Abogado Junior - Bufete de Lesiones Personales NYC (Midtown)

Beacon Hill está formando activamente un equipo flexible y disponible de abogados (licenciados y en buen standing) e intérpretes para apoyar a clientes en entrevistas de USCIS (casos I-485, N-400 e I-130), con aproximadamente dos semanas de antelación. La frecuencia de las entrevistas variará semana a semana y mes a mes. Los candidatos deben ser capaces de leer, escribir y hablar español con un alto grado de precisión y comprensión. Se requerirá una prueba de competencia en español antes de realizar el trabajo necesario. Ubicación: Los Ángeles, CA (asignaciones presenciales dentro de un radio de dos horas de las oficinas regionales de USCIS) Horas/Horario: Cada abogado o intérprete deberá asistir personalmente a las entrevistas, con aproximadamente 5 horas por asignación Se permite empleo concurrente Capacitación: Abogados: 1 semana (40 horas) Intérpretes: 2 semanas (80 horas) Pago: Abogados: $85-$90/hora, dependiendo de la experiencia Intérpretes: $50-$55/hora, dependiendo de la experiencia Requisitos: Intérpretes Fluidez en inglés y español 6+ meses de experiencia profesional como intérprete (no se requiere experiencia legal) Dominio de técnicas de toma de notas Abogados Fluidez en inglés y español Título de J.D. de una escuela de derecho acreditada por ABA; membresía activa en el colegio de abogados y en buen standing Fuertes habilidades para atender clientes, con capacidad para guiarlos durante experiencias difíciles Experiencia en derecho migratorio o juicios simulados preferida, pero no obligatoria Se anima a los candidatos interesados a postularse con un currículum actualizado en formato Word. Asegúrese de que su currículum incluya toda la experiencia relevante, licencias (si corresponde) y ubicación (ciudad, estado y código postal). Beacon Hill es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se anima a personas con discapacidades y/o veteranos protegidos a postularse. Residentes de California: Las solicitudes calificadas con antecedentes penales o registros de condenas serán consideradas para empleo de conformidad con la Ordenanza del Condado de Los Ángeles sobre Oportunidades Justas para Empleadores y la Ley de Oportunidad Justa de California. Si desea completar nuestro formulario voluntario de autoidentificación, haga clic aquí o copie y pegue el siguiente enlace en una ventana abierta de su navegador: https://jobs.beaconhillstaffing.com/eeoc/ La realización de este formulario es voluntaria y no afectará su oportunidad de empleo, ni los términos o condiciones de su empleo. Este formulario se utilizará únicamente con fines de informe y se mantendrá aparte de todos los demás registros. Perfil de la empresa: Fundada por líderes del sector para establecer un nuevo estándar en búsqueda, colocación profesional y personal temporal, ofrecemos soluciones coordinadas de contratación con un servicio incomparable, compromiso con la finalización y éxito de proyectos, y pasión por la innovación, creatividad y mejora continua. Nuestras marcas especializadas ofrecen una gama completa de servicios de personal a empresas emergentes y a las Fortune 500 en diversos sectores de mercado, especialidades profesionales/disciplinas e industrias. Con el tiempo, se añadirán ubicaciones de oficinas, áreas especializadas y ofertas de servicios para atender las necesidades cambiantes de los clientes. Obtenga más información sobre Beacon Hill y nuestras divisiones especializadas, Beacon Hill Associates, Beacon Hill Financial, Beacon Hill HR, Beacon Hill Legal, Beacon Hill Life Sciences y Beacon Hill Technologies visitando www.bhsg.com. Esperamos trabajar con usted. Beacon Hill. Empleando el Futuro (TM)

Contador/Empleado Administrativo: Responsabilidades del trabajo: 1. Asistir en la gestión del proceso de pago de gastos y reembolsos Presentar solicitudes de pago y cargar los contratos e facturas correspondientes, mejorar el mecanismo de revisión para referencia futura. Resumir la tabla de gastos, distinguir el propósito y la atribución. Mejorar las credenciales auxiliares correspondientes. Marcar diferencias y asuntos especiales. 2. Completar el proceso básico de documentación Mantenimiento de documentos originales (entrada y salida clasificada). Gestión de recepción e inventario (conciliación de cuentas con la realidad). 3. Gestión de activos Gestión clasificada de activos fijos (compra y venta, vida útil, atribución de gastos) para ayudar en la contabilidad oportuna. Gestión de construcción en curso (gestión de contratos, atribución de costos de instalación, compra de consumibles, liquidación final y aceptación, organización y almacenamiento de datos relevantes, gestión de liquidaciones) 4. Transmisión de información financiera, ejecución del presupuesto y seguimiento Organizar oportunamente la información de pagos y los clientes y pedidos correspondientes. Revisar los datos de compras y verificar la información de pagos. Seguimiento de los arreglos de pago y participación en la gestión del plan de fondos. 5. Asistir en la conexión con datos relevantes de agencias contables estadounidenses Transmisión oportuna de datos contables, comunicación sobre requisitos fiscales extranjeros, asistencia en ajustes contables, etc. 6. Asistir a colegas de otros departamentos como compras, producción y ventas en el trabajo de coordinación financiera de Beisi 7. Revisión de inventario 8. Gestión y acceso a archivos financieros 9. Traducción temporal: Trabajo de traducción entre viajeros comerciales chinos y personal local en Estados Unidos, así como traducción diaria de documentos. 10. Coordinar las necesidades del personal de ventas, seguimiento del estado de envíos, etc. Requisitos del trabajo: 1. Titulación en finanzas, con conocimientos de leyes y políticas tributarias en Carolina del Sur, EE. UU.; 2. Dominio del inglés y el chino, capaz de comunicarse en un entorno comercial; 3. Puede trabajar en Estados Unidos. Lugar de trabajo: 1116 Tanner Road, Taylors, Carolina del Sur, 29687 Correo electrónico：ada.mu@sixinchem.com Wechat/whatsapp:+8615151845120

UN ABOGADO DE VIRGINIA NECESITA UN ABOGADO DE MARYLAND PARA QUE LO REPRESENTE EN MARYLAND EN UN CASO DE TÍTULO TRANQUILO. NO SE REQUIERE EXPERIENCIA. LA REMUNERACIÓN PUEDE OSCILAR ENTRE 75 Y 100 POR HORA. SI ESTÁ INTERESADO, ENVÍE UNA BREVE CARTA DE PRESENTACIÓN Y UN CURRÍCULUM VITAE.

¡Buscamos personal en Los Ángeles! Fans de postres de leche o bocadillos, ¡reúnanse aquí🙋‍♀️ ¡Miren aquí si están buscando trabajo! Estamos buscando urgentemente un «gerente de tienda / representante de ventas» con experiencia en Los Ángeles. Se priorizará a quienes tengan experiencia en la industria de postres de leche o bocadillos, ¡es prácticamente el puesto ideal! ✅ Las tareas son muy claras: 1. Atender amablemente a los clientes y ofrecer degustaciones, ¡para que todos se enamoren de nuestros productos! 2. Contactar activamente con comercios cercanos para colaborar en promociones cruzadas y aumentar mutuamente el número de clientes. 3. Publicar regularmente en Instagram y Xiaohongshu para promocionar en línea, ¡manejar con facilidad las plataformas sociales! No se requiere dominar procesos complicados. Si tienes experiencia en gestión o ventas, pasión por la industria de postres de leche y bocadillos, y estás dispuesto a comunicarte activamente, ¡este puesto es perfecto para ti! Si estás interesado, háblame directamente para conversar. ¡Espero trabajar contigo para hacer que el negocio prospere! #EmpleoLosAngeles #TrabajoLosAngeles #ContrataciónTiendaPostresLeche #ContrataciónTiendaBocadillos #TrabajoLosAngeles Si es necesario, lo publico; si alguien consulta, se lo derivaré al responsable designado

Janssen Malloy LLP busca un Secretario Legal que desempeñará un papel fundamental en nuestro equipo legal. El Secretario Legal brinda apoyo administrativo a nuestros abogados y asistentes legales. Sus responsabilidades abarcan una amplia gama de tareas críticas, incluida la preparación de documentos judiciales, el trabajo con clientes y el mantenimiento de registros bien organizados. CALIFICACIONES, EDUCACIÓN, EXPERIENCIA Y HABILIDADES · Se prefiere experiencia de 3 a 5 años como Secretario Legal en un despacho de abogados · Título mínimo de asociado o licenciatura de una institución acreditada · Dominio de MS Office, especialmente Microsoft Word, pero también Outlook y Excel · Capacidad para manejar grandes volúmenes de datos e ingresarlos con precisión · Capacidad para trabajar en un entorno de oficina sin papel, incluyendo la organización de archivos digitales · Fuertes habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas · Alto sentido de discreción e integridad · Actitud positiva y capacidad para colaborar con los miembros del equipo · Conocimiento de diversas reglas judiciales, procedimientos de presentación electrónica y la capacidad de gestionar y rastrear fechas límite con precisión · Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal · Capacidad para mantener una actitud profesional tanto con clientes como con colegas · Excelentes habilidades organizativas y capacidad para priorizar tareas con atención meticulosa a los detalles HORARIO DE TRABAJO Este puesto es completamente presencial. El horario es de lunes a viernes, 35 horas por semana (esto equivale a tiempo completo en nuestra firma). Estamos ubicados a una cuadra del Palacio de Justicia en Eureka. SALARIO Y SOLICITUD: Ofrecemos una compensación competitiva, que oscila entre $25.00 y $34.00 por hora, dependiendo de la experiencia. Los empleados de tiempo completo califican para beneficios de salud y coincidencia en contribuciones al 401k. Para postularse, los candidatos interesados deben enviar una carta de presentación y su currículum vitae. NOSOTROS: Janssen Malloy LLP tiene una larga tradición de ofrecer asesoría y representación legal personalizada y de alta calidad. La longevidad de nuestra firma y el constante flujo de nuevos clientes demuestran la excelencia de nuestros servicios. Fundada en 1976 por Clayton R. "Bob" Janssen, un abogado litigante reconocido a nivel nacional, nuestra firma se compromete con los más altos estándares de integridad profesional, excelencia y servicio excepcional al cliente. Nuestros abogados, asistentes legales altamente experimentados y personal trabajan en colaboración en asuntos transaccionales y litigiosos para brindar asesoría y representación excelente a nuestros clientes. Valoramos el trabajo en equipo, lo que hace que nuestros abogados estén siempre disponibles para ayudarse mutuamente y trabajar estrechamente con los clientes. COMPROMISO CON LA DIVERSIDAD: Janssen Malloy LLP está profundamente comprometida a fomentar una cultura de diversidad, equidad e inclusión. Nuestro compromiso con la diversidad incluye: ~ Crear un entorno inclusivo donde se valoren las perspectivas diversas ~ Brindar oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento empresarial para todos los empleados ~ Fomentar que personas de diversos orígenes asuman roles de liderazgo ~ Apoyar oportunidades iguales de avance profesional y desarrollo empresarial. Creemos en el trabajo en equipo efectivo, la participación abierta de los empleados y tratar a todos los miembros del equipo con justicia. Nos involucramos activamente con las comunidades que servimos, promoviendo una mayor comprensión y aprecio por la diversidad. Janssen Malloy LLP es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y damos la bienvenida a solicitantes de diversos orígenes. Celebramos y aceptamos nuestras diferencias, tanto dentro de nuestro equipo como en toda la profesión legal y nuestra comunidad. Agradecemos su interés y le deseamos mucho éxito en su búsqueda. Para obtener más información sobre nosotros, visite www.janssenlaw.com Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $25.00 - $34.00 por hora, según la experiencia Horas esperadas: 35 por semana (esto equivale a tiempo completo en nuestra firma) Beneficios: 401(k) Seguro dental Seguro médico Seguro de vida Tiempo libre pagado Seguro de visión Ubicación del trabajo: Presencial

Puesto: Gerente Financiero Departamento: Finanzas Reporta a: CEO Resumen del puesto: Estamos buscando un Gerente Financiero altamente calificado y con amplia experiencia para supervisar las operaciones financieras clave de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de la planificación financiera, la gestión de riesgos y la elaboración de informes financieros. Este puesto requiere una persona con pensamiento estratégico y sólidas capacidades de liderazgo, capaz de proporcionar análisis profundos que apoyen la toma de decisiones ejecutivas y promuevan la salud financiera y el crecimiento sostenible de la empresa. Principales responsabilidades: Planificación y análisis financiero (FP&A): Dirigir los procesos anuales de presupuestación y las previsiones trimestrales. Desarrollar modelos financieros para analizar el rendimiento, evaluar inversiones potenciales y apoyar iniciativas estratégicas. Proporcionar informes financieros precisos y oportunos, análisis de variaciones e información útil para la alta dirección. Supervisar los indicadores clave de rendimiento (KPI) y monitorear el desempeño financiero frente a presupuestos y previsiones. Informes financieros y cumplimiento: Supervisar la elaboración de estados financieros mensuales, trimestrales y anuales de acuerdo con los principios GAAP/IFRS. Garantizar que se cumplan consistentemente todos los plazos de presentación de informes financieros. Coordinar y gestionar el proceso de auditoría anual con auditores externos. Asegurar el cumplimiento de todos los requisitos regulatorios locales, estatales, federales y presentaciones fiscales. Gestión del flujo de efectivo y tesorería: Gestionar la planificación del flujo de efectivo de la empresa y garantizar la disponibilidad de fondos cuando sea necesario. Supervisar las relaciones bancarias y gestionar las líneas de crédito. Implementar estrategias efectivas de gestión del capital circulante para cuentas por cobrar, cuentas por pagar e inventario. Requisitos y calificaciones: Título universitario en Finanzas, Contabilidad, Economía o campo relacionado. Se prefiere contar con una maestría (MBA) o certificación profesional (por ejemplo, CPA, CMA, CFA). Experiencia comprobada (típicamente 7+ años) en un cargo de gestión financiera o puesto financiero senior similar. Conocimiento profundo de leyes financieras corporativas, principios contables y prácticas de gestión de riesgos. Experiencia amplia en planificación financiera, modelado y análisis. Alto dominio de software contable (por ejemplo, SAP, Oracle, NetSuite) y habilidades avanzadas en Microsoft Excel. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación e interpersonales, con capacidad para presentar información financiera compleja de manera clara y concisa. Demostrada capacidad para trabajar estratégica y colaborativamente con diferentes departamentos.