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Estamos cubriendo puestos en CLEAN Sustainable Laundry Solutions y necesitamos nuevos candidatos para unirse a nuestro equipo valorado. Tipo de empleo: MEDIO TIEMPO Compensación: Desde 18,50 USD POR HORA. CLEAN Laundromat busca asistentes para ayudar a impactar la vida de nuestros clientes y cuidar a nuestra comunidad, un ciclo de lavado a la vez. Tendrá la oportunidad de interactuar con la comunidad y también dedicarse a la limpieza. Para tener éxito en este puesto, debe: • Tener una mentalidad orientada al servicio primero • Comunicarse bien y con compasión • Ser organizado, confiable y eficiente • Prestar atención a los detalles • Gustarle todo lo relacionado con lavandería, limpieza y pulido • Ser digno de confianza • Ser capaz de trabajar solo y en equipo, que es algo que nos encanta • Creer en el correcto cuidado de nuestro medio ambiente compartido Las principales funciones incluyen: • Desinfectar equipos industriales de lavandería. • Barrer, fregar, aspirar, pulir superficies de vidrio y acero. • Interactuar con clientes y una comunidad diversa. • Dar cambio. • Dosificar detergente para las máquinas. • Comunicarse con los clientes sobre nuestro jabón. • Limpiar el baño. • Comunicarse con el gerente y el equipo de apoyo sobre el estado del funcionamiento del equipo y el entorno general. TURNOS DISPONIBLES 7:30 a.m. - 12:00 p.m., disponibles de lunes a domingo 12:00 p.m. - 5:00 p.m., disponibles de lunes a domingo 5:00 p.m. - 10:00 p.m., disponibles de lunes a domingo Requisitos: • Debe estar autorizado para trabajar en EE. UU. • Habilidades en comunicación y servicio al cliente • Capacidad para seguir instrucciones • Debe tener transporte confiable • Debe tener deseos de mantener una instalación impecable • Debe tener interés en trabajar con el público Nunca encontrará una mejor educación sobre servicio al cliente, habilidades de comunicación y negocios sostenibles. A través de interacciones diarias, nuestros clientes saben que nos importan. Si está interesado en este puesto dentro de la familia CLEAN, envíe su currículum a: Josh@cleaneugene.EARTH y cuéntenos por qué está motivado a trabajar con nuestro equipo y cómo puede ayudar a que nuestra comunidad prospere. ¿No tiene un currículum? No hay problema. Envíenos un correo electrónico de todos modos o visite nuestro local y solicite una solicitud de empleo. ¡Estamos ubicados en 825 West 7th Ave! ¡Nos vemos allí!

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15 Wallis St, Eugene, OR 97402, USA
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Mecánico – Mantenimiento de Flota (gasolina y diésel) (fremont / union city / newark)
Resumen del trabajo Estamos buscando un Mecánico Junior detallista y confiable para ayudar en el mantenimiento y reparación de una flota de más de 15 vehículos de entrega, incluyendo furgonetas y camiones estilo FedEx. Este puesto es esencial para garantizar que la flota funcione de manera eficiente y segura, minimizando tiempos de inactividad y apoyando las operaciones de entrega a tiempo. Bajo la supervisión de mecánicos senior y del Gerente de Flota, el Mecánico Junior realizará mantenimientos preventivos, reparaciones menores y ayudará en inspecciones dentro de un entorno de ritmo acelerado. Responsabilidades principales 1. Mantenimiento y reparación de flota: • Realizar tareas de mantenimiento rutinario, incluyendo cambios de aceite y filtros, reemplazo de neumáticos y servicios de frenos, para una flota grande. • Asistir a mecánicos senior en el diagnóstico y solución de problemas mecánicos y eléctricos. • Realizar reparaciones menores, como reemplazar baterías, luces y limpiaparabrisas, para mantener la flota lista para operar. 2. Programación de mantenimiento preventivo: • Ayudar a rastrear y priorizar los horarios de mantenimiento de la flota para prevenir averías. • Asegurar que los vehículos cumplan consistentemente con los requisitos de servicio basados en kilometraje y tiempo. 3. Inspección y cumplimiento: • Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje de los vehículos para identificar desgaste o posibles problemas. • Asistir en la preparación de vehículos para inspecciones estatales, pruebas de emisiones y auditorías de seguridad. 4. Gestión de piezas e inventario: • Apoyar en el mantenimiento del inventario de piezas, incluyendo reposición y organización. • Registrar el uso de piezas y asegurar la disponibilidad de componentes esenciales para la flota. 5. Mantenimiento del taller y herramientas: • Mantener el taller limpio, organizado y seguro para las operaciones. • Mantener herramientas y equipos en buenas condiciones de funcionamiento, reportando daños o desgaste de inmediato. 6. Documentación e informes: • Documentar con precisión reparaciones, actividades de mantenimiento e inspecciones en el sistema de gestión de flota. • Reportar problemas recurrentes o preocupaciones importantes al Mecánico Jefe o al Gerente de Flota para su acción. 7. Colaboración y desarrollo del equipo: • Trabajar estrechamente con mecánicos senior y otros miembros del equipo para mejorar la eficiencia general de la flota. • Participar en sesiones de capacitación para avanzar en habilidades técnicas y mantenerse actualizado sobre nuevas tecnologías de vehículos. Requisitos: • Diploma de escuela secundaria o equivalente. • Conocimientos básicos de sistemas de vehículos, incluyendo motores, frenos y componentes eléctricos. • Familiaridad con herramientas manuales y eléctricas utilizadas en reparaciones automotrices. • Fuertes habilidades organizativas para gestionar tareas en un entorno de alto volumen. • Licencia de conducir válida (CDL preferible pero no obligatoria). Preferido: • Formación vocacional o técnica en reparación automotriz. • Experiencia trabajando con flotas o en un puesto similar de mantenimiento. • Conocimiento de software de gestión de flotas es un plus. Habilidades y competencias • Gran atención al detalle y a las normas de seguridad. • Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y seguir instrucciones. • Resistencia física para levantar, doblarse y trabajar en diversas condiciones climáticas. • Actitud proactiva con disposición para aprender y tomar iniciativa. Beneficios • Salario por hora competitivo y oportunidades de horas extras. • Seguro médico, dental y de visión integral. • Tiempo libre pagado y pago por días festivos. • Oportunidades de crecimiento y avance profesional.
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Miembro del Equipo de Aislamiento (Syracuse)
REQUISITOS: Licencia de conducir vigente de NYS, diploma de escuela secundaria o título equivalente, y preferiblemente un mínimo de un año de experiencia en construcción o carpintería. Habilidades generales de carpintería y conocimientos básicos sobre materiales de construcción y su aplicación adecuada, conocimiento sobre tipos de edificios, componentes y terminología. Capacidad para asistir a las capacitaciones en mejoramiento energético ofrecidas, con el fin de comprender los materiales aislantes, equipos, técnicas y metodologías de instalación en paredes laterales y áticos. Conocimientos básicos de computación y capacidad para operar software informático. Capacidad para agacharse, levantar 50 libras, arrastrarse en espacios reducidos, subir escaleras y utilizar herramientas eléctricas y manuales. RESPONSABILIDADES DEL TRABAJO: 1. Instalar correctamente celulosa soplada de alta densidad, incluyendo la remoción y reposición de diferentes tipos de materiales de revestimiento sin dañarlos. 2. Instalar materiales de sellado de aire para controlar la infiltración utilizando aplicaciones y técnicas adecuadas. 3. Realizar todas las actividades que requieran habilidades de carpintería en las unidades habitacionales según se asignen. 4. Realizar pruebas intermedias y posteriores con puerta sopladora para medir las tasas de infiltración. 5. Mantener registros adecuados de control de inventario de materiales relacionados con las unidades trabajadas. EOE/AA/M/F/D/V
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