Operador Propietario para la División de Tanques...(Regreso a Casa por las Noches, Combustible $1.99) (Demopolis y Montgomery AL)

Buscamos conductores con licencia CDL Clase A para largas distancias que se unan a nuestra empresa de transporte familiar. Ofrecemos: - Posición OTR, - Freightliner Cascadia - totalmente automático. Limpio y bien mantenido, - Remolque refrigerado, - Hasta 65 CPM, - 10-14 días trabajando y 2-3 días libres, o 3 semanas trabajando y 5 días libres, - 3000-3400 millas por semana/en solitario, - ParkSmart, refrigerador e inversor de energía, - Depósito directo semanal, - Tarjeta de combustible y anticipo en efectivo, - Pago por todas las millas: cargadas y vacías, - Pago adicional por paradas extras, - Pago por detención y espera, - Equipo de despacho profesional y honesto, - Bonificaciones por referidos, seguridad e inspección. Somos una empresa pequeña que trata a sus conductores de forma profesional y con respeto. La honestidad y la transparencia nos representan. Llámenos hoy al (253) 528-4055 o postúlese en línea aquí inmediatamente: http://www.driver-reach.com/l/c8hmy?ls=21019 Testimonio de conductor: https://www.youtube.com/watch?v=fubKpJAw0o0 https://www.youtube.com/watch?v=7csA6bcJJeE

🚚 SE NECESITAN PROPIETARIOS OPERADORES – CAMIONES CERRADOS DE 26 Y 16 PIES – ENTREGAS A TIENDAS MINORISTAS 🚚 Buscamos propietarios operadores profesionales y confiables con camiones cerrados de 26 o 16 pies para entregas locales y regionales a tiendas minoristas. Este es un trabajo semanal consistente con pago basado en distancia y paradas. 📅 Horario: 3–4 días/semana (en temporada alta puede ser hasta 5 días) Horarios matutinos – la puntualidad en la entrega es fundamental Rutas locales y fuera de la ciudad disponibles ✅ Requisitos: El camión debe tener rampa hidráulica (liftgate) Debe tener transpaleta y carretilla manual Debe desarmar los palés en la tienda y llevar la mercancía adentro usando una carretilla manual Debe usar su teléfono personal para escanear las entregas Ser profesional, puntual y confiable 💵 Pago y condiciones: Pago NET 30 (se paga semanalmente después del primer ciclo) El pago varía según la ruta, kilometraje y paradas Trabajo semanal consistente durante todo el año 📍 Áreas: Entregas locales y rutas regionales disponibles. 📞 Llame o envíe un mensaje de texto: 206-636-2170 si está listo para comenzar!

Somos un proveedor independiente de servicios de paquetería y entregas de FedEx, con sede en San José. Buscamos contratar inmediatamente conductores autorizados por FedEx o conductores en formación dispuestos a trabajar duro y aprender rápidamente. **Salario atractivo de hasta $225 por día (para conductores ya autorizados por FedEx), con incentivos basados en metas, pudiendo ganar hasta $225-$250/día. **Operación solo 5 días a la semana. **Bono de incorporación de $300 tras completar con éxito las 4 semanas de capacitación. **Días de enfermedad remunerados. Requisitos: 1) Experiencia comprobable en conducción con licencia de conductor regular válida (Clase C) y registro de conducción limpio. Al menos 6 meses de experiencia verificable en los últimos tres años. 2) Situación legal para trabajar en Estados Unidos 4) Capacidad para levantar hasta 150 libras con ayuda de carros o montacargas. 5) Debe tener al menos 21 años de edad. Para postularse: Envíe un correo electrónico con: 1. Su nombre y su información de contacto preferida (número de teléfono y dirección de correo electrónico) 2. Currículum que incluya experiencia en conducción Creemos que los candidatos que se adapten bien a nuestra empresa tendrán una experiencia gratificante con nosotros. Esperamos conocerle.

Market Express busca conductores regionales de camión de empresa para operar en WA/OR/ID. • .75 cpm • 2000 millas promedio semanales • Horario laboral de lunes a viernes. Cada pocos días en casa y fines de semana libres! • 2000 millas promedio semanales • Camiones Cascadia o Volvo de 2022 o más nuevos • Cabinas equipadas con inversores, refrigeradores, literas dobles y literas inferiores (Volvo) • Beneficios médicos, dentales, visuales y seguro de vida y discapacidad a corto plazo superiores al promedio y asequibles • Generoso PTO: ¡más de 2 semanas de tiempo libre pagado en el primer año!!! • 401k con coincidencia de la empresa • Excelente mantenimiento de camiones y remolques • Bajas puntuaciones CSA (ayuda a evitar las balanzas) PARA CALIFICAR: • Licencia CDL Clase A • 1 año de experiencia en tractocamión con certificado escolar, o 2 años de experiencia OTR • Debe tener al menos 23 años de edad • Buen historial en el DMV ¿Preguntas? Llame o envíe un mensaje de texto a Anna al 253-381-3217 o postúlese siguiendo el enlace https://intelliapp.driverapponline.com/c/marketexpress?r=WA ¡Market Express es su camino hacia el éxito! ¡POSTÚLESE AHORA!

Terapeuta Ocupacional – ¡Únete a nuestro equipo divertido y orientado a la misión! Centro de Desarrollo Infantil – Snoqualmie, WA $68,381 – $94,982/año (según experiencia) Tiempo completo | Turno diurno | 40 hrs/semana | 51 semanas/año | Con amplios beneficios Por qué te encantará este puesto En Encompass, los niños no son solo clientes, son exploradores, creadores y solucionadores de problemas. Como Terapeuta Ocupacional (TO), serás la guía que ayude a los niños (de 0 a 11 años) a descubrir sus fortalezas, ganar independencia y construir confianza, todo mediante actividades lúdicas y con propósito. Te unirás a un equipo multidisciplinario de ensueño (TOs, logopedas, fisioterapeutas, terapeutas de salud mental, enfermeros y educadores) en un entorno colaborativo y solidario donde nos apoyamos mutuamente y celebramos cada hito alcanzado por los niños. Imagina: juegos en el suelo, arte desordenado, aventuras sensoriales y colaboración familiar que hacen que la terapia sea alegre e impactante. Beneficios que destacan • Horarios flexibles y amigables con la familia • Beneficios que cuidan de ti: o Médico + HSA/odontológico/visual o Vida laboral pagada por la empresa, EAP, beneficios de bienestar • Plan 401(k) con coincidencia (¡porque tu futuro importa!) • Generoso tiempo libre pagado: o Vacaciones y licencia por enfermedad o 11 días festivos + una semana adicional de PTO • Un hermoso espacio terapéutico en el corazón del valle de Snoqualmie • Interminables oportunidades de crecimiento profesional y creatividad Lo que harás • Crear e implementar planes de terapia divertidos y orientados a metas que satisfagan las necesidades únicas de cada niño • Colaborar con las familias y fomentar la participación de los padres durante las sesiones • Evaluar a los niños para servicios y redactar metas individualizadas e informes de progreso • Monitorear el progreso, documentar notas de tratamiento y gestionar información de facturación (¡con apoyo!) • Colaborar estrechamente con tus compañeros multidisciplinarios en reuniones y consultas • Supervisar a COTAs y estudiantes en prácticas • Mantener la motivación mediante capacitaciones y oportunidades de desarrollo en equipo • Participar activamente en el juego: tiempo en el suelo, circuitos de obstáculos, actividades sensoriales y más A quién buscamos • Requisitos: o Graduado de un programa acreditado de Terapia Ocupacional o Licencia vigente como Terapeuta Ocupacional en el estado de Washington o Capacidad para trabajar en equipo de forma colaborativa y compasiva o Aprobar verificaciones de antecedentes estatales y federales o Primeros auxilios y RCP (dentro de los 90 días posteriores a la contratación) • Sería ideal si tienes: o Experiencia pediátrica (¡especialmente con niños de 0 a 8 años!) o Hablas dos idiomas (inglés/español = ventaja) o Te encanta aportar creatividad, energía y compromiso emocional a las sesiones de terapia Requisitos físicos Este es un puesto activo y dinámico: deberás agacharte, gatear, sentarte en el suelo, levantar hasta 50 libras y participar directamente en el juego con los niños. Sobre Encompass Durante más de 50 años, Encompass ha colaborado con familias en las comunidades del valle de Snoqualmie e Issaquah para construir bases sólidas para los niños. Creemos que lo que sucede al principio de la vida importa. Nuestros programas se basan en equidad, inclusión y apoyo integral al niño y a la familia. ¿Listo para cambiar vidas a través del juego? Si te apasiona ayudar a los niños a prosperar, disfrutas trabajar junto a las familias y deseas formar parte de un grupo colaborativo y solidario de profesionales, esta es tu oportunidad para brillar. Aplica hoy y únete a nosotros en Encompass, donde terapia = juego, crecimiento y comunidad. Encompass es una organización privada sin fines de lucro que lleva más de 50 años sirviendo a las comunidades del valle de Snoqualmie e Issaquah. Nuestra misión es asociarnos con las familias para construir bases saludables para los niños. Creemos que lo que sucede al principio de la vida importa. Ofrecemos servicios terapéuticos y educativos de primera calidad y vanguardia a todos los niños de nuestras comunidades. Encompass es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin discriminación por género, estado civil, raza, color, religión, origen nacional, edad o presencia de una condición médica no relacionada con el trabajo o discapacidad. La información en esta descripción del trabajo ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de las tareas realizadas por los empleados en este puesto. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario completo de todas las funciones, responsabilidades y calificaciones de los empleados en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que una persona con discapacidad realice las funciones esenciales del trabajo. Aplica aquí https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=117493&clientkey=59A6593476937759F9C59C31A0B45CC2

Carpintero Senior y Gerente de Sitio (Seattle) Compensación: $45 - $50 Tipo de empleo: tiempo completo Nivel de experiencia: nivel senior Título del puesto: Carpintero y Gerente de Obra Salish Builders es una empresa de remodelación residencial que busca un carpintero-constructor entusiasta y responsable, con iniciativa y habilidades para contribuir a nuestro equipo. Necesitamos a alguien que pueda gestionar proyectos comunes de remodelación, incluyendo la supervisión de un pequeño equipo de empleados intermedios y principiantes. Salario inicial por hora ($45 - $50/hora), depende de la experiencia y las herramientas. Evaluaciones y aumentos a los 90 días. Casi todos nuestros proyectos están en Seattle, típicamente en casas antiguas. Actualmente ofrecemos 20 - 30 horas y planeamos aumentar a tiempo completo con la persona adecuada. También damos la bienvenida a operadores independientes con licencia y seguro 1099. El candidato ideal tendrá amplio conocimiento de los pasos típicos en remodelaciones de cocinas, baños y sótanos y será capaz de completar la mayoría de ellos, como demolición, estructura, gabinetes, molduras, aislamiento, ventanas y puertas, y revestimiento exterior. Requisitos: -Mínimo 8 años de experiencia -Iniciativa, resolución de problemas y autogestión -Buenas habilidades de comunicación, apariencia pulcra y puntualidad -Capacidad para informar regular y eficazmente -Comodidad trabajando en un equipo de dos o tres personas, así como solo -Teléfono celular, herramientas adecuadas y transporte confiable -Capacidad para planificar, organizar, programar, priorizar y seguir instrucciones -Calidad en el trabajo y atención al detalle -Organizado y reflexivo: trabajamos en hogares donde los clientes viven, por lo tanto la limpieza y el orden son imprescindibles **Libre de drogas y no fumador (en el lugar de trabajo)** **Sin racismo, sin Trump** Responsabilidades y habilidades esenciales: -Estructura de paredes, aberturas en bruto y escaleras. Capacidad para cortar largueros de escalera. Experiencia en armaduras de techo es un plus. -Conocimiento de los requisitos comunes del código respecto a barandillas, salida de emergencia, carga estructural y sujetadores. -Colocación de puertas y ventanas (es fundamental el conocimiento detallado de impermeabilización y aislamiento) -Acabado de puertas y ventanas en una variedad de estilos (habilidad para soldar molduras es un plus) -Instalación de revestimientos de tablones y tablas biseladas; capacidad para acabar esquinas internas y externas -Montaje preciso de gabinetes en pisos y paredes irregulares -Lectura de planos arquitectónicos Por favor responda por correo electrónico con una breve carta describiendo su historial laboral y por qué podría ser un buen candidato. Incluya también un currículum o un resumen sencillo de sus habilidades y experiencia. Los candidatos prometedores tendrán una entrevista telefónica. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para el empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad. • Solo principales. Por favor, reclutadores, no contacten a este anunciante.