Se necesitan probadores de nivel inicial (hayward / castro valley)

El papel principal de este puesto es operar la instalación de limpieza de garbanzos. Los meses de limpieza suelen ser de septiembre a abril, con operaciones intermitentes dependiendo de los mercados y la disponibilidad de productos. Cuando no hay trabajo de limpieza, se realizan tareas en el lado agrícola. Se prefiere experiencia previa en limpieza, pero no es obligatoria; buscamos a alguien que no tema al trabajo duro. Compensación $20-28/hora según experiencia y calificaciones. Bono anual basado en desempeño Horas extras después de 40 horas 2000-2500 horas anualmente Beneficios Reembolso médico ($367/mes) 80 horas de vacaciones pagadas anualmente, acumuladas mensualmente Ubicación del trabajo Pullman, WA y alrededor de un radio de 10 millas Requisitos del trabajo Debe poder levantar 100 libras Debe ser fluido en inglés Debe poder solucionar problemas de todo tipo: mecánicos, eléctricos, logísticos. Debe sentir orgullo por su trabajo y pensar críticamente. Debe ser competente operando una carretilla elevadora, o tener capacidad para aprender rápidamente. Descripción del trabajo Enero-Marzo (40 hrs/semana): Limpieza y envío de garbanzos. Supervisar y operar equipos de limpieza, clasificación, selección y empaquetado. Marzo-Mayo (65-80 hrs/semana): Trabajo primaveral en campo. Esta labor incluye siembra, rastrillado, fertilización, fumigación, conducción de camiones y muchas otras tareas para sembrar y establecer cultivos. Lavar maquinaria al final de la temporada. Junio-Julio (40-50 hrs/semana): Proyectos de verano, mantenimiento de elevadores, construcción de silos. Julio-Septiembre (90-100 hrs/semana): Cosecha. Operación de cosechadoras, conducción de carros de descarga, conducción de camiones y reparaciones según sea necesario. Septiembre-Octubre (65-80 hrs/semana): Trabajo otoñal en campo. Esta labor incluye rastrillado, siembra, fertilización, fumigación, conducción de camiones y muchas otras tareas para sembrar y establecer cultivos. Labranza otoñal para preparar el trabajo de la próxima primavera. Octubre-Diciembre (40 hrs/semana): Limpieza y envío de garbanzos. Supervisar y operar equipos de limpieza, clasificación, selección y empaquetado.

DeAtley Crushing Service actualmente está entrevistando a operadores de equipos pesados y trabajadores de nivel inicial para unirse a nuestro equipo. Buscamos personas orientadas a una carrera que sean capaces de trabajar largas horas, puedan viajar por el Noroeste y estén dispuestas a enfrentar las demandas diarias de nuestra industria de trituración de rocas. Todos nuestros empleados proporcionan sus propias autocaravanas (RV) para vivir mientras están de viaje lejos de casa. Este es un trabajo de viaje al 100 %, y las personas más adecuadas para este trabajo son aquellas a las que no les importa vivir en una autocaravana y explorar el Noroeste y todo lo que ofrece. No tenemos suspensiones laborales por temporada, por lo que los solicitantes deben ser capaces de trabajar en todas las condiciones climáticas. Aceptamos solicitantes con experiencia previa en equipos, pero valoramos mucho la actitud, ética de trabajo y el deseo de aprender, por lo que también damos la bienvenida a personas que encarnen nuestros valores aunque no tengan experiencia en este tipo de trabajo. Ofrecemos un paquete de salario y beneficios muy competitivo que incluye: Dietas pagadas cuando se está a más de 50 millas de distancia del hogar fiscal Seguros médicos, dentales, de visión y de vida para el empleado y su familia sin ningún costo para el empleado 401k con coincidencia del 6 % sobre los ingresos brutos totales y Roth IRA Siete días festivos pagados y vacaciones pagadas Visite deatleycrushinghiring.com para completar una solicitud y obtener más información sobre nuestra excelente empresa y lo que ofrecemos.

DeAtley Crushing Service actualmente está entrevistando a operadores de equipos pesados y trabajadores de nivel inicial para unirse a nuestro equipo. Buscamos personas orientadas a una carrera profesional, capaces de trabajar largas horas, que puedan viajar por todo el Noroeste y estén dispuestas a enfrentar las demandas diarias de nuestra industria de trituración de rocas. Todos nuestros empleados proporcionan sus propias autocaravanas para vivir mientras están de viaje lejos de casa. Este es un trabajo de viaje 100 %, y las personas más adecuadas para este puesto son aquellas a las que no les importa vivir en una autocaravana y explorar el Noroeste y todo lo que ofrece. No tenemos despidos por temporada, por lo que los solicitantes deben ser capaces de trabajar en todas las condiciones climáticas. Aceptamos solicitantes con experiencia previa en equipos, pero valoramos mucho la actitud, la ética laboral y las ganas de aprender, por lo que también damos la bienvenida a personas que encarnen nuestros valores aunque no tengan experiencia en este tipo de trabajo. Ofrecemos un paquete de salario y beneficios muy competitivo que incluye: Dieta pagada cuando se está a más de 50 millas de distancia del hogar fiscal Seguro médico, dental, de visión y de vida para el empleado y su familia sin costo alguno para el empleado 401k con coincidencia del 6 % sobre los ingresos brutos totales; IRA Roth Siete días festivos pagados Vacaciones pagadas Visite deatleycrushinghiring.com para completar una solicitud y obtener más información sobre nuestra excelente empresa y lo que ofrecemos.

Requisitos y habilidades para el trabajo --Se prefiere licencia de oficial en HVAC --Es beneficioso tener experiencia en soldadura --Capacidad y disposición para seguir instrucciones exactamente, de forma eficiente y rápida. --Recopilar materiales, según indicaciones, y cargarlos en una camioneta de trabajo de manera organizada para que puedan ser retirados en el orden correcto para el trabajo. --Capacidad para recibir indicaciones y correcciones, y recordar los procedimientos operativos estándar. --Capacidad para levantar 50 lbs solo, 80-110 lbs con ayuda de un compañero de trabajo. --Capacidad para subir y bajar escaleras; gatear en espacios reducidos; usar herramientas eléctricas de forma segura. --Capacidad para aprobar una verificación de antecedentes. LAZER HEATING & A/C es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Este es un puesto permanente de tiempo completo. La oficina principal está en Clarkston, WA. En lugar de un currículum, puede obtener una solicitud en 1308 15th Street, Clarkston. **ENVÍE SU CURRÍCULUM POR CORREO ELECTRÓNICO CON BUENA INFORMACIÓN DE CONTACTO** Tipo de trabajo: Tiempo completo Rango salarial: $20.00 - $32.00 por hora, según experiencia Beneficios: 401(k), coincidencia de 401(k), seguro médico, seguro visual, tiempo libre pagado, pago por días festivos Horario: Lunes a viernes Licencia/Certificación: Licencia de conductor (requerida), oficial de HVAC o experiencia equivalente (preferida) Lugar de trabajo: Clarkston/Lewiston/Moscow/Pullman y áreas circundantes

Quiero practicar mi español por lo menos 2 o 3 veces cada mes, y no busco un profesor o experto en gramatica. Quiero hablar con una persona tipica y nativa. Un obrero comun y corriente. Ni siquiera necesita hablar ingles. Propongo que demos un paseo en mi barrio de St Roch o tomar un cafe solo para platicar y conversar para que puedo mejorar mi fluencia en español. Sé que no es mucho, pero puede que sea alguito durante tiempos cuando tengas mucho? A mi no importa si tengas tu tarjeta verde, solo que provengas de un pais hispanohablante. Pago 20 dollars para cada hora y imagino que pueda ofrecer 2 hasta 4 horas cada mes. Horario flexible y variable. Gracias!

Protect-A-Child Pool Fence Co. está buscando un distribuidor para manejar las ventas y las instalaciones de nuestra popular cerca de malla para piscinas en el área de Indianapolis. Hemos mantenido un distribuidor en Indianapolis durante años y este producto es fácil de vender. Es la mejor solución que tienen los padres para evitar que sus hijos pequeños caigan accidentalmente en su piscina trasera y se ahoguen. Vea nuestra cerca en https://protectachild.com y haga clic en nuestra pestaña "Conviértase en distribuidor". (https://protectachild.com/become-a-dealer/) Proporcionamos capacitación en ventas e instalación, así como materiales de mercadeo y apoyo continuo. Este es un negocio sencillo, de una sola persona, que es económico para comenzar, tiene bajos gastos generales, instalaciones rápidas y fáciles, y altas ganancias. Necesitará ser una "empresa" (o tener interés en iniciar un negocio) para que esto funcione. Esto no es solo un "trabajo". Eso significa que necesitará contar con seguro y estar dispuesto a obtener las herramientas y equipos necesarios para realizar sus instalaciones. ¡Las ganancias y deducciones al trabajar por cuenta propia como propietario son fantásticas! Es la mejor manera de progresar en la vida y Protect-A-Child está aquí para ayudarle en cada paso del camino, tal como lo hemos estado haciendo durante más de 40 años. Contáctenos si está listo para tener su propio negocio ideal y rentable. No se requiere licencia de contratista. Esperamos con interés hablar con usted.