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Supervisor de recreo y supervisores después de la escuela - The Village School (Eugene) Willamette cerca de 35th Ave The Village School es una escuela pública chárter de kínder a octavo grado en Eugene, Oregon, con un plan de estudios basado en métodos holísticos, integrados con artes y Waldorf. The Village School busca un supervisor de recreo a tiempo parcial para el año escolar 2025-26. Para obtener la descripción del trabajo y presentar la solicitud, visite: http://www.eugenevillageschool.org/jobs-volunteering Descripción: The Village School está contratando supervisores de recreo y después de la escuela a tiempo parcial para el año escolar 2025-26. Requisitos: • Capacidad para comunicarse eficazmente con estudiantes voluntarios, compañeros de trabajo y personal escolar. • Demostrada capacidad para gestionar y supervisar grupos grandes de niños. • Capacidad para estar de pie el 100 % del tiempo y moverse rápidamente sobre terrenos variados. • Capacidad para levantar y cargar hasta 40 libras. • Certificación en RCP y primeros auxilios. • Se requiere verificación de antecedentes. Salario inicial: $18.00 - $21.02 por hora Horas/día: (de 11:00 a 14:05: Recreo) y (de 14:45 a 16:30: Después de la escuela) La compensación también incluye nuestro almuerzo saludable con barra de ensaladas, cuando esté disponible. La compensación también incluye nuestro almuerzo saludable con barra de ensaladas. Los interesados deben enviar una carta de interés, solicitud (visite: http://www.eugenevillageschool.org/jobs-volunteering), dos cartas de recomendación recientes de supervisores actuales o anteriores y tres referencias (el currículum es opcional) a: The Village School Puesto de Supervisor de Recreo 3411 Willamette St. Eugene, OR 97405

cuidando a personas mayores y discapacitadas en un entorno doméstico. Las tareas incluyen, pero no se limitan a: gestión de medicamentos, tareas del hogar, preparación de comidas, lavandería, ayuda con actividades diarias como; vestirse, bañarse, uso del baño, actividades.

Para postularse, utilice el siguiente enlace: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=604100&clientkey=F58C6A7A1BD420FEF8890B7B6FFB0C8C RESUMEN DEL TRABAJO:  Los siguientes atributos son deseables para el éxito en el trabajo: experiencia en la gestión/arrendamiento de propiedades multifamiliares, certificación en multifamiliar (ARM, CAM, NALP, etc.), capacidad para llevar contabilidad, habilidad para comunicarse eficazmente, conciencia de seguridad, capacidad para afirmar sus ideas, preferencia por trabajos detallados, capacidad para trabajar bien bajo presión, automotivación y autodirección, capacidad para trabajar con o sin supervisión directa y la capacidad para convertirse en líder de equipo. Responsable de convertir prospectos telefónicos y visitas personales en contratos de arrendamiento, lo que resulta en una ocupación mantenida y aumentada, y la responsabilidad inherente de comunicarse eficazmente con los residentes existentes y establecer un programa exitoso de renovaciones. Responsabilidad por informes semanales/mensuales que incluyen recibir y registrar pagos de alquiler, con responsabilidad adicional en la coordinación de actividades diarias del complejo, de acuerdo con las normas establecidas por Quantum Residential. Gestionar los sistemas administrativos de oficina, archivos y mantenimiento de registros. Identificar y esforzarse por satisfacer las necesidades de los residentes. LAS FUNCIONES ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES incluyen lo siguiente, pero no se limitan a las especificaciones del trabajo aquí contenidas.  Podría requerirse realizar tareas adicionales o funciones laborales según lo determine el personal de supervisión. Las funciones pueden incluir, pero no se limitan a: Marketing: Responder eficazmente a consultas telefónicas para generar visitas de posibles residentes a la propiedad. Mostrar y demostrar apartamentos, utilizando habilidades de ventas para presentar el producto listo para el mercado y disponibilidad para cerrar prospectos. Seguimiento con posibles residentes. Monitorear tráfico telefónico y visitas personales en la propiedad mediante tarjetas de invitados y registros de tráfico. Recorrer la ruta de tours modelo y abrir modelos diariamente para garantizar una presentación de calidad. Obtener información del contrato y completar solicitudes de arrendamiento. Realizar verificaciones crediticias y de referencias requeridas. Configurar y mantener archivos de arrendamiento. Realizar encuestas periódicas del mercado, según se solicite. Fomentar la retención de residentes contactando a todos los residentes en el informe de renovación que actualmente no estén en arrendamiento o cuyos arrendamientos estén por vencer. Administración de arrendamientos: Responsable de asegurar como mínimo el promedio industrial del total de arrendamientos cerrados en la propiedad. Realizar inspecciones de entrada con nuevos residentes. Revisar el paquete de bienvenida con el nuevo residente de manera oportuna. Mantener registros y archivos legales. Registrar actividades diarias en informes diarios y de vacantes. Gestión de relaciones con residentes: Preparar y procesar solicitudes de servicio de residentes. Ayudar con problemas y quejas de residentes relacionadas con pagos de alquiler, solicitudes de servicio, etc. Ayudar en la preparación de boletines informativos y folletos promocionales. Colaborar en la planificación de actividades y eventos comunitarios. Responsable de garantizar que todo el personal responda a solicitudes o quejas de residentes de manera oportuna, eficiente y cortés. Políticas y procedimientos contables: Operar la propiedad dentro de las directrices financieras, es decir, el presupuesto, establecidas por el Gerente Regional de Propiedades y el Propietario. Cobrar, registrar y depositar pagos de alquiler, tarifas de solicitud, depósitos de seguridad, etc. Mantener registros contables y diarios y realizar depósitos bancarios. Ayudar a preparar informes semanales y mensuales según sea necesario. Ayudar a preparar acciones legales para desalojos, cuando sea necesario. Asequible (si corresponde) Cumplir de manera oportuna con todas las agencias regulatorias e inversores. Garantizar que las operaciones administrativas y del edificio cumplan con las agencias regulatorias. Realizar certificaciones iniciales, recertificaciones anuales, aumentos de renta y asignaciones de servicios públicos, de acuerdo con las pautas LIHTC y HUD. Preparar sitios aplicables para auditorías de Gestión y Ocupación (MOR), REAC, Estándares de Calidad de Vivienda (HQS), agencias regulatorias, inversores e inspecciones. Otras tareas asignadas. RESPONSABILIDADES DE SUPERVISIÓN:  Supervisión directa del personal de oficina y personal de mantenimiento, incluyendo aprobaciones de tarjetas de tiempo CALIFICACIONES:  Para desempeñar este trabajo con éxito, un individuo debe poder realizar cada función esencial satisfactoriamente.  Los requisitos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos.  Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA: Diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED) Dos años de experiencia relacionada en gestión de propiedades/capacitación preferiblemente. O combinación equivalente de educación y experiencia. EXPERIENCIA EN OFICINA:  Dominio de MS Office, particularmente correo electrónico (tanto versión de escritorio como basado en web), Word y Excel; conocimiento de sistemas y procedimientos de gestión de oficina, excelentes habilidades de gestión del tiempo, capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar el trabajo.  Atención al detalle y habilidades para resolver problemas. HABILIDADES LINGÜÍSTICAS:  Capacidad para leer e interpretar documentos como correos electrónicos, facturas de servicios públicos, documentos financieros, documentos instructivos, acuerdos de alquiler y manuales de procedimientos. HABILIDADES MATEMÁTICAS:  Capacidad para calcular cifras y cantidades como descuentos, intereses, comisiones, proporciones, porcentajes. CAPACIDAD DE RAZONAMIENTO:  Capacidad para sumar y restar números y multiplicar y dividir por decenas y centenas. Capacidad para realizar estas operaciones usando unidades monetarias estadounidenses y medidas de peso, volumen y distancia. DEMANDAS FÍSICAS:  Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe estar regularmente de pie; usar manos para manipular o tocar y alcanzar con manos y brazos. El empleado frecuentemente debe caminar, subir escaleras o equilibrarse, hablar o escuchar. El empleado debe sentarse frecuentemente; agacharse, arrodillarse y/o agacharse. El empleado debe levantar y/o mover frecuentemente hasta 25 libras y, en raras ocasiones, más de 50 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas por este trabajo incluyen visión cercana, visión de lejos, visión de color, visión periférica, percepción de profundidad y capacidad para ajustar el enfoque. ENTORNO DE TRABAJO:  Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de aquellas que un empleado encuentra al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado rara vez está expuesto a condiciones climáticas exteriores. El empleado ocasionalmente está expuesto a partes mecánicas en movimiento; lugares altos y peligrosos; humos o partículas en suspensión; sustancias químicas tóxicas o cáusticas; y riesgo de choque eléctrico. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado. Puede requerir cambios frecuentes de prioridades y plazos. Debe tener licencia de conducir válida y seguro de responsabilidad civil válido. Puede requerir el uso del vehículo personal. Puede requerir horas extras para cumplir plazos. Puede requerir viajes fuera de la ciudad para asistir a conferencias. La contratación está condicionada a aprobar una verificación completa de antecedentes. Quantum Residential es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. Este puesto no es elegible para patrocinio de visa. Para postularse, utilice el siguiente enlace: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=604100&clientkey=F58C6A7A1BD420FEF8890B7B6FFB0C8C

¿Eres una persona amable y confiable a la que le gusta ayudar a otros a vivir de forma segura y cómoda en casa? Estamos buscando Cuidadores dedicados para unirse a nuestro equipo y brindar apoyo no médico en el hogar para personas mayores y adultos con necesidades especiales. Lo que harás • Ayudar con actividades diarias como preparación de comidas, limpieza ligera y compañía • Brindar apoyo de cuidado personal (baño, vestimenta, ayuda para moverse, uso del baño) • Ayudar con recados, compras de alimentos y citas médicas • Garantizar un entorno seguro, respetuoso y de apoyo para los clientes • Comunicarse eficazmente con familias y supervisores Lo que ofrecemos • Horarios flexibles (disponibles turnos parciales y completos) • Salario competitivo, basado en experiencia y disponibilidad • Capacitación remunerada y apoyo continuo • Oportunidades de ascenso • Una carrera gratificante en la que marcas la diferencia cada día Lo que estamos buscando • Personalidad compasiva, confiable y paciente • Experiencia previa en cuidado (profesional o personal) es un plus, pero no es obligatoria: ¡nosotros proporcionamos la capacitación! • Licencia de conducir vigente y transporte confiable preferido • Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes y proporcionar referencias 👉 Si estás listo para unirte a un equipo solidario y realmente impactar vidas, ¡nos encantaría saber de ti! 📩 Cómo postularte: Responde a este anuncio con tu currículum y una breve nota sobre por qué serías un excelente cuidador.

Rosboro busca Maquinistas Industriales a tiempo completo para los turnos de tarde y nocturno. El solicitante debe tener sólidas habilidades en sistemas hidráulicos, corte y soldadura. Debe tener un mínimo de 3 años de experiencia verificable en la solución de problemas y reparación de equipos de fabricación de productos de madera. Los solicitantes deben estar dispuestos a trabajar en cualquier turno y según cualquier horario semanal. Únase a un equipo que está invirtiendo en su futuro y en el futuro de sus empleados. Así como estamos listos para comenzar la construcción de nuestra expansión de instalaciones de producción de 120 millones de dólares, usted puede sentar las bases de su carrera con nuestras amplias oportunidades de crecimiento y ascenso. Compensación y Beneficios • $39.05 - $45.90 por hora, dependiendo de la experiencia. • Seguro médico (100% pagado por la empresa para empleado de tiempo completo y familia) • Seguro dental, visual y de medicamentos recetados (100% pagado por la empresa para empleado de tiempo completo y familia) • 401k • Seguro de vida (100% pagado por la empresa) • Seguro de discapacidad a corto plazo (100% pagado por la empresa) • Programa de asistencia al empleado (100% pagado por la empresa) • Membresía gratuita en Willamalane • Bono por años de servicio para empleados con más de 5 años de antigüedad. Rosboro es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza/origen étnico, color, religión, género, origen nacional, condición de veterano protegido o discapacidad. Por favor postúlese en línea en: http://rosboro.com/contact/careers/#openpositions Para aquellos que necesiten acceso a computadora, por favor visite la oficina local de Worksource. ¡NO se aceptan llamadas, por favor!

Empresa inmobiliaria establecida de 25 años necesita un gerente de negocios de área motivado para gestionar sus proyectos inmobiliarios locales. Se espera que asuma y administre todos los proyectos existentes y realice ofertas y cierre nuevos. Nuestro sistema le trae las operaciones y la financiación, y usted realiza ofertas, cierra o vende/cambia esas operaciones para obtener beneficios. El propietario está creando una red de gerentes de negocios de área en todo el país para encontrar propiedades tanto para la empresa matriz como para ellos mismos, y vender o intercambiar con otros gerentes. Una vez consolidada el área, será tan lucrativa que debería poder retirarse en 3 a 5 años vendiendo su área bien sea a nosotros o a otra persona o empresa. El propietario ha trabajado estrechamente con Daymond John de "Shark Tank" de ABC, Tarek y Christina El Moussa de "Flip or Flop", Robert Kiyosaki de "Rich Dad Real Estate", Than Merrill, estrella de "Flip This House" de A&E, Drew y Jonathon Scott, "The Property Brothers", y media docena más. Recibirá un mínimo de 5 operaciones en el primer año desde nuestro sistema para gestionar, intercambiar o vender y obtener beneficios mientras nos ayuda a crecer. Esto está por escrito. Las responsabilidades incluyen: • Gestionar cada proyecto desde la adquisición hasta la venta o intercambio • Hacer múltiples ofertas por semana (cada oferta tomará solo unos 5-10 minutos) • Seguimiento de ofertas anteriores • Gestionar una red de buscadores de operaciones utilizando nuestro sistema de buscador de operaciones fuera del mercado Requisitos: • Ser extremadamente autónomo y motivado • Gran atención al detalle • Solucionador natural de problemas • Buenas habilidades de comunicación • Deseo de ayudar a otros • Buen historial crediticio para que los inversores se sientan cómodos prestando contigo • Experiencia previa en negociación es un plus • Deseo de gestionar tu propio área establecida • Disposición para dedicar al menos 5-10 horas por semana al principio Beneficios incluidos: • Formación exclusiva de clase mundial, tanto virtual como presencial en tu área local • Acceso a una amplia biblioteca de formación • Acceso a financiación para operaciones residenciales y comerciales • Acceso a beneficios de viaje • Acceso a nuestro software exclusivo de buscador de operaciones • Acceso a nuestras sesiones semanales de formación uno a uno • Acceso a nuestro sistema de buscador de operaciones fuera del mercado • Soporte completo, incorporación, formación y mentoría presencial proporcionados (para ayudarte a cerrar tus operaciones) Lo que se necesita: • Una buena conexión a Internet • Computadora de escritorio o portátil (Apple o Windows) • Un teléfono inteligente (Android o Apple) Solo reclutamos a una persona o pareja por área y una vez que las áreas estén completas, este puesto desaparecerá junto con este anuncio. Si desea postularse, por favor bríndenos su nombre, correo electrónico y currículum actual.