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Postúlese Ahora La Semana Nacional de Contratación se acerca a ALDI. Esto significa una gran oportunidad para usted de incorporarse a nuestros salarios recientemente anunciados, beneficios de primera clase y posibilidades de crecer en su carrera. La Semana Nacional de Contratación será del 15 al 21 de septiembre; postúlese en línea hoy mismo y podría calificar para formar parte de nuestro rápido crecimiento. Cuando se una a nuestro equipo como Gerente Adjunto de Tienda, asumirá responsabilidades clave de gestión de la tienda, incluyendo ayudar a supervisar las actividades diarias de la tienda, garantizar el rendimiento general de la tienda, gestionar horarios y desarrollar planes de acción operativos, identificando al mismo tiempo oportunidades de capacitación para desarrollar y hacer crecer al equipo. Tipo de Puesto: A Tiempo Completo Horas Promedio: 38 horas por semana Salario Inicial: $27.00 por hora Aumento de Salario: Año 2 - $28.00 por hora Funciones y Responsabilidades: Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin adaptaciones razonables • Ayuda al líder directo a desarrollar e implementar planes de acción para mejorar los resultados operativos • Establece y comunica responsabilidades laborales y expectativas de desempeño a sus subordinados directos para asegurar una comprensión mutua y los resultados deseados • Identifica oportunidades de capacitación y desarrollo que ayuden a sus subordinados directos a lograr un mejor desempeño • Comprende la estrategia general de la empresa, así como también comunica y ejemplifica los valores fundamentales de la organización, para crear un sentido de trabajo en equipo y pertenencia entre los empleados • Supervisa el entorno competitivo dentro de la comunidad e informa al líder directo sobre ajustes necesarios para mantener la posición competitiva de la empresa • Proporciona retroalimentación sobre productos al líder directo, incluyendo recomendaciones sobre nuevos artículos a ofrecer o aquellos que deben eliminarse • Participa en el proceso de entrevistas para el personal de la tienda • Comunica información, incluyendo información semanal, hitos importantes del equipo, novedades y preocupaciones • Asegura que el personal de la tienda cumpla con los procedimientos de inventario, pautas de manejo de productos y políticas de control de efectivo para minimizar pérdidas • Asegura una resolución adecuada de las inquietudes operativas de los clientes durante la ausencia del líder directo • Identifica y corrige peligros, garantizando la ergonomía adecuada y manteniendo el equipo de la tienda en buen estado de funcionamiento • Mantiene en todo momento los estándares de limpieza de la tienda y señalización adecuada • Ayuda al líder directo a mantener niveles adecuados de existencias mediante pedidos apropiados de productos • Organiza los productos de forma ordenada para maximizar las ventas • Asegura la calidad y frescura de los productos en venta, así como la precisión de la señalización de los productos • Ayuda a su líder directo a alcanzar el presupuesto de nómina de la tienda, el presupuesto de pérdidas totales, conteos de inventario y capacitación de nuevos empleados • Supervisa las operaciones diarias de su equipo, elevando los problemas al nivel adecuado de apoyo y/o liderazgo cuando sea necesario • Asegura que los subordinados directos completen sus responsabilidades asignadas de manera oportuna y eficaz para brindar el más alto nivel de servicio al cliente para el negocio • Cumple con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, manteniendo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones según se asignen Requisitos Físicos: • Capacidad para reponer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas • Se requiere regularmente sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar, empujar, tirar, levantar, cargar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin adaptaciones razonables Cualificaciones del Puesto: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo • Capacidad para brindar y guiar a otros en brindar un servicio al cliente rápido y cortés • Capacidad para desarrollar relaciones de confianza, credibilidad y comunicación abierta que mejoren el crecimiento y el desempeño laboral de los subordinados directos • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Capacidad para establecer metas y guiar el desempeño del empleado para asegurar la calidad y finalización de las tareas asignadas • Capacidad para evaluar y impulsar el desempeño propio y de otros • Capacidad para entender y aplicar principios de gestión relacionados con presupuestos, costos de personal y gastos • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y correcta equipos, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos, prensa de cartón y realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita • Capacidad para mantenerse organizado y realizar múltiples tareas de manera profesional y eficiente, siguiendo instrucciones y prestando atención a los detalles • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y Experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido • Un mínimo de 3 años de experiencia progresiva en un entorno minorista • Una combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes • Experiencia previa en gestión preferida ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Contribuciones compatibles de la empresa al Plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa Nacional de Descuentos PerkSpot Además, a los empleados elegibles se les ofrecen: Seguro Médico, Receta, Dental y de Visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, seguro de vida para dependientes y seguro de muerte accidental y desmembramiento (AD&D) Seguro de vida a término voluntario ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como orgullosa Empleadora que Brinda Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipos sexuales, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, condición militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia), ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a que ALDI reciba un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de historial de conducción vehicular y/o verificación de referencias, según corresponda y permitido por ley.

Información general ID del trabajo: ATR53033 Título publicado del puesto: Miembro del equipo de producción Ubicaciones: MA Springfield Tipo de empleo: Tiempo completo Fecha de publicación: 11-ago-2025 Apoyo para reubicación: No Descripción y requisitos Smurfit Westrock (NYSE:SW) es un líder mundial en soluciones sostenibles de papel y empaques. Somos científicos de materiales, diseñadores de empaques, ingenieros mecánicos y expertos en fabricación con un propósito común: Innovar audazmente. Empaquetar de forma sostenible. Guiados por nuestros valores de integridad, respeto, responsabilidad y excelencia, utilizamos ciencia y tecnología líderes para impulsar el avance del empaque basado en fibras. ¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera? Únete a Smurfit Westrock Springfield. ¡Somos la empresa de papel y empaques más grande del mundo y un empleador de clase mundial! Nuestras personas son nuestro activo más importante, y estamos buscando ampliar nuestro equipo de producción. La capacitación comienza en $21.00. Nuestros operadores ganan $27 más diferencial por turno. ¡Nuestro equipo de producción es sindicalizado y fabricamos los productos de mayor calidad en la industria del corrugado! Trabajamos turnos de 8 a 10 horas, 5 días y cada sábado alternativo. Podrías ser solicitado a trabajar horas extras además de las horas extras ya incluidas en tu horario. Las horas extras por encima de 40 se pagan al tiempo y medio. Somos una instalación de fabricación de alta velocidad y alto volumen. Si eres una persona que trabaja en equipo y disfrutas cumplir y superar metas en cada turno, considera hablar con nosotros. Cómo impactarás a Smurfit WestRock Nuestros clientes confían en que sus cajas sean correctas y entregadas a tiempo. El miembro de nuestro equipo de producción realizará de forma segura una amplia variedad de tareas, realizando controles de calidad, preparación de materiales, configuración de máquinas y manteniendo un espacio de trabajo limpio y organizado. El candidato ideal tendrá un fuerte compromiso con el trabajo seguro, demostrada capacidad para trabajar en un entorno acelerado, un gran deseo de aprender procesos de fabricación y operar maquinaria compleja y equipos de alta potencia. Beneficios y compensación • Excelente salario inicial • Oportunidades de progreso • Seguro médico (médico, dental, visual), tiempo libre pagado y otros beneficios, incluyendo pensión sindical, plan 401k con coincidencia de la empresa, seguro de vida y más, disponibles desde el primer día del mes siguiente después de completar 60 días. • Una carrera en una empresa global de empaques donde la Sostenibilidad, la Seguridad y la Inclusión son impulsores del negocio y elementos fundamentales de nuestro trabajo diario Lo que necesitas para tener éxito: • Experiencia en trabajos de alta velocidad y alto volumen. Se prefiere experiencia en fabricación o experiencia similar • Disposición y capacidad para operar diversos equipos de fabricación, seguir instrucciones específicas, operar equipos motorizados y otras funciones según se asignen • Capacidad para empujar, jalar, doblarse, agacharse, levantar, alcanzar y arrodillarse hasta 12 horas al día y empujar o jalar hasta 25 libras con frecuencia. Debes poder estar de pie durante turnos de hasta 12 horas. Nuestra planta se pone muy caliente en verano. Tomamos la seguridad en serio. • Capacidad para trabajar horas extras diarias, fines de semana y diferentes turnos dependiendo de tu puesto. No podemos garantizar disponibilidad de turnos • Capacidad para leer una cinta métrica y poseer habilidades básicas de matemáticas y computación • Transporte confiable • Contamos con nuestro equipo y tus compañeros de trabajo cuentan contigo. Una excelente asistencia es importante para tu éxito y el nuestro. • Deseo de hacer de Smurfit Westrock tu carrera. Ofrecemos oportunidades de ascenso y traslado, y reembolso de matrícula después de 6 meses para ayudarte a alcanzar tus metas. Se requiere que los candidatos se sometan a una prueba de detección de drogas después de recibir una oferta laboral condicional, pero antes de comenzar el empleo. Los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano protegido u otras características protegidas por leyes estatales o federales.

Kelly Lawn & Landscaping tiene vacantes para la próxima temporada de invierno para operadores de cargadoras y conductores de camiones quitanieves experimentados En Kelly Lawn and Landscaping, nuestro objetivo es ofrecer un excelente servicio que satisfaga las necesidades y expectativas de nuestros clientes. Nuestros empleados son miembros de la familia Kelly Lawn and Landscaping y muchos regresan cada año. El candidato ideal es trabajador, dedicado y orientado al detalle. Los candidatos exitosos tendrán experiencia operando cargadoras frontales (para empujar nieve) y camiones quitanieves con al menos 2-3 años de experiencia profesional en otra empresa. Se requiere licencia de conducir y un buen historial de conducción. Todo el trabajo en invierno es bajo demanda, cuando nieva. ¡Hay muchas horas extras disponibles! Venga a ver cómo Kelly Lawn es diferente de otras empresas de la ciudad! - Capacitación de invierno remunerada para familiarizarse con sus propiedades y nuestro equipo - Reciba su pago a tiempo, siempre (2 veces por mes) - Horas extras pagadas después de 8 horas en un día - Opere equipos más nuevos que son mantenidos regularmente por mecánicos en el lugar - Días festivos pagados después de 1 año de empleo - Plan 401(k) disponible después de 1 año de empleo - Se le asignará una ruta fija y trabajará en las mismas propiedades en cada tormenta - Equipo de gestión con amplia experiencia PARA POSTULARSE HOY: Visite www.KellyLLC.net para completar nuestra sencilla solicitud en línea o visite nuestra oficina. Kelly Lawn and Landscaping es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

¿Buscas un trabajo único? ¿Cansado de los trabajos de oficina? ¿Te gusta trabajar al aire libre? ¿Disfrutas estar rodeado de perros? ¡Entonces ven a trabajar con nosotros! Podemos ofrecerte: -Posición permanente y de medio tiempo (3-6 horas por día, 5 días a la semana) -Un horario muy flexible (organiza tu jornada diaria según tus necesidades personales) -Trabajo independiente -Excelente trabajo al aire libre: mucha aire fresco y sol durante todo el año -La remuneración es de $29.70/hora, además de $0.75 por milla recorrida en la ruta Únete a nosotros y conviértete en miembro de nuestro equipo de recolectores. Requisitos: -Disponibilidad (mínimo 4-6 horas) todos los días durante la semana laboral habitual (lunes a viernes, 8:00 a.m. a 5:00 p.m.) -Vehículo propio con registro y seguro vigentes (no se requiere transporte de residuos) -Capacidad para usar GPS u otras aplicaciones o software de mapas como 'Google Maps' -Sentirse cómodo alrededor de perros -Mayor de 18 años -Teléfono inteligente Por favor, completa una solicitud en nuestro sitio web: https://scoopertrooper.com/scooperapplicationopen/

Mi nombre es Ethan Pettit, soy dueño de una empresa de levantamientos (levantamiento de postes y líneas eléctricas para nueva fibra), actualmente tengo dos equipos de Texas trabajando en MA. Estoy buscando agregar dos nuevos equipos locales de MA, PA. Tengo mucho trabajo en estos estados y ya cuento con el equipo necesario para trabajar. Este es un puesto remunerado por producción y una buena oportunidad para ganar bien y estar en casa todas las noches. Para mayor interés, por favor contácteme al (903)-752-0443. Gracias, Ethan Pettit.

Limpiador de Ventanas con Experiencia – Tiempo Completo (Hampden/Wilbraham) Horario: Tiempo completo Lunes a viernes de 7:30 am a 5:00 pm Somos una empresa familiar de limpieza de ventanas que busca contratar a un limpiador de ventanas experimentado para clientes residenciales y comerciales. El trabajo es durante todo el año con pago semanal. Requisitos:     •    Experiencia previa en la limpieza de ventanas     •    Licencia de conducir válida y transporte confiable para ir y venir del trabajo.     •    Ser confiable y puntual Solicitud: Responda a este anuncio con su nombre, experiencia e información de contacto. Nos comunicaremos con los candidatos calificados.