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Resumen: El Gerente de Mantenimiento actúa como asesor técnico, brindando liderazgo y supervisión al equipo de mantenimiento para garantizar la seguridad, la calidad y la máxima eficiencia productiva. Aspectos destacados: 1. Dirigir y supervisar un equipo de mantenimiento, garantizando la seguridad, la calidad y la eficiencia. 2. Supervisar la implementación de modificaciones en los equipos y el mantenimiento preventivo. 3. Desarrollar y mantener un programa integral de mantenimiento para asegurar la confiabilidad. Solicitar ahora El Gerente de Mantenimiento es un miembro clave del equipo directivo de la planta que actúa como asesor técnico y es responsable del mantenimiento, reparación y/o reemplazo general de los equipos de reacondicionamiento de la planta y de las instalaciones en su totalidad. Brinda liderazgo y supervisión al equipo de mantenimiento en la asignación y coordinación del trabajo para garantizar la seguridad, la calidad y la máxima eficiencia productiva. El candidato ideal contará con una licenciatura en un campo relacionado y una sólida experiencia en sistemas eléctricos, mecánicos, PLC (Controlador Lógico Programable), hidráulicos, robótica Fanuc y neumáticos. Además de su experiencia técnica, el Gerente de Mantenimiento será responsable de crear e implementar un programa integral de mantenimiento para asegurar la confiabilidad y eficiencia de nuestros equipos e instalaciones. Responsabilidades: Supervisa, planifica y emite órdenes de trabajo a los miembros correspondientes del turno para la implementación de modificaciones en los equipos, así como del mantenimiento preventivo y correctivo. Prepara y coordina los recursos de mantenimiento y proporciona recomendaciones para proyectos de inversión y mejora continua. Revisa el funcionamiento de los equipos con el personal competente para identificar problemas de mantenimiento en las áreas de Seguridad, Calidad, Costos, Productividad y Satisfacción del Cliente. Revisa los indicadores clave de desempeño (KPI) del lugar (diarios, semanales y mensuales) para formular recomendaciones destinadas a mejorar las operaciones de la planta, la efectividad general de los equipos (OEE) y la resolución de problemas de mantenimiento. Registra, analiza y mejora los KPI del departamento de mantenimiento. Realiza inspecciones periódicas para identificar y resolver problemas con el fin de mejorar la confiabilidad de los equipos productivos. Desarrolla y mantiene relaciones con proveedores y contratistas para garantizar la adquisición oportuna y rentable de materiales y servicios de mantenimiento. Involucra a los empleados en la resolución de problemas para mejorar los temas/eficiencias productivas, aplicando técnicas de Manufactura Lean según sea necesario. Fomenta un entorno laboral positivo y motiva al equipo de mantenimiento para alcanzar las metas de productividad y los estándares de desempeño establecidos. Capacidad para fabricar y modificar equipos según sea necesario. Asegura el cumplimiento constante de todos los requisitos reglamentarios impuestos por diversas agencias gubernamentales, tales como municipales, estatales y federales. Supervisa y revisa mensualmente los gastos de mantenimiento. Mantiene registros precisos de las actividades de mantenimiento, manuales de equipos y programas de servicio. Apoya el proceso de reclutamiento del personal de mantenimiento. Asegura que los empleados de mantenimiento reciban una capacitación adecuada en todos los aspectos de sus funciones. Identifica brechas de capacitación y desarrolla planes de formación según sea necesario. Realiza otras tareas que se le asignen. Requisitos Licenciatura en un campo relacionado. Experiencia de 5 a 7 años en automatización industrial, PLC, neumática, mecánica, eléctrica e hidráulica, preferiblemente en la industria del embalaje. Experiencia en gestión operativa, de mantenimiento, ingeniería y/o mejora de procesos, incluida la gestión de equipos de personas. Se prefiere experiencia previa en entornos Lean. Certificación Six Sigma Cinturón Verde o Negro es un valor añadido. Excelentes habilidades de liderazgo y comprobada capacidad para construir equipos. Pensamiento analítico sobresaliente y habilidades innovadoras para la resolución de problemas. Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar en un entorno dinámico. Conocimientos avanzados de Microsoft Office: se prefiere experiencia con software de mantenimiento. ¿Desea trabajar con personas comprometidas con la innovación y con la misión de hacer del mundo un lugar mejor? ¿Desea construir una carrera en una empresa que ofrezca oportunidades de crecimiento y desarrollo? Mauser Packaging Solutions es esa empresa. Nuestra misión es ayudar a nuestros clientes a lograr una mayor sostenibilidad en sus envases. 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