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BAJO NUEVA ADMINISTRACIÓN Spa Ho‘ola (Resort Honua Kai) y Spa Puamana (Aston Ka‘anapali Shores) Parte del Grupo Freedom Spas Sobre Nosotros Los spas Ho‘ola y Puamana ahora están bajo nueva administración, con emocionantes actualizaciones y oportunidades de crecimiento por venir. Como parte del grupo Freedom Spas, que opera seis spas en todo Hawai‘i, estamos comprometidos a elevar la experiencia de los huéspedes mientras creamos un entorno solidario y centrado en los terapeutas para nuestro equipo. Nuestro liderazgo es único: tu directora de spa es una ex terapeuta con más de 17 años de experiencia práctica. Conocemos los desafíos de jornadas largas, tratamientos consecutivos y la importancia de horarios justos, bienestar y respeto. Las decisiones se toman teniendo en cuenta la perspectiva del terapeuta, porque ya hemos estado ahí. Puesto Estamos buscando terapeutas de masajes licenciados, hábiles y profesionales para unirse a nuestro equipo. Los candidatos ideales son apasionados por el cuidado de los huéspedes, conocedores de diversas técnicas y entusiastas por formar parte de nuestro nuevo capítulo. Responsabilidades Brindar servicios de masajes de alta calidad de manera profesional Ofrecer una experiencia excepcional al huésped con auténtico espíritu aloha Mantener limpios y listos los espacios de tratamiento Colaborar con el equipo del spa y la dirección de forma positiva y solidaria Requisitos Licencia vigente de Terapia de Masajes en Hawai‘i (obligatoria) Buena comunicación y profesionalismo Ser confiable, orientado al trabajo en equipo y enfocado en el cliente Lo que nos hace diferentes Liderazgo centrado en terapeutas: dirigido por un ex terapeuta que comprende sus necesidades Comisiones competitivas + propinas Horarios flexibles con opciones ocasionales, tiempo parcial y tiempo completo 1–2 turnos por semana: membresía gratuita en gimnasio + posibilidad de tomar turnos adicionales mediante nuestra aplicación personalizada 3–4 turnos por semana: beneficios médicos, membresía gratuita en gimnasio y un masaje o facial mensual gratuitos Tiempo libre pagado (raro en la industria del spa) Oportunidades de ascenso en las seis ubicaciones de Freedom Spas en Hawai‘i Tipos de empleo: Tiempo completo, Tiempo parcial Beneficios: Seguro dental Horario flexible Masajes gratuitos Seguro médico Tiempo libre pagado

¿Tienes lo necesario para inspirar y entrenar a jóvenes atletas para que alcancen todo su potencial? Colabora con nuestro Entrenador Principal para crear experiencias enriquecedoras, solidarias y memorables para los niños inscritos en nuestro programa. Este puesto valioso y apreciado ayuda al Entrenador Principal del Equipo de Natación con un programa de fuerza y prevención de lesiones que complementa los entrenamientos acuáticos del equipo de natación. Es fundamental en este rol apoyar altos niveles de comunidad y responsabilidad con los participantes, al tiempo que se respalda la misión general y el plan de temporada establecido por el Entrenador Principal. El Entrenador de Fuerza y Resistencia proporcionará instrucción de ejercicio de calidad mientras ofrece experiencias de clase con mucha energía, motivadoras, alegres y memorables para todos los participantes. JCC Greater Boston está profundamente comprometido a valorar y celebrar la singularidad de cada integrante. Damos la bienvenida a personal y participantes de diversos orígenes. Aunque nos sentimos orgullosamente judíos, nos esforzamos en todos los sentidos por ofrecer un entorno abierto y acogedor para todos, independientemente de sus prácticas personales, creencias u origen. Estamos guiados por los valores fundamentales de JCC Greater Boston: Pertenencia, Alegría, Colaboración y Transformación, que resuenan con muchas personas que no se identifican como judías. Las responsabilidades principales incluyen, entre otras: Responsabilidades de entrenamiento: Proporcionar entrenamiento y coaching de alta calidad, basado en evidencia científica, en fuerza, acondicionamiento físico, agilidad, potencia y velocidad a una variedad de jóvenes nadadores Preparar entrenamientos semanales según la fase del entrenamiento y las necesidades/habilidades de los nadadores. Mantener el enfoque en la técnica, el desarrollo de habilidades y el crecimiento del atleta. Coordinar metodologías de entrenamiento, ejercicios y objetivos grupales con el Entrenador Principal. Trabajar estrechamente con el personal de actividades acuáticas y otros entrenadores para promover al club en su conjunto. Participar en capacitaciones del personal. Asistir a todas las reuniones de entrenadores (aproximadamente 4-5 por año). Mantener un estudio limpio, seguro y organizado, asegurando que el equipo esté correctamente guardado. Fomentar una comunicación abierta para garantizar la educación y comunicación sobre todos los aspectos del desarrollo atlético a largo plazo. Apoyar la misión, valores y objetivos estratégicos de JCC Greater Boston. Expectativas estándar del personal: Crear activamente un ambiente acogedor donde cada individuo sea valorado y bienvenido. Participar activamente como miembro esencial del equipo de actividades acuáticas. Apoyar la misión, visión y valores de JCC Greater Boston —pertenencia, alegría, colaboración y transformación—, incluso mediante el ejemplo personal. Participar en todas las reuniones y capacitaciones asignadas y contribuir al éxito general de la organización. Otras tareas asignadas. ¡Esta es una excelente oportunidad para unirse al respetado y valorado lugar de trabajo orientado a las personas de JCC Greater Boston, proveedor de servicios comunitarios diversos y en rápido crecimiento! Se trata de un puesto limitado de tiempo parcial regular, no exento, de 12 horas semanales con un horario fijo de lunes a jueves de 15:30 a 18:30. Ofrece excelentes beneficios, un entorno de trabajo presencial dinámico y de apoyo, y una tarifa competitiva inicial de $25.00 - $35.00 por hora. La tarifa salarial ofrecida se determinará finalmente según las calificaciones relevantes, la experiencia y la equidad interna de JCC. Acerca de JCC Greater Boston Desde su apertura en 1983, JCC Greater Boston se ha comprometido a crear una comunidad vibrante, inclusiva y diversa mediante el fomento de relaciones significativas y duraderas. A través de nuestra red de centros de aprendizaje temprano, campamentos diurnos, programas regionales para adolescentes y familias, ofertas de salud y bienestar, y clases para adultos sobre arte e ideas, JCC Greater Boston proporciona conexiones, aprendizajes y experiencias muy valoradas para la comunidad judía y sus amigos. El personal de JCC Greater Boston disfruta trabajar en un entorno innovador, amigable y acogedor donde sus talentos y contribuciones son apreciados. En nuestra reciente encuesta de empleados, el personal calificó positivamente cerca del 90 % sus experiencias con su gestión directa y la alineación organizacional. Si deseas mejorar tu experiencia laboral y tener un mejor equilibrio entre trabajo y vida personal, ¡te animamos a explorar la posibilidad de formar parte del equipo de JCC! JCC está profundamente comprometido a valorar y celebrar la singularidad de cada integrante. Damos la bienvenida a personal y participantes de diversos orígenes. Aunque nos sentimos orgullosamente judíos, nos esforzamos en todos los sentidos por ofrecer un entorno abierto y acogedor para todos, independientemente de sus prácticas personales, creencias u origen. Estamos guiados por los valores fundamentales de JCC Greater Boston: Pertenencia, Alegría, Colaboración y Transformación, que esperamos resuenen con todos. Para obtener más información sobre lo que hace de JCC Greater Boston un lugar maravilloso para trabajar, visita nuestra página de carreras en https://www.bostonjcc.org/careers/ JCC Greater Boston es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina contra ningún individuo o grupo por motivos de género, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad, raza, color, religión, origen nacional, ascendencia, condición de veterano, estado civil, embarazo, información genética o discapacidad. Como parte de nuestros continuos esfuerzos por mantener y enriquecer un entorno diverso, animamos activamente a las mujeres y a miembros de grupos subrepresentados a presentar su solicitud. Requisitos Educación y experiencia: Certificaciones NASM, NSCA, ACSM o ACE preferidas. Se requiere certificación en RCP/DEA (o capacidad de obtenerla dentro de los 7 días posteriores a la contratación). 1 año o más de experiencia entrenando grupos pequeños o grandes en la industria del fitness. Conocimiento de fisiología, técnicas de ejercicio, biomecánica corporal y principios generales de fitness. Excelentes habilidades organizativas y de comunicación, profesionalismo y capacidad para adaptarse rápidamente a los cambios y resolver problemas. Un título universitario en educación física o en un campo relacionado con el ejercicio o el fitness es un beneficio, aunque no es obligatorio. Una combinación equivalente de educación y experiencia puede sustituirse a discreción de JCC para cumplir los criterios mínimos. Habilidades y capacidades: Debe demostrar habilidades de gestión y supervisión. Se requieren conocimientos informáticos (correo electrónico, Word y Excel). Se requieren excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación. Requisitos físicos: Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno ocupado, dinámico y a veces ruidoso que implica múltiples tareas y prioridades. Capacidad para levantar y transportar objetos de entre 13,6 y 18,1 kg (30-40 libras). Capacidad para sentarse y arrodillarse; bajar regularmente a la altura de los ojos de los niños. Beneficios Además de ofrecer un trabajo gratificante y excelentes oportunidades profesionales dentro de nuestro entorno orientado a la misión, a los valores y a la familia, JCC Greater Boston ofrece orgullosamente a sus empleados los generosos beneficios que se enumeran a continuación. ¡Ventajas de JCCGB! Cada empleado tiene derecho a acceder a las instalaciones de primer nivel de JCC Greater Boston para fitness, recreación y bienestar en Newton. Los beneficios estacionales y el acceso al Centro de Fitness de JCC incluyen: ·       Uso del Centro de Fitness en Leventhal-Sidman JCC durante el empleo estacional activo. ·       Inscripción gratuita o con descuento en campamentos para los hijos de empleados de campamentos: el descuento se prorratea según el número habitual de horas programadas. Los beneficios están sujetos a revisión y cambio por parte de la Organización, y los documentos del plan son el determinante primario. ¡Un excelente lugar para trabajar! JCC Greater Boston está evolucionando conscientemente como un excelente lugar para trabajar. En nuestra reciente encuesta de compromiso de empleados de 2023, al menos el 88 % de nuestro personal nos otorgó las calificaciones más altas en: ·       Colegas solidarios ·       Espíritu de equipo ·       La forma en que sus jefes los tratan ·       Autonomía individual ·       Saber cómo contribuye su trabajo y cómo impacta a los demás ·       Orgullo de trabajar en JCC ·       Calidad de programas y servicios ·       Responsabilidad propia Nuestro personal y liderazgo aportan experiencia, excelencia y compromiso a todo lo que ofrecemos, y estamos dedicados a una cultura donde todos nuestros empleados puedan prosperar. Nuestra cultura se basa en nuestros valores, impulsada por nuestra misión y nutrida a través de las contribuciones expertas de nuestros profesionales.

¡Somos una nueva liga de kickball para adultos y buscamos un árbitro confiable que se una a nosotros este otoño! Los partidos son los lunes por la noche de 6:45 a 9:00 pm, del 15 de septiembre al 3 de noviembre de 2025. Lo que estamos buscando: - Conocimiento sólido del kickball para adultos - Persona extrovertida, amigable y cómoda manejando jugadores - Capacidad para tomar decisiones rápidas y seguras bajo presión - Experiencia previa como árbitro u oficial de deportes es un plus (pero no es obligatorio) - Debe completar nuestro Programa de Certificación de Árbitros (se proporciona capacitación) Responsabilidades incluyen: - Conocer y aplicar las reglas oficiales de GO Kickball - Llegar a tiempo (15 minutos antes del primer partido) - Dirigir los partidos profesionalmente y hacer llamadas claras - Llevar el control de entradas, eliminaciones y marcador - Comunicarse con los capitanes de los equipos antes de los partidos - Asegurarse de que el equipo esté instalado/devuelto y que las canchas queden limpias - Registrar los marcadores finales y reportar los resultados al personal de la liga Detalles: - Partidos: lunes por la noche, del 15 de septiembre al 3 de noviembre - Ubicación: Parque del Distrito Palolo Valley - Compensación: $17/partido (2 partidos cada lunes) Si eres responsable, te encanta el juego y disfrutas trabajar con personas, ¡nos encantaría tenerte en el equipo! 📩 Responde con tu nombre, información de contacto y una breve nota sobre tu experiencia.

Entrenador de Fútbol - Trabaja en la comunidad e impacta la vida de los niños. ¿Te gustaría mantener la actividad física mientras trabajas con niños y promueves habilidades para la vida mediante el fútbol? Ofrecemos capacitación en el trabajo, un horario flexible y programas de incentivos. Quiénes somos: Super Soccer Stars lleva más de 22 años en el negocio del fútbol juvenil y ha sido reconocido como el programa operativo más grande en Estados Unidos, brindando servicios de primera clase en deportes infantiles. El impacto a largo plazo de nuestro programa nos permite enseñar habilidades para la vida, aumentar la actividad física en niños de todas las edades y ayudarles a desarrollar hábitos saludables desde temprana edad. El puesto: Estamos buscando contratar a un entrenador de fútbol energético y divertido que dirija a nuestros niños en actividades entretenidas y educativas, garantizando siempre la seguridad de todos. Nuestro candidato ideal tiene experiencia previa trabajando con niños (como entrenador deportivo, maestro, monitor de campamento o líder), y disfruta trabajar con ellos. Este puesto es excelente para alguien interesado en la educación temprana o en el desarrollo infantil. Los nuevos entrenadores pueden trabajar entre *5 y 25 clases por semana y ganar desde $18 hasta $22 por hora. Nuestros entrenadores brindan atención individualizada para asegurar que cada niño tenga éxito Nuestros entrenadores utilizan un enfoque no competitivo para garantizar que las clases sean divertidas y en un ambiente libre de estrés Nuestros entrenadores usan refuerzo positivo para animar a los niños a mejorar y celebrar sus logros Y finalmente, nuestros entrenadores lo pasan genial. Son personas abiertas de mente y saben que entrenar es un viaje continuo. Todos los entrenadores están abiertos a recibir retroalimentación y se esfuerzan por mejorar asistiendo a capacitaciones regulares y siguiendo el Manual de Entrenamiento de Super Soccer Stars El horario: La mayoría de las clases se realizan en horas después de la escuela y durante los fines de semana. El candidato ideal debería tener disponibilidad en algunos de los días y horarios que se indican a continuación: Lunes a viernes (horarios): 3:00-6:00 Fines de semana: (horarios) 9:00-12:00 Requisitos Gusto por trabajar con niños Energía Transporte confiable Beneficios Pago de $18-$22/hora Horario flexible Programa de bonificación al final de la temporada Programa de recomendación de entrenadores Oportunidades de trabajar a tiempo completo e incluso convertirse en entrenador principal

No somos nada si no somos auténticos, y queremos sinceramente que ames lo que haces. Nuestro potencial estilista número uno es alguien con corazón y una actitud positiva. Podemos enseñar habilidades, pero no podemos enseñar consideración, honestidad e integridad. Esas cualidades son las más importantes para nosotros. Nuestra cultura es alegre y divertida, y deseamos tu éxito tanto como tú. Todos están aquí para ayudarse mutuamente. El ambiente es amigable, relajado pero de alta gama, y por supuesto limpio, limpio, ¡limpio! Hay mucho apoyo, tutoría y formación, si eso es lo que necesitas. Tampoco tienes que preocuparte por construir una cartera de clientes, tenemos muchos clientes para compartir. También valoramos mucho a quienes tienen experiencia y conocimientos. Únete a nuestro equipo y alcanza el éxito mientras disfrutas de lo que haces. BENEFICIOS: También ofrecemos beneficios: permiso remunerado por enfermedad, pago de vacaciones, bonificación por ventas minoristas, descuentos para nuestros empleados, entre otros. Además, damos muchos elogios y pequeñas sorpresas. Ofrecemos una compensación competitiva; cada persona es evaluada según sus habilidades y experiencia. En resumen, te brindamos todas las oportunidades posibles y te mostramos cómo tener éxito. No es difícil cuando amas lo que haces. Somos un salón Aveda, lo que significa que tenemos productos respetuosos con el medio ambiente para vender y utilizar. HORARIOS: Las horas y días flexibles son una característica fundamental de nuestro negocio. También tenemos clientes esperándote, y te ayudamos a aprender cómo retenerlos. REQUISITOS: Licencia estatal de Cosmetología de Washington Interés en aprender y crecer Habilidades para atender al cliente Espíritu de trabajo en equipo ¿Por qué no vienes a vernos? Hablemos y veamos si conectamos. Llama a nuestro salón/Medi Spa al 425-258-4941 o envía tu currículum. Esperamos con interés conocerte.

Actualmente estamos buscando a una persona atlética y "enérgica" que se convierta en miembro dedicado de nuestro equipo al brindar un arbitraje sobresaliente para nuestros partidos de flag football juveniles y adultos. Nuestra liga adulta juega en formato 4 contra 4, mientras que la liga juvenil es 5 contra 5. Ambos estilos de juego suelen ser rápidos por naturaleza, por lo tanto, cualquier candidato debe estar preparado para moverse a un ritmo elevado. Actualmente los partidos se realizan en Schenley Park, Brentwood, Monroeville, Montour y McCandless, con días de juego variables según la temporada. No se requiere experiencia previa como árbitro o anotador de estadísticas, pero es altamente preferida. Disponibilidad Temporada de otoño Lunes de 8:00 p.m. a 10:45 p.m. Sábados de 10:00 a.m. a 3:00 p.m. Domingos de 12:00 p.m. a 6:30 p.m. Viernes de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. Temporada de primavera Lunes de 8:00 p.m. a 10:45 p.m. Sábados de 10:00 a.m. a 3:00 p.m. Domingos de 12:00 p.m. a 6:30 p.m. Viernes de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. Temporada de verano Martes de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. Miércoles de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. Jueves de 6:00 p.m. a 10:00 p.m. Buscamos profesionalismo, puntualidad y disposición para ejercer control. Se dará especial consideración a exjugadores de flag football. Requisitos Ser mayor de 18 años con transporte confiable. Excelentes habilidades de comunicación oral y pasión por trabajar con niños y/o adultos en un entorno deportivo. Capacidad para colaborar y desempeñarse consistentemente como "trabajador en equipo" con otros miembros del personal. Disposición para participar en entrenamientos en campo y en aula. Beneficios Compensación: $13 - $22 por hora según experiencia y desempeño durante la capacitación de evaluación.