🚛 ¡Conductor local de tiempo parcial Clase A con remolque refrigerado! ¡$32/hora! ¡Regreso a casa diario! (Pembroke)

TIEMPO PARCIAL LOCAL CLASE A Puesto disponible: Gana $32/hora – Trabajo local, regreso a casa diario. Conducción constante todo el año ¡Horario flexible! Rutas generalmente lunes y viernes con ocasional sábado – Inicio a las 3:00 AM Conduciendo una cabina diurna transportando un remolque refrigerado Manipulación de carga – descarga con montacargas manual, carrito de dos ruedas y rampa hidráulica Entrega de productos alimenticios a tiendas y centros de distribución Puesto de tiempo parcial con horas semanales consistentes y posibilidad de horas extras ocasionales Equipo proporcionado por la empresa y trabajo constante durante todo el año ¡Pago semanal! Ofrecemos seguro médico, dental, de visión, de vida, programa HSA y tarjeta para medicamentos. Plan 401K con coincidencia ¡6 días festivos pagados cada año! ¡Tiempo personal acumulado y vacaciones pagadas! Bono por recomendación de $1000 por conductor Licencia CDL Clase A válida. 24 meses de experiencia reciente verificable en conducción comercial Endosos útiles pero NO requeridos Debe tener 23 años o más Sin antecedentes de DUI/DWI en los últimos 5 años No más de 3 infracciones de tránsito en los últimos 48 meses Debe ser capaz de pasar un control de drogas DOT, examen físico y verificación completa de antecedentes   ¿Tiene problemas con el botón de postulación? Haga clic aquí. 📞 Reclutador (865) 290-0657 ext. 404 📞 Coordinador de conductores y operaciones (865) 531-6022 ext. 112 ✳️ Llamadas de fin de semana; por favor llame: (865) 290-0657 ext. 404 Es política de la empresa y sus afiliadas otorgar oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes, sin importar raza, sexo, estatus de ciudadanía, religión, color, origen nacional, discapacidad, edad, condición de veterano, información genética, orientación sexual o identidad de género. Además, se cumplirá estrictamente con todas las leyes aplicables relacionadas con la discriminación por edad, estado civil y discapacidad. Esta política de igualdad de empleo se aplica a todos los aspectos de la relación laboral.