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Especialista en Relaciones Comunitarias de Instalaciones

$84,000-89,000/año

The Tsui Group

Los Angeles, CA, USA

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Descripción

The Tsui Group está buscando un candidato calificado y con experiencia en proyectos de construcción de instalaciones educativas para desempeñarse como Especialista en Relaciones Comunitarias de Instalaciones para un importante cliente educativo dentro del condado de Los Ángeles con las siguientes funciones: Identificar, contactar y trabajar con los diferentes sectores de la comunidad, administradores escolares y oficinas de funcionarios electos, legisladores, superintendentes de distritos locales y agencias reguladoras para involucrarlos en el proceso de proyectos de construcción, así como programas e iniciativas de la División de Servicios de Instalaciones, y notificarles sobre reuniones y eventos comunitarios. Implementar planes estratégicos de extensión comunitaria para los proyectos asignados. Programar, coordinar, organizar y asistir a actividades de divulgación, como reuniones y eventos comunitarios en todo el distrito, con el fin de involucrar e informar a la comunidad sobre los proyectos de construcción, programas e iniciativas de la División de Servicios de Instalaciones. Informar e involucrar a la comunidad en el proceso de construcción escolar, incluyendo selección de sitios, políticas y procedimientos de la Ley de Calidad Ambiental de California y de la Agencia de Protección Ambiental, adquisición y reubicación, y temas de diseño y construcción. Proporcionar información y reportes escritos a los supervisores de Relaciones Comunitarias para presentaciones ante la Junta de Educación, el Comité de Supervisión de Bonos y otras partes interesadas. Liderar y coordinar los esfuerzos de diversas partes interesadas de comités de planificación para eventos especiales como ceremonias de inicio de obras, inauguraciones y aperturas de escuelas, con el propósito de coordinar recursos y monitorear los gastos del evento. Desarrollar y mantener archivos de proyectos y bases de datos de contactos para los proyectos asignados. Proporcionar información al personal del distrito, grupos comunitarios, organizaciones comerciales y gremiales, agencias educativas y al público sobre las políticas y procedimientos de adquisiciones aplicables al Servicio de Adquisiciones del Distrito Escolar y a la División de Servicios de Instalaciones. Realizar otras tareas asignadas. Requisitos Experiencia requerida: Mínimo 4 años de experiencia profesional remunerada a tiempo completo en una agencia pública o privada relacionada con actividades de extensión comunitaria, organización de campañas de divulgación y realización de trabajo de campo para organizaciones y grupos comunitarios. Educación requerida: Graduación de una universidad o colegio reconocido con una licenciatura en relaciones públicas, relaciones comunitarias, planificación urbana, administración de empresas, administración pública o campo relacionado. Los candidatos que no cumplan con el requisito de educación pueden compensar con experiencia año por año hasta por 2 años. Habilidades/Licencia Conocimiento de los principios de relaciones públicas, problemas comunitarios actuales y estructuras de gobierno local Excelentes habilidades de comunicación Principios de relaciones públicas Asimilar información de diversas fuentes Trabajar eficazmente con diversos grupos Cumplimiento y colaboración Orientado al detalle y diseña materiales promocionales Preparar presentaciones Licencia de conducir válida de California Beneficios Rango salarial: $84,000 - $89,000 Médico, Visión y Dental: 100% cubierto para el empleado* Seguro de vida y discapacidad 10.5 días de pago de vacaciones (acumulados) 6 días de pago por enfermedad (disponibles inmediatamente) 10 días de pago por festivos (9 festivos, 1 día personal) Contribución del empleador del 3% al 401k (después de 1 año de servicio) Estipendio mensual para teléfono celular Computadora portátil para fines laborales

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Los Angeles, CA, USA
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Director de Comunicaciones
La Iglesia de la Ciudad de Nueva York busca un profesional de comunicaciones con experiencia en marketing para liderar el desarrollo y ejecución de estrategias que comuniquen clara y convincentemente nuestra misión y visión, tanto a audiencias internas como externas. Este rol fundamental también supervisará la ejecución de los esfuerzos de marketing de la iglesia en múltiples plataformas: digitales, impresas y presenciales, asegurando que nuestro mensaje tenga claridad e impacto significativo mediante una comprensión de los valores y prioridades de nuestra comunidad. El candidato ideal será un experto en comunicación y marketing, hábil en redacción, edición y estrategia de contenido en múltiples plataformas: web, correo electrónico, redes sociales, entre otras. Gestionará la ejecución de campañas, producirá comunicaciones atractivas y colaborará con ministerios para alinear los mensajes con la misión de la iglesia de ver a neoyorquinos perdidos transformados en discípulos misioneros convincentes. Resumen del puesto Desarrollar y cuidar la voz de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York, lo cual incluye, entre otros aspectos: Desarrollar el tono y estilo de comunicación Crear una estrategia general de comunicación y marketing que alinee todas las comunicaciones de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York con la visión y valores de la iglesia Compartir planes de comunicación consistentes con el personal de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York para capacitarlos a usar las herramientas de comunicación proporcionadas Planificar e implementar campañas de marketing para promover campañas generales de la iglesia, recaudación de fondos, eventos ministeriales, programas y actividades de alcance comunitario Apoyar nuestra presencia en línea en diversas plataformas y cuentas Apoyar nuestra estrategia de redes sociales ayudando a crear contenido compartible y fomentando el compromiso para ampliar nuestro alcance Apoyar los sitios web de la iglesia asegurando que reflejen contenido actualizado y atractivo Liderar un equipo de voluntarios para servir en estas responsabilidades, de modo que toda comunicación de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York esté alineada con nuestra visión y directrices Cumplir con y encarnar las cualidades y características requeridas de los miembros del personal de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York, según lo definido en el Manual del Personal Requisitos Ser cristiano en sumisión a la autoridad de las Escrituras y del Espíritu Santo, evidente en el estilo de vida. Aceptar y estar completamente de acuerdo con la Declaración de Fe de la Iglesia de la Ciudad. Capacidad elevada de aprendizaje y espíritu enseñable Buen comunicador, altamente estratégico, excelente escritor y editor Experiencia con herramientas analíticas para plataformas de redes sociales, diseño web, sólidas habilidades de gestión de proyectos, marca y diseño; se prefiere experiencia en Adobe Creative Suite Educación requerida/preferida: Un equivalente satisfactorio de educación, capacitación y experiencia en campos relacionados y/o disciplinas educativas, suficiente para cumplir con los requisitos del puesto, incluyendo: 4 o más años de experiencia en un puesto de Comunicaciones Título universitario preferido Beneficios Rango salarial $90,000-$100,000 Plan de salud (médico, dental y visual) Cuenta de ahorro para salud (HSA) Beneficio de viaje con descuento previo a impuestos Plan de jubilación (403b) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre pagado (vacaciones, días personales, días de enfermedad y feriados) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Capacitación y desarrollo COTC es un empleador de contratación y despido libre y de igualdad de oportunidades. Todas nuestras decisiones laborales (por ejemplo, reclutamiento, contratación, capacitación, promoción, compensación y terminación) se tomarán conforme a las leyes y regulaciones aplicables. COTC cumple con las leyes federales y estatales sobre discapacidades y realiza adaptaciones razonables para solicitantes y empleados con discapacidades. Si necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, para desempeñar funciones esenciales del trabajo y/o para recibir otros beneficios y privilegios del empleo, comuníquese con hr@church.nyc.
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Empresa de joyería contrata: Asistente / Gestora de Redes Sociales 🎯 (Midtown) (Midtown)
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232 W 10th St, New York, NY 10014, USA
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Coordinador de Cuentas
Lo que comenzó en 2017 como una idea en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma galardonada y de más rápido crecimiento en comunicaciones, trabajando con marcas tecnológicas importantes tanto para consumidores como B2B. En SourceCode, nuestro enfoque está en devolver a las relaciones públicas la inteligencia y la iniciativa, la humanidad y la tecnología, la creatividad y la inteligencia empresarial. No se espera que los Coordinadores de Cuenta de SourceCode permanezcan al margen de un equipo de cuenta, sino que deben ser miembros activos del equipo desde el primer día. Buscamos un miembro junior que pueda convertirse lo antes posible en un colaborador valioso para el equipo y asesor de clientes. Queremos que nuestros Coordinadores de Cuenta tengan responsabilidades y oportunidades que les ayuden a crecer como profesionales. La oportunidad se gana y se celebra en todo el equipo. 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Requisitos Aunque se prefiere un título universitario, apreciamos que rara vez nos cuente toda la historia. Aceptamos solicitudes de personas sin título que puedan demostrar aptitud para el puesto. Nivel sólido de conocimientos informáticos y dominio de aplicaciones como G Suite y Microsoft Office, así como aplicaciones sociales. Se valora la familiaridad con aplicaciones específicas del sector como Meltwater, Muck Rack, etc. Tienes interés en la tecnología y te fascina la forma en que impacta nuestras vidas hoy en día, y te inspira lo que podría permitir en los próximos años. Sigues, lees y escuchas una amplia variedad de medios (sociales), y tienes pasión por crear y desarrollar narrativas tú mismo. Dedicarte a la escritura, al humor, al teatro u otros medios narrativos es un beneficio para demostrar tu claridad de pensamiento y tus habilidades de comunicación escrita clara y concisa. Ambicioso y motivado, disfrutas enfrentándote a desafíos complejos y resolviendo problemas. Eres capaz de hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar los elementos clave de una tarea y entender qué constituye el éxito. Pero simplemente esperar instrucciones no es tu estilo; te sientes cómodo ofreciéndote voluntario y probando nuevas tareas. Como miembro del equipo, eres competente organizando tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para el bien del equipo, y ayudando a otros miembros del equipo a hacer lo mismo. Las habilidades de investigación y análisis de datos están desarrolladas: te gusta comprobar hipótesis o refutar suposiciones para asegurarte de tener la respuesta correcta a las preguntas del cliente y del equipo; pero también te apasiona comunicar los conocimientos que encuentras de formas nuevas y creativas. Sabes que los detalles son importantes, ya sea programando una reunión, tomando notas de reuniones o redactando una nota de prensa; pero valoras también la contribución de tu trabajo al éxito general del equipo, y tomas esa responsabilidad en serio. Beneficios Programa integral de beneficios Vacaciones ilimitadas Plan 401k con aporte equivalente de la empresa Programa de participación en beneficios Flexibilidad laboral Aprendizaje y desarrollo profesional Licencia parental remunerada de 6 meses Días pagados para actividades de voluntariado ¿No estás seguro de cumplir con todas las calificaciones? ¡Déjanos decidir a nosotros! Investigaciones muestran que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando piensan que podrían no cumplir con cada requisito, cuando, de hecho, muchas veces sí los cumplen. Estamos comprometidos a crear un entorno diverso, equitativo e inclusivo y te animamos fuertemente a postular.
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Programador/comercializador de software que busca % de ventas para software premiado. (Henderson)
Busco un empresario que entienda la programación de software financiero y que desee invertir en este galardonado programa de software sin inversión económica. Ya ha sido programado. Necesitará la capacidad de desempaquetar (descomprimir) la nueva versión y crear una plataforma web para lanzarlo (es un programa basado en Internet que funciona en todas las plataformas). Deberá venderlo personalmente o formar un equipo de ventas para comercializarlo. (Yo vendí más de $500,000 el primer año a agentes individuales mediante mi empresa de conferencias llamada Computer Camp). Este programa (llamado Financial Keys) ganó el premio al Mejor Producto del Año de la Asociación Nacional de REALTORS® y ha sido uno de los programas de software más vendidos del país a agentes individuales por $350 por programa. La nueva plataforma de marketing será venderlo a grandes franquicias, juntas y asociaciones bajo un modelo de suscripción. Una venta por suscripción a un precio mensual de solo 15¢ por agente al mes para una pequeña asociación de tan solo 18.000 agentes genera ingresos anuales de casi $33,000 (para los propietarios de FinKeys). Una venta a una gran asociación como la Asociación de REALTORS de Florida supone un ingreso anual de casi $500,000. ¡Y eso es solo con una venta! Es como invertir en una franquicia de McDonald’s, pero a nivel nacional. Para obtener una vista previa de lo que hace este software, puede copiar este enlace en su teléfono inteligente o en su computadora: (Dirección completa del enlace: https://www.youtube.com/watch?v=0VsniiURJdI )
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Gerente de Información Comandada y Compromisos
¿Sobresale en la gestión de eventos, reuniones y campañas de comunicación con equipos diversos para consumo público? ¿Puede aplicar su experiencia para traducir conceptos médicos y de salud complejos en un entorno de ritmo acelerado? Ripple Effect busca un Gerente de Compromiso de Comunicaciones con al menos 6 años de experiencia profesional para apoyar la misión de nuestro cliente. Este puesto trabajará estrechamente con la División de Comunicaciones Estratégicas del Comando de Investigación y Desarrollo Médico del Ejército (MRDC) para proporcionar servicios expertos de apoyo en comunicaciones que creen y mantengan una imagen pública favorable utilizando diversos medios que respalden la misión y objetivos de la Oficina de Asuntos Públicos, con el fin de cumplir solicitudes de alto perfil y rápida ejecución. Si este puesto le parece interesante, ¡hay un lugar para usted aquí en Ripple Effect! Ofrecemos un entorno de trabajo diverso y estimulante, con múltiples incentivos y opciones de trabajo flexibles adaptadas a usted y a su estilo de vida. Información General Código del trabajo: PRO-PR-04M Ubicación: Ft. Detrick, Frederick, MD Tipo de empleado: Exento, Tiempo Completo Regular (Pregunte a nuestros reclutadores sobre arreglos de trabajo flexibles) Teletrabajo: Ninguno Viajes requeridos: A discreción del cliente Habilitación de seguridad: NACI Ciudadanía: Requerida ciudadanía estadounidense según contrato gubernamental Es jefe: Sí Número de vacantes: 1 Rango salarial: $89,869.00 - $103,040.00 por año (cómo pagamos y promovemos) Responsabilidades Organizar solicitudes e invitaciones, en colaboración con la Oficina de Asuntos Públicos y otros líderes del comando, para visitas de personal militar superior, gubernamental, congresional y socios del sector privado. Diseñar visitas, asegurar ubicaciones en instalaciones y crear un esquema de agenda para los programas y productos específicos que se presentarán durante la visita. Investigar temas relevantes, solicitar aportes de fuentes adecuadas, realizar análisis estratégicos y proponer e implementar soluciones e iniciativas para alcanzar objetivos y metas definidos. Elaborar tareas del comando y actuar como punto de contacto en el sistema de asignación de tareas. Gestionar la comunicación entre clientes y expertos temáticos (SMEs); realizar correspondencia inicial, supervisar y rastrear la conexión entre cliente y SME hasta el resultado final. Distribuir correspondencia oficial de eventos al personal y/o SMEs/participantes, incluyendo invitaciones y agendas, todos los formularios de registro, reservas de hotel, números de confirmación y recordatorios relacionados con cualquier evento. Gestionar y coordinar diversas reuniones, incluyendo, pero no limitándose a, asegurar espacios para reuniones o demostraciones para SMEs, actuar como Punto de Contacto para todas las comunicaciones con asistentes, programar proveedores necesarios y gestión en el lugar, incluyendo registro, recepción y protocolo. Realizar preparativos previos a la visita y montaje/desmontaje el día del evento. Elaborar puntos de discusión para expertos y, en colaboración con PAO, desarrollar y revisar nuevo material de presentación. Mantener la capacidad de redactar rápidamente publicaciones en redes sociales o breves resúmenes sobre visitas/compromisos. Ayudar en la creación de invitaciones y listas de invitados para eventos grandes. Apoyar en otras tareas de visita, incluyendo almuerzos/café, tarjetas de nombre, paquetes informativos, etc. Brindar apoyo para conferencias y ferias comerciales. Mantener un calendario de visitas y actualizar un archivo de acciones posteriores (lecciones aprendidas). Generar y desarrollar contenido original basado en proyectos y anuncios de DHA R&D-MRDC y compartirlo mediante canales de redes sociales para presentar un mensaje coherente, relevante desde el punto de vista militar y consistente según sea necesario. Actuar como supervisor y gerente en el lugar para el personal del contrato de Apoyo en Comunicaciones Estratégicas, Mercadeo y Multimedia. Apoyar funciones de protocolo y otras tareas según sea necesario. Requisitos Formación y experiencia mínima Título universitario en Comunicaciones, Relaciones Públicas, Mercadeo, Ciencias Políticas o campo relacionado. Al menos 6 años de experiencia profesional relevante Requisitos básicos Experiencia previa apoyando oficinas de asuntos públicos del DoD o oficinas similares de comunicación en investigación médica. Dominio de herramientas de medios digitales, diseño gráfico y edición de video. Competencia en compromiso con partes interesadas y gestión de relaciones, incluyendo coordinación con altos mandos y expertos temáticos. Experiencia gestionando equipos de comunicación para entregar proyectos bajo plazos ajustados. Capacidad para realizar análisis estratégico y sintetizar aportes de diversas fuentes para desarrollar planes ejecutables. Sólido conocimiento de logística de planificación de eventos, incluyendo coordinación de lugares, registro, protocolo y gestión en el lugar. Conocimiento de los requisitos de OPSEC del DoD. Experiencia previa en apoyo de eventos militares o científicos/de salud. Debe estar dispuesto y ser capaz de presentarse diariamente en el sitio del cliente (Frederick, MD) Para tener éxito en Ripple Effect, debe ser capaz de prestar atención a los detalles, comunicarse claramente, trabajar de forma independiente y tener deseos de aprender. Obtenga más información sobre lo que hace tan excelente a Ripple consultando nuestras capacidades. Habilidades que lo diferencian Experiencia directa en PAO militar Conocimiento del protocolo militar para eventos de personalidades destacadas Dos años o más de experiencia en supervisión Si no posee todas las habilidades mencionadas anteriormente, no se desanime: ningún currículum refleja completamente la figura de una persona. Es muy probable que usted sea más valioso de lo que cree, así que postúlese por favor. Acerca de Ripple Effect Ripple Effect es una empresa pequeña propiedad de mujeres galardonada que ofrece consultoría profesional y talento excepcional a clientes federales, privados y sin fines de lucro. Ofrecemos soluciones multidisciplinarias en Comunicaciones y Difusión, Investigación y Evaluación, Gestión de Programas y Políticas, Transformación Digital y Soporte Técnico y Científico, con enfoque en ciencia, investigación y sectores de salud. Proceso de contratación | Vida en Ripple Beneficios Beneficios Ripple Effect recompensa a sus empleados por sus contribuciones a nuestra misión de muchas formas, desde remuneración competitiva y beneficios excepcionales hasta una variedad de programas de equilibrio trabajo-vida según la clasificación laboral y preferencias personales. ----------------------------------------------------------------------- Ripple Effect se enorgullece de ser un lugar de trabajo con igualdad de oportunidades y un empleador de acción afirmativa. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales independientemente de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad (40 años o más), discapacidad o información genética. También consideramos candidatos calificados independientemente de antecedentes penales, conforme a los requisitos legales. Si tiene una discapacidad o necesidad especial que requiera acomodo durante el proceso de contratación, háganoslo saber contactando a nuestro departamento de recursos humanos en HR@rippleeffect.com o a su reclutador. La elegibilidad para empleo será verificada mediante E-verify.
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