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***ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DE LGA TRUCKING HOY*** *** LGA Trucking inc. actualmente está contratando conductores OTR / REGIONAL con licencia CDL *** *** Bienvenidos conductores SAP*** *** Bono de reserva de $500 *** Conductores que deseen ser parte de un equipo en crecimiento. Una empresa donde será valorado, una empresa en la que pueda confiar y una empresa a la que pueda llamar hogar. Estamos buscando conductores experimentados, confiables, seguros y responsables para unirse a nuestra empresa en crecimiento. *** Empresa de remolques secos*** *** Equipos más nuevos = menos problemas en carretera. *** *** Promedio de más de 2800 millas por semana. *** REQUISITOS: Antecedentes limpios de manejo y penales Debe pasar una prueba de drogas DOT. Más de 2 años completos de experiencia OTR Debe tener 23 años o más. Debe poseer licencia CDL Clase A Experiencia verificable de 2 años No más de 3 infracciones viales dentro de los últimos 36 meses Ofrecemos: Pago competitivo Bono por recomendación Pago semanal Depósito directo sin asientos compartidos Camiones asignados Para más información llame a nuestra oficina al (915) 852-2324 o envíe un mensaje de texto al (915) 539-2230 Postúlese en línea en http://lgatrucking.com/drive/

Estamos contratando un conductor regional. Necesitamos a alguien confiable y dispuesto a trabajar. Lo que ofrecemos: 30-40 horas por semana. Los viajes regionales incluyen: UT, CO, CA, AZ, TX Compensación: Pago por milla para rutas regionales. Equilibrio entre trabajo y vida personal: Disfruta de tiempo libre en casa. Salario competitivo: Ofrecemos un salario inicial competitivo. Elegibilidad: Abierto a ciudadanos estadounidenses Requisitos: Licencia CDL con un mínimo de 3 años de experiencia, historial de conducción limpio, SIN ANTECEDENTES DE DROGAS.

Los torneadores industriales ganan entre $32.62 y $38.69 por hora Nosotros capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con contribuciones pagadas por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas de marcos de madera, fabricación, molduras, chapa, cogeneración, transporte por camión, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un Torneador Industrial / Técnico de Mantenimiento calificado para trabajar en colaboración con nuestro aserradero en Anderson, California. Acerca del Puesto Mantener y reparar todas las partes mecánicas y maquinaria en una instalación de fabricación Diagnosticar, instalar, reemplazar y reparar máquinas y equipos, incluyendo sistemas mecánicos, neumáticos e hidráulicos Desmontar maquinaria y equipos, localizar la causa de mal funcionamiento o falla mecánica, reemplazar piezas del inventario o fabricar piezas de repuesto según sea necesario Fabricar componentes de máquinas para reparaciones y mejoras de dispositivos mecánicos Realizar y evaluar eficazmente pruebas diagnósticas para garantizar la funcionalidad óptima del sistema Armar, instalar y mantener proactivamente sistemas mecánicos, maquinaria y equipos para un funcionamiento eficiente Operar soldadora eléctrica, soplete cortador, herramientas manuales, montacargas y camión de soldadura Fabricar, soldar, fresar y tornear según sea necesario Realizar mantenimiento general de manera segura y eficiente, y mantener un área de trabajo limpia El trabajo puede incluir varios turnos y horas extras, incluyendo fines de semana y días festivos durante épocas de alta producción Calificaciones 2 años de experiencia reciente verificable en aserradero/industria pesada o educación equivalente Experiencia en trabajos de mecanizado en fresadora y torno manual Dominio de soldadura, corte y uso de herramientas manuales para reparaciones Conocimientos prácticos de sistemas hidráulicos, bombas, motores, cajas de engranajes, transportadores y rodamientos Capacidad para reconocer, reportar y reparar defectos mecánicos Experiencia en mantenimiento industrial de aserraderos es un plus Se prefiere experiencia en operación de grúa articulada y grúa móvil ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visual) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si cumple con los requisitos y desea unirse a nuestro equipo, postúlese en persona el viernes de 8 a.m. a 4 p.m. ¡Hablemos! Sierra Pacific Industries 19758 Riverside Avenue Anderson, CA 96007 (530) 378-8353 ¿Le interesa SPI, pero no esta oportunidad? Vea todas nuestras ofertas en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos. Acerca de Nuestra Empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California, fundada en 1949, que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2.4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son administrados de manera sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito tomó décadas alcanzarlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones venideras. Sierra Pacific utiliza efectivamente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o materiales para jardinería, en realidad se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas termoeléctricas alimentadas con biomasa. Estamos orgullosos de que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de detección de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluyendo personas con discapacidad y veteranos.

🛠️ Representante de Beneficios Sindicales. ¿Te apasiona ayudar a personas trabajadoras a acceder a los beneficios que han ganado? ¿Te motiva tener conversaciones significativas y generar confianza duradera? Estamos buscando Representantes de Beneficios Sindicales dedicados a marcar una diferencia en la vida de los miembros del sindicato y sus familias. En este papel fundamental, serás el recurso principal para los miembros que buscan orientación sobre sus beneficios sindicales. ¿Tu misión? Asegurarte de que cada miembro se sienta escuchado, apoyado y seguro en sus decisiones. 🔍 Qué harás: * Educar a los miembros del sindicato sobre los beneficios disponibles para ellos * Realizar consultas virtuales y presentaciones sobre beneficios * Ayudar a los miembros a completar formularios de inscripción y guiarlos en sus opciones * Actuar como punto de contacto informado para preguntas y preocupaciones relacionadas con beneficios * Mantener registros precisos y ofrecer un alto nivel de servicio al miembro 🌟 ¿Por qué unirte a nosotros? Trabajo con Propósito: Genera un impacto directo apoyando a familias sindicales en toda la región. Formación Remunerada: ¿No tienes experiencia previa en beneficios? No hay problema. Ofrecemos formación completa y oportunidades continuas de aprendizaje. Crecimiento Profesional: Oportunidades de avanzar hacia puestos de liderazgo y gestión a medida que adquieras experiencia. Horarios Flexibles: Ofrecemos flexibilidad para favorecer un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Cultura de Equipo: Colabora con profesionales afines que valoran profundamente su trabajo y su relación mutua. ✅ Lo que ofreces: * Excelentes habilidades comunicativas: amigable, claro y seguro * Un deseo sincero de ayudar a los demás * Capacidad para mantenerse organizado y cumplir con las tareas * Experiencia previa en servicio al cliente, educación o entornos sindicales es un plus, pero no obligatoria * Debes tener 18 años o más y estar autorizado para trabajar en EE. UU. 🔗 Marca una Diferencia Real Únete a un equipo que valora la dedicación y recompensa el trabajo duro. Si estás listo para formar parte de algo más grande y apoyar a las personas que mantienen fuertes a nuestras comunidades, POSTÚLATE ENVIANDO TU CV para convertirte en Representante de Beneficios Sindicales.

VESTRA Resources Inc. busca un individuo energético, autónomo y detallista para unirse a nuestro equipo de servicios GIS / TI como Analista GIS. Este es un puesto a tiempo completo, 40 horas/semana, con beneficios. No es un puesto remoto; el puesto requiere presentarse en nuestra oficina en Redding, CA, con algunos desplazamientos necesarios a sitios de clientes u otras actividades relacionadas con GIS. Las funciones incluyen una amplia gama de trabajos de consultoría, entre ellos diseño de bases de datos, diseño de aplicaciones, desarrollo de datos, cartografía, instalación de software, capacitación a usuarios, pruebas de aceptación, soporte para implementación y soporte técnico. Se requiere conocimiento de principios y normas cartográficas, así como dominio demostrado de ESRI ArcGIS y paquetes estándar de Microsoft Office. Los candidatos calificados deben poseer: Título universitario (B.S. / B.A.) en GIS, Geografía, Ciencias Ambientales, Planificación o disciplina afín, con 3 o más años de experiencia en GIS, o combinación equivalente de educación y experiencia. Conocimientos y habilidades demostrados en el uso de la suite de productos GIS de Esri. Experiencia con ArcGIS Online, ArcGIS Pro y ArcGIS Field Maps requerida. Experiencia con ArcGIS Server, ArcGIS Portal, ArcGIS Experience Builder y ArcGIS Survey123 es un plus. Experiencia en implementación del tejido de parcelas (Parcel Fabric) de ArcGIS, edición y actualización de parcelas es un plus. Conocimiento de aplicaciones de GIS en dominios específicos como recursos naturales, agricultura, gobierno local y estatal, o transporte es preferible. Conocimiento de técnicas de control de calidad (QA/QC) para evaluar la calidad, precisión y contenido de bases de datos espaciales. Conocimientos avanzados en modelado, geoprocesamiento y análisis mediante software y conjuntos de datos GIS. Conocimiento del lenguaje de programación Python muy deseable. Conocimiento de lenguajes de programación como JavaScript o HTML5 es un plus. Excelentes habilidades comunicativas escritas y verbales, y deseo de interactuar con clientes y personal de agencias. Excelentes habilidades organizativas y capacidad para destacar en entornos de trabajo rápidos, bajo presión y desafiantes. Entusiasmo genuino por aprender, superar límites técnicos y encontrar nuevas soluciones. El puesto requiere conducir; se exige licencia de conducir vigente y sin restricciones. Debe estar autorizado para trabajar legalmente en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio. VESTRA no patrocinará solicitudes de visa de trabajo. VESTRA tiene reputación por desarrollar soluciones innovadoras para atender las necesidades de nuestros clientes. Por esta razón, es esencial la capacidad de pensar creativamente y llevar a cabo las ideas. VESTRA está ubicada en el norte de California, una zona ideal para los amantes de actividades al aire libre. La zona ofrece actividades recreativas durante todo el año, como paseos en bote, esquí, senderismo, ciclismo, caza y pesca. Nuestra comunidad ofrece escuelas excelentes, viviendas asequibles y acceso a eventos culturales. VESTRA es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y toma decisiones de contratación basadas en mérito. VESTRA tiene la intención de contratar a las personas más calificadas para cada puesto. VESTRA se compromete a cumplir con todas las leyes aplicables que garantizan igualdad de oportunidades laborales. Este compromiso se aplica a todas las personas involucradas en las operaciones de la empresa. VESTRA ofrece salario y beneficios competitivos (médico, dental, visión, seguro de vida, seguro de discapacidad a largo plazo), plan 401k con coincidencia del empleador, reembolso por planes de acondicionamiento físico, oficina amigable con mascotas y oportunidades de formación y crecimiento profesional. La tarifa por hora para este puesto es de $27.64 a $43.27 y se asignará según el nivel de calificaciones y experiencia aplicable al puesto. La tarifa por hora puede ser mayor según experiencia superior a 5 años, estudios de posgrado o certificaciones GISP o PMP. Existe potencial de crecimiento en este puesto hacia Analista GIS Senior y oportunidades de gestión de proyectos, lo cual se determinará según experiencia, responsabilidades y desempeño. Para obtener más información sobre VESTRA, visite nuestro sitio web en www.vestra.com. Para información sobre costo de vida en el condado de Shasta, visite el sitio web de la Corporación de Desarrollo Económico de Shasta en https://www.shastaedc.org/quality-of-life/#cost-of-living. VESTRA no patrocinará solicitudes de visa de trabajo. Los candidatos calificados deben enviar carta de interés, currículum, transcripciones académicas y referencias al Departamento de Recursos Humanos respondiendo a este anuncio de empleo utilizando los enlaces al final de esta publicación. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al sitio web que aparece a continuación. NO envíe su currículum por correo electrónico, ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/vestra/jobs/3868102-912899

¡ÚNETE A UN EQUIPO EXCELENTE! Enfermero Registrado (RN) Marquis Shasta Redding, CA Marquis Companies ¿Cuál es tu lista de deseos para el trabajo perfecto? Tal vez sea hacer un impacto positivo en el mundo o desarrollar tu carrera. Quizás lo más importante sea trabajar con un gran equipo o sentirte respetado y valorado. Si tu respuesta es “todo lo anterior”, considera convertirte en Enfermero Jefe en Marquis Companies. Es una oportunidad para personas compasivas de marcar la diferencia en un entorno altamente solidario y gratificante. Simplemente dicho, como Enfermero Jefe (RN), tus habilidades de enfermería y liderazgo garantizarán que se brinde atención de enfermería de calidad a los residentes. Las funciones del trabajo incluyen proporcionar atención de enfermería directa de calidad a los residentes y supervisar la atención diaria de enfermería brindada por los CNA. Como Enfermero Jefe, verás que las tareas que realizas marcan una diferencia notable en la vida de tus residentes. ¡Marquis Shasta está contratando un Enfermero Registrado (RN) para unirse a nuestra familia! Responsabilidades del trabajo: Como Enfermero Jefe (RN), tus habilidades de enfermería y liderazgo garantizarán que se brinde atención de enfermería de calidad a los residentes. Las funciones del trabajo incluyen proporcionar atención de enfermería directa de calidad a los residentes y supervisar la atención diaria de enfermería brindada por los CNA. Como Enfermero Jefe, verás que las tareas que realizas marcan una diferencia notable en la vida de tus residentes. Requisitos: ¡Apasionado por ayudar a los adultos mayores a vivir su mejor vida! Debe ser un RN en el estado correspondiente. ¡Se anima a los recién graduados a postularse! Beneficios: Practicamos lo que predicamos. No solo para nuestros clientes, sino también para nuestros empleados. Nuestra dedicación a la salud física, mental, social y espiritual se extiende a todos los niveles de nuestra empresa, desde ejecutivos hasta personal operativo. Después de todo, uno debe cuidarse a sí mismo para poder cuidar a los demás. Además de una amplia variedad de oportunidades profesionales, ofrecemos un completo paquete de beneficios que puede incluir: Salarios Competitivos Vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad remunerado Seguro médico, dental y de visión Seguro de vida, discapacidad a corto plazo, cobertura AD&D Cuenta flexible para gastos médicos y de cuidado de dependientes Plan 401(k) con coincidencia del empleador Oportunidades continuas de crecimiento y hasta $25,000 para educación continua Uniformes proporcionados al momento de la contratación y en el aniversario laboral Bono por referencia de empleado Programa de asistencia al empleado Descuento en teléfono celular para empleados Contribución de Vital Life Foundation por horas de voluntariado en organizaciones sin fines de lucro O aprende más sobre oportunidades laborales con Marquis Companies en www.marquiscompanies.com. ¡Haz clic aquí para postularte! “Sé aquí. Sé tú.” Durante más de 30 años, Marquis Companies y Consonus Healthcare han servido a personas mayores y han dado la bienvenida a personal de todos los orígenes, habilidades y perspectivas. La familia de empresas Marquis ofrece una rica herencia de aceptar las diferencias y honrar la individualidad. Hemos seguido creciendo en nuestra apreciación de la diversidad en el lugar de trabajo. Sabemos que genera fortaleza, impulsa la innovación y aporta nuevas perspectivas y energía valiosas. Estamos comprometidos a hacer que nuestra fuerza laboral refleje aún mejor a las personas y comunidades a las que servimos, y nos sentimos honrados de que nuestros empleados hayan elegido trabajar en Marquis y Consonus. Todo lo que hacemos como empresa está impulsado por nuestra misión de ayudar a quienes atendemos, y entre nosotros, a vivir el mejor resto de nuestras vidas. Eso significa que seas tú mismo –sin disculpas ni concesiones. Valoramos todas tus singularidades y continuamos curando, nutriendo y sosteniendo una cultura inclusiva. Es la base de quiénes somos y la evolución de nuestro futuro colectivo.