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Gerente del Ciclo de Ingresos - Chicago, IL - Trabajo # 2453

Salario negociable

The Symicor Group

Chicago, IL, USA

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Descripción

El Puesto Estamos buscando cubrir un puesto de Gerente del Ciclo de Ingresos en el área metropolitana de Chicago, IL. El candidato será responsable de supervisar proyectos del ciclo de ingresos para mejorar la integridad de los procesos de ingresos. El puesto incluye un salario y beneficios generosos. Las responsabilidades del Gerente del Ciclo de Ingresos incluyen: Gestionar las operaciones diarias de la función de reembolso financiero, incluyendo servicio al cliente, captura de cargos, presentación de reclamaciones, rechazos, ERA/EFT, aplicación de efectivo, cobros e informes. Supervisar al Departamento del Ciclo de Ingresos en diversas tareas, como gestión de cuentas, comunicación con proveedores de seguros, cobros, registro de efectivo, análisis de contratos, reclamaciones y captura de cargos. Supervisar auditorías y revisiones periódicas para garantizar que el personal siga las políticas y procedimientos, así como las regulaciones federales y estatales. Asegurar que las actividades de facturación y cobro sean oportunas y precisas, de acuerdo con las políticas y procedimientos federales, estatales y del departamento, así como con la máxima productividad del personal. Desarrollar y supervisar objetivos y metas estratégicas; informar sobre el desempeño, justificación y/o acciones correctivas. Informes generales y monitoreo del desempeño financiero del departamento a nivel departamental y de facturación. Informes y proceso de cierre de fin de mes. Gestionar cuentas problemáticas de pacientes, reembolsos y servicios externos de cobro. Actuar como gerente clave de relaciones externas con todos los pagadores. Apoyar las iniciativas de codificación correcta de Medicare y otros pagadores mediante el mantenimiento del conocimiento actualizado sobre las guías de codificación y cobertura. Actuar como enlace entre los seguros administrados, Compensación al Trabajador, Medicare y otros pagadores, la gerencia y el personal clínico. Comunicarse con la gerencia sobre problemas operativos o de reembolso. Generar informes de cuentas por cobrar (AR), incluyendo coordinar con el equipo para asegurar que todas las reclamaciones hayan sido gestionadas. Apoyar a la Gerencia de Cumplimiento en la implementación y supervisión del cumplimiento. Supervisar la contratación y capacitación del personal. Gestionar el desempeño del personal mediante retroalimentación regular, evaluaciones de desempeño y reuniones individuales. Realizar auditorías aleatorias para verificar la integridad del sistema, la precisión de los pagadores y los pagos según contrato, con el fin de optimizar las funciones de reembolso. Otras tareas asignadas. Requisitos ¿Quién eres? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino meramente el punto de partida para tu futuro. También aportas las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario preferido. Cinco o más años de experiencia en el Ciclo de Ingresos de la atención médica. Tres o más años de experiencia en gestión. Fuertes habilidades en gestión de personal, flujo operativo e ingresos. Conocimiento de las normas y regulaciones federales, estatales y de terceros pagadores sobre reembolsos. Codificador certificado preferido, pero no obligatorio. Demostrar capacidad para liderar, motivar y desarrollar al personal, con enfoque en alcanzar metas de productividad e ingresos. Capacidad para liderar con el ejemplo y supervisar a otros. Excelentes habilidades verbales, escritas y orales de comunicación. Fuertes habilidades informáticas, incluyendo la capacidad de trabajar con muchos sistemas de gestión de práctica, aplicaciones de Microsoft Office y programas de informes. Beneficios El puesto incluye un salario y beneficios generosos.

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Chicago, IL, USA
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Gerente Financiero Senior
Título del puesto: Gerente Financiero Senior Empresa: ACT1 Federal Ubicación: Arlington VA Autorización: Seguridad Activa Acerca de ACT1: ACT1 Federal impulsa las misiones de nuestra Nación y sus Aliados al tomar ACCIÓN. Brindamos apoyo a operaciones de misión, servicios técnicos y soluciones innovadoras aprovechando nuestra fuerza laboral talentosa. Al hacerlo, estamos haciendo del mundo un lugar mejor, más seguro, productivo e inclusivo. Como Gerente Financiero Senior, apoyando a un cliente del Departamento de Defensa, se le confiará revisar y analizar datos para brindar apoyo de alta calidad en misiones y toma de decisiones sobre asuntos presupuestarios, financieros y de nómina civil, mientras mejora continuamente la calidad, eficiencia y enfoque de los servicios financieros y operaciones del cliente.   **ESTE PUESTO ESTÁ SUJETO A LA ADJUDICACIÓN DEL CONTRATO** Responsabilidades: •  Apoyar al cliente del Departamento de Defensa en sus responsabilidades generales de preparación, ejecución y gestión de la cartera de recursos de la Agencia, incluyendo: formulación de programas y presupuestos; integración; ejecución del presupuesto; análisis de programas y recursos; servicios financieros; contabilidad administrativa; análisis gerencial; mejora financiera y preparación para auditorías, informes financieros; actividades de sistemas financieros. • Brindar una amplia gama de esfuerzos en planificación de recursos; análisis y ejecución; apoyo en gestión de programas; estimación y análisis de costos; y contabilidad de costos. •  Apoyar al cliente del Departamento de Defensa en el cumplimiento de funciones financieras del programa para carteras de misión específicas, incluyendo la preparación y análisis de objetivos de adquisición. • Ayudar en la preparación de presentaciones basadas en el conocimiento del requisito, asegurando que la información presupuestaria sea correcta y consistente con presentaciones presupuestarias anteriores/actuales, y proporcionar un borrador al jefe correspondiente para revisión/aprobación. • Brindar apoyo al desarrollo y formulación de los requisitos financieros presupuestarios y del programa de la Agencia, incluyendo: proceso POM/presupuesto de la Agencia; hitos presupuestarios, instrucciones y directrices; Planificación, Programación, Presupuestación y Ejecución (PPBE). • Apoyar el desarrollo, preparación, presentación y justificación de exhibiciones y solicitudes del Departamento de Defensa y del Congreso para información de recursos de la Agencia para el Programa Futuro de Defensa (FYDP), POM, Presentación de Estimaciones Presupuestarias (BES), Presupuesto del Presidente y presupuesto modificado. • Ayudar a reunir datos para informes financieros sobre la Agenda de Gestión del Presidente; el Cuadro de Mando Integral Financiero de la Agencia; informes mensuales de indicadores; y otros informes de desempeño gerencial. •  Ayudar en la planificación y ejecución de los recursos presupuestarios de la Agencia, incluyendo asistencia en el establecimiento de controles presupuestarios y cargas presupuestarias en el sistema financiero de la Agencia. • Administrar y ejecutar planes trimestrales y anuales de compromisos y obligaciones. Asegurar que los recursos se ejecuten de acuerdo con las directrices, políticas y procedimientos federales y departamentales. Recomendar reprogramaciones internas y externas de fondos para garantizar una utilización eficiente de los recursos y el cumplimiento al máximo de las necesidades prioritarias de la misión. Requisitos · Título universitario en Economía, Negocios, Contabilidad o campo relacionado. · Ocho (8) años de experiencia laboral apoyando al Departamento de Defensa o agencia similar. · Se prefiere fuertemente experiencia con DTRA (Agencia de Reducción de Amenazas de Defensa). Debe tener alguna experiencia en presupuestos y finanzas del Departamento de Defensa. · Se prefiere fuertemente ser Contador Público Certificado (CPA), Gerente Financiero de Defensa Certificado (CFM) o Gerente Financiero Gubernamental Certificado (CGFM). · Debe tener experiencia y conocimientos en el proceso de Programación, Planificación, Presupuestación y Ejecución (PPBE) del Departamento de Defensa. · Se prefiere experiencia en contabilidad y auditoría · Conocimiento práctico de los productos del paquete Microsoft Office (Word, Excel, Access, Project, SharePoint y PowerPoint) y Visio. · Experiencia demostrada presentando ante civiles de alto nivel y colaborando con ellos. · Experiencia demostrada en la identificación y aplicación de análisis crítico a problemas presupuestarios y financieros y en el desarrollo de soluciones alternativas. · Se requiere autorización de SEGURIDAD. Beneficios Beneficios: ·       Seguro médico/dental/visual ·       Plan de Propiedad Accionaria para Empleados de ACT1 (ESOP) ·       Seguro de vida y de desgravamen pagado por la empresa ·       Seguro de discapacidad a corto plazo pagado por la empresa ·       Seguro de discapacidad a largo plazo voluntario ·       Cuenta de Gastos Flexibles (FSA) ·       Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) ·       401K con coincidencia del empleador ·       Tiempo libre pagado ·       Días festivos pagados ·       Licencia por maternidad/paternidad ·       Licencia militar ·       Educación, capacitación y desarrollo profesional ·       Seguro voluntario contra accidentes, enfermedades graves y atención hospitalaria ·       Seguro voluntario para mascotas, recursos legales y protección de identidad   https://act1federal.com/careers/ Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar discapacidad, condición de veterano protegido o cualquier otro estatus protegido por leyes federales, estatales, locales o internacionales aplicables.    
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ATTITUDE NEW YORK, la empresa líder de transporte con chofer en la ciudad de Nueva York, está buscando a los mejores choferes de Nueva York. ESTAMOS CONVENIENTEMENTE UBICADOS EN LA CIUDAD DE LONG ISLAND. ¿ERES UNO DE LOS MEJORES? ¿QUIERES FORMAR PARTE DE UN GRAN EQUIPO? ¿Quieres EXCELENTE PAGO y BENEFICIOS? ¿Por qué trabajar aquí? - Somos reconocidos en la industria por ofrecer el mejor servicio personalizado. Si eres uno de “Los Mejores”, perteneces a nuestro equipo. - ¿Eres altamente calificado, confiable y ambicioso? - Nuestros choferes cumplen con estándares más altos y son recompensados por sus esfuerzos. ¡SIN GASTOS DE COCHE! Nuestros coches, nuestra gasolina, nuestro seguro, etc. Gana más $$, pago acorde a tus habilidades. Ofrecemos seguro médico, un plan 401(k) y nos esforzamos por tratar a nuestros empleados con equidad y respeto. • Tipo de empleo - Tiempo completo - Tiempo parcial (disponible para choferes con experiencia) • Beneficios ofrecidos - Médico, plan 401(k) • Compensación - De $50,000 a $90,000 por año Antes de responder, DEBES ser/tener: • Ser mayor de 25 años. • Licencia activa de la Comisión de Taxis y Limusinas de la ciudad de Nueva York. • Registro de conducir aceptable (no necesita ser perfecto). • Estar completamente vacunado contra el Covid-19. • Mínimo 1 año de experiencia profesional conduciendo con una base FHV de la ciudad de Nueva York. • Debes conocer bien el área metropolitana de la ciudad de Nueva York (carreteras, hoteles, aeropuertos, puntos de referencia y diversos lugares). • Ser capaz de navegar por la ciudad de Nueva York sin depender totalmente del GPS. • Trajes oscuros conservadores, zapatos formales oscuros, camisas blancas impecables y corbatas discretas. El salario base inicial es de $16.50 por hora MÁS el 20% de propina en todos los trabajos. El pago por horas extras comienza después de las 40 horas semanales.* NOTA: No abrimos archivos adjuntos en correos electrónicos. Si deseas enviar un currículum, inclúyelo en el cuerpo del correo electrónico. Preferimos recibir tu contacto inicial por correo electrónico; por favor incluye un número de contacto en tu correo. Si no puedes responder por correo, por favor llama al: 212-397-0004, de viernes a lunes entre las 5:00 p.m. y las 10:00 p.m.
48 Av/34 St, Queens, NY 11101, USA
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Controller - Houston, TX - Trabajo # 2689
El Puesto Estamos buscando cubrir un puesto de Controller en el área de Houston, TX. El candidato definirá las responsabilidades para todas las áreas de contabilidad de la empresa. La posición incluye un salario y beneficios generosos. Las responsabilidades del Controller incluyen: Gestionar las funciones de contabilidad y reportes financieros para la empresa. Supervisar todos los aspectos administrativos y técnicos de Contabilidad, Integridad de Ingresos y Gestión de Materiales. Producir informes diarios del departamento con variaciones significativas reportadas al CFO. Supervisar la preparación de diversos informes complementarios, incluyendo, entre otros, auditorías, informes de costos e impuestos. Asesorar a la Administración sobre variaciones financieras importantes respecto al presupuesto y al año anterior. Iniciar, coordinar y compilar un presupuesto anual para revisión por parte del CFO. Coordinar todas las auditorías (internas y externas). Coordinar con otros directores de departamentos en asuntos interdepartamentales. Revisión del cierre mensual. Revisar transacciones y hacer recomendaciones respecto a los Principios de Contabilidad Generalmente Aceptados. Realizar otras tareas similares y relacionadas según lo considere apropiado el CFO y el CEO. Representar a los departamentos en asuntos internos y externos en ausencia del Director Financiero. Requisitos ¿Quién Eres? Eres alguien que quiere influir en tu propio desarrollo. Buscas una oportunidad donde puedas perseguir tus intereses y tu pasión. Donde un título de trabajo no se considere la definición final de quién eres, sino simplemente el punto de partida para tu futuro. También aportas las siguientes habilidades y experiencia: Título universitario en Contabilidad, Finanzas o campo relacionado requerido. Dos años de experiencia en contabilidad y supervisión. Experiencia en hospitales preferida. Conocimientos en calculadoras de diez teclas, principios generales de contabilidad y uso de computadora personal. Beneficios La posición incluye un salario y beneficios generosos.
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En este puesto clave, liderarás nuestra estrategia financiera, combinando una amplia experiencia en gestión de capital con la capacidad de gestionar eficazmente las complejidades del crecimiento y escalabilidad. Te unirás a un grupo de profesionales de élite, impulsando el análisis financiero, la planificación estratégica y un crecimiento sólido. El candidato ideal es un estratega experimentado, versado en las complejidades de la obtención de capital, hábil para adaptarse a entornos empresariales cambiantes, desde la expansión hasta la consolidación. Como figura clave en nuestra alta dirección, encarnarás el liderazgo, marcado por la claridad en la comunicación y la decisión en la acción. Objetivos de este puesto: Asumir la responsabilidad integral de la salud financiera de la organización, incluyendo la gestión de efectivo, inversiones, seguros, presupuestos, informes financieros, gestión de riesgos, financiamiento de deuda y capital, y relaciones con inversionistas Liderar el desarrollo de presupuestos anuales y de capital, garantizando informes financieros rigurosos y alineación estratégica con nuestros objetivos generales Optimizar el flujo de efectivo para apoyar la eficacia operativa, supervisando contabilidad, informes y controles internos, asegurando una operación financiera fluida Gestionar las necesidades de financiamiento de deuda y capital de la empresa. Establecer relaciones con instituciones financieras e identificar nuevas líneas de crédito. Implementar nuevos mecanismos para optimizar las opciones de financiamiento y crear nuevas oportunidades de inversión. Construir y expandir continuamente la red con comunidades de inversión relevantes. Comunicarse frecuentemente con inversionistas y mantener una relación positiva. Promover la adopción de las mejores prácticas del sector, fomentando un entorno de responsabilidad fiscal, coordinación eficiente de proyectos y colaboración efectiva entre equipos Navegar diligentemente el cumplimiento de la legislación financiera, adaptándose proactivamente a nuevas regulaciones para mantener la integridad y el cumplimiento financieros Responsabilidades: Trabajar en colaboración con la alta dirección para elaborar propuestas presupuestarias, garantizando un acceso fluido a la información financiera y el cumplimiento de contratos y subvenciones. Buscar proactivamente oportunidades de ingresos, evaluar tendencias económicas, examinar las operaciones internas en busca de medidas de ahorro de costos y promover mejoras de procesos. Implementar estrategias integrales de gestión de riesgos, evaluando pasivos de la empresa, inversiones y optimizando la estructura de capital y los esfuerzos de recaudación de fondos. Utilizar herramientas avanzadas de seguimiento para monitorear el desempeño del negocio, iniciando acciones correctivas según sea necesario y entregando informes exhaustivos a las partes interesadas. Liderar al equipo financiero con energía, supervisando los sistemas financieros de TI y asegurando el cumplimiento normativo con entidades como la Junta de Normas de Contabilidad Financiera y el IRS. Requisitos Título avanzado en Contabilidad, Contabilidad Empresarial o Finanzas, o experiencia equivalente. Un mínimo de 8 (cinco) años en cargos de liderazgo ejecutivo, demostrando habilidades financieras y visión estratégica. Trayectoria completa que abarque tanto corporaciones manufactureras de clase mundial como firmas de capital privado Amplia experiencia en finanzas internacionales, fusiones y adquisiciones y relaciones con inversionistas. Experiencia profunda en cargos ejecutivos dentro de modelos de negocio manufactureros o industriales, incluyendo una comprensión matizada del reconocimiento de ingresos. Certificaciones profesionales como Contador Certificado en Gestión (CMA) o similares. Cualidades inquebrantables de liderazgo, respaldadas por integridad y determinación. Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para articular estrategias financieras complejas en todos los niveles de la organización. Competencia en contabilidad avanzada, navegación regulatoria y planificación estratégica de impuestos. Dominio de estrategias de recaudación de capital más allá de las facilidades crediticias convencionales. 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