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Bono de firma: Hasta $4500 de bono de firma* (ver detalles a continuación) Ahora contratando. Vacantes inmediatas. Como empleado de RJS Roofing & Construction Inc., ¡formará parte de una de las empresas de techado de más rápido crecimiento en el sureste! Nuestras sucursales actuales generan entre $300,000 y $500,000 mensuales en ventas, y nuestro enfoque único ha incrementado nuestro negocio en un 900% en los últimos siete meses. Nuestro objetivo es abrir 7 nuevas ubicaciones en toda la región del área metropolitana de Atlanta durante los próximos 6 meses. Esta expansión solo estará limitada por nuestra capacidad de contratar y capacitar a un grupo altamente motivado y eficaz de Practicantes de Gerentes de Ventas/Sucursales (¡ese es usted)... y eso no es todo... Hemos establecido alianzas estratégicas con contratistas y subcontratistas que crearán múltiples fuentes de ingresos para cada sucursal y para cada empleado. Se le entrenará en todos los aspectos de nuestra expansión empresarial y se convertirá en un experto en vender y entrenar a otros para vender todos nuestros productos y servicios. ¿Dónde encaja usted? Estamos buscando Practicantes de Gerentes de Ventas/Sucursales para expandir nuestra ya rápidamente creciente empresa. RJS Roofing & Construction planea abrir 7 nuevas sucursales en el área metropolitana de Atlanta en los próximos 6 meses, y necesitamos su ayuda (si es una persona que escucha bien y está altamente motivada) para avanzar lo más rápido posible. Para tener éxito en este puesto, debe tener una excelente actitud y una fuerte ética de trabajo. Será entrenado desde el primer día para convertirse en gerente de sucursal en 3 a 5 meses. Esta capacitación será completa y requerirá que cumpla y supere las expectativas desde el primer día. Durante su entrenamiento, ganará un promedio de $750-$1500 por semana con nuestra estructura de salario/comisión/bonos. ¡Será desafiado diariamente para convertirse en el líder que sabe que puede ser! Una vez capacitado, podrá contratar, entrenar y mantener una fuerza de ventas de élite, pedir materiales, programar equipos de instalación y mucho más. Una vez que sea ascendido a Gerente de Ventas, ganará entre $100,000 y $250,000 al año. Como practicante de Gerente de Ventas/Sucursal, deberá estar dispuesto a ganar un promedio de $750-$1500 por semana durante sus 3-5 meses de entrenamiento. Recuerde, al otro lado de su arduo trabajo durante la capacitación, que durará menos de 6 meses, hay una garantía de ingresos de seis cifras, con una amplia variedad de bonos e incentivos que lo colocarán en una posición financiera privilegiada y le brindarán una carrera gratificante en una gran empresa. Esto es lo que estamos buscando... Responsabilidades - Participar plenamente en nuestro programa integral de practicante de gerente de ventas durante 3-5 meses, momento en el cual estará listo para ser promovido a Gerente de Ventas y se le otorgará su sucursal. - Aprender nuestros productos - Demostrar la capacidad de vender nuestros productos - Demostrar la capacidad de entrenar a otros en el campo Como Gerente de Ventas/Sucursal, usted: - Contratará, entrenará y mantendrá una fuerza de ventas altamente efectiva y motivada - Pedirá materiales, mantendrá inventarios y programará equipos de instalación - Continuará mejorando mediante la participación en programas avanzados de entrenamiento proporcionados por la corporación - Atenderá posibles problemas y sugerirá soluciones rápidas - Participará en decisiones sobre expansión o adquisición - Propondrá nuevos servicios/productos y técnicas innovadoras de venta para aumentar la satisfacción del cliente Habilidades - Excelentes habilidades de comunicación - Fuerte ética de trabajo - Competitivo y le gusta ganar - Experiencia en gestión de cualquier tipo es útil pero no necesaria - Experiencia en ventas de cualquier tipo es útil pero no necesaria - Un fuerte deseo de escapar de la rutina y unirse a una empresa en crecimiento que recompense directamente la excelencia con una sólida estructura salarial y promueva rápidamente a empleados merecedores - Fuertes habilidades organizativas con actitud orientada a la resolución de problemas - Disponibilidad para viajar según sea necesario Salario: $750-$1500 por semana durante la capacitación. *¡Hasta $4500 de BONO de firma! Después de estar con nosotros durante 30 días, recibirá $300 como bono agregado a su pago regular cada semana, siempre que permanezca en la empresa hasta alcanzar los $4500.

¿Estás listo para ganar buen dinero ayudando a familias a eliminar sus hipotecas? Tenemos un sistema comprobado que muestra a los propietarios cómo pagar sus casas en 3-7 años, sin cambiar sus ingresos ni estilo de vida. Ayuda real. Impacto real. Y lo mejor es: TÚ NO TIENES QUE VENDER. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar Aquí está la situación: ✔ No estás forzando a nadie. Simplemente inicias una conversación para ver si les interesa aprender cómo pagar su casa en 3–7 años usando sus ingresos y estilo de vida actuales. ✔ Si están interesados, agendan una cita con nuestros especialistas que se encargan del trabajo pesado. (Los nuevos representantes están reservando 3–5 citas por semana.) ✔ Cuando se cierra un trato (aproximadamente 1 de cada 3 citas), ganas $1,000+ por cliente... y muchos de estos tratos incluyen comisiones adicionales posteriores. ✔ Puedes trabajar desde casa, y además te capacitaremos sobre cómo generar negocios para que tengas muchas personas con quienes hablar de esto... así nunca empezarás desde cero. Eso es ingreso significativo por ayudar a las personas a salir de deudas más rápido. 💰 ✔ Si estás listo para comprometerte con el éxito, queremos saber de ti. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar Por qué te encantará esta oportunidad: ✅ Capacitación estructurada paso a paso—para que te sientas seguro desde el primer día. ✅ Conversaciones simples, centradas en el valor (sin sensaciones incómodas de “venta”). ✅ Un sistema diseñado para programar citas y cerrar consistentemente. ✅ Representantes reales ganando hasta $10-40K+ por mes siguiendo exactamente este proceso. 🚫 ¡No se requiere licencia! Esta es una oportunidad real. Los propietarios ahorran años y decenas de miles en intereses, tú proporcionas la conexión, y tú recibes pago por marcar la diferencia. Las plazas son limitadas, así que si estás listo para empezar a ganar (y ayudar a familias a salir de deudas más rápido), no lo pospongas. ✔ Nota: Solo consultas serias. 👉 Mira el video de 6 minutos para comenzar Esta es tu oportunidad de generar ingresos significativos haciendo un trabajo que realmente ayuda a la gente—ahora eso sí es una situación ganar-ganar.

¿Eres ese amigo al que todos recurren cuando la vida se les complica porque, de alguna manera, tú tienes todo bajo control? ¿Te encantan las personas (incluso las molestas)? ¿Tienes hambre de éxito — tipo "ver videos motivacionales a las 2 a.m. mientras planeas tu imperio"? Pues abróchate el cinturón, cariño, porque tenemos un puesto en nuestro equipo hecho especialmente para ti. Estamos contratando un vendedor de seguros de propiedad y accidentes – título elegante, lo sabemos – pero en realidad lo que buscamos es alguien que tenga: • ✅ La energía de un neoyorquino en medio del tráfico • ✅ La inteligencia para aprobar el examen estatal de seguros (no te preocupes, nosotros te ayudaremos) • ✅ El encanto de un labrador dorado en una barbacoa • ✅ Sentido del humor (obligatorio – nada de robots tristes, por favor) Lo que no necesitas: • ❌ Título universitario • ❌ Experiencia en seguros • ❌ Un currículum que parezca el LinkedIn de un ejecutivo de Wall Street Lo que sí necesitas: • ✔️ Determinación • ✔️ Habilidades sociales para vender hielo a un muñeco de nieve • ✔️ Deseo de construir una carrera, no solo cumplir horarios • ✔️ Piel gruesa, buen café y la capacidad de escuchar un "no" sin llorar (más de una vez por semana) Esto no es solo otro "trabajo de ventas". Es el tipo de puesto donde la persona adecuada puede construir algo real – imagina: ingresos de seis cifras, respeto, y un paso más cerca de esa vibra de "yo mando aquí" que has estado atrayendo! Ventajas: • 💰 Comisiones competitivas + bonificaciones • 📚 Pagamos tu licencia y capacitación • 🧠 Mentoría de personas que realmente se preocupan • 🥂 Una cultura divertida, acelerada y un poco sarcástica (bueno, bastante) • 🚀 Una verdadera oportunidad de construir una carrera que no te consuma el alma Puntos extra si te gustan los perros. (Porque a nosotros sí. Y si no… honestamente, es una señal de alerta.) Entonces, si todavía estás leyendo esto y piensas: "¡Demonios, sí, soy yo", deja de desplazarte, deja de demorarte y llámanos al 603-436-5214 como si tu futuro dependiera de ello (porque, sinceramente… así es). Tu yo futuro te lo agradecerá.

Quirk está creciendo y necesitamos un profesional de piezas para satisfacer la demanda. Enfocándonos en una tienda minorista y taller técnico ocupado, ofrecemos instalaciones de última generación con personal amable y excelentes beneficios. Semana laboral de 40 horas Sin noches ni fines de semana Abierto de 7 a.m. a 5 p.m. (horarios de turno flexibles disponibles) Dispuestos a capacitar a la persona adecuada con experiencia en piezas Descripción del trabajo Atender a los clientes de manera eficiente y amable Ayudar a mantener el departamento de piezas limpio y organizado Proporcionar al Departamento de Servicio y técnicos la pieza correcta de forma oportuna Asistir en la venta y entrega de piezas y accesorios que contribuyan al funcionamiento eficiente, seguro y rentable del departamento de piezas del concesionario Realizar otras tareas según las asignadas por la gerencia Requisitos del trabajo: Orientado a metas Actitud profesional Disposición para crecer Conocimiento de piezas automotrices o mecánica es un plus Experiencia en piezas posventa también es un plus Habilidades básicas en computación Diploma de escuela secundaria o GED recomendado Los beneficios incluyen: Seguro básico de vida y AD&D pagado por la empresa Seguro médico y dental/visual Seguro de vida voluntario para empleados, cónyuge e hijos Discapacidad a corto y largo plazo Seguro por enfermedades graves Cuentas de gastos flexibles Programa 401K Vacaciones pagadas y tiempo por enfermedad Programa de asistencia al empleado Oportunidades de ascenso dentro de la organización Capacitación integral PARA POSTULARSE SIGA EL ENLACE: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=338695&clientkey=FD8E2BBFB93430E1320C9B1A37535D27 **Todos los empleados deben completar una verificación previa a la contratación, examen físico, prueba de drogas y verificación del historial de conducción (si aplica al puesto)

Vendedor – Motocicletas y vehículos todo terreno Acerca de Motorado ¿Te encantan las motocicletas? ¡A nosotros también! Motorado es un concesionario familiar pequeño en el área de Denver especializado en consignaciones de motocicletas y vehículos todo terreno. Hemos construido el salón de exposición de vehículos usados más grande de Colorado creando una experiencia divertida, dinámica y sin estrés para comprar y vender. Nuestro equipo siente pasión por andar, vender y establecer relaciones duraderas con nuestros clientes, y estamos buscando un vendedor motivado que se una a nosotros. Esta es tu oportunidad de formar parte de algo especial, perfeccionar tus habilidades de ventas y hablar de motocicletas todos los días. Responsabilidades - Recibir a cada cliente en el concesionario con energía y profesionalismo. - Ayudar a los clientes a encontrar motocicletas y vehículos todo terreno que se ajusten a sus necesidades, estilo de vida y presupuesto. - Utilizar el sistema CRM de Motorado para registrar todas las interacciones con clientes, seguimientos y progreso de tratos; la precisión y puntualidad son fundamentales. - Vender no solo motocicletas, sino también la diversión, emoción y experiencia única de Motorado. - Realizar seguimiento proactivo de todos los prospectos: por teléfono, correo electrónico y en persona. - Cumplir y superar las metas de contacto y ventas establecidas por el gerente de ventas. - Completar toda la documentación con precisión y a tiempo. - Mantener el salón de exhibición y la presentación del inventario bajo altos estándares. - Permanecer alerta y comprometido en el piso; responder rápidamente a preguntas y necesidades de los clientes. - Pensar con rapidez y adaptarse a un entorno dinámico y de alto volumen. - Entregar las unidades compradas a los clientes con cuidado, asegurando una experiencia positiva de principio a fin. - Contestar llamadas de ventas y registrarlas en el CRM. - Asistir a sesiones de capacitación y reuniones del equipo según sea necesario. - Desempeñar otras funciones según se requiera para apoyar al equipo de Motorado. Requisitos - Experiencia en ventas muy deseada, aunque no obligatoria; se prefiere experiencia en ventas automotrices o de vehículos todo terreno. - Demostrada capacidad para destacar en un entorno dinámico y orientado al cliente. - Buenas habilidades de comunicación y capacidad para crear confianza rápidamente. - Gran atención al detalle y capacidad para gestionar múltiples clientes simultáneamente. - Facilidad para usar plataformas CRM (o demostrada capacidad para aprender rápidamente). - Actitud profesional, amigable y accesible. - Este es un entorno impulsado por el trabajo en equipo. Debes ser un jugador de equipo. - Pasión por las motocicletas y el estilo de vida todo terreno (se prefiere experiencia montando). - Disponibilidad para trabajar horarios comerciales, incluyendo sábados. Compensación - salario base - comisiones basadas en el número de unidades vendidas - bonificaciones por cumplimiento de metas - bono individual anual por ventas La compensación total puede estar entre $65 000 y $90 000, dependiendo de la experiencia y capacidades de ventas Beneficios - Programa de 401(k) con coincidencia. - Días festivos pagados y tiempo libre remunerado (PTO). - Subsidio para seguro médico. - Descuentos para empleados en piezas, equipo y artículos promocionales. - Un entorno de apoyo y orientado al equipo donde todos andan en motocicleta. Para aplicar: - Envía tu currículum y una breve nota sobre tu experiencia con motocicletas y por qué serías ideal para Motorado a jobs@motorado.com

Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados - Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio ¡Ponga su carrera en alta velocidad con Mavis Tires & Brakes a Precios Rebajados! Estamos buscando Asistentes Automotriz y Gerentes de Servicio a tiempo completo para unirse al Equipo Mavis en uno de nuestros centros modernos de servicio automotriz y venta minorista de neumáticos en el área de Seabrook, NH. Con más de 2.000 ubicaciones minoristas, Mavis es una de las cadenas más grandes de ventas de neumáticos y reparación automotriz en los Estados Unidos. Acerca del Puesto de Gerente Asistente Como futuro líder de Mavis, el Gerente Asistente apoya al Gerente de Tienda para garantizar que cada ubicación minorista de Mavis funcione de manera eficiente, segura y efectiva. Utilizando habilidades fundamentales de liderazgo, los Gerentes Asistentes son responsables de hacer cumplir las políticas, procedimientos y estándares establecidos, programar el trabajo de mecánicos/técnicos, gestionar pedidos externos, asegurar la calidad y finalización oportuna de trabajos, satisfacer las expectativas del cliente y la seguridad de los miembros del equipo. Acerca del Puesto de Gerente de Servicio El Gerente de Servicio es responsable de ayudar a los clientes con la selección de neumáticos y recomendar servicios necesarios de reparación debajo del vehículo. Además, para garantizar la completa satisfacción del cliente mediante la finalización oportuna de reparaciones y mantenimiento de alta calidad, los Gerentes de Servicio deben dirigir el flujo de trabajo de Mecánicos, Técnicos de Alineación y Técnicos de Neumáticos y organizar el trabajo de reparación/mantenimiento de vehículos. Mientras impulsan las iniciativas de ventas de Mavis, los Gerentes de Servicio deben comunicarse directamente con los clientes, evaluar sus necesidades, proporcionar información sobre reparaciones y mantenimiento automotriz solicitadas y/o necesarias, asegurarse de que los clientes estén satisfechos con su experiencia en la tienda y esforzarse por cumplir con las expectativas del cliente. Beneficios para Empleados En Mavis, entendemos que nuestras personas impulsan nuestro éxito. Proporcionamos a nuestros miembros del equipo pagos semanales competitivos, incluyendo compensación incentivada semanal, un buen ambiente de trabajo y una excelente combinación de beneficios adicionales como seguro médico, dental y de visión, un plan de ahorro para jubilación 401(k) con coincidencia del empleador, vacaciones pagadas, tiempo libre remunerado, días festivos pagados, seguro de vida, capacitación en el trabajo y oportunidades de crecimiento y avance profesional. Calificaciones Reclutamos miembros del equipo que compartan nuestro compromiso de brindar completa satisfacción al cliente y ofrecer el servicio de más alta calidad. Para ser elegible para el puesto de Asistente Automotriz / Gerente de Servicio, usted debe (1) tener al menos 18 años de edad; (2) estar legalmente autorizado para trabajar en los Estados Unidos; y (3) poseer (i) 1 año de experiencia y/o formación en piezas automotrices y/o venta de neumáticos, (ii) 1 año de experiencia y/o formación en reparaciones/mantenimiento automotriz, o (iii) cualquier combinación de educación, formación y experiencia que demuestre la capacidad para desempeñar las funciones y responsabilidades del puesto. ¿A qué estás esperando? ¡APLICA AHORA! Los candidatos pueden postularse en línea en www.mavis.com/careers. ¡ENTREVISTAS ABIERTAS ESTÁN DISPONIBLES 7 DÍAS A LA SEMANA! Simplemente acérquese durante el horario de la tienda para una entrevista inmediata. Si tiene alguna pregunta adicional, puede llamar al departamento de Reclutamiento sin cargo al número 844-375-3995. Para obtener más información sobre Mavis, visite www.mavis.com. Mavis es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades Coherente con nuestro compromiso con el principio de igualdad de oportunidades de empleo para todos los individuos, aplicamos una política de tolerancia cero contra la discriminación en Mavis. Las decisiones de empleo se toman sin considerar la pertenencia real o percibida del solicitante o empleado a ninguna categoría o estatus protegido por leyes federales, estatales o locales aplicables. Los requisitos físicos descritos anteriormente son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para realizar con éxito las funciones esenciales del puesto. Cuando sea apropiado, Mavis puede proporcionar adaptaciones razonables para que un individuo calificado pueda desempeñar las funciones esenciales del puesto. Mavis no solicita información sobre historial salarial de los solicitantes. Para obtener más información, o para aplicar ahora, debe ir al sitio web a continuación. Por favor NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para aplicar o use el enlace a continuación https://www.applicantpro.com/openings/mavistire/jobs/3865889-15936