Representante de Ventas Puerta a Puerta a Tiempo Parcial para Servicios Empresariales Administrados

Acerca de Starry: Starry se enorgullece de ser un lugar de trabajo con Igualdad de Oportunidades. Al igual que el servicio de internet que ofrecemos, no discriminamos. Damos la bienvenida a personas de todo el mundo para compartir sus conocimientos y perspectivas. En Starry, puedes descubrir las muchas carreras y oportunidades que son posibles cuando conectas a las personas con las ilimitadas posibilidades de internet. Nuestra misión se centra en dos aspectos. Primero, estamos haciendo que la experiencia de acceso a internet sea sencilla, transparente y agradable. Segundo, estamos llevando esa experiencia a comunidades desatendidas en todo el mundo. Abordamos nuestra misión con una tecnología inalámbrica de vanguardia, un servicio al cliente diseñado para encantar y una cultura de innovación y curiosidad intelectual. A quién buscamos: Como Representante de Ventas de Suscriptores, serás responsable de adquirir nuevos suscriptores de Starry e impulsar nuestro éxito en las propiedades residenciales multifamiliares, condominios, comunidades residenciales y vecindarios asignados. Construirás y mantendrás la relación con los administradores de propiedades y/o equipos de arrendamiento para ayudarte a vender finalmente las suscripciones. Eres curioso, autónomo, seguro, atractivo y te encanta conversar con la gente. Eres positivo, orientado a soluciones y definitivamente no tienes miedo de pensar fuera de lo común cuando enfrentas un desafío. Eres un oyente activo y adaptarás tu presentación de ventas a las necesidades individuales de tus clientes potenciales. Nuestros Representantes de Ventas de Suscriptores tienen un salario base y un alto potencial de ganancias mediante comisiones. Este es un excelente punto de partida para quienes buscan cambiar de carrera y/o iniciar una carrera en ventas y/o marketing. Creemos en desarrollar talento: demuéstranos que estás motivado y podrías ser promovido dentro del primer año a ventas empresariales o unirte al equipo de marketing. Lo que harás: Defender y educar a clientes potenciales en el área del centro de Los Ángeles (Hollywood, Koreatown, Westlake, DTLA, etc.) comunicando un entendimiento completo de las características y beneficios del servicio de Internet de Starry Hacer saber a las personas cómo Starry está transformando la industria de proveedores de servicios de internet al ofrecer un servicio de internet asequible, rápido y confiable en su comunidad, con un servicio al cliente superior, precios transparentes y sin compromisos contractuales ni trucos Cumplir y superar las metas de ventas; identificar posibles problemas de ventas, productos, técnicos o de atención al cliente y abordarlos con tus equipos locales Identificar, buscar y asistir a oportunidades potenciales de adquisición de suscriptores para alcanzar tus objetivos personales Llamar y visitar todos los edificios en el territorio asignado donde el servicio de Internet de Starry está disponible de forma regular. Utilizar ventas puerta a puerta, eventos en edificios, materiales impresos y otros canales de venta para aumentar la conversión de suscriptores Vender con relevancia y simpatía; ¡no somos agresivos! Requisitos Experiencia relevante en ventas en campo puerta a puerta o mentalidad emprendedora Defensor apasionado por un internet equitativo (todos deberían tener acceso a internet asequible, rápido y confiable) con deseos de ser tú mismo al conectar y divertirte con clientes potenciales Deseo de ser parte de una empresa revolucionaria: somos la única compañía de internet con un programa creado específicamente para viviendas multifamiliares de bajos ingresos y asequibles Entusiasmo por la nueva tecnología y el entorno de internet Disposición para recibir entrenamiento y coaching para mejorar como profesional de ventas Disposición para trabajar tardes, noches y fines de semana entre semana, horarios variables según sea necesario Capacidad para cumplir con los requisitos físicos del puesto, como moverse activamente, estar de pie, doblarse y sentarse durante toda la jornada laboral Proximidad a y/o disposición para trasladarse al territorio asignado 5 días por semana (centro de Los Ángeles) Bilingüe: inglés y español Rango salarial de $45,000 a $55,000 más comisiones. El salario final se basará en varios factores, incluyendo experiencia, educación y capacitación. Beneficios Trabajamos duro, así que cuidamos unos de otros y tratamos de disfrutar el camino. Todos los empleados a tiempo completo de Starry reciben: Contribución generosa del empleador para ti y tus dependientes en planes de salud con bajo deducible, plan dental, plan de visión, AD&D y seguro de vida, además de acceso a nuestro plan de jubilación 401(k) 12 semanas de licencia parental pagada al 100% para todos los nuevos padres después de seis meses de empleo continuo ¡Feliz navegación! De conformidad con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos y completar el formulario de documentación requerido para verificar la elegibilidad laboral al momento de la contratación. Descargo de responsabilidad: Esta descripción del trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado.

El mercado libre y abierto destruirá Obamacare sin la ayuda de un solo político. ¡Así debería ser en una economía capitalista! ¡Obamacare está enfrentando una tormenta perfecta! Triple golpe para los vendedores: El 1 de octubre es el Día del Juicio para Obamacare (ACA). PRIMERO, los deducibles de ACA aumentarán a $10,600 en 2026. SEGUNDO, los aumentos de tarifas de ACA son masivos. TERCERO, los "Créditos Fiscales Extendidos" de ACA para personas que ganan más del 400% del Nivel de Pobreza Federal (FPL) desaparecerán en 2026. Por ejemplo, una pareja de 62 años en Athens, Georgia, que gana $85,000 verá sus primas mensuales del plan HMO de Blue Cross pasar de $315 a $2,800. Esta CRISIS está afectando a cada condado de Estados Unidos. Al mismo tiempo, los demócratas están cerrando el gobierno federal. Blue Cross está solicitando un aumento de tarifa del 21% en Georgia, y Centene, conocida como Ambetter, está pidiendo un alza del 39%. El costo mensual de Ambetter para esta pareja subirá de $262 a $3,147. United Healthcare (UHC) solicitó un aumento del 40%, elevando su costo mensual de $819 a $3,918. Las solicitudes de tarifas en Georgia están bajo revisión en Healthcare.gov Rate Review. Aquí hay prueba de los aumentos próximos: https://ratereview.healthcare.gov/#urrresults?U2FsdGVkX1%2FvaMA%2B2XviSCYGfRE7eC7QS1%2FNfnAb6TOJjrqZ9Oi1uU98K%2FVYdnFHG9ImKoV8SSknqRhtbnJ3N%2BLWNINmoEMmKXsLykcGjoc%3D Estoy reclutando agentes para la compañía de seguros más antigua de América, adquirida por Allstate. Allstate ofrece los precios más bajos en Georgia, un 33% menos que nuestro competidor más cercano. La gente cambia a Allstate para disfrutar de un deducible cero, y para esta pareja de 62 años, el costo es de $913 mensuales, un tercio del precio de Blue Cross. Allstate también proporciona un bloqueo de tarifa por tres años. Le pagamos una comisión del 20%, o $2,191, durante el primer año. Lo mejor de los seguros es que vendes una vez y cobras para siempre. Asegurar a tres de estas parejas cada semana puede generar $341,796 anuales, además de renovaciones.   Todos los planes de Obamacare en Georgia son HMO de baja calidad, estilo Hillary, que no pagan nada en la clínica MAYO. Los clientes de Allstate pueden usar cualquier hospital o proveedor médico para una mejor cobertura. Nombraré agentes actualmente licenciados, pero los mejores agentes son aquellos que estudian durante cuatro días y aprueban su examen de seguros de vida y salud. El costo es de $149 en www.examFX.com, y la tarifa de licencia en Georgia es de $120. Estas personas siguen instrucciones mejor que los agentes licenciados actuales. Los agentes pueden hacer publicidad para prospectos o comprar leads. El mejor método es la prospección personal, que es gratuita. Sugiero entrar a empresas y hacerle al dueño dos preguntas. PREGUNTA UNO: ¿Su seguro médico actual tiene un deducible CERO? La última pregunta, (2): ¿Consideraría cambiar algún día si pudiera encontrar un plan con deducible cero que reduzca sus primas a la mitad? Luego, para las personas que dicen 'tal vez', les envío una cotización: ¿CUÁNTOS AÑOS TIENE? (También necesitará la edad del cónyuge, número de hijos y código postal.) En mi primera semana visitando empresas, inscribí a un grupo de diez personas. Las personas autónomas son el mercado objetivo. Sugiero dedicar los lunes a visitar empresas para terminar el día con 50 tarjetas de presentación. Cinco de esas tarjetas serán de pequeños grupos de 3 a 10 empleados, donde los empleados le instan a llamar al dueño para hablar sobre obtener el deducible cero. Las primas de seguro médico serán altas en 2026. Los empleados estatales de Georgia y el seguro médico de los maestros cuesta $40,000 con el HMO de United Healthcare. Los empleados pagan $718 mensuales de la prima de $3,318. Cuando los empleados se enferman tanto que ya no pueden trabajar debido al cáncer, su COBRA es $3,318 multiplicado por 1.02%, lo que equivale a $3,384 mensuales ($40,612 anuales). La inscripción abierta es en octubre. Aquí está la prueba: https://shbp.georgia.gov/active-rates. El costo mensual para una pareja de 29 años en Atlanta y sus tres hijos con un plan de deducible cero es de $482. Si el empleado estatal cambia a su plan, ahorra $236 por mes, y los contribuyentes ahorran $2,600 cada mes, lo que suma $31,200 anuales por empleado gubernamental. ¿No es sorprendente que ningún político republicano de Georgia mencione la atención médica como un tema? Hoy en día, políticos de ambos partidos apoyan Obamacare. Creé la primera HSA libre de impuestos en América, pieza central de la reforma sanitaria republicana. Ahora existen 40 millones de HSA. Este es el momento perfecto para impulsar su carrera con seguros médicos. Envíeme su currículum si desea mi ayuda. Deje que su licencia de seguros sea su boleto hacia el éxito.

Acerca de Starry: Starry se enorgullece de ser un lugar de trabajo de Igualdad de Oportunidades. Al igual que el servicio de internet que ofrecemos, no discriminamos. Damos la bienvenida a personas de todo el mundo para compartir sus conocimientos y perspectivas. En Starry, puedes descubrir las numerosas carreras y oportunidades que son posibles cuando conectas a las personas con las infinitas posibilidades del internet. Nuestra misión se centra en dos cosas. Primero, estamos haciendo que la experiencia de acceso a internet sea simple, transparente y agradable. Segundo, estamos llevando esa experiencia a comunidades desatendidas en todo el mundo. Abordamos nuestra misión con una tecnología inalámbrica de vanguardia, un servicio al cliente diseñado para deleitar y una cultura de innovación y curiosidad intelectual. A quién buscamos: Como Representante de Ventas de Suscriptores, serás responsable de adquirir nuevos suscriptores de Starry e impulsar nuestro éxito en las propiedades residenciales multifamiliares, condominios, comunidades residenciales y vecindarios asignados. Construirás y gestionarás la relación con porteros, administradores de propiedades y/o superintendentes en el lugar para ayudarte a vender finalmente las suscripciones. Eres curioso, autónomo, seguro, atractivo y te encanta conversar con la gente. Eres positivo, orientado a soluciones y definitivamente no tienes miedo de pensar fuera de lo convencional ante un desafío. Eres un oyente activo y adaptarás tu presentación de ventas a las necesidades individuales de tus clientes potenciales. Nuestros Representantes de Ventas de Suscriptores tienen un salario base y un alto potencial de ingresos mediante comisiones. Este es un excelente punto de partida para quienes buscan cambiar de carrera y/o iniciar una carrera en ventas y/o marketing. Creemos en desarrollar talento: demuéstranos que estás motivado y podrías obtener un ascenso dentro del primer año a ventas empresariales o unirte al equipo de marketing. Qué harás: Defender y educar: haz saber a tus clientes potenciales lo excelente que es Starry comunicando un entendimiento completo de las características y beneficios del Internet Starry para vender nuestro servicio Haz saber a la gente cómo Starry Internet está cambiando el juego de los ISP al ofrecer un servicio de internet asequible, rápido y confiable en su comunidad, con un servicio al cliente superior, precios transparentes y sin compromisos contractuales ni trucos Cumplir y superar metas de ventas; identificar posibles problemas de ventas, productos, técnicos o de atención al cliente y abordarlos con tus equipos locales Identificar, buscar y asistir a oportunidades potenciales de adquisición de suscriptores para alcanzar tus objetivos personales Visitar y contactar regularmente todas las nuevas propiedades MDU antes y después de la ocupación Crear listas de espera e impulsar la conversión de suscriptores una vez que el edificio esté operativo con el servicio de Internet Starry Vender con pertinencia y simpatía; ¡no somos agresivos! Requisitos Experiencia relevante en ventas en campo o mentalidad emprendedora Apasionado defensor del acceso equitativo a internet (todos deberían tener acceso a un internet asequible, rápido y confiable) con ganas de ser tú mismo mientras interactúas y te diviertes con clientes potenciales Deseo de formar parte de una empresa transformadora: somos la única compañía de internet con un programa creado específicamente para viviendas multifamiliares de bajos ingresos y asequibles Entusiasmo por la nueva tecnología y el sector de internet Disposición para recibir entrenamiento y coaching para mejorar como profesional de ventas Disponibilidad para trabajar mañanas, noches y fines de semana entre semana, horarios variables según sea necesario Capacidad para cumplir con los requisitos físicos del puesto, como moverse activamente, estar de pie, agacharse y sentarse durante toda la jornada laboral Este puesto requiere un medio de transporte confiable para trasladarse desde y hacia diferentes lugares de trabajo. Si planeas conducir tu vehículo personal en nombre de Starry, necesitarás contar con una licencia de conducir válida en el estado de tu residencia y un historial de conducción seguro. Rango salarial de $40,000 a $55,000 más comisiones ilimitadas. El salario final se basará en varios factores, incluyendo experiencia, educación y capacitación. Ten en cuenta que el título mencionado en esta descripción de trabajo tiene como finalidad representar el trabajo que se realizará en este rol, y que el título interno real para este puesto será Representante de Ventas de Suscriptores o Representante Senior de Ventas de Suscriptores. El título interno final asignado dependerá de varios factores, incluyendo, entre otros, experiencia, educación y capacitación. Beneficios Trabajamos duro, así que cuidamos unos de otros y tratamos de disfrutar el camino. Todos los empleados a tiempo completo de Starry reciben: Contribución generosa del empleador para ti y tus beneficiarios en planes de salud con bajo deducible, plan dental, plan de visión, seguro de desgravamen y de vida, y acceso a nuestro plan de jubilación 401(k) 12 semanas de licencia parental pagada al 100% para todos los nuevos padres después de seis meses de empleo continuo ¡Feliz navegación! En cumplimiento con la ley federal, todas las personas contratadas deberán verificar su identidad y elegibilidad para trabajar en Estados Unidos y completar el formulario requerido de verificación de elegibilidad para empleo al momento de la contratación. Descargo de responsabilidad: Esta descripción de trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista completa de actividades, deberes o responsabilidades requeridas del empleado.

Esta forma única de generar dinero podría no ser para todos, ¡y está bien! Pero para algunos, podría ser un verdadero cambio radical: honestamente, algo que transforma la vida de maneras que nunca imaginaste. ¡Esto no es un TRABAJO! No somos Mercadeo en Red, Marketing Multinivel ni un esquema piramidal para enriquecerse rápido. No hay venta ni compra de productos. Esta es una oportunidad real, legítima y sostenible, respaldada por capacitación de primer nivel y una comunidad de emprendedores con ideas afines que desean más control en sus vidas y mayor margen financiero. ¿Quién no quiere eso! A diferencia de las tendencias pasajeras, llevamos prosperando casi 25 años, desde 2001. Personalmente, comencé a generar flujo de efectivo así en 2003, y creo que la longevidad es la mejor medida de credibilidad real. Cuando un sistema ha durado décadas, está probado, es confiable y construido para perdurar. Esa clase de confianza es exactamente lo que necesitas para transformar verdaderamente tu futuro financiero. Ya seas un padre o madre que se queda en casa, una madre soltera, alguien que quiere trabajar desde casa, una persona agobiada por su trabajo de 9 a 5 que anhela más dinero y propósito, un emprendedor serial o simplemente alguien que busca mejorar sus finanzas, incluso un jubilado o alguien que desea jubilarse, esto podría ser el avance financiero que has estado esperando. ¡Imagina ser tu propio jefe con control total sobre tus horarios! Trabaja solo 15 horas por semana, en cualquier momento y lugar que elijas. Los fines de semana y las noches son opcionales. Aquí puedes ganar fácilmente un promedio de $7-10K al mes, y lo mejor es que tú te quedas con el 100% de tu dinero. Si la idea de recibir tu dinero el mismo día en que se genera te entusiasma, entonces este podría ser justo el lugar para ti. ¿Eres una persona autodidacta, dispuesta a recibir orientación, disciplinada y con mentalidad de ayudar a otros? ¿Listo para dejar atrás tu pasado y convertir tus sueños en realidad—más rápido de lo que jamás imaginaste? Lo emocionante es: el potencial de generar flujo de efectivo rápido en DÍAS, ¡no semanas! Si te sientes cómodo hablando por teléfono, enviando correos electrónicos y puedes guiar a las personas hacia un sitio web, ya tienes todo lo necesario para aprovechar lo que esto puede hacer por ti. ¡ES TAN SIMPLE! Aquí trabajamos con total transparencia y fomentamos todas tus preguntas, y te pondremos en contacto con aquellos que están generando grandes ingresos, permitiéndote ver que esto es real. Si esto suena como algo que realmente te interesa y estás listo para un cambio en tu vida y perspectiva financiera, ¡no esperes ni un segundo más! Llámanos. 214-455-1448 Por favor deja un mensaje claro para que podamos escuchar tu voz. Una parte importante de tu éxito aquí depende de tu capacidad para hablar con otras personas. Si no podemos contestar, deja un mensaje con tu nombre, ciudad, estado y dónde viste este anuncio. Inicialmente no respondemos a mensajes de texto ni correos electrónicos. Las llamadas se devuelven dentro de las 24 horas. TU CAMINO CUANDO NADA MÁS HA FUNCIONADO Se recomienda que guardes o imprimas una copia de este anuncio. Se publicará por tiempo limitado.

Construye sueños. Cierra tratos. ¡Progresar en ventas de viviendas nuevas! En New Home Star, capacitamos a agentes de ventas de alto rendimiento con formación líder en la industria, tecnología de vanguardia y potencial de ganancias ilimitado. Si tienes una motivación incansable por tener éxito, te encanta relacionarte con las personas y estás deseoso de alcanzar ingresos de primer nivel en la venta de viviendas nuevas, esta es la oportunidad perfecta para llevar tu carrera al siguiente nivel. Únete a nosotros en una de nuestras comunidades en el área de Boise, ID, representando a nuestro socio constructor, Hayden Homes, ¡y construye tu futuro hoy! ¿Por qué elegir New Home Star? Líder en la industria: La empresa privada más grande de ventas de viviendas nuevas en EE.UU., asociada con constructores líderes del mercado. Potencial de ganancias ilimitado: Pago competitivo sin límite; tu éxito determina tus ingresos. Crecimiento profesional: Mentoría estructurada, programas de liderazgo y vías claras para el avance. Cultura galardonada: Equipo solidario y de alta energía con un liderazgo dedicado a tu éxito, reconocido en 2025 como el Mejor Lugar para Trabajar en Bienes Raíces y entre los Mejores Lugares para Trabajar según Glassdoor. Beneficios integrales: Médico, dental, visión, plan 401(k) con aporte coincidente, tiempo libre pagado y más. Tu rol: Liderar y cerrar: Guía a los compradores a través del proceso de venta de viviendas nuevas con experiencia. Desarrollo de ventas: Formación continua para perfeccionar tus habilidades y conocimientos del producto. Marketing y promoción: Fomenta el reconocimiento de marca y genera tráfico mediante actividades locales de networking y marketing. Gestión de relaciones con clientes: Usa herramientas CRM para rastrear prospectos y gestionar actividades de ventas. Liderazgo comunitario: Influye en decisiones del constructor mediante una gestión comunitaria estratégica y de alto nivel técnico. Lo que ofreces: Disponibilidad: Debes trabajar presencialmente; se requieren fines de semana. Experiencia: 2 o más años en ventas, servicio al cliente o bienes raíces con un historial constante de alto desempeño. Habilidades: Excelente comunicación, capacidad para construir relaciones y adaptabilidad. Dominio tecnológico: Competencia en el uso de plataformas de software de presentación y sistemas CRM; herramientas impulsadas por inteligencia artificial son un plus. Educación/licencia: Título universitario preferido; debes obtener una licencia de bienes raíces durante la capacitación. Otros: Transporte confiable, licencia de conducir válida y seguro de responsabilidad civil para tu vehículo. Compensación: Rango salarial anual de $10,000 - $40,000, más comisiones sin límite. Ganancias totales estimadas el primer año entre $70,000 - $90,000, ¡con potencial ilimitado de crecimiento! Con un tiempo promedio de construcción de solo 120 días, disfrutarás pagos de comisiones más rápidos, recibiendo tus recompensas por el esfuerzo realizado mucho antes. ¡Da el próximo paso! Únete a New Home Star y construye una carrera con propósito. Postúlate ahora en www.newhomestar.com/careers ¡Síguenos en LinkedIn, Facebook, Instagram y YouTube para obtener más información! New Home Star es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Se considerarán adaptaciones razonables conforme a la ley aplicable. Los solicitantes deben estar legalmente autorizados para trabajar en EE.UU. en el momento de la solicitud. No se ofrece patrocinio de visa para este puesto. El empleo está sujeto a una verificación de antecedentes realizada conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables.

Sobre Nosotros Somos un minorista nacional en línea especializado en piscinas, tanto comerciales como residenciales, y nuestro objetivo es ampliar nuestra base de clientes. Descripción del Puesto Buscamos telemercadeos entusiastas para impulsar las ventas mediante llamadas en frío y responder a consultas en un entorno dinámico. Su función consistirá en influir en clientes potenciales y existentes para que compren nuestros productos y servicios. El candidato ideal será amable, persuasivo y rápido en entender las necesidades del cliente, presentando soluciones personalizadas. La paciencia y la compostura son fundamentales para manejar quejas e interacciones agresivas. Se requiere experiencia en la industria de piscinas. Principales Responsabilidades - Realizar llamadas en frío a clientes potenciales a partir de un directorio proporcionado para vender productos o solicitar donaciones. - Responder llamadas entrantes de clientes potenciales. - Utilizar guiones para comunicar características del producto, precios y beneficios. - Hacer preguntas para identificar las necesidades del cliente. - Persuadir a los clientes demostrando cómo nuestros productos satisfacen sus necesidades. - Registrar con precisión la información del cliente en nuestro sistema. - Atender quejas para mantener la reputación de la empresa. - Superar las cuotas de ventas y facilitar futuras ventas. - Mantener registros de llamadas y ventas, anotando información útil. Requisitos - Experiencia comprobada como telemercadeo o en un puesto similar de ventas/servicio al cliente. - Historial de cumplimiento de cuotas de ventas por teléfono. - Conocimiento del software CRM y sistemas telefónicos. - Excelentes habilidades de comunicación y presentación. - Dominio del idioma inglés. - Buenas habilidades de negociación y capacidad para manejar quejas. - Persistente y orientado a resultados. - Paciente y resistente ante el rechazo. - Experiencia en la industria de piscinas. - Título de escuela secundaria requerido; título universitario deseable. Compensación Ofrecemos una remuneración competitiva basada en la experiencia. Los candidatos interesados deben enviar su currículum. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. EZ Pool & Spa Supply es una empresa donde puede crecer, aprender y obtener ganancias. Todos los puestos de trabajo se asignan según las calificaciones, mérito y necesidades empresariales.