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Técnico de montaje - ¡Pago semanal! (Quincy, IL) (Quincy, IL)

Salario negociable

2500 E Longlett Dr, Quincy, IL 62305, USA

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Descripción

Buscamos personas autónomas, enérgicas y confiables con sólidas habilidades mecánicas y mentalidad emprendedora. Necesitamos técnicos para armar artículos como bicicletas, parrillas, cortadoras de césped, muebles de patio, carretillas, etc., en las tiendas de nuestros clientes minoristas. El pago es por rendimiento, lo que significa: ¡más armas, más ganas! Requisitos: debe tener al menos 18 años, poder pasar una verificación de antecedentes, levantar al menos 50 libras, tener transporte confiable, sus propias herramientas y un dispositivo inteligente capaz de descargar aplicaciones con cámara. (para fines de facturación) Herramientas necesarias: destornillador inalámbrico de 18 V o taladro, sockets métricos profundos, sockets Allen / hexagonales, alicates de corte, destornilladores, llave ajustable, cortador de caja y un mazo de goma. Envíe su solicitud utilizando el siguiente enlace y luego envíe un MENSAJE DE TEXTO a la gerente de incorporación, Jennifer, al: 727-888-3337. Asegúrese de incluir su nombre y ciudad/estado en su mensaje. Primero debe enviar su solicitud. https://assemblytoolbox.com/start-signup/form

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Ubicación
2500 E Longlett Dr, Quincy, IL 62305, USA
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Técnico de Nivel Inicial
Campers Inn RV está buscando un Técnico de RV de nivel inicial para unirse a nuestro equipo. ¡Ofrecemos herramientas básicas gratuitas que serán suyas después de 12 meses de empleo! No se requiere experiencia. Con nuestro programa de capacitación interna para técnicos, ¡adquirirá habilidades valiosas en el trabajo desde el principio! Esta posición ayuda en el diagnóstico, inspección, ajustes y reparaciones de vehículos recreativos, incluyendo remolques de viaje. En Campers Inn RV, nuestra visión es ser el recurso de confianza y el concesionario preferido para nuestros empleados, clientes y socios, además del líder en innovación y agente positivo de cambio en la industria. Con una posición orientada al crecimiento global, somos la marca más respetada en el sector, generando valor en todas nuestras concesionarias mediante oportunidades profesionales para nuestros empleados y mejorando nuestras comunidades. Nos guiamos por los valores corporativos de Integridad, Trabajo en Equipo, Mejora Continua y Sostenibilidad Empresarial, en todos los niveles y áreas, tanto en las decisiones empresariales como individuales. Fundado en 1966 por Art y Fran Hirsch, Campers Inn RV ha crecido hasta convertirse en el concesionario de vehículos recreativos más grande del país operado por una familia, con más de 27 ubicaciones en 15 estados. Establecida bajo el principio de que cada cliente merece ser tratado con justicia y respeto, nos enfocamos en brindar un servicio al cliente de cinco estrellas a todas las personas que entran por nuestras puertas. Desde 2010, Campers Inn RV ha sido constantemente reconocido como uno de los 50 principales concesionarios de RV en EE.UU., y recientemente fue nombrado por RVBusiness como uno de los 5 mejores concesionarios de RV con Reconocimiento Azul. Lo que ofrecemos Oportunidades continuas de desarrollo profesional: Capacitación especializada en el trabajo, certificaciones, desarrollo profesional y apoyo para educación continua Plan integral de salud y bienestar para todos los empleados de tiempo completo (30+ horas/semana), que incluye: Seguro médico principal Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida (básico, suplementario, cónyuge e hijo disponibles) Programa de asistencia al empleado (EAP) Tiempo libre pagado Plan de jubilación calificado (401k) con coincidencia del empleador Compensación justa y competitiva Funciones esenciales del trabajo Esta lista de deberes y responsabilidades no es exhaustiva y puede ampliarse para incluir otras tareas y responsabilidades según la gerencia considere necesario de vez en cuando. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. Esta es una posición sensible a la seguridad Realizar mantenimientos rutinarios, como cambiar aceite, revisar baterías y lubricar equipos y maquinaria Elevar RVs o equipos utilizando gatos hidráulicos o elevadores Inspeccionar, probar y escuchar equipos defectuosos para diagnosticar malfuncionamientos Inspeccionar y verificar dimensiones y holguras de piezas para asegurar el cumplimiento con las especificaciones de fábrica Ayudar en la reparación y mantenimiento de componentes de plomería, eléctricos y/o HVAC Requisitos Educación: Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Licencias y certificaciones: Se requiere licencia de conducir válida y buen historial de conducción Experiencia: No se requiere experiencia Habilidades: Capacidad para aprender las regulaciones de OSHA y otras regulaciones estatales y federales relacionadas con reparaciones de vehículos, seguridad y disposición de piezas y fluidos de vehículos Capacidad para comunicarse eficazmente en diversos niveles de la organización, y comunicarse con clientes y proveedores externos Capacidad para leer, analizar e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento y manuales de procedimientos Capacidad para usar una variedad de herramientas manuales y eléctricas Capacidad para cumplir con las regulaciones de OSHA sobre ropa y equipo de protección, como goggles, guantes, etc. Capacidad para usar de forma segura productos derivados del petróleo, disolventes y otros químicos Capacidad para mover RVs de diferentes tamaños Capacidad para organizar diversas tareas físicas mediante ajustes, subir escaleras, conectar, levantar, jalar, empujar o doblarse Capacidad para estar de pie durante largos períodos de tiempo. Capacidad para alcanzar por encima de los hombros y levantar un mínimo de 50 libras Camper’s Inn RV se enorgullece de ser un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas. Estamos comprometidos con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación y acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, terminación, despido, reingreso, licencias, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Camper’s Inn RV toma decisiones de contratación basadas únicamente en cualificaciones, mérito y necesidades empresariales en el momento. PI278547674 Postular
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Únase a Scot Eckley Inc., una empresa familiar reconocida por crear jardines residenciales premiados. Actualmente estamos buscando un miembro experimentado del equipo de construcción paisajística a tiempo completo y dedicado. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar en una amplia variedad de proyectos, incluyendo elementos estructurales con precisión en piedra, acero, hormigón y madera, así como sistemas de riego, drenaje y plantaciones. Valoramos las contribuciones de nuestros empleados y fomentamos el crecimiento y aprendizaje dentro de nuestro entorno de apoyo. Responsabilidades Participar en la construcción de diversos proyectos paisajísticos, incluyendo elementos estructurales y plantaciones (esta no es una labor de mantenimiento paisajístico). Cumplir con todas las normas de seguridad y políticas de la empresa para garantizar un entorno de trabajo seguro y productivo. Trabajar al aire libre en todas las condiciones climáticas, demostrando resistencia y adaptabilidad. Realizar tareas físicamente exigentes, incluyendo levantar pesos superiores a 80 libras, agacharse, flexionarse, girar y permanecer de pie/caminar durante largos períodos. Requisitos Experiencia previa mínima de 2 años en construcción paisajística. Actitud orientada al trabajo en equipo con fuerte disposición para aprender y crecer profesionalmente. Fiabilidad, dependibilidad y puntualidad para asegurar operaciones fluidas. Licencia de conducir válida de WA y transporte confiable para trasladarse al lugar de trabajo. Compensación Ofrecemos un salario competitivo que oscila entre $23 y $28 por hora, según la experiencia. Además, se ofrece un bono de incorporación de $1.000, con dos pagos de $500 adicionales después de 90 y 180 días de empleo, respectivamente. Beneficios Tiempo libre remunerado y días festivos para garantizar equilibrio entre trabajo y vida personal. Seguros médicos, dentales y de visión para apoyar su salud y bienestar. Cobertura de retiro 401K con aporte coincidente (después de un año de empleo) para asegurar su futuro. Aumentos anuales por mérito y ajustes por costo de vida para reconocer su arduo trabajo y dedicación. Scot Eckley Inc. proporciona oportunidades de empleo iguales (EEO) a todos los empleados y solicitantes sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o genética. Además de cumplir con los requisitos de la ley federal, Scot Eckley Inc. cumple con las leyes estatales y locales aplicables sobre no discriminación en el empleo en cada ubicación donde la empresa tiene instalaciones. Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, licencias, compensación y capacitación. ¡Postúlese ahora en 2 minutos! Powered by
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¡Se necesitan embaladores de inmediato! ¡Capacitaremos! (Puyallup)
Somos una empresa ubicada en Puyallup, WA, y actualmente estamos buscando técnicos de embalaje y reubicación para unirnos a nuestro equipo. Somos una empresa de restauración ante desastres y ayudamos en todo tipo de escenarios de desastres: daños por fuego, agua, humo, viento, etc. EXPERIENCIA UN GRAN PLUS=$$$ RESPONSABILIDADES Este puesto ofrece una oportunidad única para quienes buscan combinar sus habilidades de servicio al cliente con las competencias adquiridas en experiencias previas en trabajos manuales generales como; conductor de camión, repartidor, construcción, almacén, etc. EMPRESA DE CONTENIDO EN RÁPIDO CRECIMIENTO busca una persona trabajadora y motivada para unirse a nuestro equipo - ¡SE NECESITAN MOVER, EMPACAR, LIMPIAR DE INMEDIATO! Debe tener una licencia de conducir válida Mover contenidos empacados (muebles y cajas) hacia almacenamiento Envolver muebles Inventario de muebles/contenidos antes de retirarlos del hogar Carga y descarga del camión Preparar materiales para los trabajos Conducir vehículos de la empresa a los lugares de trabajo Inspeccionar contenidos/muebles antes de moverlos Limpiar contenidos cuando sea necesario Cualquier otra tarea relacionada asignada por la gerencia Requisitos: Se requiere teléfono inteligente. Montacargas (experiencia es un gran plus pero no obligatorio) Debe tener una licencia de conducir válida Trabajo en equipo Trabajador motivado Experiencia en empaque o mudanzas es un plus Capacidad para levantar entre 25 y 50 libras Capacidad para trabajar horas extras/fines de semana si es necesario. Se ofrecen beneficios médicos.
891 Valley Ave NW, Puyallup, WA 98371, USA
$20-30/hora
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