Operadores propietarios necesarios – Trayecto dedicado (El Paso, TX – Columbia, IN) (El Paso, TX)

¡Únase a nuestro equipo de profesionales dedicados y calificados de apartamentos! Buscamos a una persona motivada y confiable con experiencia en administración de propiedades y con deseos de brindar un servicio al cliente de calidad. RESPONSABILIDADES: - Procesar alquileres, depósitos de seguridad y otros depósitos - Asegurar la rotación oportuna y mínimas vacantes - Servicio y ejecución de desalojos - Programar solicitudes de servicios y mantenimiento - Asegurar la finalización oportuna de todas las tareas por parte del personal - Inspección diaria de áreas comunes, terrenos y estacionamientos - Inspeccionar apartamentos para verificar condiciones adecuadas para el mercado - Asegurar la salida oportuna de los apartamentos - Inspeccionar apartamentos desocupados - Aprobar facturas de proveedores y revisar facturas para garantizar su exactitud - Manejar problemas de inquilinos y atender emergencias fuera del horario laboral según sea necesario - Garantizar el cumplimiento de leyes y regulaciones; interactuar con agencias de cumplimiento de normas y otras entidades gubernamentales - Realizar cualquier otra tarea solicitada por el gerente regional de propiedades REQUISITOS: - Al menos dos años de experiencia en administración de propiedades, preferiblemente residenciales - Diploma de escuela secundaria o certificado de equivalencia - Licencia de conducir válida y vehículo operativo asegurado - Dominio de Yardi Voyager, Excel y MS Office - Excelente comunicación oral y escrita - Iniciativa propia, atención al detalle, excelentes habilidades organizativas y de resolución de problemas - Ser un jugador de equipo y tratar a los demás con respeto - Debe ser bilingüe inglés/español (dominio completo en lectura, escritura y habla)

🚨 Por favor incluye tu currículum o una descripción de tu experiencia en tu respuesta. Junto con tu número de teléfono y la ciudad donde te encuentras 🚨 Descripción del trabajo ¿Eres un manitas o técnico de mantenimiento calificado que busca trabajo estable a tiempo completo con un excelente equipo, buen salario y grandes beneficios? Honey Homes está contratando en el área de la bahía de San Francisco. Te mantendremos cerca de tu zona residencial: los proyectos están dentro de un pequeño territorio al alcance de tu hogar. ¡Únete a Honey Homes! Somos una empresa en rápido crecimiento que ayuda a los propietarios a eliminar el estrés de las reparaciones domésticas emparejándolos con un manitas residencial dedicado y altamente calificado: ¡alguien como tú! Lo que obtienes ✅ Trabajo a tiempo completo como manitas y técnico de mantenimiento: ya no tendrás que buscar clientes. Ofrecemos trabajos estables de manitas residencial de 40 horas por semana. ✅ Excelente salario: $40/hora ($80,000 anuales) más participación accionaria en la empresa. ✅ Excelentes horarios: lunes a viernes, de 8:30 a.m. a 5:00 p.m. (sin turnos nocturnos, fines de semana, horas extras obligatorias ni guardias). ✅ Tiempo libre generoso: 12 días festivos pagados + 13 días de permiso personal/vacaciones/enfermedad pagados. ✅ Beneficios y ventajas: seguro médico, visual y dental 100 % pagado por la empresa; plan 401(k); seguro de vida; cuentas de gastos flexibles; y un teléfono de la empresa. ✅ Reembolso por kilometraje: se paga por todo desplazamiento local entre citas. Tus funciones 🔹 Realizar tareas de reparación y mantenimiento doméstico en múltiples oficios. 🔹 Completar proyectos de manitas, incluyendo: 🔹 Carpintería (puertas, molduras, estructuras, reparaciones) 🔹 Pintura y reparación de paneles de yeso 🔹 Fontanería (inodoros, grifos, reparaciones menores de tuberías) 🔹 Electricidad (luminarias, enchufes, pequeñas tareas de cableado) 🔹 Instalación de dispositivos para hogares inteligentes 🔹 Trabajar con un grupo reducido de propietarios para ayudarlos a mantener sus hogares: gestionarás aproximadamente 40 viviendas residenciales dentro de una pequeña zona. 🔹 Brindar un servicio al cliente excepcional y establecer relaciones sólidas: serás el manitas de confianza para cada hogar. 🔹 Usar nuestra aplicación para registrar trabajos, tareas y horarios. Requisitos del puesto ✔️ Se requieren 5 o más años de experiencia como manitas o en múltiples oficios. ✔️ Habilidades en varias áreas de oficios y capacidad de aprendizaje bajo carpinteros, yeseros, pintores, fontaneros y electricistas calificados. ✔️ Se prefiere experiencia previa como técnico de mantenimiento, carpintero, fontanero o electricista. ✔️ Experiencia en reparación y mantenimiento de viviendas en múltiples áreas de oficios. ✔️ Gran capacidad de diagnóstico y resolución de problemas: capaz de evaluar e independientemente solucionar la mayoría de los problemas en una vivienda. ✔️ Atención al detalle (líneas limpias de silicona, reparaciones y pintura profesionales). ✔️ Actitud amable con los clientes: buen oyente, comunicador fuerte, proactivo. ✔️ Vehículo confiable, licencia de conducir válida y herramientas.

¡Únase a un equipo positivo y dinámico!!! Enriching Lives está reclutando para un Coordinador de Trabajo Social y Profesional de Apoyo Directo. Para postularse, haga clic en el enlace de abajo o cópielo en su navegador. Para ser considerado para una entrevista, debe completar la solicitud en línea a través de nuestro Sistema de Seguimiento de Candidatos. https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs?clientkey=6986397EE113718471C36F1C30898C69 Le animamos a que aprenda más sobre nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace: https://vimeo.com/364419685 Coordinador de Trabajo Social Este puesto consiste en trabajar en hogares de acogida para adultos con discapacidades intelectuales y/o del desarrollo. Trabajará con estas personas para asegurar que los servicios y apoyos necesarios estén disponibles en sus hogares familiares. Clasificación: No exento, por hora Función del trabajo/Especialidad: Servicios Sociales - Agencia de Hogares de Acogida y Familiares Reporta a: Administrador del Programa o Supervisor de Trabajo Social **Tenga en cuenta que todos los profesionales de servicios directos, coordinadores de trabajo social y supervisores de trabajo social deben trabajar en horarios nocturnos y fines de semana. Aunque su horario puede variar día a día, y es posible que no se le requiera trabajar todas las noches y fines de semana, un horario típico entre semana es de 10:00 a.m. a 6:00 p.m., y un horario típico de fin de semana es un día del fin de semana de 9:00 a.m. a 5:00 p.m., con flexibilidad. Resumen: El trabajador social (énfasis en coordinación) supervisa los servicios proporcionados a las personas mediante el desarrollo e implementación del Plan de Servicio Individual, la configuración de servicios y apoyos, el monitoreo del entorno del hogar familiar y la calidad general de la atención, el apoyo a los proveedores y la garantía de que se cumplan todas las políticas y regulaciones internas y externas. Funciones Esenciales del Puesto Las personas deben poder cumplir con todas las funciones esenciales, competencias básicas y requisitos del puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para que personas con discapacidades puedan cumplir o desempeñar estas funciones. • Defiende la misión y visión de Enriching Lives y trabaja con las personas para ayudarlas a lograr una vida plena que ellas consideren satisfactoria. • Coordina el desarrollo e implementación del Plan de Servicio Individual con el Equipo de Planificación basándose en los resultados de Calidad de Vida (Elección, Relaciones, Estilo de Vida, Salud y Bienestar, Derechos y Satisfacción) y de acuerdo con las regulaciones y políticas internas y externas. • Garantiza la provisión de todos los servicios médicos, de salud y complementarios a las personas de acuerdo con el Plan de Servicio Individual y las necesidades adicionales que surjan. • Organiza y/o garantiza oportunidades para el desarrollo de relaciones y actividades comunitarias según las preferencias individuales. • Crea y mantiene documentación relevante, incluyendo el Plan de Servicio Individual, Informes Trimestrales, Notas de Progreso, Registros Médicos/Sanitarios, Reportes de Incidentes, Contratos/Documentación de Proveedores y otra documentación pertinente de acuerdo con todas las políticas y regulaciones internas y externas. • Supervisa y apoya a los Proveedores de Hogares Familiares durante visitas domiciliarias, reuniones y según sea necesario respecto a la provisión de servicios a las personas y la implementación de los Planes de Servicio Individual. Notifica inmediatamente a la gerencia sobre cualquier cambio significativo que afecte el estado de las personas o de los Hogares Familiares. • Proporciona apoyo en la gestión de crisis y cobertura rotativa de guardia a las personas y proveedores. • Ofrece un excelente servicio al cliente y puntualidad en las respuestas a partes interesadas como personas, familias, Centro Regional y Proveedores de Hogares Familiares. • Desarrolla y mantiene relaciones de trabajo con todas las personas, familias, fuentes de financiamiento y agencias reguladoras, según corresponda, y monitorea su satisfacción con los servicios. • Actúa como enlace con consultores como especialistas en conducta, enfermeros, terapeutas, psicólogos y otros especialistas para garantizar que se satisfagan las necesidades de servicios de las personas. • Participa en o realiza capacitaciones según sea necesario. • Ayuda a las personas con transporte y mudanzas según sea necesario. • Actúa como trabajador social (énfasis en especialista de certificación) según sea requerido durante las etapas de desarrollo y transición. • Realiza otras tareas asignadas. Puede trabajar en asignaciones especiales además de las funciones normales del trabajo. Requisitos: Educación y/o Experiencia Se prefiere título de maestría relacionado o título de licenciatura más uno o dos años de experiencia relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y familiaridad con los programas de Microsoft Office. Habilidades lingüísticas Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes rutinarios y correspondencia. Capacidad para hablar eficazmente ante grupos de clientes o empleados de la organización. Habilidades matemáticas Capacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, usando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular tasas, proporciones y porcentajes, y para dibujar e interpretar gráficos de barras. Capacidad de razonamiento Capacidad para resolver problemas prácticos y manejar una variedad de variables concretas en situaciones donde existe solo una estandarización limitada. Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramada o cronograma. Visión Visión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), Visión de lejos (visión clara a 20 pies o más), Visión de color (capacidad para identificar y distinguir colores), Visión periférica (capacidad para observar un área que se puede ver arriba y abajo o a la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto dado), Percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales), Capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar el ojo para enfocar nítidamente un objeto) Certificados, licencias, registros Licencia de conducir válida y seguro, el historial de conducción debe cumplir con las regulaciones estatales y la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede completarse después de la contratación). Otros requisitos Vehículo seguro y confiable. Capacidad para viajar según sea necesario. Debe cumplir con todos los requisitos federales, estatales e internos de empleo, incluyendo, entre otros: verificaciones de antecedentes y evaluación física/prueba de TB. Sitio web: www.enrichinglives.net

¿Le gusta trabajar con niños pequeños y sus familias? Tandem, Socios en Aprendizaje Temprano está buscando un nuevo Especialista en Aprendizaje Comunitario (CLS) para unirse a nuestro equipo de Alameda. Dependiendo del Supervisor de Programa, este puesto es responsable de las operaciones diarias de los programas Read and Play Club y Early Learning Everywhere para el equipo de Alameda. El CLS facilitará talleres para familias y educadores, dirigirá grupos de juego y demostraciones de lectura en voz alta, y construirá relaciones con educadores de la primera infancia y organizaciones que atienden a familias en todo el condado de Alameda. Además, el CLS participará en procesos de aprendizaje y colaboración organizacional, y representará a Tandem en eventos comunitarios y ferias de alfabetización en el condado de Alameda. Quién Eres Tú Comprometido con la justicia social y la educación Conocedor de la educación en la primera infancia Con experiencia en la facilitación de talleres, hablar en público o enseñar a adultos en entornos formales o informales Interesado en establecer relaciones sólidas con diversas comunidades de niños y familias Capaz de priorizar tareas, manejar múltiples demandas y tomar la iniciativa en proyectos independientes Competente en MS-Office (por ejemplo, Word, PPT), herramientas de Google Workspace (por ejemplo, Documentos, Hojas, Presentaciones) y Zoom Dispuesto y capaz de aprender nuevos software y plataformas en línea (se proporcionará capacitación) Poseer una licencia de conducir de California vigente y válida, historial de conducción asegurable y acceso a un vehículo asegurado (Tandem reembolsará los gastos por millaje y estacionamiento) Contar con un historial limpio sin impedimentos para trabajar con niños Para este puesto, estamos buscando específicamente un miembro del personal que sea: Preferiblemente bilingüe y biliterado en inglés y español Requisitos Físicos del Puesto Este puesto se encuentra principalmente en un entorno de oficina, así como en campo, y otros requisitos para el puesto, con o sin adaptaciones razonables, incluyen: Vacunas actualizadas (específicamente contra COVID-19, sarampión y tos ferina, así como vacunación anual contra la gripe y pruebas de tuberculosis cada 4 años) Capacidad para transmitir claramente el contenido del programa Capacidad para operar una computadora para crear y actualizar documentos Capacidad para sentarse/de pie durante toda una jornada laboral de 8 horas Capacidad para operar de forma segura un vehículo motorizado y desplazarse por carreteras Capacidad para levantar y transportar hasta 35 libras Compensación y Beneficios Este es un puesto de tiempo completo no exento, elegible para horas extras, con horario de cuarenta (40) horas semanales, de lunes a viernes durante el horario comercial habitual. Algunos eventos en horario nocturno y fines de semana. El rango salarial para este puesto es de $60,000 - $65,000 ($28.85 a $31.25 por hora). Tandem ofrece un paquete de compensación competitivo que incluye: Medico, Dental y Visión: Tandem paga el 100% para empleados y contribuye con el 50% hacia las primas para dependientes menores Generosos beneficios de tiempo libre remunerado que incluyen 10 días de vacaciones, 10 días de enfermedad y 20 días festivos pagados, incluyendo tiempo libre entre Navidad y Año Nuevo y la semana del 4 de julio en verano Elegibilidad para participar en un plan de jubilación 401(k) con aporte coincidente después de 90 días de servicio Beneficios de discapacidad a corto y largo plazo pagados por el empleador ¿Interesado en Unirse a Nuestro Equipo? Le invitamos a enviar su carta de presentación y currículum AQUÍ. Comenzaremos a revisar las solicitudes conforme las recibamos y evaluaremos de forma continua hasta cubrir la vacante. Tandem está comprometido con conformar un equipo diverso y anima firmemente a personas de color, personas con discapacidades, personas de todos los géneros y de todas las orientaciones sexuales a postularse. Lea más sobre nuestros valores organizacionales aquí. Debido al tamaño de nuestro equipo, no podemos responder directamente ni atender llamadas telefónicas de los solicitantes. Tandem no dispone actualmente de recursos para patrocinar visas y ninguna de nuestras vacantes es elegible para el programa H1-B. Acerca de Tandem, Socios en Aprendizaje Temprano Tandem, Socios en Aprendizaje Temprano es una organización sin fines de lucro que trabaja en la intersección de la justicia social y la educación en la primera infancia. Nuestra misión es co-crear experiencias de aprendizaje temprano equitativas y de alta calidad para niños de 0 a 5 años que se adapten a las necesidades de la comunidad y aprovechen sus fortalezas. Hacemos esto a través de nuestro programa principal de rotación de libros, StoryCycles, en más de 800 aulas del Área de la Bahía, así como mediante talleres para familias y educadores, grupos de juego, regalos de libros y otras iniciativas en los condados de Alameda, Contra Costa y San Francisco. Sabemos que invertir en el aprendizaje temprano es clave para interrumpir patrones de exclusión racial y económica, y priorizamos el trabajo con comunidades desproporcionadamente afectadas por la opresión sistémica. Tandem brinda oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de los requisitos de la ley federal, Tandem cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde Tandem presta sus servicios. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, reducción de personal, reincorporación, transferencias, licencias, compensación y capacitación.

O'Brien Law, PC es un bufete pequeño y dinámico especializado en litigios con una práctica diversa. Nuestras áreas de práctica incluyen, entre otras, defectos en la construcción, defensa de seguros, derecho laboral, lesiones personales, litigios sucesorios y litigios generales comerciales. Nos enorgullecemos de obtener resultados excepcionales para nuestros clientes de manera ética. Actualmente estamos buscando un abogado con experiencia en litigios civiles para nuestra oficina en Petaluma, que nos ayude con nuestra creciente carga de casos. Una vez establecido en el bufete, los candidatos tendrán la oportunidad de trabajar de forma remota. Buscamos un abogado con una excelente ética de trabajo, habilidades de pensamiento crítico, actitud positiva y disposición para aprender y crecer como litigante. Además, debe disfrutar formar parte de un equipo, ya que creemos que un abogado no puede tener éxito sin el apoyo de su personal. El candidato ideal cuenta con al menos dos o tres años de experiencia en litigios. Es un plus, aunque no obligatorio, tener experiencia en cualquiera de los campos específicos de práctica mencionados anteriormente. También animamos a presentar solicitudes a candidatos con antecedentes relacionados con litigios civiles, tales como derecho administrativo, derecho educativo, derecho familiar, compensación laboral y otras áreas de práctica similares. Los candidatos deben ser capaces de manejar un entorno de litigios acelerado, incluyendo la gestión completa de una carga de casos, redacción de informes, elaboración de mociones, realización de descubrimientos, comparecencias en calendarios de leyes y mociones, toma de declaraciones testimoniales y preparación de otros documentos legales. Nuestro bufete tiene un código de vestimenta cómodo y un ambiente agradable: se permiten jeans todos los días. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo que incluye seguro médico y plan 401k con aporte equivalente. El salario inicial será acorde a la experiencia. Los candidatos deben poseer un doctorado en derecho (Juris Doctor) y DEBEN ESTAR AUTORIZADOS PARA EJERCER EN CALIFORNIA.