares (como alimentos gratuitos y salas de descanso bien surtidas, club de compras que permite a los empleados adquirir cajas de productos a precios mayoristas, membresía gratuita en la Cooperativa después de un año de empleo, descuentos en gimnasios y más) La descripción completa del trabajo y la solicitud en línea están disponibles en https://www.northcoast.coop/about_us/careers/ Gracias por su interés en trabajar en North Coast Co-op.

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Estamos buscando técnicos y escritores de servicio motivados para unirse a nuestro equipo. 💰 Salario (según experiencia): $30-$50/hora (por hora o tarifa plana, según su elección) 📅 Horario: Disponible tiempo completo o parcial: $1200-$2500 (semanales) Lo que estamos buscando: Técnico automotriz y escritor de servicio Buena comunicación con habilidades básicas de escritura; capaz de trabajar estrechamente con los escritores de servicio y el resto del equipo Autónomo, confiable y capaz de manejar múltiples tareas en un taller ocupado Lo que hará usted: Realizar diagnósticos y reparar una amplia gama de vehículos (nacionales, europeos e importados) Mantener un entorno de trabajo seguro y limpio Reparaciones precisas y eficientes (motor, transmisión, eléctrico, frenos, suspensión, aire acondicionado, neumáticos, alineación, etc.) Requisitos: • Habilidades sólidas en diagnóstico y reparación; debe tener sus propias herramientas • Actitud positiva y capacidad para trabajar de forma independiente o en equipo Por qué unirse a nosotros: ✅ Salario competitivo con bonificación por incentivos ✅ Horario flexible TURNO DIURNO / TURNO NOCTURNO (tiempo completo o parcial) 📩 Cómo postularse: Envíenos un correo electrónico hoy a T206AutoRepair@gmail.com con su currículum y sus datos de contacto. ¡GRACIAS! Palabras clave: Mecánico, Técnico, Automotriz, Técnico de autos, Automóviles, Reparación de autos, Taller automotriz, Automóvil, Técnico, Servicio, Escritor, Diagnóstico, Lubricación, Herramientas, Gerente, Asistente, Turno nocturno

Full Circle conecta granjas familiares regionales con hogares en todo el noroeste del Pacífico. A través de nuestra suscripción semanal de cajas de granja, entregamos productos frescos, orgánicos y artesanales, haciendo que los alimentos saludables, asequibles y convenientes estén al alcance de las comunidades locales. He visto cómo este equipo ha crecido desde un grupo pequeño de representantes apasionados hasta una fuerza de ventas de alto rendimiento que lleva alimentos orgánicos y locales directamente a familias en todo el norte del Puget Sound. Pero por primera vez—nos hemos detenido. Necesitamos profesionales motivados que se integren rápidamente y nos ayuden a crecer. Si buscas un puesto con propósito, estructura, mentoría y un verdadero potencial de ingresos, este es el trabajo para ti. 🌱 Sobre el puesto Estamos contratando representantes de ventas externos a tiempo completo para ayudarnos a aumentar nuestra base de suscriptores CSA. Trabajarás en Seattle y áreas circundantes, interactuando personalmente con familias mediante visitas puerta a puerta y ventas en eventos. Tú serás la razón por la cual un hogar tenga acceso a alimentos limpios, saludables y locales, y recibirás una buena remuneración por tu esfuerzo. 🌟 Por qué este trabajo es importante No estás vendiendo trucos—estás ofreciendo a las familias alimentos reales, flexibilidad real y comodidad real. Somos un CSA certificado orgánico que entrega cajas de granja directamente desde pequeñas granjas regionales. Los representantes de ventas son el corazón de esta misión, y recompensamos el desempeño adecuadamente. 💼 Lo que ofrecemos: Los mejores representantes ganan en promedio más de $40/hora Beneficios completos de salud, dental, visión, vida y plan 401(k) después de 60 días Descuento del 40 % para empleados en productos agrícolas y artículos artesanales Capacitación pagada, herramientas y mentoría de gerentes que han estado en tu lugar Oportunidad de crecimiento—esto puede ser un trampolín o una carrera a largo plazo 🎯 Buscamos: Personas proactivas con sólidas habilidades de comunicación Profesionales que busquen un trabajo estructurado e impactante Comodidad al caminar y hablar al aire libre (visitas puerta a puerta + actividades en eventos) Transporte confiable y buena actitud Personas que deseen un trabajo que se alinee con sus valores 📍 Ubicación: Basado en Seattle. Trabajarás en barrios de todo el norte del Puget Sound, así como en eventos locales, ferias y mercados de agricultores. 📞 Cómo postularse Envíame un mensaje de texto breve al (510-566-8586). O haz clic en el enlace de abajo y solicita un espacio en nuestra próxima sesión informativa. Avanzamos rápido—te responderé personalmente. 👉 Solicita información y postúlate ahora: https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc0phTcTW4e3Gqn-eKqUvUBA7fC4TwwGgKKF2GuqtdBpZAh_g/viewform

Somos una empresa consolidada de pintura y construcción que busca un Gerente de Proyecto experimentado para unirse a nuestro equipo. Este puesto es ideal para alguien con una sólida trayectoria en pintura y construcción, capaz de gestionar múltiples equipos y proyectos simultáneamente, manteniendo una calidad excepcional, cumpliendo con los plazos y ofreciendo un servicio al cliente destacado. Funciones y Responsabilidades Capacidad para programar y gestionar múltiples equipos simultáneamente Gestionar proyectos desde el inicio hasta la finalización, asegurando el cumplimiento de plazos y presupuestos Gestionar eficazmente a los miembros del equipo y recomendar recursos para cada proyecto Identificar, cotizar y procesar cambios en las órdenes de trabajo Comunicarse claramente con clientes nuevos y existentes Asistir a reuniones de proyectos, revisiones de alcance y recorridos iniciales Adquirir materiales y equipos según sea necesario Leer e interpretar contratos, planos y documentos de construcción Mantener planes de proyecto y costos precisos durante toda la duración de cada proyecto Supervisar y controlar la mano de obra y materiales para garantizar la rentabilidad Requisitos, Educación y Experiencia Experiencia mínima de 3 años en gestión de proyectos en el sector de pintura y construcción (obligatorio) Experiencia previa en pintura requerida (comercial o residencial) Experiencia como supervisor o en taller es un plus, pero no obligatoria Habilidades sólidas en informática y dominio de la lectura de planos Capacidad para trabajar de forma independiente y en equipo Supervisar y controlar proyectos mediante la dirección administrativa de capataces en sitio para garantizar su finalización a tiempo y dentro del presupuesto Mantener relaciones sólidas con los clientes para garantizar su satisfacción y asociaciones a largo plazo Excelentes habilidades de priorización, organización, gestión del tiempo y resolución de problemas Persona detallista, capaz de multitarea y sobresalir en un entorno dinámico Capacidad para redactar informes claros y detallados Se requiere historial de conducción limpio Habilidades y Competencias Conocimiento de las operaciones de contratistas comerciales de pintura y recubrimientos Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita Autonomía y pensamiento crítico Capacidad para asistir a recorridos iniciales y determinar con precisión los factores de costo Sólidas habilidades informáticas y matemáticas, con capacidad para realizar análisis precisos dentro de los plazos establecidos Compensación y Beneficios $35–$55 por hora o $65.000–$100.000 anuales según experiencia Camioneta de la empresa + tarjeta de combustible Tiempo libre pagado Plan de jubilación con aporte de la empresa después de 90 días Oportunidades de crecimiento dentro de una empresa reconocida y en expansión 👉 Para postularse: Envíe su currículum y un breve resumen de su experiencia a office@allterrainpaintingnw.com o llame al 253-514-0997.