Asociado de Ventas en Habitat for Humanity Restore (Columbia)

Asociado minorista Descripción del trabajo Estamos buscando un asociado minorista motivado y orientado al cliente para unirse a nuestro equipo. Como miembro clave del equipo de nuestra tienda, será responsable de brindar un servicio al cliente excepcional, gestionar las operaciones diarias de la tienda y contribuir a una experiencia de compra positiva. Responsabilidades Brindar un servicio y soporte al cliente excepcional Gestionar las operaciones diarias de la tienda, incluyendo exhibición de productos, caja registradora y reabastecimiento ligero Trabajar de forma independiente para mantener un ambiente visualmente atractivo en la tienda Procesar transacciones de manera eficiente y efectiva Trabajar en colaboración con el equipo de la tienda para alcanzar objetivos y metas de ventas Requisitos Experiencia previa en el sector minorista preferida Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo Excelentes habilidades de servicio al cliente Capacidad para trabajar fines de semana y días entre semana Pasión por el estilo de vida orientado al océano de Hawái y conocimientos sobre ropa y artículos para el estilo de vida son un plus Lo que ofrecemos Paquete de compensación y beneficios competitivos Oportunidad de trabajar con una amplia gama de ropa y artículos para el estilo de vida que reflejan la belleza y el espíritu de Hawái Entorno de trabajo colaborativo y dinámico Si usted es una persona motivada y orientada al cliente, apasionada por el estilo de vida orientado al océano de Hawái, le animamos a postularse para esta emocionante oportunidad. Cómo aplicar Por favor envíe su solicitud, incluyendo su currículum y carta de presentación. ¡Esperamos tener noticias suyas!

Listado de trabajo: Gerente de tienda minorista Xfinity Descripción de la empresa: Blufox Mobile, el socio asociado con marca MÁS GRANDE para los servicios de Comcast XFINITY, busca personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como gerentes de ventas. Con ubicaciones en múltiples estados y planes de expansión, Blufox está a la vanguardia en la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, móviles, seguridad residencial, video y voz para clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de Tienda Minorista Compensación: Compensación anual competitiva: $65,000.00 - $85,000 Beneficios: Médico, dental, visión, 401k, capacitación pagada, vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Ventas y Liderazgo: Maximizar las ventas en la ubicación minorista asignada liderando un equipo de representantes. Utilizar las mejores prácticas para la presentación de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Analizar el desempeño comercial de la tienda minorista e implementar prácticas para cumplir con las metas. Reclutar y capacitar a representantes de ventas, gestionar KPI clave del informe de ventas y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS). Implementar incentivos semanales y mensuales de ventas para alcanzar y superar los objetivos de crecimiento. Trabajar con el equipo de operaciones para mejorar la eficiencia de costos en las operaciones. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Seguir las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, reportes de excepciones, etc. Garantizar excelencia en el servicio al cliente en cada contacto con el cliente. Coordinar con el equipo de liderazgo y capacitación para iniciar y mantener programas efectivos de formación y desarrollo de canales de venta. Operaciones: Implementar y seguir las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, reportes de excepciones, etc. Gestionar el inventario de dispositivos móviles, productos principales de cable y accesorios. Satisfacción del cliente (NPS): Esforzarse por obtener altas puntuaciones de Net Promoter Score en cada interacción con el cliente. Requisitos del puesto: Diploma de escuela secundaria o equivalente Se requieren 3-5 años de experiencia en ventas. Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta minorista preferida. Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo Capacidad para levantar objetos que pesen hasta 25 libras Transporte confiable Tiempo completo (mínimo 45 horas), disponibilidad abierta Beneficios: Médico, dental, visión, 401k Capacitación pagada Vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de ascenso Espacio de trabajo cómodo y moderno ESOP de Blufox (Programa de Propiedad Accionaria para Empleados) en tiendas seleccionadas. Viaje anual "Círculo de Ganadores de Blufox" a México para los mejores desempeños Cómo aplicar: Si usted es un líder de ventas motivado con experiencia en el sector minorista, aspira a una carrera a largo plazo y le entusiasma formar parte de un equipo en crecimiento, ¡le invitamos a postularse! Incluya detalles sobre su experiencia relevante y por qué desea unirse a Blufox Mobile. Nota: Pregunte durante la entrevista sobre nuestros programas únicos centrados en los empleados, como el ESOP de Blufox y el viaje anual del Círculo de Ganadores de Blufox a México.  

Re-use Hawai‘i es una organización sin fines de lucro 501(c)3 con la misión de fortalecer nuestra comunidad reduciendo los desechos, proporcionando recursos asequibles, creando empleos verdes y (re)cultivando la economía circular. Cada año, desviamos en promedio 740,000 libras de recursos del vertedero a través de nuestros programas de Desconstrucción y Redistribución. La desconstrucción es una alternativa sostenible a la demolición en la que nuestros equipos capacitados desmontan manualmente edificios para recuperar materiales para reutilización. Estos materiales de construcción, junto con muebles, electrodomésticos, herrajes y más recuperados, se venden en nuestros Centros de Redistribución con un descuento del 40-90% sobre su valor minorista. Nos enorgullece ofrecer un recurso asequible para nuestra comunidad mientras reducimos residuos y emisiones asociadas con la producción de nuevos materiales. Además de nuestros programas de Desconstrucción y Redistribución, recientemente hemos profundizado nuestro compromiso con la comunidad mediante nuestro Programa de Desarrollo de la Fuerza Laboral (WFD), donde brindamos entrenamiento laboral sostenible a personas que enfrentan barreras para obtener empleo. Estamos entusiasmados de invitar a personas apasionadas, colaborativas y orientadas a la comunidad a postularse para este puesto. Esperamos tener noticias suyas. Para postularse, envíe una carta de presentación y currículum. Su carta de presentación debe explicar su interés en la misión de Re-use Hawaiʻi y cómo su conjunto de habilidades contribuirá a nuestro equipo. Beneficios/Requisitos: - Requisitos de ubicación: presencial - Compensación: salario anual de $48,000 (salario, exento) - Otros beneficios: bonificación por rendimiento (10% del salario mensual si se alcanzan las metas de ingresos), seguro médico/medicamentos (HMAA), seguro dental y visual opcional disponible (HDS/HMAA), tiempo pagado de vacaciones y enfermedad (acumulable), crédito en tienda y descuento del 20% para empleados - Horas por semana: ~40 horas por semana Entregables: - Supervisar los departamentos del Centro de Redistribución de Oahu, que incluye ventas, recepción y procesamiento de materiales. Esta es una oportunidad fenomenal para impulsar los objetivos de Redistribución de la organización y servir a la comunidad proporcionando un espacio de aprendizaje y recursos asequibles. - Gestionar todas las actividades operativas del Centro de Redistribución según los procedimientos operativos estándar y realizar tareas de Redistribución cuando sea necesario. - Supervisar un equipo de 10-15 personas y proporcionar capacitación y coaching de forma continua, así como disciplina cuando sea vital. - Asegurar que todos los miembros del equipo practiquen un servicio al cliente excepcional y resolver cualquier queja o pregunta del cliente. - Fomentar una comunicación positiva y trabajo en equipo entre departamentos y personal. - Impulsar una fuerte cultura de seguridad. También analizará ingresos y gastos del programa para tomar decisiones sólidas que se alineen con los objetivos y presupuestos de la organización. Cualificaciones Obligatorias: - Dominio de computadoras y aplicaciones de Google Workspace. - Organizado en el trabajo y tiempo y hábil en buen manejo de registros. - Liderazgo constante en la gestión de prioridades y tareas. - Educado, claro y oportuno en comunicaciones escritas y orales. - Experiencia en gestión de personal y delegación de tareas. - Capacidad para dirigir pequeños equipos de diversos orígenes. - Tomar la iniciativa y prosperar en la autonomía para trabajar independientemente, pero saber cuándo buscar orientación y apoyo. - Experiencia en o haber trabajado en un entorno minorista. - Pasión y comprensión hacia nuestra misión. - Dominio del inglés. Cualificaciones Deseables: - Experiencia previa trabajando con organizaciones sin fines de lucro o comunitarias. - Conocimiento de sistemas minoristas y puntos de venta. Para postularse, envíe una carta de presentación y currículum. Su carta de presentación debe explicar su interés en la misión de Re-use Hawaiʻi y cómo su conjunto de habilidades contribuirá a nuestro equipo.

NECESITAMOS REPRESENTANTES PARA AUDITORÍAS EN PISOS DE ALBERTSONS. $45 POR TIENDA ¡AHORA HASTA EL 30/4! PHG necesita representantes para visitar tiendas de cadenas minoristas y realizar auditorías sobre el cuidado de sus pisos. Los representantes deberán realizar una breve entrevista con el gerente, recorrer la tienda principal y los pasillos para evaluar y tomar fotos del piso como indicador de lo que se necesita para mantener los pisos con la mejor apariencia posible. También deberán visitar el área del conserje y obtener fotos de sus suministros de mopas y productos químicos para pisos. El tiempo estimado en la tienda es de 30 minutos; el pago es de $45 por tienda. El pago por desplazamiento se puede discutir al programar. Las entregas de informes/fotos a la nueva aplicación o sitio web CMX1 del cliente deben realizarse dentro de las 24 horas posteriores a la visita. Solo se requiere informe PHG sobre día/hora. Si está interesado, envíe un correo electrónico a Angela a aphilhower@phgretailservices.com o llame al 216-447-0831ext423. Fechas: AHORA HASTA EL 30/4/25 - ¡PUEDE COMPLETARSE EN CUALQUIER MOMENTO, DÍA O NOCHE, DURANTE EL HORARIO DE LA TIENDA, INCLUIDOS FINES DE SEMANA! Se proporcionarán instrucciones

Ventajas y Beneficios de la Empresa • $22.00 - $24.00 por hora según la experiencia • Bono de empleo de $500 después de 6 meses y otro bono de empleo de $500 después de 12 meses de trabajo • Bono de incorporación de $500 a los 60 días • Hasta 128 horas de tiempo libre pagado anualmente desde el inicio (13 días) • 9 días festivos pagados anualmente • Beneficios médicos, dentales y de visión • Plan 401(k) con coincidencia del empleador Descripción del Trabajo Responsable del reabastecimiento diario, rotación y colocación de productos, así como de las exhibiciones en los locales del cliente, todo de manera oportuna y precisa. Este puesto trabaja bajo supervisión mínima o directa para garantizar que se realice un trabajo preciso y puntual que satisfaga mejor las necesidades de los clientes y los objetivos departamentales alineados con las metas generales de la empresa. Ayuda a garantizar un entorno de trabajo seguro y limpio siguiendo las políticas y procedimientos de seguridad y limpieza de la empresa. Funciones y Responsabilidades Esenciales incluyen, pero no se limitan a: • Visitar diariamente los locales de los clientes de Odom para merchandising y mantenimiento de nuestros productos mediante reabastecimiento, rotación, limpieza y montaje de exhibiciones. • Reabastecer y rotar productos en pisos, neveras, contenedores o estantes según información identificativa como estilo, tamaño y tipo, dependiendo de dónde se encuentren los productos en la tienda. • Examinar el inventario para verificar el cumplimiento de las especificaciones de calidad y sentir orgullo por los productos distribuidos. • Realizar todas las funciones esenciales del trabajo a tiempo, de forma eficiente, precisa, segura y dentro de plazos ajustados, ya que los clientes solicitan que el merchandising no se realice durante las horas “pico” de operación. • Documentar con precisión la cantidad de productos o artículos recibidos, distribuidos o apartados debido a daños o caducidad. • Participar y recibir capacitación en el trabajo relacionada con los procedimientos de Odom respecto a las funciones del merchandiser. • Ayudar a mantener un área de trabajo segura y limpia durante el turno, desechando basura y cajas vacías antes de salir de cada cuenta de cliente. • Exhibir materiales promocionales, como material POS y señalización, según las políticas de la empresa y de la tienda. • Armar exhibiciones según las instrucciones del Supervisor o Representante de Ventas. Requisitos del Puesto - Debe tener 18 años o más - Debe poseer licencia de conducir válida - Debe presentar comprobante de seguro - Debe tener un buen historial de conducción - Debe contar con medio de transporte confiable para trasladarse hacia y desde las cuentas - Debe ser físicamente capaz de levantar cajas y unidades de exhibición que a veces superan las 70 libras de forma repetitiva - Actitud y apariencia profesionales - Excelentes habilidades de servicio al cliente - Experiencia previa en reposición minorista deseable Demandas Físicas • Las demandas físicas aquí descritas son representativas de aquellas que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales de este trabajo. • Operar una carretilla elevadora manual y un carrito de mano para transportar productos de manera segura. • Este puesto requiere levantar/mover/empujar/halar constantemente pesos de 27 a 55 libras y ocasionalmente hasta 170 libras. • Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe estar regularmente de pie, caminar, levantar del suelo a la cintura y de los hombros hacia arriba, usar las manos para tocar, manipular u operar objetos, herramientas u otros controles, extender las manos y brazos, hablar y oír. Ocasionalmente se requiere sentarse, trepar, agacharse, arrodillarse o agacharse. Para desempeñar este trabajo con éxito, una persona debe ser capaz de realizar cada función esencial de forma satisfactoria. Los requisitos aquí listados son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requerida. Entorno de Trabajo • Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales de este trabajo. • El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado, ocasionalmente alto debido a ruidos ambientales externos. Aviso: Las declaraciones anteriores tienen la intención de describir la naturaleza general del entorno y el nivel de trabajo que realiza este puesto. Esta descripción de trabajo no indica ni implica de ninguna manera que estas sean las únicas tareas que debe realizar el empleado en este puesto. Se le exigirá seguir cualquier otra instrucción y realizar cualquier otro deber relacionado con el trabajo que solicite su supervisor. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Coca-Cola Bottling of Hawaii ofrece salarios competitivos, beneficios médicos y dentales, plan 401k y mucho más! Verificación de antecedentes/pruebas de drogas. EOE. https://recruiting2.ultipro.com/ODO1000ODOM/JobBoard/343868f2-0f38-4d99-bb1a-4bc2f76779b9/Opportunity/OpportunityDetail?opportunityId=4f613c8f-d0df-49fd-abf9-d28b10d1927c

Listado de trabajo: Gerente de Distrito Minorista Xfinity Descripción general de la empresa: Blufox Mobile, el socio asociado con marca más grande para los servicios Comcast XFINITY, está buscando activamente personas dinámicas para unirse a nuestro equipo como Gerentes de Distrito. Con ubicaciones en todo el país y planes ambiciosos de expansión, Blufox lidera el camino en la provisión de servicios de Internet de alta velocidad, Móvil, Seguridad Residencial, Video y Voz para clientes residenciales y comerciales. Puesto: Gerente de Distrito Minorista Compensación: Salario anual competitivo: $80,000-$110,000 Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401k, Capacitación pagada, Vacaciones, Días de enfermedad y Tiempo personal libre Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades: Liderazgo y estrategia de ventas: Supervisar el rendimiento de ventas y las operaciones de múltiples ubicaciones minoristas dentro del distrito asignado. Desarrollar e implementar iniciativas estratégicas de ventas para impulsar el crecimiento de ingresos y superar los objetivos. Liderar a un equipo de Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas para maximizar las ventas, la satisfacción del cliente y los resultados de cumplimiento. Analizar indicadores clave de desempeño (KPI) e implementar estrategias para abordar áreas de mejora. Colaborar con los Gerentes de Tienda para garantizar una posición efectiva de productos, análisis de cuentas, ofertas promocionales y servicio al cliente. Gestión del equipo: Reclutar, capacitar y desarrollar a Gerentes de Tienda y Asociados de Ventas. Implementar programas efectivos de capacitación y desarrollo de canales de ventas en colaboración con el equipo de Liderazgo y Capacitación. Brindar apoyo continuo, orientación y retroalimentación para mejorar el desempeño del equipo. Operaciones: Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de manejo de efectivo, gestión de inventario y otras directrices operativas. Trabajar con el equipo de Operaciones para mejorar la rentabilidad y eficiencia de las operaciones minoristas. Satisfacción del cliente (NPS): Fomentar una cultura centrada en el cliente para lograr y mantener altas puntuaciones de Net Promoter Score (NPS) en todas las ubicaciones. Implementar estrategias para mejorar la experiencia general del cliente. Requisitos del puesto: Título universitario o experiencia equivalente Se requieren 5+ años de experiencia en gestión minorista o campo relacionado. Experiencia en ventas inalámbricas/cable/venta minorista preferida. Beneficios: Médico, Dental, Visión, 401k Capacitación pagada Vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre Oportunidades de avance profesional Espacio de trabajo cómodo y moderno Cómo postularse: Si usted es un líder minorista experimentado con pasión por impulsar las ventas, ofrecer experiencias excepcionales al cliente y está entusiasmado por contribuir a un equipo en crecimiento, ¡le invitamos a postularse! Comparta detalles sobre su experiencia relevante y por qué le entusiasma esta oportunidad con Blufox Mobile. Nota: Por favor consulte durante la entrevista sobre nuestros programas únicos enfocados en empleados y las oportunidades de crecimiento disponibles dentro de la empresa.   Requisitos Ventas y liderazgo Responsable de la supervisión y rentabilidad de todas las tiendas en el área asignada Analizar tendencias de ventas de las ubicaciones, aprovechar al máximo el potencial de cada tienda mediante la maximización de recursos, promociones de venta disponibles y eficacia del equipo. Realizar y mantener análisis regulares del canal de ventas, informes y comparaciones con referenciales con el fin de mejorar continuamente la productividad de ventas, costo por adquisición y calidad de venta. Desarrollar y gestionar pronósticos mensuales para expectativas de desempeño de ventas, comisiones, gastos y otros proyectos especiales. Coordinar con los departamentos de ventas entrantes y retención para aprovechar las mejores prácticas en posicionamiento de productos, presentaciones de ventas, uso de ofertas promocionales, herramientas de retención y expectativas generales de ventas y servicio al cliente. Supervisar cuotas de ventas y eficacia operativa de todos los gerentes y representantes de ventas en las ubicaciones de tiendas asignadas. Realizar reuniones regulares con todo el personal de ventas para ayudarlos a alcanzar sus metas Operaciones Responsable de garantizar que todos los miembros del equipo cumplan con las políticas y cuestiones procedimentales Mantener los estándares de apariencia establecidos por Blufox Mobile. Otras tareas asignadas según sea necesario Experiencia del cliente (NPS) Gestionar la puntuación NPS (satisfacción del cliente) para las interacciones con clientes dentro del distrito. Trabaja con el equipo para garantizar excelencia en el servicio al cliente en cada contacto con el cliente. Coordinar con el personal de Liderazgo y Desarrollo para iniciar y mantener programas efectivos de capacitación y desarrollo del canal de ventas. Beneficios Comisión Plan médico Plan dental Plan de visión 401K Vacaciones, días de enfermedad y tiempo personal libre